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春节节后收心会简报15篇[优]
在日复一日的学习、工作或生活中,简报使用的频率越来越高,简报不是一种刊物。因为有些简报可装订成一本,像一般“刊物”,更多的是只有一两张纸,几个版面,像一份报纸。简报到底怎么拟定才合适呢?下面是小编整理的春节节后收心会简报,欢迎大家分享。
春节节后收心会简报1
2月11日,春节收假第一天,为了使全局干部尽快收心定神“,确保实现开门红“, 区湖泊管理局召开收心会,对新一年各项工作开展和重点工作进行了安排。
会议要求,全局干部职工要迅速从节日的氛围中走出来,迅速调整状态,恢复工作秩序,以饱满的.工作热情和良好的工作作风,积极投入到各项工作中去。要抓好日常工作考勤考核,执行好纪律,从上下班制度、请销假制度等方面着手,严格执行奖惩制度,强化作风效能建设。要理清工作思路、确定工作目标、落实工作措施,将年前工作与年后工作有机衔接起来,围绕全年目标有序推进,尤其要加快推进雷家河水库工程建设,奋力实现猪年开门红“。
春节节后收心会简报2
为迅速将干部职工思想和精力转移到工作中来,确保各项工作有序开展,近日公司组织召开20xx年春节后“收心会”,公司党政班子成员及中层干部参加会议。
会议对公司春节假期工作进行了点评,并对节后亟待解决的各项工作进行了详细的安排部署。节日期间,公司广大干部职工放弃与家人团聚的.机会,坚守岗位、履职尽责,认真做好值班工作,确保了春节期间的供气稳定。
会议还要求广大干部职工调整精神状态,迅速走出节日气氛,以饱满的工作热情,昂扬的精神状态,提前谋划好20xx年计划,全身心投入到新一年工作中,扎实开展各项日常工作,严守工作纪律,坚守工作岗位,力争开好局、起好步,确保新年实现新突破。
春节节后收心会简报3
为使工作迅速转入正轨,在春节假日过后的第一个工作日,xx市农委召开了节后收心会,总结节前各项工作,安排部署近期重点任务。市农委机关全体干部和下属事业单位负责人参加会议,委党组书记、主任肖诚主持会议并讲话。
会议要求,市农委全体党员干部要及早调整状态,收心铆劲,凝心聚力,通过转变工作方式、转变工作作风、转变工作方法,全力以赴开好局。
会议要求,在转变工作方式上,要提前谋划全年工作。正月十五前,在全委组织1次中央一号文件精神的解读培训会;副主任组织各分管战线的党员干部全文学习省农委主任王金会在全省种植结构调整座谈会议上的.讲话和副市长梅振学在市政府全体成员暨党风廉政建设会议上的讲话,各单位、科室要围绕讲话精神,将各自分管的业务及全年工作进行细化分解,确立今年的目标责任状,迅速落实,推动各项工作顺利开展。
会议要求,在转变工作方法上,要深入开展调查研究。全委要集中精力对影响我市农业农村经济发展的重大问题进行深入研究,形成一批情况清楚、思路清晰、对策可行,有见地、管长远的研究成果。
会议要求,在转变工作作风上,要继续组织开展好“两学一做”专题教育和“党员纪律日”活动。通过开展两项工作,全面加强干部队伍建设,从抓理论学习、服务“三农”和作风建设入手,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,全面提高党员干部的综合能力,营造良好、清新、上进的工作氛围。
农委主任肖诚在讲话中要求,近期各相关单位、科室要提前做好20xx年度领导班子和领导干部目标考核准备工作,做好争当现代化农业建设排头兵相关指标摸底工作,做好继续深入推动“xx大米”品牌建设工作,认真总结经验,主动谋划,把工作做在前头。
农委主任肖诚在讲话中强调,农委领导干部要认真落实一岗双责,注重带头学习研究工作;各单位、各科室之间要注重协调配合;党员干部要注重工作主动性,谋划工作时可以将“小题大做”,更可以“无中生有”,争取在今年的工作中取得更大进步。
春节节后收心会简报4
2月X日,南江县朱公乡党委、政府召开节后干部“收心会”,对全体机关干部职工提出工作要求,对当前几项重点工作进行了安排部署,为20xx年各项工作打好基础,力争实现“开门红”。
