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安全生产发言稿

时间:2022-05-24 13:42:51 发言稿 我要投稿

安全生产发言稿(集合15篇)

  在当下社会,我们总不得不需要用到发言稿,发言稿特别注重结构清楚,层次简明。写起发言稿来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的安全生产发言稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

安全生产发言稿(集合15篇)

安全生产发言稿1

尊敬的各位领导,各位来宾:下午好!

  我是,今天很荣幸能够代表公司参加此次交流会,也很高兴能借此机会与大家互相认识和学习!下面简单介绍我司的基本情况。

  一、公司的基本情况:

  我公司位于广州开发区内,于1991年组建,在20xx年通过审核取得了危险品运输的资格。主要业务包括国内公路运输、危险品货物运输等。现拥有自营车辆超过80辆;在黄埔区域有两万平方米的自有仓库,固定资产超过3,000万元,为顾客提供全方位及多元化的物流服务。

  二、为了在生产过程中将不安全的行为和状态减少或消除,我公司按照以下几个方面制定了相关的安全管理工作措施:

  设定安全目标、落实安全管理制度

  我们公司的管理方针为“安全第一、预防为主、以人为本、团结协作”。公司为实现安全运作的目标,在安全管理方面,制定了一系列的安全管理制度及应急处置预案,由安全部门监督各项安全制度的落实,实现安全生产标准化。为明确安全生产责任,层层分解,逐一落实到各部门岗位职责中,每年签订安全生产责任书,并将安全指标量化。

  运用绩效奖金等方式加强安全管理

  人员管理方面,引入绩效、安全服务奖金、运作安全奖金、行政奖罚等多种措施加强安全管理。将安全生产工作纳入绩效考核中,实现绩效工资、月度安全奖金及年终奖金与安全生产工作挂钩的方式,来增强员工的责任感,提高员工的安全意识,减少事故的发生。

  3.安全资金投入

  公司每年设立百万安全专项资金,用以鼓励员工主动参与安全生产活动,积极提供意见和建议、安全宣传、培训、购买危险化学品事故应急防护用品等等。

  4.严格执行安全培训,严把从业人员资质关

  在安全工作中我们将预防工作放在首位,为避免从业人员因安全意识和法律意识薄弱引发的安全事故,采取以下措施进行控制:

  1)公司员工每月不少于2次的安全培训,并邀请交通、消防专家到我司授课;

  2)每年实行至少3次全公司范围内消防安全培训演习;

  3)公司组建一支应急救援抢险队,于每季度举行一次全员参与的应急演练;

  4)我们参照军队的管理模式,要求驾驶员每日出车前进行5分钟的班组早会;

  5)公司出资给员工提供在职学习提升的机会,鼓励员工多去参加外部安全培训课程,通过学习和培训考取安全主任证、押运员证、危险品从业资格证等等。

  严格执行安全隐患排查

  为加强安全隐患排查工作,控制和防范安全事故的发生,设安全部负责对全公司安全生产工作进行监督检查:

  1)每天至少1次的车辆常规检查。

  2)定期与不定期排查安全隐患,对于存在的安全隐患,将直接下达限期整改指令,并将结果上报至公司最高管理层。对于不按要求整改的部门,公司将按照安全管理制度进行处罚。

  3)为确保车辆在安全技术性能良好的状态下运行,车辆每天认真执行“车辆三检记录”制度,由车队领导负责对检查结果进行逐一确认与验收,对于不达标的车辆,坚决履行停车修复原则。每日由指定的安全员执行复检,检验合格再出车。

  严格监控车辆的运行,严肃处理交通违章

  对于运输企业来说,交通事故是最难以避免的安全事故之一,为尽量减少驾驶员在道路行驶过程中因违章造成的交通事故,我们公司采取以下几项措施进行监管:

  1)24小时对车辆的GPS进行监控,及时发现和纠正驾驶员的违规行车行为,并做好台帐记录;

  2)定期进行危运车辆运行路线的勘查;

  3)严格按照要求落实危运IC卡配载管理工作;

  4)采取轮班制或替班制来确保驾驶员有充足的休息时间避免疲劳驾驶;

  5)将交通违章纳入司机月度考核,对于月度超过二次违章的驾驶员,将对其进行停岗一天并接受再培训的处理,培训合格再上岗.

  事故处理

  1)定期进行事故统计、分析,针对事故发生的原因制定有效的预防措施;

  2)事故整改实行责任追究制度,按照事故处理“四不放过”原则进行:即事故原因调查分析不清不放过、事故责任人没有处理不放过、事故责任人及周围群众没有受到教育不放过、没有落实整改措施不放过。

  三、公司企业文化

  在人员管理方面实行人性化管理,为缓解员工日常工作压力,我们也安排了丰富多彩的业余文化生活。

  1)每年一次组织全体人员集体旅游;

  2)定期出版内部季刊创造平台让员工抒发各自情感、相互交流;

  3)每年一次举办春节晚会,员工自编文娱节目;

  4)积极参加协会组织的体育活动、文艺活动、技能比赛等,并在体育比赛中获得羽毛球团体第一名、乒乓球女子第二名、叉车技能比赛团体第一名的优异成绩,更加激发员工保持青春活力。

  公司通过以上一系列的互动方式增加管理层和员工之间的沟通交流,倾听员工心声,使员工在轻松愉快的工作环境中工作、生活,增加企业凝聚力。

  以上是我们在日常的管理工作中的一些大致的内容,算不上什么经验,因为我们非常清楚地知道在安全管理方面还需要更多的学习和改善,我们也更清楚地知道,安全管理工作不是制定了几个管理制度就可以控制的事情,安全风险是时时刻刻、分分秒秒就在我们身边存在的重大因素,因此我们不敢有丝毫的懈怠,严格监督每一个生产环节,做到及早预防和减少安全事故的发生。

  最后,再次感谢交委各位领导提供的交流平台,能让大家互相学习、互相促进!谢谢大家!

安全生产发言稿2

同志们:

  大家下午好

  刚才x站长回顾了今年上半年我市建筑施工安全生产总体情况,应该说,我市建筑施工安全形势继续保持总体平稳态势,这成绩的取得离不开大家的共同努力。但今天的会议上,我还要向大家提三点要求:

  第一,要提高认识,企业负责人要亲自抓安全生产。目前,我市共有在建项目255个,建筑面积6463702平方米,其中,今年上半年新开工项目89个。建筑面积1671442平方米。从这些数据上可以看出,我市建筑业规模仍保持快速发展。在这个快速发展阶段,企业负责人不应该单纯重视业务承接,“身体是革命的本钱”,同样,企业要健康快速发展,必须打好质量安全这个基础,充分重视安全生产工作。今年安全生产月的主题是“科学发展,安全发展”,这应当成为我们x建筑企业发展的基本思路。刚才xx站长就这次安全生产月的工作进行了很好的部署,希望各企业负责人要亲力亲为,按照文件要求部署好“安全生产月”各项工作,在企业内形成安全生产的良好氛围,并以此为契机做好企业的整体提升。

  第二,要找准环节,重点是消除企业自身薄弱环节和抓好施工阶段的关键环节。我们当前要努力做好两项工作:一是提升现场文明施工水平,这也是我们局今年的重点工作。我们的企业要

