春节节后收心会简

时间：2024-06-16 12:38:41 对联我要投稿

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春节节后收心会简报集锦(15篇)

　　在日常生活或是工作学习中，接触到简报的地方越来越多，简报具有一般报纸的新闻特点，特别是要求有很强的时效性。那么你有了解过简报吗？以下是小编为大家整理的春节节后收心会简报，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

春节节后收心会简报集锦(15篇)

春节节后收心会简报1

　　为使员工更好的从假期收心进入工作状态，x月x日上午，春节假期后的第一个工作日，钟祥公路局通达路桥公司迅速组织干部职工召开“收心会”，严肃工作纪律，强化责任意识，理清工作思路，部署当前工作重点，确保全年目标任务出色完成。

　　会上，公司经理徐汉中要求：一是收心聚人，工作要步入正轨。公司干部职工要尽快从节日气氛中回归到工作岗位，戒除节后浮躁心理，严禁上班期间溜号、走亲访友、饮酒等现象，努力克服慵懒散软的“节日综合症”，以更加饱满的热情，更加高昂的斗志，迅速将思想和精力集中到岗位上来，全身心投入工作。二是培训育人，开展好各类培训。为了提高公司职工的自身素质，提高公司的.管理水平，保障公司可持续性发展。结合公司实际，积极组织开展工程技术、设备操作、安全生产、财务核算等业务培训工作。三是激励树人，修订完善各项管理制度。坚持用制度管人、用制度管事的管理理念，不断深化内部改革，从修订完善制度入手，强化基础、落实到位，为进一步提高办事效率、规范办事程序、完善公司运行机制、提升各项工作水平打下坚实的基础。四是咬紧目标，精心准备，确保各项工程早开工。多形式、多途径向上争取项目，认真做好机械设备维修保养，能够随时投入工地使用，客张线、客张线桥涵等工程项目随即启动。

　　最后强调，全体干部职工要坚定信心，开拓进取，战胜困难，争取20xx年工作有作为、有起色、有亮点、有进步，实现跨越式发展。

春节节后收心会简报2

　　鞭炮声未尽，新年味尚存。2月18日，中铁二十一局集团一公司召开节后“收心会”，安排部署20xx年工作，公司领导及机关全体87人参加了会议。

　　会议由公司党委副书记、纪委书记主持，公司两位主管领导分别作了动员讲话。总经理、党委副书记认为20xx年是攻坚克难向好发展的关键之年，我们必须起好步、开好头。要充分认清形势，激发全员动力，以生产经营为中心，扩展经营领域和规模;以狠抓管理为重点，推进管理创新升级;通过加强队伍建设，为企业发展助力;强化党建，营造和谐发展新环境。公司董事长、党委书记李启成认为20xx年机遇与挑战并存，要积极应对挑战，创新经营，助跑企业;稳住在建，树立形象;创效创誉，强企富工;以扎实奋进的'作风，努力开创公司“十三五”发展新局面。李董事长还要求机关干部发挥“领头羊”的作用，改进工作作风，强化服务能力，提升公司管控能力。

　　最后，公司机关党员代表、会员代表、女职工代表分别发起倡议，党委副书记、纪委书记要求全体干部职工发挥好企业主人翁精神，走出节日气氛，迅速进入工作状态，以“不预热”的工作状态争创各项工作“开门红”!

春节节后收心会简报3

　　为迅速将干部职工思想和精力转移到工作中来，确保各项工作有序开展，近日公司组织召开20xx年春节后“收心会”，公司党政班子成员及中层干部参加会议。

　　会议对公司春节假期工作进行了点评，并对节后亟待解决的各项工作进行了详细的安排部署。节日期间，公司广大干部职工放弃与家人团聚的`机会，坚守岗位、履职尽责，认真做好值班工作，确保了春节期间的供气稳定。

　　会议还要求广大干部职工调整精神状态，迅速走出节日气氛，以饱满的工作热情，昂扬的精神状态，提前谋划好20xx年计划，全身心投入到新一年工作中，扎实开展各项日常工作，严守工作纪律，坚守工作岗位，力争开好局、起好步，确保新年实现新突破。

