国际档案日宣传内容
近日，十堰市档案局召开局长办公会，专题讨论研究今年“国际档案日”活动，确定活动方案。根据国家档案局、湖北省档案局有关开展2016年“国际档案日”宣传活动的通知精神，市档案局决定成立“国际档案日”宣传活动领导小组办公室，制订活动方案，拟定在“6·9”国际档案日期间，围绕市委、市政府中心工作，结合市“档案馆日”、档案法制宣传、档案依法管理、青少年爱国主义教育等内容，开展以“档案与民生”为主题的宣传活动，活动主要内容包括：制作十堰特色档案展板、展柜，在有关学校开展“特色档案文化进校园”巡回展览，印发、订购《档案法》、《中国的世界记忆遗产》等宣传单、挂图;利用市“档案馆日”，组织社会各界群众参观市档案馆，参观“十堰记忆”、“武当山碑刻档案成果展”、“转型跨越进行时——十二五档案成果展”等主题展览;组织学生参观档案数字化加工扫描、珍贵档案仿真等体验实践活动;通过信息平台、微信平台向广大用户发送档案宣传短信、微信;举办精准扶贫档案业务培训;通过《十堰晚报》定期向广大读者介绍档案揭秘，刊登一期档案宣传专题;通过十堰档案信息网站、新闻媒体开放、公布一批档案信息;通过市电视台、十堰档案信息网站、秦楚网开辟“6·9”国际档案日宣传专栏;召开一次档案新闻发布会，宣传十堰市档案服务中心工作情况;开展“档案与民生”征文活动等十项内容。通过活动方案，明确分管领导、明确责任科室，明确时间节点，来加强领导，精心组织，以确保各项活动圆满顺利开展。
【试谈企业档案管理的重要性】
如今，国有企业中档案管理已日益成为日常管理的一个子系统。企业的文书资料、基建图纸、财务报表、人事档案、信用凭证等等，都要求要比较完整和真实地保存下来，要为日后的工作需要和解决实际问题提供历史的证明。档案管理成为企业生产、经营等各项工作规范性管理的基础与前提。作为企业管理工作者，必须充分认识到档案管理工作在企业生存发展中具有基础性作用和保护企业知识产权的重要性。
一、规范化、科学化的档案管理，是企业首要做好的一项基础性工作。
当今世界已进入知识经济和信息时代，信息已成为比资产更为重要的战略资源。档案是一种重要信息资源，档案管理工作作为信息产业的组成部分，作为企业生产、技术、科研和经营等活动的真实记录和一项基础性工作，同时作为与企业同步发展的无形资产，在企业管理等各方面正积极地发挥应有的.重要作用。首先必须具备完整的硬件设施，严格按照《档案法》的明确规定，以单位具体情况科学安排档案室的工作库房选址，合理分布好办公、阅览和库房三室的位置，并配备好成套必需的办公用具，为档案工作的顺利开展做好充分的准备工作。日前，高州市档案局副局长黄汉霖在检查火星农场档案工作的时候也着重强调了档案资料在企业管理中的重要性，对该场领导十分重视档案工作、管理人员积极负责、资料收集齐全归档及时、严格实行数字化管理并注重档案资料的开发利用给予充分的肯定。
二、增强做好档案工作的自觉性，积极拓展档案信息资源。
进一步增强做好档案管理工作的自觉性，尽快突破办公室当前档案初级保管管理，行政、人事档案保管单一的阶段，在规范档案管理的前提下积极拓展档案信息资源，这是当前档案管理工作的一个重点。目前，单位的档案管理是将平时上级下发的收文、公司内部发文和签报分别收集，于当年年底、次年年初再次筛选，将上一年度的文件分类以件装订保存，内容是简单地将行政、党群、人事、经营管理、综合业务管理制度多方面的集中起来，基本处在档案管理的初级保管阶段。去年底，我参加了广东省档案工作学习培训(茂名班)将近一个月的课程。通过档案专业理论知识学习和考察外地先进档案馆，我系统地了解了档案与档案工作概述的基本知识，以及如何对各类档案进行收集、分类、立卷、归档、利用等管理程序，对档案管理的各项具体工作也有了进一步的了解和把握，全方位地了解了档案管理工作的重要性、档案管理人员应该具备的职业素养，明确了日后管理档案工作的发展方向，为我今后的学习和工作奠定了扎实的专业知识和理论基础。使我充分认识到，要将档案管理工作做细做实，首先要制定一个工作计划安排收集资料、归档工作具体时间，定时向各科室各部门收集相关文件，尽可能齐全完整，并要做到随收随归，方便平时查找，提高工作效率和档案资料的质量。同时，要着力完善档案类目的编排和存放工作，从细处做起，保护好档案和便于今后利用档案，为解决企业发展所需各项问题发挥余力。
三、自觉提高业务技能，适应新形势下档案工作的新要求。
努力提高自身专业知识和业务能力，认真研究档案工作中遇到的新情况、新问题，完善档案管理制度加强档案管理的规范化建设，健全各项档案制度，制定相关管理制度，这是新形势下档案管理工作的基本要求。档案工作既是一项业务性工作，又是一项管理服务性工作。培训学习期间，我深深地感受到了所面临档案管理思路的冲击，冲击来自于资源的搜集、档案的分类方法，来自于所探究的如何针对企业特点构建档案体系、拓展档案信息资源的冲击。我深知参加档案培训的目的，就是要把理论知识应用到实践中去。如何能学以致用，是当前应该面对和解决的首要问题，也是日后档案管理工作的重中之重。作为单位的专职档案工作人员，通过培训学习和日常工作的实践总结，我必须要求自己要有扎扎实实的业务功底和较强的管理能力和服务意识。一是要认真学习档案管理知识，提高认识档案知识的水平。不仅要熟悉档案业务工作的各个环节、步骤，而且还应掌握各门类档案、各种载体档案的管理方法，夯实理论基础;二是要勤总结，勤改进，不断创新。
四、建立健全档案管理制度，确保档案管理工作规范化开展。
档案信息是一种无形资产，也是企业的宝贵财富。为使档案信息资源不流失，要建立健全档案管理制度，有了规章制度的规范和约束，才能保证档案工作规范化的实施开展，这也是档案管理工作顺利进行的保证。一是将档案管理制度正式纳入企业管理制度，明确管理档案的部门或人员;二是建立健全公司档案工作各项制度，依据制度对有关部门进行档案目录汇集和使用调控。旨在提高职工档案意识，确保档案完整、准确和安全;三是办公室档案管理人员对档案管理的主要环节要照章管理，并纳入企业管理运行程序，有利于从文件材料的形成、积累、管理、归档有序进行。而要将档案管理工作纳入企业管理程序，纳入企业各部门的职责范围和有关人员的岗位责任制。即部门档案的管理工作做到“三纳入”、“四同步”：纳入工作计划和规划、纳入管理制度、纳入有关人员的职责范围;在布置、检查、总结、验收各项工作的同时，布置、检查、总结、验收档案工作。
以上是我在日常工作中以及参加了档案管理培训班后对档案管理的认识和体会。我坚信在领导的重视和各部门齐心协力的配合下，档案工作不仅会成为领导和各部门的参谋助手，同时也会对提高公司工作效率和工作质量有很大的帮助。