  从提升自身形象和竞争力的高度,重视文明施工。文明施工的具体要求和管理措施我们局已经多次强调,这个月我们还要专门开展“互看、互学、互比”的现场观摩会来提升这项工作的管理力度。二是要加强危险性较大的分部分项工程的管理力度,要重视高支模、深基坑、大型起重机械等专项施工方案的编审工作,做好重大危险源的监控,落实好企业负责人和项目负责人带班检查制度,做到发现问题及时解决,杜绝事故发生。

  第三,要加大投入,在安全生产上企业负责人既要舍得投入又要懂得投入。总体上我们要以“标化创建”为载体,确立标化工地“量”和“质”的双重提升目标,加大对标化创建的各项投入,完善管理制度、人才建设和技术措施等,最终提高以“质量安全”为主要内容的企业核心竞争力。

安全生产发言稿3

  刚才办公室把两个与安全生产相关的文件和大家一起学习了一下,内容很多,大家下去慢慢消化。因为时间关系,我在这里简单强调一下。

  一是安全生产的重要性

  安全生产无小事,安全生产大于天,怎么强调都不为过。我们工作的主要目的是为了获取更加幸福理想的生活,所以我们企业和个人必须是以人为本,始终把个人的生命、健康和安危放在头等重要的位置,心目中始终绷紧安全生产的弦,警钟长鸣

  二是为什么一再强化安全生产

  1、 6月份是安全生产月

  2、 通信行业内安全事故频发,最近几年wq、ts和cb分公司都发生过重大安全事故,特别是最近wq违规操作引发了大的人身伤残事故,对我们有很大的警醒作用,我们必须引以为戒,不怕一万,就怕万一,所谓意外就是你没有办法预知

  3、 现在是高温酷暑季,生产生活用电安全和防暑之外,还要特别注意交通安全、酒驾醉驾、防水防电防雷,高空作业安全,架梯作业也要特别注意,毕竟年龄越来越大,外线平均年龄接近50岁,体质越来越走下坡路,年龄不饶人,今日不比往时,大意不得

  4、 每次事故后果都特别严重,给企业、个人和家庭带来了无法承受的巨大伤痛和损失

  三是我个人对安全生产事故原因的一个初步总结

  1、原因之一是无知无畏,不按规范操作,主观臆断,胡乱指挥

  2、原因之二是麻痹大意,有的人有经验,也有专业知识,但喜欢自以为是,缺乏敬畏之心,胆大妄为,明知道有危险也心存侥幸。善骑者堕,善水者溺。不懂的人很吃亏,自以为懂的人也很吃亏。

  3、原因之三是偷工减料,图省事、图便宜,敷衍了事,最后弄巧成拙,搞出大问题

  四是针对装维安全生产工作提几点要求

  1、 所有装维工作涉及与安全相关必须按照规范操作

  2、 禁止私自请人帮忙放线——如必须如此,请提前正式书面上报,经公司核准审批,意外险必须足额买到位

  3、 不得临时请家人、朋友、熟人、用户以及其他人等帮忙放线,遇到放线难度较高的工作建议机线员两两组合,相互帮助完成

  五是支局责任

  根据文件要求,安全责任必须是“横向到边,纵向到底”,支局作为我们组织安全生产的最小基层单位,要负责安全生产工作的精神传达、经常性检查监督,制止不规范操作并及时整改,发现问题要及时请示上报

  常言道:祸患常积于忽微,但是小心驶得万年船,任何时候都要谨慎作业

  愚者以流血换取教训,智者以教训制止流血。愿我们大家都以智者的标准来要求规范自己,赢得一辈子平平安安、健健康康。

安全生产发言稿4

各位领导、各位专家:

  你们好!

  新春伊始之即,我有幸与大家一起参加本次学习活动,并根据学习安排,我代表xxx处xxx公司,就车辆运输安全管理工作与各位做一交流,希望在座的各位领导、专家、同行对我们的安全管理工作给予指导,并多提宝贵意见。

  一、公司简介:

  xxxxxx公司,主要承担着第二采油厂、xxx所辖区域新井投产、井具搬迁、原由拉运、生活物质转运、生产指挥交通配属等任务。公司下设八个车辆中队,一个保养xx,现有职工491人,其中管理干部29人,有驾驶执照人员359人,从事驾驶岗位人员344人。全公司现有各类型车辆392台,其中客车50台,工程车27台,小卡71台,中卡13台,大卡31台,各型罐车33台,各型特种车102台,各类生产指挥车(小车)65台,各类修理设备40多台。是一个集车辆生产和车辆修理为一体的综合性车管单位。

  200X年,xxx公司在安全管理方面面临诸多的困难,首先是车辆生产生产分布华池、庆阳、环县等地,点多线长面广,车辆分布区域广,统一管理、政令一致的难度相当大,其次是去年内退,买断在我们始终以安全管理工作为重点,坚持“当安全与生产发生矛盾时,生产给安全让路;当安全与效益发生矛盾时,牺牲效益保安全;当安全与速度发生矛盾时,降速保安全”的工作思路,以安全管理制度的落实和安全制度的创新为切入点,紧密结合公司生产经营实际,组织开展了一系列的安全活动,职工安全意识明显提高,安全生产形势良性发展,实现了无重伤、无死亡的“两无”目标,确保了安全、平稳的生产形势。

  二、围绕安全生产,我们的做法是:

  思想是行动的指南,xxx公司领导班子深知安全工作是事关国家、社会、家庭、个人的大事,是组织赋予我们的重任。我们清楚的认识到安全工作不仅从以前的注重生命安全性转向到健康安全性,而且安全工作已进入法制时期,安全立法与责任追究制度的构建出台,是悬在各级领导干部头上的一把双刃剑,前程、饭碗乃至刑事责任都与我们管理者的安全生产责任与义务水乳交融。在这个正确的认识指导之下,我们确立了“抓生产从安全入手,抓安全从生产出发”的工作指导思想,视安全工作为我们一切工作的头等大事,重中之重,加强了各个方面的安全管理,进行了多次的安全检查,采取了一系列的安全措施,开展了形式多样的安全活动,加强了不同层次的安全教育,正确地处理了安全与生产、安全与效益、安全与进度、安全与质量等方面的关系,逐步在xxx公司建立起安全生产、稳定发展的良好局面。

  1、有计划、有安排、有重点、有落实,抓好日常的安全教育、安全检查、安全管理等工作。

  车辆单位,安全工作无处不在,车辆日常的生产运行过程就是一个消除来自各方面事故隐患的安全工作过程,因此,日常的安全管理是搞好安全工作的最基本要求。多年来,我们始终坚持以执行运输车辆交通安全管理“十八法”为最基本的安全管理办法和安全监控手段。同时坚持每季度召开一次的由公司领导班子及基层队领导组成的安委会,群策群力,分析各基层队上报的工作难点和重点控制人员,制定相应对策,采取相应措施,为下一季度的安全工作指明方向。在生产组织中,我们按照“十八法”的要求,针对人员、车辆、思想状况、外部环境的不同,选派相应类别的驾驶员执行任务。对长途车辆,坚持履行长途手续,执行检验、安全部门、公司主管领导、调度四级把关审核制度。每逢节假日到来之时,公司提前制定安全防范措施,进行安全教育,严格执行“三交一封”管理规定,要求请假人员必须在安全部门交执照、交行驶证、交钥匙后,安全部门在请假单上注明,中队、公司方可办理请假手续。在执行制度的同时,安全教育工作是我们安全工作的主要内容,公司每天下午的生产会必讲安全,中队每日早晨的安全讲话上再三叮咛安全,这些工作都能够及时结合国家及局、处安全形势、公司安全状况、特殊生产任务等不同情况,提出在不同时期、不同阶段、不同任务条件下安全工作的具体要求和应注意的事项。今年以来,我们在安全教育中,抓住职工队伍中仍然存在的“安全工作听天由命,安全工作是增加负担,安全工作越讲事故越多”的错误认识,开展安全理性教育,激发了安全工作中人的主观能动性作用,提高了职工的安全意识。