春节节后收心会简报4

　　2月11日，春节收假第一天，为了使全局干部尽快收心定神“，确保实现开门红“，区湖泊管理局召开收心会，对新一年各项工作开展和重点工作进行了安排。

　　会议要求，全局干部职工要迅速从节日的`氛围中走出来，迅速调整状态，恢复工作秩序，以饱满的工作热情和良好的工作作风，积极投入到各项工作中去。要抓好日常工作考勤考核，执行好纪律，从上下班制度、请销假制度等方面着手，严格执行奖惩制度，强化作风效能建设。要理清工作思路、确定工作目标、落实工作措施，将年前工作与年后工作有机衔接起来，围绕全年目标有序推进，尤其要加快推进雷家河水库工程建设，奋力实现猪年开门红“。

春节节后收心会简报5

　　1月29日上午，武进区民政局在区军休所召开了离退休干部迎新春座谈会，27名离退休老干部欢聚一堂，共贺新春，共谋发展。局长邹建中，副局长姚铭泽等参加活动。

　　座谈会上，邹建中代表区民政局向全体老同志致以节日的问候和新春的祝福，通报了20xx年全区民政工作的基本情况和20xx年民政工作的`打算。与会老干部们满怀豪情，畅所欲言，对20xx年区民政工作给予了充分肯定和高度评价，感谢局领导对老干部们的关心和照顾，希望20xx年民政事业能与时俱进、以人为本，各项工作更上一层楼。

春节节后收心会简报6

　　2月X日，南江县朱公乡党委、政府召开节后干部“收心会”，对全体机关干部职工提出工作要求，对当前几项重点工作进行了安排部署，为20xx年各项工作打好基础，力争实现“开门红”。

　　会议要求，全体干部在新年伊始，抓紧时间做好自我调整，迅速转变角色，换位“收心”，由“过年状态”切换到“工作状态”，要开好局，起好步，从春节过后上班的第一天开始，全力以赴投入到工作中去。要做到节后迅速归岗收心，以崭新的`精神状态和工作风貌，不松劲、不懈怠地干好每一天的事情，力争在推进各项事业发展中取得更大成就。为今年取得扎实工作成绩，完成全年工作目标开好头。要增强发展意识，珍惜发展机遇，抓好措施的落实，勇于创新，善于创新，扎实推动各项工作的开展。要尽快转变作风，积极主动、抢时抓早，瞄准新目标、增添新动力，确保延续20xx年的良好发展态势，推动各项工作再上新台阶。

　　会议强调“三心”：及时收“心”，全体领导干部要尽快进入工作状态，全身心投入到新的工作中去。下定决“心”，要认真梳理总结去年工作，明确今年的工作任务和重点，争取开门红。坚定信“心”，全乡上下要团结一致，鼓足干劲，努力做好全年各项工作，推动全乡工作迈出新步伐、迈上新台阶。

　　会议还对当前道路交通安全、森林防火、精准扶贫等工作作了安排部署。

春节节后收心会简报7

　　2月x日，团省委召开春节后收心动员会，团省委书记杨军主持会议并讲话，机关全体干部职工参加会议。

　　会议指出，20xx年春节假期已经过去，团省委全体机关干部职工应迅速调整状态，以饱满的热情、昂扬的斗志投入到新的工作中，确保第一季度各项工作取得实效。

　　会议对第一季度各项重点工作做了具体安排。

　　会议强调，全体机关干部职工和各部门要增强危机感，要不断总结过去一年中取得的'成绩和出现的不足，积极应对新时期新形势下省委和团中央对共青团工作提出的新要求和交付的新任务，要看到云南和发达地区存在的差距，不断总结提高，逐步缩小差距;要树立责任心，要以对党负责、对人民负责、对组织负责、对青年负责、对国家负责的态度做好本职工作，要在提升个人工作业务能力的同时，为整个团组织营造一种敢于担当的良好氛围;要提振精气神，要发挥精神力量的巨大作用，倡导刻苦钻研的学习精神，知难而上，开拓进取，以饱满的热情迎接新的工作挑战;要强化执行力，以执行力提高效率，以执行力提高生产力，以执行力逼出创造力，要保持敢作敢为的作风，以只争朝夕、时不我待的精神状态把一个个计划变为现实;要发挥创造性，要充分发挥主观能动性，不断解放思想，紧跟时代步伐和青年思想变化，不断满足广大青年日益增长的物质精神文化需求，以合作的意识、开放的态度，抓住新机遇、迎接新挑战，实现第一季度各项工作“开门红”。

