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公司年会活动策划方案

时间:2021-05-30 14:36:06 策划书 我要投稿

公司年会活动策划方案范文(通用5篇)

  为了确定工作或事情顺利开展,通常需要提前准备好一份方案,方案是在案前得出的方法计划。那么什么样的方案才是好的呢?以下是小编为大家整理的公司年会活动策划方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

公司年会活动策划方案范文(通用5篇)

  公司年会活动策划方案 篇1


  

  20xx年即将逝去,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20xx年1月18日举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

  一、年会主题:

  20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

  二、年会时间:

  (1)年会策划及准备期(20xx年11月5日至11月30日):

  本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

  (2)年会协调及进展期(20xx年12月1日至12月31日):

  本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

  (3)年会倒计时期(20xx年1月17日):

  本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

  (4)年会正式演出时间:20xx年1月18日13:00至21:00

  三、年会地点:(待定)

  四、年会目的:

  (1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

  (2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

  (3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

  (4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

  (5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

  (6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

  五、参会人员:

  公司全体人员,约200人左右。

  六、年会节目要求:***

  1、歌曲类:

  (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

  (2)青春、阳光、健康、向上;

  (3)与以上主题相关的原创歌曲。

  2、舞蹈类:

  (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

  (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

  (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

  (4)相关歌曲的伴舞。

  3、曲艺类:

  (1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

  (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

  (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

  4、每个部门所报节目不限;

  5、提倡跨部门组合报名;

  七、年会进行流程

  1. 参会人员入场

  2. 主持人宣布年会开始

  3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工

  4. 表彰:各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖

  5. 优秀员工发言

  6. 联欢会节目表演

  7. 互动小游戏

  8. 闭幕词

  公司年会活动策划方案 篇2

  一、活动目标

  1、通过本次年会活动,向外界及合作单位展现山东XXXX企业实力与未来的发展前景,坚定合作发展信心;

  2、展现山东XXXX员工风采,通过年会活动鼓励、答谢、团结公司团队一年中的各项努力,并增加企业凝聚力,明确新一年目标;

  3、表彰先进个人及团队,树立榜样力量,并借此契机增强部门之间协调沟通,为XX任务达成设立保障。

  二、活动主题

  国之栋梁恢弘巨献山东XXXXXX华彩盛典

  备选主题:

  1、山东国弘共绘精彩

  2、国弘腾飞筑梦远航

  3、迎喜悦、新跨越、至卓越

  4、国弘融合梦想拼搏赢在未来

  三、活动要素

  四、年会活动思路

  本次公司年会应以“全民参与、共同联欢、创新形式、促进团结”为原则进行内容安排,要实现通过年会真正达到公司员工之间,上下级之间,部门之间相互增加了解,增加默契的目的,年会还应结合时尚娱乐节目形式,内容丰富新颖,加深印象。

  五、年会活动筹备事项

  1、场地及物料筹备事项

  2、年会节目筹备事项

  本次年会节目选取方式将依据举办原则设置,放弃按照部门进行划分表演节目的传统,设立以刺激、有趣的形式征集节目。目前征集方案共设计两种,最终以行政部门决定下文为依据。

  现场互动游戏可选取时尚节目游戏进行设置,例如“奔跑吧!兄弟!”、“挑战了不起”等等。

  3、年会其他筹备事项

  六、年会活动流程

  七、晚会抽奖活动奖品建议

  本次晚会抽奖建议分为两套方案进行选择,方案一:实物奖品;方案二现金奖励。

  方案一:

  抽奖范围:公司全员进行抽奖

  八、活动筹备与人员分工

  九、活动费用

  注:费用为粗略概算,待各项确定后进行准确预算。

  公司年会活动策划方案 篇3

  年会活动策划方案应该怎么写呢?先从宏观方面说,负责人要大致了解,公司为这次年会拨付的预付款大概有多少,然后根据款项,大致确定年会活动的精彩高潮部分,再选择场地,演出阵容。这是大概的前期心理思考,然后再从细节方面说。

  第一,为年会活动定一个基调,起一个符合企业文化,而又创意十足的活动主题。

  第二,根据讨论果,设计出年会活动的ppt,其中包括:

  (一)、活动名称

  (二)、活动时间(1、大会时间,2、宴会时间,3、休闲时间)

  (三)、活动地点(1、大会地点,2、宴会地点,3、休闲地点)

  (四)、参与人员(公司领导,高管,包括各部总部门,各项目部,各子公司员工,共计***人)

  (五)、活动内容(包括领导致辞,演出节目,抽奖环节,游戏互动)

  第三,具体实施方面,也要注意几个环节。

  1、年会活动场地要实地测量,具体分析。

  2、草拟一个年会活动流程细节表。

  3、整个年会活动要有一到两个亮点。

  4、演出节目要原创,搞笑,活跃气氛。

  公司年会活动策划方案 篇4

  方案概述:

  xx年年会本着“放松、开心、好玩、难忘”的办会理念,要求各节目选报部门深入把握办会宗旨,突出“始终欢畅,始终释放”的团队精神,在选报节目时做到形势新,内涵丰,参与多,关爱深,充分调动员工积极性,综合发挥员工特长,力争将本次年会打造成“员工挚爱的杰出年会”!