  2、根据季节特点和工作实际,组织生产时先安排好安全工作。

  地处黄土高原的车辆运输单位,在生产组织中,受季节影响较大。由于环境恶劣、山路崎岖、坡陡弯急,给原本复杂的安全管理工作带来了更多的困难。为此,我们结合季节特点和工作实际。在不同条件下采取了不同的安全措施,在夏季,天气高温、瀑雨不断,防洪防汛工作自然成为我们安全工作的重点,及时制定下发了《关于做好防洪防汛工作的通知》,成立了人员、车辆抢险小分队。对一些防洪项目,如车场排水渠、工房地基下陷、围墙外水道不畅等问题进行了认真的整改,做好了“防大汛、抗大洪”的准备工作。三季度季节换季之季,人员不适应状况明显,加之生产任务紧,导致安全工作不利因素较多的现状,7月份气温一再升高,酷暑难当我们下发了公司《三季度安全管理特别措施》,公司及时制定下发了《关于进一步加强夏季安全生产管理规定的通知》,对夏季如何做好安全工作、预防事故发生提出了11个方面的要求,着重就工段修理过程中防火、防爆、防中毒和司助人员的防暑、降温等方面做了特别的规定。加大了安全检查及回场检查力度,消减物的不安全因素。并专门规定,对重点工作和5台车以上的长途任务,由中队干部带队,对10台车以上的作业任务,由公司领导带队,负责安全工作。200X年,我们对执行的几次大型任务,如钻井二处西安搬家、建安公司两次往安塞搬家,出发前公司都组织外出司助人员进行专门的安全教育,工作过程中,由中队领导带队,做到了安全生产。对一些安全风险性大的工作,如在大卡车背通井机时,公司领导带队组织有关人员保路保车,防止了“万一”的发生。我们为了进一步强化安全管理工作,汲取每月十五日“车场日”对设备检查的经验,规定每月28日为公司“安全日”,并制订实施办法,重点检查人的不安全行为。这一天到来之时由公司领导带队对各配属区块驻外车辆进行检查,对驻外人员进行教育,对存在的问题,在现场督促整改,并提出相应的措施。去年以来,公司领导共带队检查12次,查处各类隐患78条,当场督促整改70条,责令回队整改8条。这个举措,从制度上促使管理人员深入生产一线,掌握安全信息,为下步的安全工作如何开展找准了方向。在冬季到来,天寒地冻、路滑路况差,我们及时制定下发了《冬季安全管理措施》及《冬季安全行车注意事项》,并选聘有驾驶经验的驾驶员,组织开展了实地冬季安全行车操作教育。同时还对车辆安全设施进行了系统检查,逐台车配备了防滑堰木、防滑链条和警示标志。从而,极大程度的提高了安全系数。

  3.根据我公司安全生产中的实际情况,制定对策,探索新的管理办法,保持安全生产的良好局面。

  安全战略是我公司的首要战略,也是我公司工作的难点之所在,今年,公司在安全生产方面面临的主要问题有:一是收编二处各单位总计150余台车辆和人员以及二处车辆系统两次重组整合带来的负面影响;二是新招聘100多人中不安全因素多;三是设备老化,物的不安全因素多;四是安全环境(包括自然环境、外界条件、道路状况)的进一步复杂等等方面。为了消除以上不利因素对我们安全工作造成的影响,公司领导班子高度重视,积极探索,在征得职工意见后分步实施了“住外片长负责制”、“重点人员领导承包制”和“车辆安全风险奖金考核制”等多项管理制度。经过一年的实施运作证明,确实起到了强化安全工作的目的。

  ①坚持行之有效的安全管理制度,保持安全生产的良好局面;坚持生产组织中以“十八法”为基本办法,来合理安排驾驶员的工作;坚持安全检查工作,查违纠错;坚持周一安全例会和每天早晨的安全讲话,做到了警钟长鸣;坚持职工思想教育,保持了良好工作心态;坚持投资硬件建设,对移交的25台工程车投资15万元进行整修,消除物的不安全隐患。这些办法的实施解决了今年以来我公司因车辆整合和新招聘人员问题而带来的不安全因素。

  ②加强安全管理,加大处罚力度,起到了安全生产方面的震慑作用,较大程度上减少了不安全行为。我公司现有各种机动车辆327台,交通安全管理的难度相当大,公司领导班子决定用铁的制度、钢的手腕、六亲不认的管理来保证交通安全。去年,我们严肃处理了3月25日和4月1日两起工作中喝酒的事件和个人,执行了交通安全管理的“四个一”处罚规定,有效刹住了喝酒风。处理了4月14日机械事故的有关责任人,防止了类似安全隐患的发生。去年1—12月份,我们坚持上路检查91次,检查车辆1356台,查处各类违章车辆27台次,处理4人次。实践证明,公司所下的决心是对的,处理个别人,教育一大片,产生了辐射和震慑作用,为公司整体安全工作起到了积极作用。

  ③探索安全管理的新办法,适应新时期的安全工作。今年公司每月召开一次全体职工参加的安全大会,集体上安全课,增加安全讲话的效果,每季由召开一次安委会,探讨下一步的安全工作,制定安全措施。这些方法一方面解决了安全工作中的难点,一方面起到了加强职工安全意识的作用。我们探讨用经济的手段来管安全的办法,实行了车辆安全风险奖金考核制度,在全公司建立起了一种安全生产上的风险共担、荣辱与共的管理机制。针对人员分散、驻外片点安全管理松懈的问题,制定了片长负责制,给予片长相应的管理权力和报酬,一定程度上解决了驻外人员疏于管理的问题。对招聘的100多名人员,一人不漏地制定帮教措施,帮助其提高技术素质和驾驶技能,并坚持先考核,后上岗的原则,避免了一些技术素质差的人员上岗。这些办法的实施,为我公司创造安全生产的良好环境打下了基础。

  ④在实际工作中,我们溶入了“付出一万的努力,防止万一的发生”的企业安全理念。我们车辆整体状况差,新度系数仅为0.6,为防止因机械故障引发交通事故,根据公司设备管理制度,将15日的“车场日”检查工作与季度设备大检查工作结合起来,机动部门以检查车辆的传动、制动、转向等影响安全行车的关键部位为重点。安全部门检查车辆灭火机完好配备状况、特车压力容器使用情况等方面。一年来,共开展设备检查工作12次,共检查车辆3866台次,查出问题238个,整改率达到100%。极大程度上降低了物的不安全因素。