春节节后收心会简报8

　　如何写好新闻稿应该是大家共同的难题，很多人会说我又不是学新闻专业毕业的，不会写，写作其实并没有那么难。

　　那么，我们应该如何写好新闻稿呢？

　　第一、学会阅读和模仿

　　学会阅读和模仿，这是显而易见、立竿见影的方法，很多优秀的写手都是从阅读开始的，阅读他人的新闻稿件，学习他人的写作的技巧，把学习都到东西变成自己的，形成自己的风格。

　　第二、尽可能的多写

　　其实你写得多了，也就写得好了。学习如何写作和其他的学问道理是一样的，熟能生巧。只是写，全情投入的写，练得越多，你的写作水平就提高的更快。

　　第三、善于请教他人

　　好稿件是改出来的。一篇好的稿件，只有反复修改、润色才能以最好的形式呈现给读者。修改稿件是很痛苦的事情，自己写自己改永远都不知道自己的缺点。这个时候你可以多请教善于写作的人员，让其帮忙修改，在从中学习他人的写作方式，经他人精心修改的`稿件会带给你最大程度的惊喜。

　　第四、寻找不同的角度

　　结合我们的工作实际，可能会有许多相同的稿子需要写，我们许多活动，从时间上来说，都带有周期性循环的特点。要写好一篇新闻稿件，可以注重这样几个角度：

　　一、思想角度，有启发性的思想常常能够吸引不少人的注意力，加强思想上的力度是最重要的新角度。如所站开展的各种活动，比如包饺子，如果从所站人文关怀等方面来写，包饺子活动的意义就不一样了。

　　二、特色角度，结合节日开展活动每年都大同小异，但我们如果找准了该活动的特色内容进行报道，就能写出有价值的新闻。

　　三、工作角度，要注意研究职工物质生活和精神生活竟紧密相连、普遍关心的问题，注意上级布置的任务，注意工作中的新举措等等，又可以写成一篇报道。

　　四、时间的角度。要注意有的事实发生在去年算不了新闻，但发生在今年却要算新闻了，一定时期内能成为职工关注的焦点。

　　第五、增强新闻敏感性

　　写好新闻稿，还必须具有一定的新闻敏感性，新闻稿件做注重时效性，所以新闻的敏感性一定要提高，特别是一些好人好事的报道，提高自身的敏感性，也要提高他人的敏感性。这样写出的新闻稿件才是真正的新闻稿件。

春节节后收心会简报9

　　春节后上班的第一天，很多地方和部门第一件事就是开会。这个会跟平时的会议有点区别，首先要强调的就是“收心”，让全体干部职工迅速转变工作状态，以最高的效率和最佳的姿态投入到工作当中去，我们通常把春节后开的一个会议称为“收心会”。

　　当然，“收心会”的重点在于强调工作纪律和工作要求，不过，也是对新一年工作的部署和谋划。笔者认为，“收心会”要开出质量、开出效果、开出成绩，有几个方面是“收心会”不可或缺的。

　　第一，要强调工作纪律。很多人在春节期间，习惯了晚睡晚起这些不规律的作息时间，干什么事情都是懒懒散散，惯于“自由主义”，想干嘛就干嘛。而长假的春节过后，突然回到高强度和严纪律的工作状态下，一时半会儿难以适应，难免会出现走神、纪律松散、精神颓废等“不在状态”的现象。“收心会”就是要改变这种现象，让干部再度紧绷纪律之弦，不触“底线”，不碰“红线”，不越雷池半步。

　　第二，要强调工作要求。新年伊始，万象更新。不管去年是取得了好的成绩，还是依然在原地踏步停滞不前，新年就应当有新作为，不背负荣誉成绩，也要总结失败的经验教训。工作方式方法上要进一步改进，就必须对工作提出更高的要求。尤其是一些窗口服务单位，上班也就意味着开始为群众服务。老百姓来办事，不能人在而心不在，服务群众的标准不能降、质量不能降。“温故而知新”，在新一年的工作中，要学会总结经验教训，才能不断提升、不断完善、不断创新。有的人不敢，也不愿面对失败，总想把过去当成翻书一样翻过去，其实这是对困难和问题的逃避。就像班子民主生活会对照检查材料一样，年终的“账”不仅要算清，而且必须持之以恒、久久为功地清算，如此“收心”才会达到好的效果。

