关于工会工作报告决议
篇一：工会代表大会通过报告决议(模板)
xxxxxx有限责任公司
第一次会员代表大会关于通过工会工作报告的决议
（201*年7月15日大会通过）
xxxx有限责任公司工会第一次会员代表大会听取和审议了xxx同志所作的工作报告，一致认为，该报告充分肯定了第一届工会工作的成绩，找出了不足，提出了今后一段时间内工会工作的具体任务。报告切合公司的工作实际，与会人员一致同意通过这个工作报告。
大会号召：全公司工会会员要按照报告中的要求，在新的形势下，仅仅围绕经济建设这个中心，结合公司工作实际，全面履行《工会法》所赋予的权利和义务，发挥主力军作用，为我县的经济发展做出贡献。
篇二：工会报告决议
烈山区昕昕中学二届一次教代会
材料之十七
关于工会工作报告的决议
校二届一次职代会，听取和审议了刘红同志所作的《校工会工作报告》，会议决定通过这个报告。
会议认为：报告对一年来工会工作总结是客观的。报告中强调坚持以民主管理为重点，强化维权职能，热情为职工办实事、办好事，团结调动广大教职工，是鼓舞人心的，报告中提出的'下一步工作思路是切合实际的。
会议要求：校二届工会委员会要继续学习贯彻科学发展观重要理论，加强自身建设，以人为本，突出维护职能，充分调动广大职工积极性，开拓进取，进一发挥工会职能，为我校的进一步稳定、改革发展，发挥积极作用。
201*年1月21日
篇三：工会工作报告
围绕中心服务大局 履行职责切实维权
突出维护构建和谐 为集团持续快速发展建功立业
（讨论稿）
各位代表、同志们：
我代表集团工会首届委员会，向大会做工作报告，请予审议。 本次大会是在市推进新一轮跨越式发展的大背景下,集团围绕发展目标,,内强素质,外树形象,加快发展,企业生产经营、经济效益持续稳定增长的新形势下召开的一次重要会议。
大会的指导思想和主要任务是：以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入学习贯彻党的十七大精神和中国工会十三大、十四大精神。本次大会主要议程为：审议集团工会首届委员会工作报告和经费审查委员会工作报告；选举产生集团工会第二届委员会和工会经费审查委员会；研究部署第二届工会委员会工作任务，统一思想，明确方向，确保集团工会顺利发挥各项职能，围绕中心，服务大局，同心同德，拼搏进取，团结动员广大职工为集团的科学和谐发展再立新功。
第一部份：首届工会工作总结
集团工会首届委员会成立于201*年2月10日。四年多来，在集团党委和上级工会的正确领导及集团行政的大力支持下，集团工会认真履行各项职能，坚持依法治会。围绕中心主动作为，切实维权大胆作为，以人为本热心作为，内强素质善于作为,各项
工作都取得了长足进步。
集团先后荣获“福建省五一劳动奖状”、“市劳动关系十佳优秀和谐企业”、“市五一劳动奖状”、“全国模范劳动关系和谐企业”等荣誉称号；集团工会荣获“省模范职工之家”称号。
一、围绕中心,主动作为
伴随着海西建设步伐的加快, 按照上级工会的部署,积极配合我市新一轮跨越式发展的需要,主动融入。在集团广泛开展“当好主力军,海西立新功”活动中大力开展群众性经济技术创新、合理化建议、争先创优、女职工素质工程、岗位练兵、技能竞赛等活动，在集团的经营管理工作中发挥了重要作用。
（一）深入开展“创建学习型企业，争做知识型职工”活动，职工素质不断提高。
集团举办了多场各类的知识答题和知识竞赛活动，取得了较好的效果。参加局系统和市举办的安全、劳动法律法规、党团、工会、妇女权益等各类综合知识竞赛活动，集团代表队都取得优异成绩。灵活多样的读书活动为扩大职工知识面、优化职工知识结构、提高职工业务技能发挥了积极的引导和促进作用。目前，集团各部门、单位从领导到职工自我充电、自我提升、终身学习的意识不断增强，学习氛围日益浓厚。
集团工会女职工委员会以开展女职工“巾帼建功”系列活动为突破口，深入实施女职工素质提升工程和女职工建功立业工程，到目前集团有八个