  4.加强健康、安全与环境的认知教育,逐步建立HSE管理体系。

  根据公司《关于开展“加快HSE体系建设争创三无一达标”竞赛活动的通知》精神,今年我们加快了HSE管理体系建立步伐,对9个基层单位安全管理网络进行了调整和完善,配备兼职HSE监督员28人,专职HSE监督员4人,建立了以监督管理为核心的部门分工协作,监督管理并行,上下级负责,全员参与管理的安全环保管理新机制。坚持实行HSE管理,制订了“两书一表”,尤其是在执行重点任务和外出创市场时,注重严格按HSE作业计划书工作,提高了公司整体运行能力。在进行有关HSE知识宣传教育的同时,公司下发HSE知识宣传手册50本,组织全体职工进行HSE考试一次,选派各中队管理干部学习HSE知识26人次,有效地推动了公司HSE工作。通过对HSE知识内涵的学习,使我们安全工作的外延更广,我们认识到,在生产组织过程中,首先要考虑职工和其他人员的健康,同时对环境保护工作要给予充分的考虑。在炎夏时节,为了确保安全,保护职工的健康,我们要求司助人员在外执行长途任务时要午休,公司从经营政策上给予相应的经济补助,下发了午休费。针对各型罐车有时在外放水、排污油的`现象,根据HSE标准要求,指定了排污点。并教育大家不准随处泄污油、污水,要自觉地做好环境保护工作。坚持“先软件、后硬件的原则,在HSE软件建设的基础上,我们克服资金紧张的现状,投资10万元在车场设立了HSE宣传教育牌6块,制作宣传灯箱50个,对车场地坪及围墙进行翻新。为了进一步推广和普及HSE管理知识,公司于去年9月3日举办了“安全在我心中暨HSE知识演讲大赛”活动,这次比赛,准备充分,组织严密,不同身份的选手从不同的层次阐述了安全工作的重要性,整个竞赛过程中始终洋溢着一种进取的风气,全体司助人员、职工家属、子女扶老携幼都来参加演讲大赛,表现了强烈的参与意识,大家用行动表明了安全工作需要人人参与才能搞好这一深刻的认识。通过活动,有效地促进了公司和职工个人的健康、安全与环境行为。

  各位领导,各位专家,虽然我们在200X年的安全管理方面做了一定的工作,全公司安全形势也趋于平稳。但是,我们深知,我们的工作还有不深不细之处,生产中仍然存在着事故隐患,需要我们继续努力。我们相信有上级部门的正确指导、有同行的大力帮助、有本次学习的先进经验,我们有决心、有信心在200X年继续保持安全生产的良好形势。

  我的发言完了,谢谢大家。

安全生产发言稿5

  20xx年,我所在县局的领导下,完成了预期的全年安全生产目标,在各项工作中未出现重大的人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故。圆满的完成了全年的安全生产工作任务,实现了安全与经济效益的双丰收。

  回顾过去、展望未来、在新的一年里,我所将继续按照县局等各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

  一是针对上一年度安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位的考核细则,严格考核,真正做到科学管理。

  二是在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实”,抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划材料、培训计划,落实好各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。三是进一步加强班组安全管理工作,规范内业、设施的管理,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有人员培训工作。

  四是在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急预 1

  案定期演练,提高所里整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监督力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

  五是在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对所里的各种施工设备设施及车辆等超期使用情况、我们将进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员上岗工作,堵住事故的源头,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

  六是加强安全学习,继续坚持每月一次的专项安全会议,传达上级文件精神,搞好“安全生产月”的宣传活动查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证全年安全生产目标的实现。我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在县局的领导下,做好我所的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现生产安全平稳运行,为电力的快速发展做出应有的贡献,谢谢大家。

安全生产发言稿6

同志们,朋友们:

  今年六月,是中共中央宣传部、国家安全生产监督管理总局、国家广播电影电视总局、全国总工会、共青团中央共同确定的第八个"全国安全生产月",今年"安全生产月"活动的主题是:关爱生命、安全发展。根据国家统一部署,今天在这里联合举行安全生产宣传咨询日活动。目的是通过开展这项活动,广泛宣传安全生产知识,加强安全生产法制建设,营造良好的法治环境,推动安全生产从业人员进一步增强法律意识,自觉履行法定职责,引导和启发全社会重视人的生命价值,提高全民的安全意识和自我防护能力,形成遵章守法、关爱生命的浓厚氛围,推进安全生产形势的稳定好转。安全生产是一项全社会的工作,需要人人参与,各方支持。我们要进一步加强对安全生产工作的领导,严格落实责任,及时研究解决安全生产工作中的重大问题;各负有安全生产监督管理职责的部门要各司其职,加强对安全生产的监督管理,督促生产经营单位依法开展安全生产工作;广大生产经营单位要严格按照有关法律法规的要求,加大安全生产投入,加强对从业人员的教育培训,普及安全生产知识,切实落实各项安全管理制度和安全保障措施;广大市民和从业人员要认真学习有关安全生产法律法规和安全生产知识,积极参与各项安全活动,不断增强法律意识和自我保护意识。新闻单位要采取多种形式,加大对安全生产法律、法规和安全生产知识的社会性宣传和舆论监督,形成浓厚的安全生产氛围。

  同志们、朋友们,安全生产工作事关广大人民群众生命财产,事关家庭幸福和社会稳定,做好安全生产工作,是历史赋予我们的使命,是时代赋予我们的责任,安全生产工作任重道远。我们一定要牢固树立"以人为本"的观念,从实践"三个代表"重要思想和落实科学发展观的高度,进一步提高认识,扎实工作,不断开创安全生产工作新局面。也希望广大市民更多的关心、支持、参与安全生产工作,共同创造幸福、安康的美好生活,为创建"平安xx",构建和谐社会,推进社会经济持续健康迅速发展创造良好的环境。

  谢谢大家!

安全生产发言稿7

各位领导、各位同志:

  我们洋口镇作为沿海重点渔业镇之一,一直高度重视海洋渔业安全生产工作。我县几起海难事故发生以后,我们认真吸取事故教训,从严要求,狠抓落实,在海洋渔业安全生产方面做了大量的工作。但由于我镇下海作业的渔船,特别是农业村的渔船、小船比较多,还存在不少安全隐患,海洋渔业安全生产形势不容乐观。

  今天,县政府召开全县海洋渔业安全生产暨滩涂管理工作会议,这充分表明县委、县政府对海洋渔业安全生产工作的极度重视,我们也深感海洋渔业安全生产工作的任务重、压力大。今天会后,我们将不折不扣贯彻落实会议精神,坚持四个到位,确保海洋渔业生产安全。

  一、责任明确到位

  到目前为止,我镇已与相关村、用滩企业签订了安全生产责任状。今天会后,我们将立即组织人员对相关村、用滩企业责任制落实的情况和层层签定责任状的情况进行检查。确保安全责任落实到每一个村、每一个企业、每一条船、每一辆车、每一个下海人员,认真做到“横向到边,纵向到底”。

  二、管理规范到位

  我们深知海洋渔业安全生产工作马虎不得、松懈不得,一丝一毫的疏忽,就有可能引发大的事故。我们将进一步加强督促、检查、指导,规范各项管理。一是进一步规范各类台帐。要求各村、各单位认真做好“安全会议记录”、“安全检查记录”和“安全整改记录”,真实反映有关情况,并把各种制度公布上墙。二是进一步健全组织网络。要求各相关村配备专职管理人员,加强业务培训,提高管理水平。三是进一步强调编组作业。会后,我们将对全镇的下海渔船、拖拉机和人员的编组情况进行调查摸底,登记造册,明确专职安全员,确保所有渔船和拖拉机都实行编组出海作业,一旦发生险情,可实施互救。