会议要求,全体干部在新年伊始,抓紧时间做好自我调整,迅速转变角色,换位“收心”,由“过年状态”切换到“工作状态”,要开好局,起好步,从春节过后上班的第一天开始,全力以赴投入到工作中去。要做到节后迅速归岗收心,以崭新的精神状态和工作风貌,不松劲、不懈怠地干好每一天的事情,力争在推进各项事业发展中取得更大成就。为今年取得扎实工作成绩,完成全年工作目标开好头。要增强发展意识,珍惜发展机遇,抓好措施的落实,勇于创新,善于创新,扎实推动各项工作的开展。要尽快转变作风,积极主动、抢时抓早,瞄准新目标、增添新动力,确保延续20xx年的良好发展态势,推动各项工作再上新台阶。
会议强调“三心”:及时收“心”,全体领导干部要尽快进入工作状态,全身心投入到新的.工作中去。下定决“心”,要认真梳理总结去年工作,明确今年的工作任务和重点,争取开门红。坚定信“心”,全乡上下要团结一致,鼓足干劲,努力做好全年各项工作,推动全乡工作迈出新步伐、迈上新台阶。
会议还对当前道路交通安全、森林防火、精准扶贫等工作作了安排部署。
春节节后收心会简报5
鞭炮声未尽,新年味尚存。2月18日,中铁二十一局集团一公司召开节后“收心会”,安排部署20xx年工作,公司领导及机关全体87人参加了会议。
会议由公司党委副书记、纪委书记主持,公司两位主管领导分别作了动员讲话。总经理、党委副书记认为20xx年是攻坚克难向好发展的.关键之年,我们必须起好步、开好头。要充分认清形势,激发全员动力,以生产经营为中心,扩展经营领域和规模;以狠抓管理为重点,推进管理创新升级;通过加强队伍建设,为企业发展助力;强化党建,营造和谐发展新环境。公司董事长、党委书记李启成认为20xx年机遇与挑战并存,要积极应对挑战,创新经营,助跑企业;稳住在建,树立形象;创效创誉,强企富工;以扎实奋进的作风,努力开创公司“十三五”发展新局面。李董事长还要求机关干部发挥“领头羊”的作用,改进工作作风,强化服务能力,提升公司管控能力。
最后,公司机关党员代表、会员代表、女职工代表分别发起倡议,党委副书记、纪委书记要求全体干部职工发挥好企业主人翁精神,走出节日气氛,迅速进入工作状态,以“不预热”的工作状态争创各项工作“开门红”!
春节节后收心会简报6
二月十六日,是春节后第一个工作日,淮安公路管理处及时召开节后收心会。会议要求全处所属单位机关干部职工,尽快进入工作角色,以饱满的热情、高昂的斗志和奋发有为的'精神状态,投身到新一年工作之中。
会上,周洪明处长要求,全处干部职工要及时调整心态,收心归位淡化节日气氛,把全部精力投入到本职工作中来。并以节后的收心会为切入点,从增强职工的纪律意识入手,重申各项纪律制度,要求职工严格落实各项规章制度,认真分析、查找自身在工作中存在的不足,确保工作劲头不减、自我要求不松。
会议结束前,该处党委书记杨洪林要求,各部门利用节后空闲时间搞好政治理论学习,主要学习党的十八大精神、观看廉政教育警示片等。以促进广大干部职工进一步更新观念,改进工作作风,以更大的力度,更快的节奏,更好的质量、更高的效率,推动我市公路工作开好头,起好步,全面完成上级主管部门交给地各项任务。
春节节后收心会简报7
1月25日,也就是大年初三。为了及时总结假日期间的战绩,为剩下6天假日营销做好铺垫。我眉山中支召开了干部收心会,中支张俊总以及银代部干部们参加了此次会议。虽说初三正是和家人团聚,走亲访友的日子,但是为了业务的发展,我们的干部们放弃了与家人团聚,纷纷奔走在业务线上。为渠道人员送去关怀,关心理财经理的开单情况等等。干部们坐在一起讨论前三天开单奖的'获得情况,对连续开单的伙伴给予表扬,鼓励大家坚持到最后,奖励越积越多!对还没有开单的伙伴分析未开单原因,进行及时的追踪。最后分部还对下一阶段的工作做了部署!
接下来的第二天,中支召开了全员的收心会。第三天,每一个营业部召开了各部的收心会。总监,银代部经理,督训列席参加会议,以正激励,表扬为主,强调节后黄金周的业绩冲刺时机。
通过提前总结准备,假日期间我眉山中支超越成都本部,取得了期缴和规模双第一的好成绩!正是由于有这样一批优秀而执着的干部和员工,才有了我们眉山这样的好成绩!相信这样一支钢铁队伍一定会约战越勇,再创佳绩!