　　第三，要部署今年的'工作计划。春节后第一天，象征着新一年的工作正式开始。安排部署工作，也是“收心会”的“重头戏”。“收心会”的目的，不仅要把心收回来，更要开启新的征程。万里之行始于足下。让干部尽快投入战斗状态，就是要让干部有事可做。如果仅仅只是提振了精神，而工作上依然没事可做，也是徒劳的。有些干部总是在等着被安排工作，领导不催自己就不动、不思考。相比之下，能够积极思考、主动谋划，反倒可以提前把某些工作做在前头。

　　最后，要加强纪律检查。如果“收心会”只开在桌子上、口头上，那么势必会产生“破窗效应”。纪律贵在执行，只有坚决执行的制度才算是有生命力的制度。纪检必须加强纪律检查，对不按时到岗、纪律松散、服务打折扣的现象逗硬惩处，才会对所有干部起到威慑作用。反之，如果听之任之、放任不管，就容易为日后的违纪违规埋下隐患。纪律松一尺，作风就会松一丈。

春节节后收心会简报10

　　“战时”状态转换为日常工作状态，服务意识不变，按照县局党委一贯要求培养的优良作风，回岗收心，早计划早起步，将新一年的工作安排部署到位，打好基础开好头。

　　2月xx日，指挥中心召开工作部署会，鼓舞士气、凝心聚力。会上，xx主任组织学习工作定位，落实三四五工作模式，要求所有民警要把握三种变化、发挥四大作用、强化五种意识，促进指挥中心在新的`一年再创佳绩。刑侦大队、经侦大队、缉毒大队对春节期间的值班备勤、接处警等工作进行了认真总结，并对节后的各项工作进行了详细部署。

　　交警大队各部门汇报了节日期间交通事故和秩序整治情况，传达学习了许尔峰厅长在全区公安局处长暨队伍建设工作会议上的讲话精神，并举办了新春第一课--组织全体民警协勤进行了执法培训。城关派出所组织学习了《关于新形势下党内政治生活准则——保持清正廉洁的政治本色》和《关于深化学习侯金知同志先进事迹做好有关工作的通知》，各中队汇报了春节期间工作情况；

　　最后县局党委委员、城关派出所所长李长青点评了春节期间值班备勤及社会面管控工作情况，安排、部署了20xx年重点工作，提出了“三个加强四个做好”七点工作要求。

　　xx各派出所都在2月xx日前的不同时间段组织召开了节后收心会，及时调整状态，收拢思想，撸起袖子，力求在新的一年不断奋进，作出更好的成绩！

春节节后收心会简报11

　　为确保"春节"过后大家能尽快调整工作状态，继续以饱满的热情和积极向上的精神状态，投入到新一年的工作中。x月xx日上午，东山社区特召开节后收心会。

　　会议要求，一是调整状态，迅速收心。克服节后倦怠思想，提振精神，尽快进入工作状态。二是严守纪律，尽职尽责。要严格按照规章制度办事，加大监督力度，同时自我要求不松，以优良的工作作风，尽心尽力为群众办事。三是端正工作态度，理清工作思路。新年新气象，要做好新年工作计划，扎扎实实开展今后的工作。

　　这次收心会，不仅要收住人，更要收住心。20xx年，东山社区将不断创新工作思路，进一步更新观念，改进工作作风，以强大的凝聚力和战斗力、优质的'服务质量、高效的工作效率，更好的为广大辖区居民群众提供服务。

春节节后收心会简报12

　　2月3日，xx国土资源局召开了全体大会，局长xx要求全体干部职工淡化年气，及时“收心”，把过节的激情转化为工作的热情，立即进入紧张工作状态，积极展开各项工作，为全年工作开好头起好步。