  三、措施落实到位

  海洋渔业安全生产关系到广大人民群众的安全和千家万户的幸福。我们将采取有效措施,确保实现安全生产。一是进一步加强培训。我们将利用伏季休渔期间,组织用滩企业、所有下海拖拉机手、出海渔民,进一步学习海上安全生产知识和安全生产技能,提高渔民的自救自助。我们将严禁未参加培训并通过考核,取得“安全合格证”的渔民下海作业。二是进一步推行人身保险制度。我们将进一步加大宣传力度,动员所有出海人员参加人身意外伤害保险,并严格做到:凡未参加人身意外伤害保险的渔民,不得下海作业。三是进一步加大投入。我们将组织对全镇海洋渔业安全生产投入的情况进行全面排查,对于必备的安全设施,要求相关村和企业尽快安装到位。四是进一步完善海上应急救援体系。我们将进一步加强海上应急救援队伍建设,适时组织演练,确保一旦发生险情,救援队伍能拉得出,打得响,救援预案能快速有效实施。

  四、隐患整改到位

  海难事故带给我们的教训很多,它时刻提醒我们:海洋渔业生产是一个高风险的作业方式,来不得半点疏忽,任何安全隐患,都有可能带来血的教训。因此,我们将坚持正常的检查制度,认真排查海洋渔业安全生产中的事故隐患,发现问题,将责令相关单位限期整改,坚决将事故隐患消灭在萌芽状态。

  总之,我们将根据今天会议的要求,结合我镇的实际情况,迅速将有关工作落实到位,并坚持做到常抓不懈,时刻绷紧安全生产这根弦,把海洋渔业安全生产事故发生的可能降低到最低限度。

安全生产发言稿8

各位领导、各位来宾、大家好:

  我叫***,是登电集团水泥有限公司的一名新员工,我演讲的题目是“提高安全意识,成就幸福明天!”

  在全国上下都轰轰烈烈地开展“安全生产月”活动的同时,我们登电集团水泥公司也不例外,其实安全是什么?“安全”这个概念,自古就有,有人说,安全是不存在能够导致人员伤害和财产损失危险的状态;也有人讲,无危则安,无缺则全,安全就是没有危险的且尽善尽美。我觉得照这么讲,安全就是一种无实现化的安全,是一种绝对化的安全。其实安全是指客观事物的危险程度能够为人们普遍接受的状态。人们从事的某项活动或某系统,即某一客观事物,也就是广义的生产。安全就是伴随着生产的一种状态。安全是一种态度,我们经常会讲“安全第一”。这就是我们的态度,也是我们的原则。安全是我们企业取得效益,工人获得收入的前提,安全对我们来说至关重要。

  然而,人都会有麻痹大意的时候,这无疑就给我们的安全生产带来了潜在的隐患。从水泥公司成立到现在这十几年的时间里,有太多血的教训已经上演,总结事故的原因,都和疏忽大意脱不了干系,工作中,有同志不戴安全帽,有同志不系安全带,个人思想上也许会觉得以前那么多次,也没出过安全事故,正是由于有了这种思想,才给

  安全事故的发生埋下了隐患,针对这种情况,我们需要提高每个员工的安全意识,并且让这种意识深入人心,让安全行为都成为一种习惯。

  安全问题要日日讲,月月提,年年讲,重复讲,坚持用常态化的教育牢固人的安全意识,用铁一般的制度保证安全弦紧绷,用刻不容缓地执行保证安全责任的落实。

  从以往发生的事故案例中,我们可以找出或者看到当下发生事故的身影,我们无法做到未卜先知,却可以通过事后所总结的经验教训,透过现象看本质,做到防微杜渐,确保我们日后不再重蹈其覆辙。

  孩童时,每当我们过马路的时候,母亲会叮咛一句“小心车辆。”并且拉着我们的手;外出上学后,父亲电话里叮嘱的是“人在外,注意安全!”;现在进入企业了,企业更是有“安全生产大于天”的信条。由此可见,我们一生中,安全是和日常生活息息相关的,我们必须提高安全意识,为了企业,为了家人,为了自己,为了明天的幸福!

  提高安全意识,我们要学习标准,抓好培训。推行标准化,就是让各级管理人员和员工对安全生产要做哪些事、如何做、有什么评判标准一目了然,增强安全管理的透明度,使安全管理不再是“人治”而成为一切有矩可循的“法治”行为,在这次活动中要进一步在学习设备标准,警示标示、图解标准进而掌握标准、执行标准上下功夫。让每一个员工掌握对事故前兆的分析判断,提高全员的识险、辩险、避险的能力,确保安全。

  同志们,安全工作是企业的头等大事,是各级领导干部的第一责任,是对职工的第一福利,各单位必须认清形势的严峻性和艰巨性,

  居安思危,以高度的责任心和使命感,凝心聚力、齐抓共管,想方设法 ,攻坚克难将这项“天”字号大事做好,为赢取更新更大的胜利而奋斗!

  让我们铭记,安全生产大于天,提高安全意识,成就幸福明天!

安全生产发言稿9

  各位领导、各位同志:

  欢迎大家来我公司指导工作,很荣幸能有这个机会就安全生产、文明施工和大家进行交流。到场的各位都是专家,与兄弟单位相比我们也谈不上什么经验,现仅就我们的一些做法向各位做一简要汇报。

  我公司的安全管理工作,在政府和上级主管部门的领导下,坚持“安全第一” 的方针,认真贯彻执行党和国家的各项方针、政策,认真学习落实《建筑法》、《劳动法》及省市法规、条例,逐步实现了员工从“人治”到“法治”观念的转变,使员工们知法、懂法、守法的观念进一步增加。

  根据有关法律、法规、规章和我单位的具体情况,公司制定了较为完善的《安全生产管理办法》,成立了以公司经理为组长的公司安全生产领导小组,建立了六项党政工团齐抓共管的安全管理保证体系,领导班子及各部门职责明确,同时又通力协作,使得公司的安全生产有了可靠的保障。

  体系及各项制度建立以后,关键工作就是落实责任。公司各单位负责人每年初同公司经理签订年度安全生产目标责任书,成立以其为组长的安全生产领导小组,建立健全以安全生产责任制为中心的各项安全生产管理制度,公司按照《建筑施工安全检查标准》的要求组织定期、专业性、经常性、季节性及节假日前后等多形式的安全检查。根据目标执行和上级部门的奖罚情况,公司对基层领导及主管处进行奖罚,有力地调动了员工的积极性,创造出公司良好的生产氛围。

  要真正实现职工由要我安全到我要安全的转变,就要不断提高职工安全意识,进行安全培训教育,建立健全包括三级安全教育、特种作业人员的培训和经常性教育等多种教育制度。安全管理人员、安全专业人员、特殊工种持证上岗率100%,连续几年工伤事故频率控制在1‰以内,杜绝了重大伤亡事故。今年根据省建设厅各市建委的要求,公司已进行了全员安全培训,公司员工的安全意识有了很大的提高。