  主持人遴选:

  本次晚会共须4名主持人(2男、2女)

  由各部门推选的方式报大会筹备处,由筹备组组长、副组长会同总经理室最终确定晚会主持人。

  节目要求:

  为力求年会选送的节目综合性、表现力、多元素等混搭式风格,今年年会共安排10个节目,其中8个节目参加评选,2个节目不参加评选,具体见下表:

  xxx

  注意事项:

  1、参评节目统一按照筹备处节目选送要求的相关规定和评选标准选报节目,并由指定负责人参加前期的筹备处会议。

  2、整场晚会原则上控制在2小时以内(不包括之前的表彰和年夜饭),8个参评节目中歌曲类不得超过2个;舞蹈类不得超过2个;朗诵类不得超过1个;其他艺术表现形式或创新表现形式可自由选择(以上报的时间先后顺序为准)。

  3、每个参评节目的参与人数不得少于4人(必须是本酒店在职员工)。

  4、如有增加节目报选,须提前与筹备工作组商量,若通过审核可参加演出但不参加评选(产生的道具服装租赁费用自理)。

  5、节目的出场顺序除开场和结束次序已经确定外,剩余8个参评节目由各筹备小组成员统一抽签决定。

  开场节目: winning ways真人秀(各部门若干员工参与)

  结 束 曲:管理层大合唱(歌曲待定)

  6、未尽事宜将在后面的筹备处会议中完善。

  公司年会活动策划方案 篇5

  一个年会活动方案,得考虑到活动的费用预算。做这个活动,公司准备拿多少钱出来做,在有限的预算里,我要怎么样去做?如何花最少的钱让活动圆满成功举办?

  活动的主题是什么?活动的时间 地点 人物 什么时候在哪里举办 人物有哪些?该要去邀请哪些人?请柬如何发放?纪念品的策划制作与发放,会议流程是什么样的?会场氛围应该如何设计布置?灯光影响怎么布置?活动现场的效果会怎么样?文艺节目编创有哪些?谁来主持?如果出现特殊天气情况变化或者在活动举办前,中 ,后期出现些比较特殊的事故,我们该如何处理?参与人员签摆在什么地方?整个活动会场的秩序维护人员安排?

  一、费用预算说明

  首先拟定一套详细方案,包括活动各环节的具体细节、动用的人力物力,以及预算出基本的`费用,报高层审批、核准之后分步予以实施。方案实施之前,有经验的职业人士自然就会想到“巧妇难为无米之炊”的硬道理,从而衍生出一套“有多少银子办多大事情”的变通做法,以免超出预算。在做好活动的周密计划之后,仔细预算所需的费用,并将这笔经费分解为内部划拨与外部赞助两个来源,其中外部赞助主要指供应商赞助。

  二、活动主题思路说明

  通过本次活动,走出对政府、行业、媒体、渠道等进行关系建设的重要一步,营造出公司良好的舆论环境和公共关系环境。

  通过本次高规格、高档次而又不浮华的重点活动,展示公司稳健而又充满活力和希望的企业形象,建立企业员工对于公司将来发展的认同和信心

  三、会议流程策划说明

  活动时间: 年 月 日(星期日)

  08:30—09:00 (欢迎仪式)

  09:00—10:30 (年会论坛)

  10:30—12:00 (文艺汇演)

  12:00—02:00(安排就餐)

  02:00—04:00(礼送宾客)

  邀请嘉宾:拟邀请政府领导、公司领导、媒体记者、渠道、客户、

  某某有限公司全体工作人员

  活动规模:500人(拟定)

  活动流程:

  1、欢迎仪式

  2、贵宾签到

  3、嘉宾就座

  4、年会论坛

  5、领导——致辞

  6、颁奖仪式

  7、文艺汇演

  8、安排就餐

  四、会场氛围建议说明

  1、在酒店门口设置大型横幅和指引展板,显眼位置设到达会场现场指示牌。

  2、酒店门口大门布置时尚大气的绗架拱门1座,文字待定

  3、酒店门前安置空飘气球20个,下面悬挂祝贺条幅,

  4、迎宾地毯顺着绗架拱门延伸到会展中心入口,侧面安放2块企业文化展板(X米高,X米宽)和1块活动主题画面展板(X米高,X米宽)