　　一是立足“学”字强素质。学习国土资源法律法规和上级部门出台的新政策、新措施。要通过学习培训使大家的业务能力、理论水平有一个明显的提高。

　　二是立足“快”字调状态。要尽快从节日的氛围中走出，进入工作状态，以良好的精神风貌和饱满的工作热情投入到工作中去，扎扎实实地抓好每一项工作。

　　三是立足“严”字守纪律。严格落实中央“八项规定”及省、市、县关于加强作风建设有关要求，强化自律意识，增强工作责任心，把求真务实的`精神和作风贯穿于工作始终。

　　四是立足“早”字谋发展。以积极有为的`态度，认真总结、研判20xx年的工作，谋划当前国土资源各项工作，制定计划，细化和落实各项工作目标措施，按时保质完成。

　　五是立足“干”字开好局。着眼全年，创新思路和方法，从“精、细、实”上下功夫，在服务全市社会经济建设工作中干出特色、干出亮点、干出成绩。

　　六是立足“精”字树形象。继续实行“一个窗口”受理制度，坚决克服吃、拿、卡、要和门难进、脸难看、事难办的现象，提高工作效能，力求将每一件事做成精品，努力变用地瓶颈为土地支撑，树立国土资源部门良好形象。

春节节后收心会简报13

　　x月xx日，是春节过后上班的第一天，区社区建设管理局召开了以“新年新作风，旧貌换新颜”为主题的节后收心会。会上，对工作进行了安排部署，一是社区局作为社会管理和服务类部门，工作好坏事关全区社会管理创新和民生建设成效，全局人员要高度重视，早谋划、早部署、早动手，抢抓机遇，先行先试，率先发展；二是积极推进换届汇编资料、打造社区场所、“十五分钟便民圈”社会化服务体系、社工合同的签发等一系列工作，夯实各项工作基础；三是要严格纪律，统一局内胸卡、台卡；四是虽然春节已过，但还有不少人存在“不过十五不过年”的思想，思想涣散，工作懒散。要彻底摒弃这种思想，尽快进入工作状态，以良好的精神面貌和严肃的纪律作风投入到新一年的工作中。

　　在春节后首个工作日召开此次会议，不仅有效转变了思想，严肃了工作纪律；而且对全年工作作了一个谋划，使我们以更加清晰创新的思维，更加端正积极的'态度、更加奋发有为的精神、更加严肃扎实的作风投入到20的工作中。

春节节后收心会简报14

　　为促使干部职工迅速收心拢神，振奋精神，全力投入各项工作，2月11日上午，思延镇召开春节节后收心会，并对重点工作进行安排部署。

　　会议指出，节后收心归位“，既是纪律要求，也是职责所在，全体干部要防止和克服长假后的职业倦怠，脱离过年兴奋期“，务必立即把精神和精力调整转移到工作上来。

　　会议要求，全体干部职工要严格遵守规章制度和工作纪律，开启常规运转“模式，镇纪委要加强督促检查和动态抽查，狠刹离岗脱岗和人在位心在睡“等现象；各班子成员要紧扣分管业务和联系村工作，抓住群众在家未走的时机，整合工作力量，再对产业发展、脱贫攻坚、环境保护、安全生产、涉农惠民等政策进行宣传，收集群众意愿和意见；各站所、各村两委“要坚持问题意识，客观深入分析，认真梳理工作短板，主动思考工作措施，谋划好重点任务，把握工作主动权，为扎实推进各项工作开好局、起好步，确保全年工作目标顺利完成。

春节节后收心会简报15

　　1月25日，也就是大年初三。为了及时总结假日期间的战绩，为剩下6天假日营销做好铺垫。我眉山中支召开了干部收心会，中支张俊总以及银代部干部们参加了此次会议。虽说初三正是和家人团聚，走亲访友的日子，但是为了业务的发展，我们的干部们放弃了与家人团聚，纷纷奔走在业务线上。为渠道人员送去关怀，关心理财经理的开单情况等等。干部们坐在一起讨论前三天开单奖的获得情况，对连续开单的伙伴给予表扬，鼓励大家坚持到最后，奖励越积越多！对还没有开单的伙伴分析未开单原因，进行及时的`追踪。最后分部还对下一阶段的工作做了部署！

　　接下来的第二天，中支召开了全员的收心会。第三天，每一个营业部召开了各部的收心会。总监，银代部经理，督训列席参加会议，以正激励，表扬为主，强调节后黄金周的业绩冲刺时机。

　　通过提前总结准备，假日期间我眉山中支超越成都本部，取得了期缴和规模双第一的好成绩！正是由于有这样一批优秀而执着的干部和员工，才有了我们眉山这样的好成绩！相信这样一支钢铁队伍一定会约战越勇，再创佳绩！

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