  在安全管理工作中,我们注重内部、外部的沟通,及时获取政府、主管部门、业主、监理及其他相关方的信息,作为我们持续改进输入,以不断完善和规范公司的管理工作。

  由于组织完善、规章健全、措施得力,公司近几年来连续被评为省、市级“安全管理先进企业” ,并在19xx年全国“安康杯”竞赛活动中获国家级“优胜企业”称号。20xx年电业局18#楼获国家级“文明工地” 。这些成绩的取得是和各级领导、业主及相关各方的大力支持分不开的,在此深表感谢。

  河南省电力公司1#楼是一幢高层住宅,地下二层,地上二十六层,框剪结构,总建筑面积20020㎡,该项目由公司综合素质较高的省电力公司1#楼项目部负责施工。在施工过程中该项目部严格按照政府、上级主管部门、业主、监理及公司的要求,狠抓安全生产、文明施工,从而确保了工程质量及进度。

  开工伊始,该项目部按照公司的《安全生产管理办法》和文明施工统一规划,根据本项目的实际情况进行施工组织设计,有效地避免了施工的盲目性,设置持证上岗的专职安全员,对整个项目的安全工作做统一管理,实行安全管理一票否决制度,特殊工种全部持证上岗,杜绝无证操作现象。工地围墙、大门、标识标牌进行规范设置,场内的道路全部硬化,给排水系统通畅,电路架设严格采用三相五线制,使用标准的配电柜、配电箱和开关箱,做到三级用电两级保护,一机一闸一保护,职工食堂、宿舍、厕所、沐浴间、开水房等均实行标准卫生管理,

  体现了以人为本的管理理念,从根本上保证了工程的质量与安全。在基坑开挖时,坑内周边按照施工组织设计及施工方案进行了喷锚护坡,保证了基坑的施工安全。随着工程的增高,“四口” “五临边”的防护设施按照安全施工规范及时搭设,确保施工人员和周边居民的安全。主体到六层时增设专用增压水泵,以确保消防用水到各层,工地仓库、配电房、吊车、施工电梯口、木料加工区等均设有消防器材,电焊作业时有专用电焊防火罩。利用工地协调会,每周一职工安全例会和每天的职工班前会,大力宣传安全、文明施工的重要性,增强全体施工人员的安全意识。

  在整个施工过程中,郑州安全监督站领导和工作人员也多次来现场指导工作,对此我们再次表示感谢!今天在这里召开这样一个大会,是对我们前期工作的肯定和鼓励,也是对我们今后工作的鞭策,我们清楚地认识到存在的一些不足,也请各位领导在检查中多提宝贵意见,我们将以此为契机,虚心向兄弟单位学习,切实做好工作,为我省、我市的建设做出新的更大的贡献!

  谢谢大家!

  20xx年6月27日

安全生产发言稿10

  各位领导、同事们,大家好:

  今天是我们“安全生产月”会议,刚才领导就开展“安全生产月”活动做了详细的安排和部署,我很荣幸在此代表矿部做一下安全月活动期间的安全工作计划:

  在安全生产月活动期间,我们矿部将严格按照公司制定的活动方案,积极组织全体职工参与各项活动。坚决做到“狠抓落实、根治隐患、杜绝事故”,坚决做到排查治理隐患不留死角。认真查找工作中的不足,更深入、更细致地做好每项工作,通过抓好隐患治理,落实各项措施,为我公司的安全生产做出我们应有的贡献。

  我们要以组织好职工安全培训为切入点,采取多种形式教育培训新老员工,努力提高员工的安全技术素质。严格要求每位员工在安全生产中遵章守纪,规范操作。使每个岗位人员能做到应知、应会、熟知、熟练。做到相互监督、相互促进,做到“三不伤害,四不放过”。安全是永恒的话题,我们要以“安全生产月”活动的开展为新起点,在今后的工作中,围绕“安全生产”,做好基础工作,强化基层管理,提高专业素质,提升管理水平,带领铁矿职工同“三违”行为作斗争,在职工中形成“生产必须安全”的良好氛围,达到安全“三零目标”,真正实现“安全生产”。

  通过安全生产月活动的扎实开展,我相信我们铁矿职工都能提高自觉保证安全的积极性,实现人人讲安全、懂安全、要安全、会安全的目标。最后,让我们携起手来为实现平安源源而努力奋斗!

安全生产发言稿11

  同志们:

  今天,我们召开第二季度安全生产工作例会,主要任务是总结分析当前全县安全生产形势,安排部署下一阶段的安全生产工作。刚才汤贵江同志通报了今年第一季度全县安全生产工作情况,各位副县长对下一阶段的工作分别进行了安排部署,我完全赞同,请大家认真抓好落实。下面,我就做好当前安全生产工作,讲三点意见:

  一、认清形势,提高认识,切实增强做好安全生产工作的主动性

  今年以来,全县各级各部门以构建安全生产“党政同责”、“一岗双责”责任体系为重点,不断夯实安全生产基层基础,为全县经济社会的快速健康发展营造了良好的安全环境,成绩来之不易。在充分肯定成绩的同时,我们必须对当前安全生产形势有一个清醒的认识。

  从现状看,安全生产形势十分严峻:一是安全监管压力大。进入二季度后,各企业已进入生产旺季;同时汛期来临雨雾气候增加,给安全监管工作带来了新的压力和挑战。二是全市较大事故多发突发,安全生产工作压力急剧增加。从全市安全生产工作视频会议的通报看,一季度,全市发生较大事故4起,死亡17人,较大事故起数占全年严控指标66.7%,超省下达的严控指标进度,甚至超半年的指标任务数,形势异常严峻。市政府要求各区县“以最大的恒心、最大的毅力、最坚决的态度、最细致的工作、最严格的责任追究,把事故高发势头压下来,把死亡指标压下去,坚决遏制较大以上事故的发生”。意思很明显,就是要求各区县坚决杜绝较大事故的发生。三是道路交通、重大项目施工等部分行业事故多发、高发。从刚才的通报情况看,1-4月发生的事故几乎都是道路交通事故,并且事故起数和受伤人数都呈上升态势,暴露出道路交通安全工作还存在责任不落实、企业安全管理薄弱、驾驶人员违法违规等突出问题,带来的教训极为沉痛,警示我们必须将安全生产工作摆在更加突出的位置,抓牢抓实抓出成效。

  从工作的措施上看,仍存在一些薄弱环节和突出问题:一是企业安全生产主体责任仍未真正落实。一些企业对安全生产存在麻痹和侥幸心理,安全生产还没有真正成为企业的自觉行为。特别是一些小企业、驾驶培训机构、施工队安全投入不足,安全培训流于形式,管理不到位、措施不健全,职工违章作业、违章指挥、违反劳动纪律等“三违”现象比较普遍,给安全生产埋下了不少隐患。二是从刚才通报的情况看,安全生产大检查工作中存在的安全责任制“悬空放置”的问题,“高位截瘫”的问题,事故隐患“整而不改”的问题,对安全生产重视程度逐级递减,上面热、下面冷的问题,在个别乡镇、部门和单位不同程度的存在。一些安全生产的措施仍然只是停留在会议上、落实在文件上、悬挂在墙壁上,没有真正落实到行动上,安全隐患得不到及时排查和治理。三是部分行业主管部门存在“缺位”现象,安全监管工作不积极、不主动,部分领导责任不落实,怕担当责任,怕得罪人。从第一季度考核情况看,部分乡镇和部门工作安排和责任书签订照抄照搬,针对性不强,检查工作不深入、不具体、不规范,隐患排查整改不扎实、不彻底,整体工作处在疲于应付状态。