春节节后收心会简报8
2月3日,xx国土资源局召开了全体大会,局长xx要求全体干部职工淡化年气,及时“收心”,把过节的激情转化为工作的热情,立即进入紧张工作状态,积极展开各项工作,为全年工作开好头起好步。
一是立足“学”字强素质。学习国土资源法律法规和上级部门出台的新政策、新措施。要通过学习培训使大家的业务能力、理论水平有一个明显的提高。
二是立足“快”字调状态。要尽快从节日的'氛围中走出,进入工作状态,以良好的精神风貌和饱满的工作热情投入到工作中去,扎扎实实地抓好每一项工作。
三是立足“严”字守纪律。严格落实中央“八项规定”及省、市、县关于加强作风建设有关要求,强化自律意识,增强工作责任心,把求真务实的`精神和作风贯穿于工作始终。
四是立足“早”字谋发展。以积极有为的态度,认真总结、研判20xx年的工作,谋划当前国土资源各项工作,制定计划,细化和落实各项工作目标措施,按时保质完成。
五是立足“干”字开好局。着眼全年,创新思路和方法,从“精、细、实”上下功夫,在服务全市社会经济建设工作中干出特色、干出亮点、干出成绩。
六是立足“精”字树形象。继续实行“一个窗口”受理制度,坚决克服吃、拿、卡、要和门难进、脸难看、事难办的现象,提高工作效能,力求将每一件事做成精品,努力变用地瓶颈为土地支撑,树立国土资源部门良好形象。
春节节后收心会简报9
x月xx日,是春节过后上班的第一天,区社区建设管理局召开了以"新年新作风,旧貌换新颜"为主题的节后收心会。会上,对20xx年工作进行了安排部署,一是社区局作为社会管理和服务类部门,工作好坏事关全区社会管理创新和民生建设成效,全局人员要高度重视,早谋划、早部署、早动手,抢抓机遇,先行先试,率先发展;二是积极推进换届汇编资料、打造社区场所、"十五分钟便民圈"社会化服务体系、社工合同的签发等一系列工作,夯实各项工作基础;三是要严格纪律,统一局内胸卡、台卡;四是虽然春节已过,但还有不少人存在"不过十五不过年"的思想,思想涣散,工作懒散。要彻底摒弃这种思想,尽快进入工作状态,以良好的精神面貌和严肃的纪律作风投入到新一年的工作中。
在春节后首个工作日召开此次会议,不仅有效转变了思想,严肃了工作纪律;而且对全年工作作了一个谋划,使我们以更加清晰创新的思维,更加端正积极的态度、更加奋发有为的.精神、更加严肃扎实的作风投入到20xx年的工作中。
春节节后收心会简报10
为确保"春节"过后大家能尽快调整工作状态,继续以饱满的热情和积极向上的精神状态,投入到新一年的工作中。x月xx日上午,东山社区特召开节后收心会。
会议要求,一是调整状态,迅速收心。克服节后倦怠思想,提振精神,尽快进入工作状态。二是严守纪律,尽职尽责。要严格按照规章制度办事,加大监督力度,同时自我要求不松,以优良的工作作风,尽心尽力为群众办事。三是端正工作态度,理清工作思路。新年新气象,要做好新年工作计划,扎扎实实开展今后的工作。
这次收心会,不仅要收住人,更要收住心。20xx年,东山社区将不断创新工作思路,进一步更新观念,改进工作作风,以强大的.凝聚力和战斗力、优质的服务质量、高效的工作效率,更好的为广大辖区居民群众提供服务。
春节节后收心会简报11
春节长假已过,为让社区干部回岗收心,尽快进入工作角色和状态。x月xx日,奇台县东关社区召开全体社区干部会议,这次会议既是一个"收心"会,也是部署当前工作、明确落实工作责任的一次动员会。
会上,社区党委书记孙丽组织全体干部学习了《东关社区干部管理办法》,重申了社区各项工作制度、工作职责,就近期相关工作进行了安排部署。社区党委书记孙丽要求全体干部:一要尽快调整好精神状态、迅速收心归位,以饱满的精神状态投入到本职工作中;二要严格工作纪律和考勤制度,严禁迟到、早退,恢复正常工作秩序;三要强化责任心,确保社区各项工作落到实处;四要认真总结经验,展望20xx年社区工作及发展思路,开拓创新,不断探索工作新模式、新方法,务求在20xx年各项工作中取得更好的成绩。
通过此次会议,让社区干部进一步明确了工作方向和目标,找准了工作重点,团结了思想,鼓足了干劲,为20xx年工作开创新的`局面打下了坚实的基础。
春节节后收心会简报12
“战时”状态转换为日常工作状态,服务意识不变,按照县局党委一贯要求培养的优良作风,回岗收心,早计划早起步,将新一年的工作安排部署到位,打好基础开好头。
2月xx日,指挥中心召开工作部署会,鼓舞士气、凝心聚力。会上,xx主任组织学习工作定位,落实三四五工作模式,要求所有民警要把握三种变化、发挥四大作用、强化五种意识,促进指挥中心在新的一年再创佳绩。刑侦大队、经侦大队、缉毒大队对春节期间的值班备勤、接处警等工作进行了认真总结,并对节后的'各项工作进行了详细部署。
交警大队各部门汇报了节日期间交通事故和秩序整治情况,传达学习了许尔峰厅长在全区公安局处长暨队伍建设工作会议上的讲话精神,并举办了新春第一课--组织全体民警协勤进行了执法培训。城关派出所组织学习了《关于新形势下党内政治生活准则——保持清正廉洁的政治本色》和《关于深化学习侯金知同志先进事迹做好有关工作的通知》,各中队汇报了春节期间工作情况;
最后县局党委委员、城关派出所所长李长青点评了春节期间值班备勤及社会面管控工作情况,安排、部署了20xx年重点工作,提出了“三个加强四个做好”七点工作要求。
xx各派出所都在2月xx日前的不同时间段组织召开了节后收心会,及时调整状态,收拢思想,撸起袖子,力求在新的一年不断奋进,作出更好的成绩!