市级“巾帼文明岗”， 201*年营业厅被评为省级“巾帼文明岗”，在内部形成较好的示范作用。工会多次组织巾帼文明岗开展各项文明活动：开展便民咨询活动，同时进行节水知识、水表出户等知识的宣传；做好“知荣辱 献爱心”活动，201*年巾帼文明岗为贫困学生捐款2400多元，为同安农村妇代会捐书326本，汶川地震后，积极响应市妇联“大爱助孤”活动，有5个岗位共捐献22500元资助5个灾区孤儿；积极参与“廉政文化进家庭”和“家庭助廉教育”活动。
201*年集团工会被评为全国“创建学习型组织，争做知识型职工”知识竞赛优秀组织奖。201*年陈振南被评为市“知识型个人”，201*年集团被评为思明区“学习型企业”。
（二）广泛开展群众性经济技术创新活动，企业创新能力不断提升。
四年多来，各级工会充分发挥企业班组在技术创新中的基础作用，积极开展群众性的合理化建议、技术创新、技术协作、发明创造等活动，推进职工经济技术创新活动不断深入。通过各有关部门的大力支持和辛勤工作，创造了多项科技成果，“低浓度二氧化氯在微污染水源饮用水处理的应用研究”、“用户服务协同工作系统”项目分别荣获201*年福建省职工优秀技术创新成果二、三等奖；“居民管道柔性工作流管理项目”于201*年获市职工优秀合理化建议和技术创新成果三等奖。据不完全统计,技术和成果被应用后，每年节约资金 500多万元，为提高经济效益发挥了积
极作用。
201*年集美污水处理厂生产管理室被评为“市职工创新示范岗”，4位职工被评为“职工创新能手”。201*年在市第四届群众性优秀发明革新评选活动中,集团共有18个技术项目和合理化建议分获一、二、三等奖,职工张大伟、王忠顺获“能工巧匠”称号，集团获优秀组织奖。高殿水厂“在线检测仪表用水回收”、营业厅“有效降低管网供水产销差率的综合措施”分获201*年职工节能减排优秀合理化建议一、三等奖，
（三）认真开展增产节约、增收节支活动，企业经济效益不断提高。
紧紧围绕集团建设和经营发展需要，动员职工为企业建功立业，积极组织开展各项劳动竞赛和业务技能大赛，发动职工“向每吨水要一分钱”，促进增产节约，增效节支。在全体职工的共同努力下，集团几年来节约费用 xxxx元。
（四）积极开展争先创优活动，职工奉献精神不断增强。 为激发广大职工投身建设的积极性和创造性，努力构建和谐企业，集团工会紧密联系实际，不断改进活动方式和评先办法。201*年配合集团党委开展了争创六“十佳”活动并进行表彰；201*年评选表彰了一批（优秀管理奖、最佳效益奖、开拓创新奖）先进集体和（技术创新奖、管理金点子奖）先进个人，在集团发挥了榜样示范作用，有效推动了各项工作的创新和进步。做好“工人先锋号”推荐申报工作，售水公司营业所管网技术部“110”抢
修班和中环污水处理公司杏林污水处理厂调度、水处理、配电大班被授予201*年市“工人先锋号”，“110”抢修班并获省级“工人先锋号”。
201*年林旭鹰被评为第二届市十佳职业道德先进个人，王瑞婷被授予省三八红旗手，201*年谢小青光荣当选市劳动模范，201*年王晓玲被授予市三八红旗手，201*年外来务工人员黄友福光荣当选市劳动模范。
二、切实维权，大胆作为
四年多来，集团工会始终坚持双维护的原则，按照政治上保障，制度上落实，素质上提高，权益上维护的要求，积极探索和拓展民主管理、民主参与和民主监督的渠道，提高源头参与的水平；与职工建立真诚合作、相互信任、良性互动的和谐关系，尊重职工的主体地位和首创精神，努力推动和营造规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系，实现党政要求、工会主张和职工意愿的有机统一，不断促进企业效益和职工利益的共同发展。
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