  从面临的形势看,影响和制约我县安全生产的不确定因素仍然存在:一是工作难度越来越大。当前,人民群众对安全和健康的预期值越来越高,社会舆论对安全生产的关注度越来越高,无论是对我们的日常监管、事中监督和事故发生后的应急管理以及善后处理,都提出了更高的工作要求,工作难度进一步加大。二是压力逐年加大。当前我县正处于事故上升期,特别是随着一些重点项目进入施工攻坚阶段,城镇建设快速推进,大批外地施工企业、流动作业企业和劳务临时作业人员的大量存在,加之近年来全县交通工具、道路通车里程的急剧增长,安全生产的压力也随着不断加大,而且这一状况在近期内很难改变。三是安全生产监管手段难以适应形势要求。长期以来,我们一直沿用传统监管方式,加之监管技术装备落后,缺乏科学、有效的监管手段,监管方式难以适应形势要求。

  针对上述存在问题,各级各部门务必要对当前安全生产形势有一个清醒的认识,绝不能心存侥幸、盲目乐观。如果我们的工作稍有懈怠或疏忽,就可能引发各类生产安全事故,甚至是重特大事故。这就要求我们始终要以如履薄冰的心态,认真分析本乡镇本部门安全生产工作中存在的薄弱环节和突出问题,深入查找事故原因,认真吸取事故教训,健全完善工作制度,制定切实可行的配套措施,尽快形成一整套科学、有效的确保安全生产长治久安的长效机制,逐步实现安全生产从人治化管理向法治化管理转变、从被动整改向源头管理转变、从集中整治向规范化管理转变、从事后查处向事前预防转变、从注重治标向立足治本的方向转变,促使安全生产监管工作走上超前防范、主动作为、良性循环的轨道。

  二、狠抓安全生产责任落实,着力构建齐抓共管格局安全生产,责任重于泰山。抓好安全生产,关键在落实责任。20xx年以来,中央、省、市、县领导同志关于安全生产工作作了很多重要的批示,核心就是落实责任。今年的季度考核方案,重点也放在了落实责任上。但从实际情况看,我们有的乡镇和部门“一把手”亲自召集会议,亲自安排部署安全生产工作的次数很少。针对这个问题,县安委办要加大对各乡镇、各部门主要负责人安全生产履职情况进行重点督查,发现履职情况差,整改不力,对督查有抵触情绪的直接向县人民政府或县委报告。今年以来全省、全市安全生产工作会议对落实政府、部门安全监管责任和企业的安全生产主体责任提出了非常严格的要求。

  一要严格落实政府属地管理责任。各乡镇要进一步健全完善安全生产责任制,严格落实“党政同责、一岗双责”制。要认真按照思党办发〔20xx〕61号文件的具体要求,切实履行好安全生产第一责任人的责任,按时召开党政联席会和办公会,认真分析形势,安排部署工作,检查各部门履职情况,及时解决安全生产工作中的突出问题,在人员、装备和经费上给予必要的重视和支持,一方面要按照年初签订的责任书要求,保证安全生产专项工作经费的足额预算和拨付到位;另一方面要加大对安全生产基础设施和公共领域隐患整治的投入力度,改善安全生产基础条件。同时要按照季度考核共性目标管理的具体要求,及时检查各部门的履职情况。也就是说,领导的第一责任,除了认识到位、观念到位以外,主要领导要切实解决实际问题,按照有利于形成合力的要求,把安全生产工作抓住不放,把各项措施真正落实到位。

安全生产发言稿12

  各位领导,各位专家同仁:

  我是范金旺,我来自将乐县三鑫萤石矿业有限公司。今天能成为将乐县第一届的安全生产专家组的成员,我和在座的各位专家感到十分荣幸,在此我代表各位专家向县长和各位领导表示衷心地感谢,感谢对我们的信任。

  安全生产工作一直以来受到国家各级政府的高度重视,提出以人为本,安全发展的科学理念,把安全生产作为构建和谐社会的一项重要内容。近年我县相关的建设工程和工业化加快的因素,使得我县安全生产工作任务艰巨。在被聘为将乐县等一届安全生产专家的同时,既感到神圣,又感到了沉甸甸的责任。好在最近几年,县政府采取各种措施,从管理机制和监察执法力度上,使得我县的安全生产形式逐年趋于稳定。作为一名从事安全生产工作的工作人员我们深有体会,也感谢县政府的领导、各级安全生产机构以及相关工作人员在这个问题上所做的贡献。今天作为第一届的安全生产专家组的成员,我们在感到责任的同时,也乐意为我县安全生产工作的总体目标发挥我们的专业特长,在自己所从事的职业领域和相关领域的安全生产工作出主意、想办法、提建议。下面是作为专家组成员关于如何发挥自身作用的一些想法,仅供大家参考。

  第一是更进一步深入基层,尤其是深入到企业,充分调研和了解我县安全生产工作的实际情况,分析企业里面存在的一些问题,了解企业在安全生产工作方面的实际需求,解决他们实际的问题。通过调研积极向政府有关部门,尤其是安监局反映基层和企业安全生产工作中存在的一些问题,有针对性地为政府开展工作想出一些好的建议。

  第二是保持和县安监局与各个行业安全监管部门的紧密联系,发挥专家的协调、联系、纽带作用。专家来自各行各业,有的专家对行业的安全监管工作非常熟悉。我们可以通过积极研究行业安全监管工作中遇到的各种难点问题,定期向安监局报送相关安全生产工作的意见和建议,发挥好这种作用。

  第三是积极参与县组织的各类安全生产知识宣传和普及活动。在座的各位专家对安全生产的知识非常熟悉,能很好地理解国家有关安全生产的方针和政策。所以应该利用所长,有机会的话,向广大市民和企业员工宣传安全生产的知识,提高安全生产意识和安全生产技能水平,这是我们的专家的本职工作之一。另外一点最近几年我对我县的宣传教育培训工作深有体会。

  第四是在县安监局的领导下,我们很愿意参加安全生产的规划、事故调查的分析,技术论证,灾害事故的应急处置等业务工作中。通过科技咨询、专家诊断,巡回服务的形式发挥我们专家的作用,为我县的安全生产工作献计献策,充分发挥政府部门安全监管参谋和助手的作用。

  第五是作为专家,我感觉我们还需要加强自身的学习,不断的吸收国际先进的科技知识,尤其是安全生产管理的新方法,新技术,要精益求精,在安全生产管理理论上,有关的技术方面,深入实践,在提高安全的预防能力上拿出符合将乐县安全生产实际的切实可行方案,为县政府的决策提供科学的依据。

  虽然我们是一名安全生产的专业技术人员,但是同时我们还是将乐县的普通市民,实际上我们也有责任、有义务为将乐县安全生产工作做好我们的各项本职工作,所以请县长和安监局的各位领导放心,我们一定不辱使命,尽职尽责,齐心努力,献计献策,为将乐县安全生产事业的发展贡献我们的智慧和力量。谢谢。