春节节后收心会简报13
2月X日上午,克枯乡召开春节节后收心会,全体乡干部职工参加了会议。会议要求全体干部迅速进入工作状态,及时收心,恢复正常的工作秩序,严格上下班纪律,确保人员在岗在位,全力投入到节后工作中来,为今年工作开好头、起好步。
会议强调:一是强化纪律,高度重视。会议要求全体干部要迅速调整心态,将思想统一到工作上去,完善各项制度,继续执行签到制度、请假制度和值班制度,进一步完善卫生、接待、财务制度等,确保各项规章制度落实到位。二是强化监督,廉洁从政。严格落实中央“八项规定”以及省、州、县各项规定,从严要求、廉洁从政,严禁“吃拿卡要”行为,乡党委政府将强化监督,确保令行禁止。三是及早谋划,做好当前工作。
会上,全体干部职工还学习了20xx年克枯乡工作计划,将工作任务分解到乡各站办,及早安排、落实今年的各项工作任务,抓好当前除雪防冻、安全生产工作等各项工作。
会后,干部们纷纷表示,将迅速收心投入工作,理清思路,明确工作方向,确保各项工作落到到位。
春节节后收心会简报14
2月3日上午,20xx年春节长假过后第一天,为了使机关工委全体干部尽快“收心定神”,确保年度工作实现开门红,机关工委组织召开了干部收心会。会议要求大家要聚拢思想,调整状态,集中精力,以饱满的热情和精神投入到新一年的工作中去。会议还对工委近期各项工作作了具体的安排部署。
机关工委将严格上下班制度作为整治工作作风、严明工作纪律,推进“治转提”专项行动的第一步,从修改完善签到签退册入手,细化实化上下班签到签退制度,指定专人负责管理,要求全体干部每天严格按照考勤要求及时签到、签退,对若因事请假、迟到、早退要在备注一栏做好备注。同时要求负责管理考勤的干部要及时将当天的`签到签退表收归整理存档,杜绝补签等现象的发生,签到签退册按月统计,对无故不签或无故迟到早退的同志在机关工委内部进行通报批评。
在收心会后,大家纷纷表示要尽快调整进入状态,全身心的投入到各自的工作中去,严格考勤制度不仅能帮助全体干部尽快进入工作状态,走出节日余波的影响,确保各项工作能够有条不紊的开展。
春节节后收心会简报15
2月x日,团省委召开春节后收心动员会,团省委书记杨军主持会议并讲话,机关全体干部职工参加会议。
会议指出,20xx年春节假期已经过去,团省委全体机关干部职工应迅速调整状态,以饱满的热情、昂扬的斗志投入到新的工作中,确保第一季度各项工作取得实效。
会议对第一季度各项重点工作做了具体安排。
会议强调,全体机关干部职工和各部门要增强危机感,要不断总结过去一年中取得的成绩和出现的不足,积极应对新时期新形势下省委和团中央对共青团工作提出的新要求和交付的新任务,要看到云南和发达地区存在的差距,不断总结提高,逐步缩小差距;要树立责任心,要以对党负责、对人民负责、对组织负责、对青年负责、对国家负责的态度做好本职工作,要在提升个人工作业务能力的同时,为整个团组织营造一种敢于担当的良好氛围;要提振精气神,要发挥精神力量的巨大作用,倡导刻苦钻研的.学习精神,知难而上,开拓进取,以饱满的热情迎接新的工作挑战;要强化执行力,以执行力提高效率,以执行力提高生产力,以执行力逼出创造力,要保持敢作敢为的作风,以只争朝夕、时不我待的精神状态把一个个计划变为现实;要发挥创造性,要充分发挥主观能动性,不断解放思想,紧跟时代步伐和青年思想变化,不断满足广大青年日益增长的物质精神文化需求,以合作的意识、开放的态度,抓住新机遇、迎接新挑战,实现第一季度各项工作“开门红”。
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