  五、会场设计布置

  1、会场一楼和二楼出入口设置企业宣传展板和先进事迹任人物的易拉宝展架,

  2、大型企业口号横幅和路线指引展板,显眼位置设各部门座位区域现 场指示牌。

  3、座位: (500把座椅) 可分为嘉宾区和员工区,嘉宾座位摆放在靠近舞台的前中心位置,员工座位场内按照井字型摆放来宾塑料座椅,用地毯和隔离带划分相应区域

  4、会场摆放X面竖立长方形的庆典标语或先进人物的画面,时尚大气。舞台侧面悬挂主题标语网透吊幅。 企业文化展板X块内场靠墙摆放。

  5、员工统一工作制服,发放矿泉水和会议资料以及演出的氛围小道具(如塑料手拍,部门加油口号小宣传板等)

  6、论坛会议座椅(舞台上准备安排高档布衣沙发围座形摆放,配合茶几和鲜花点缀,营造高端企业论坛的氛围,数量待定)

  六、灯光音响布置设计说明

  1、钢构舞台框架搭建(X米宽,X米深,第一层舞台地面高X米,第二层地面起高X米,铺设红色地毯,2侧放置踏步台阶)

  2、舞台LED背景: 中间全彩屏7.05P的LED,(X米宽,高X米),LED2侧设立主题背景板各1块(绗架支撑,木模板写真企业元素画面)

  3。舞台侧幕彩屏: 舞台2侧安装电子彩屏各3块,(高X米,宽X米,绗架支撑)

  4、现场直播投影: 舞台2侧安装绗架木板写真画面包裹的5000流明高清投影仪,X米宽X米高的投影幕布2块

  5、灯光设备: 电脑特效灯X盏,追光灯X盏,企业LOGO特效灯X盏,P灯X盏,烟雾机X台,泡泡机X台,冷焰火X组,焰火机X盏。电子礼花炮X支,大型灯控台X套,

  6、音响设备: 大型演唱会专业线型音响2套,舞台返听音箱4个,调音台1套

  七、活动现场效果

  八、礼仪迎宾接待说明:

  1、 保安及外场工作人员负责指挥来宾车辆进出和停放,场外设指示牌。

  2、工作人员负责领导、嘉宾及媒体记者在签到薄上签名题词

  3、 来客的接待。客户是公司的衣食父母,前来捧场的客户代表是整个活动最尊贵的客人,自然应以贵宾对待,指定销售部门熟悉的业务代表去专门陪同,公司领导轮流穿插照应;周边政界的领导也是不可忽略的重要对象,一般安排熟悉的股东或领导去专门陪同;供应商代表由采购部门去专门陪同,公司领导偶尔现身去照应一下。

  九、挑选主持人说明

  挑选主持人。虽然外面的职业主持人因为他们自身的专业化可以使活动举办得更为成功,但毕竟没有由本公司职员来主持让大家感觉更为亲切,同时,内部挑选主持人,也可以给自己人一次展示自我的机会,因此,这类活动最好是从内部挑选一男一女作为主持人。主持词当然也要预先指定专人来认真准备,如果时间充裕,最好是提前进行部分环节的彩排,一是可以初步估算出整个活动所需要的时间,二是避免临场出错。

  十、文艺汇演节目策划编创指导

  节目编创组:

  文艺汇演总导演X人

  串词撰稿X人

  舞蹈指导老师X人

  曲艺类节目指导老师X人

  歌曲类指导老师X人

  服装设计指导师X人

  化妆师X人

  灯光师X人

  音响师X人

  外请优秀节目(待定)

  十一、表演节目

  十二、摄影/设像

  ●专业摄影师

  ●专业数码单反相机

  ●肩扛式HDV

  十三、活动筹备注意事项

  后续工作

  活动全程摄像(留作资料)

  按派专业人员进行全程拍摄。将资料进行后期制作,为留作纪念。

  紧急事件处理办法

  天气状况:一个星期前与天文台联系预测当天天气,并作出报告,提前三天再次预测天气,汇报活动筹备组。

  电压电源:在活动区内依据当天电流设施提前与场地方沟通,备用电源准备

  防 雨: 准备雨具,保护遮盖好各活动所需之道具设备等如雨不大,可根据天气将活动延迟举行,待雨停。安排专人负责防雨工作及措施。如雨势太大,与主办单位负责人协商处理。

  防 骚 乱:将在现场设置安保人员,导引现场人员有秩序,避免拥挤。

  同时将根据人流饱和预警进行人流控制,疏导现场,避免事件发生。

  车辆配备,保安配置 ,前台迎宾配置,都得充足,以备临时调配。

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