安全生产发言稿13

  一、认真贯彻大会精神,明确新的一年矿安全生产奋斗目标,统一思想,提高认识,坚定搞好安全的信心和决心。充分利用各种形式全面学习、广泛宣传一号文和搞好安全生产的意义,把安全高于一切、安全先于一切,没有安全就没有家庭的幸福,也就没有企业的健康发展这一理念贯输到每一名职工心里。

  二、认真学习、贯彻、落实《安全生产法》、《煤炭法》和《煤炭安全规程》等法律、法规,积极开展职工安全技术培训,提高职工安全素质,增强职工知法、学法、守法、用法的自觉性。认真组织周一安全学习和每日一题活动,加强诚信安全教育,教育职工抓安全要讲求诚实信用,以诚信管理、诚信作业来保证安全。

  三、加强现场管理,严格监督考核,认真坚持每旬、每月检查和不定期抽查制度,深入现场检查《安全作业规程》及《交~制度》的执行情况,横下心、撕开脸,宁听骂声,不听哭声,以“铁面孔、铁手腕、铁心肠”严反“三乎”、“三惯”和“三违”行为,抓安全技术改造和质量标准化建设,树立以质量保安全的思想观念,把加强质量标准化建设作为重中之重,切实管严抓实,毫不松懈。努力完善各项规程,提高标准,下大力气实现安全管理的规范化、标准化。

  四、转变作风、明确分工、狠抓执行、落实责任,建立健全安全生产责任制,抓好重点岗位、重点时间、重点人物的安全督察,严肃安全责任追究制度,充分发挥群监会、青安岗员、女工协管员和班组长的职能作用,经常进行案例分析教育,总结经验教训,让职工努力做到“三不伤害”,搞好互保联保,以安全高于一切,安全重于一切,安全压倒一切的安全第一思想,升华安全理念,由“要我安全”向“我要安全”转变,确保安全生产奋斗目标的顺利完成。

  我的表态发言到此结束,谢谢大家!

安全生产发言稿14

同志们:

  XX春节即将来临,值此辞旧迎新之际,我代表县政府、县安全生产委员会向全县人民致以节日的祝福,向工作在全县各行各业的广大干部职工和安全生产工作者表示诚挚的问候。

  安全与人们生产和生活息息相关,为切实做好节日期间安全生产工作,保证全县人民过一个祥和平安喜庆的新春佳节,特向全县各乡镇、各部门、生产企业干部职工群众提出如下要求:

  一、各级干部要牢固树立“安全一”的思想,牢固树立人民利益至高无上的理念,落实好安全生产责任制,科学安排好节日期间的安全监管工作。

  二、各生产企业要严格落实安全生产责任制,克服侥幸麻痹思想,对生产设施和环境进行一次全面检查,消除一切安全隐患,杜绝事故发生。

  三、各乡镇、各有关部门要按照谁主管谁负责的原则,认真履行安全生产监督管理职责,加强对车站、商场、宾馆、歌舞厅、影剧院、网吧等人员聚集场所和文化娱乐场所,锅炉、压力容器、油库、加油站、液化气站、危险物品库、矿山等危险场所、部位的安全监督管理,落实各项措施,及时消除各类隐患,杜绝火灾、爆炸、交通及生产安全事故的发生。

  四、节日期间组织的各类大型娱乐活动,主办单位和有关部门必须周密计划,精心组织,落实好安全防范措施。

  五、交通运输主管部门和相关单位要结合春运工作,加强对客运车辆的检查,要严禁病车上路,严禁超员、超载运输,严禁危险品上车,严禁农用车拉客营运。

  六、各乡镇、各部门、各企事业单位要加强节日期间值班值宿工作,坚持小时专人值班和领导干部带班制度。除夕夜、元宵节夜要落实巡逻值班人员。要确保节日期间通讯畅通。发生各类突发事故,要及时逐级上报。

  最后,祝愿全县人民春节幸福安康,吉祥如意!

安全生产发言稿15

各位领导、工友们:

  大家好!

  20xx年,我炼焦车间在上级领导的指示和帮助下,在全体职工的努力下,杜绝了重大人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故,圆满的完成了全年的安全生产工作任务。

  回顾过去、展望未来,在20xx年的工作中,炼焦车间将继续按照中煤集团、中煤焦化及中煤九鑫公司各级领导的要求,紧紧围绕“警示三月行”安全活动的各项安排并结合车间存在的实际问题,来开展安全隐患排查及整改工作。具体如下:

  一、认清安全生产的重要性,审势而行。我车间将深刻领会开展“警示三月行”活动的重要意义,通过扎实的活动,真正吸取事故教训、反思问题、总结经验、找出规律,在思想、理念、行为等方面有新的提升。

  二、明确活动要求,落实工作安排。立即行动起来,将此次活动严密部署,精心组织,层层宣传,层层组织,层层发动,结合车间实际情况,制定贯彻落实具体办法和措施,调动职工的积极性,营造出“人人抓安全、人人保安全”的良好氛围。

  三、严格标准,严以律己,始终坚持“严守法规、倾心履职”的工作作风,严格遵守国家安全生产法规,以敬畏生命、敬畏法规、敬畏规律之心抓安全。克服各种私心杂念,把心思和精力真正放到安全生产上,正确处理好安全与生产进度、安全与设备检修维护、安全与职

  工培训的关系,倾心履行职责,增强执行能力,高标准、高质量推进“警示三月行”各项活动。

  四、端正作风,迎难而上。坚决克服松懈麻痹思想,要有坚韧不拔的恒心和持之以恒的毅力,迎难而上,知难而进,盯住难点,抓住重点,增强活动的针对性、实效性,一丝不苟地抓下去,以“警示三月行”活动为契机,提升车间及工段安全发展的整体水平。炼焦党支部将认真落实党管安全责任,教育党员、管理人员转变作风、勇于担当、以身作则,在安全生产中发挥先锋模范作用和表率带头作用。

  五、带头苦干,以身作则。增强自我事业心和责任感,在其位,谋其政,履其责,时刻警示自己、反思自己,认真对照集团公司安全生产的要求,查找工作中的问题和不足,结合本车间实际,提出硬措施,拿出真本领,把警示活动具体化、目标化,带头宣传,严格检查,抓好每一项活动的贯彻落实,团结带领广大职工,形成群策群力抓安全、众志成城保安全的坚强合力。

  六、狠抓现场管理及制度建设。针对20xx年安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责,同时细化各岗位、各工段的考核细则,真正把“班组生产无三违”落到实处。在现场问题的解决过程中,依据pdca实行闭环管理,使问题能够系统化的彻底解决。

  七、在20xx的安全生产工作中,我们将继续秉承“安全第一,敬畏生命”的宗旨,严格按照《中央企业安全生产禁令》开展安全生

  产工作,制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好关系职工切身利益的各项安全生产工作任务,保证20xx年安全工作的有序进行。

  在新的一年里,在中煤集团、中煤焦化及中煤九鑫公司各级领导的领导下,我车间将严格按照集团公司“1458”工作思路及“22255”战略目标开展工作,以安全责任状作为我们全年的安全奋斗目标,不断加强和改进管理手段,完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司生产安全平稳运行。

  我们炼焦车间全体员工有决心,更有信心为中煤九鑫公司的全面发展做出应有的贡献。

  谢谢大家,我的发言完毕!

  炼焦车间

  毛航宇

  20xx年3月20日

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