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中学工会工作计划
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们的工作又将迎来新的进步，写一份计划，为接下来的工作做准备吧！好的计划是什么样的呢？下面是小编为大家整理的中学工会工作计划，仅供参考，欢迎大家阅读。
中学工会工作计划1
20xx年，我们将在上级工会、学校党支部的领导下，坚持以构建和谐校园、营造有一定层次的校园文化为目标，围绕学校教育教学这一中心工作，配合行政支部继续做好定编定岗这一大事，坚持依法维护教职工在各方面的合法权益，充分调动广大教职员工的工作积极性，激发主人翁的强烈意识，全面提高教职员工的综合素养。
一、坚持依法维护教职员工的合法权益
维权是工会工作的首要职能。尤其在20xx年3月前圆满结束定编定岗工作的基础上，我们将重视在源头上维护教职员工的权益。
1、与校长室、党支部建立有效地沟通协调机制。工会将定期、不定期的向同级党组织汇报工作、情况，与行政进行及时的沟通、交流，代表职工及时表达职工利益诉求、热点问题、意愿和工会的主张。在涉及单位发展和职工切实利益的重大问题上我们工会要起到源头参与、源头管理和监督作用。
2、进一步做好困难职工的帮扶工作。学校现有六位重病教职工、一位因交通事故导致没有生活自理能力的退休教师。工会除尽一切努力争取在物质上给予他们帮助，更在精神上给予高度的关怀。
3、继续做好教职员工的各项保障工作。积极参加市总工会、浦东新区组织的教职员工的住院医疗补充保险、门急诊保险；组织并落实好在职教职员工的休息休养工作；组织安排好教职员工的健康体检工作，并提供好体检后的健康咨询和服务。
4、维护好退休教职员工的合法权益。会同支部、行政、退管会继续做好冬送温暖、夏送清凉工作；对困难、高龄、孤老等教职员工要予以关心，定期不定期的上门探望慰问；四月分份组织踏青活动；利用教师节、敬老节、春节等重大节日邀请他们一起参加各种活动；组织好一年一度的体检与咨询服务工作；为退休职工订阅报刊杂志等。
5、关心女教职员工的生活、工作、思想状况。学校现有女教师49人，已占学校总人数的58%以上。工会除组织好三八妇女节活动，为妇女姐妹购置必要的生活用品，组织好一年一度的妇科普查工作，更要关心提高女教师在师德、专业化方面的成长与发展，切实提高女教师们的综合素养。
6、结合学校实际，开展卡拉OK比赛、乒乓联赛、趣味运动会等文体活动，以切实提高教师的身体素质，丰富教师的生活内容，愉悦教师的心理健康，构建和谐、健康的校园氛围。
7、继续做好储金会的充实、出借、保管工作，继续规范工会的财务帐目，认真做好工会的经审工作。
二、依法参与和切实加强民主管理
1、进一步完善以教代会、校务公开为基本形式的学校民主政治制度，坚持每年召开至少两次的教代会，切实解决关系到教职工切身利益的问题；坚决贯彻校务公开原则，努力配合校长室、党支部进一步完善深化校务公开工作，并发挥工会依法监督的职责，切实提高学校的管理水准与管理质量。
2、组织好一年两次的文明组室评比活动，切实提高教职员工的精神文明素养。协助行政、支部做好各项评优推优工作。
三、进一步提高工会工作人员素养
工会班子人员将通过多种途径加强理论与业务学校，切实提高自己的责任意识和服务意识；充分发挥各工会委员的工作积极性，提高工作水准；在做好工会各项常规工作的基础上，力求开拓创新，将工会工作做得更上一层楼。
中学工会工作计划2
在新的学年里，学校工会坚持以“三个代表”重要思想以及科学发展观为指导，认真贯彻落实全国教育工作会议精神。在上级工会的指导和学校党支部的领导下，紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项工作，切实加强师资队伍建设、学校民主建设和工会自身建设，坚持完善教代会制度，充分发挥党联系教职工群众的桥梁纽带作用，独立自主地开展各项工作，把工会组
织真正办成教工之家，为学校力争工作再上新台阶作出贡献。
一、深入学习，提高师德修养，提升教师形象
1、上级将组织教师参与学习实践科学发展观活动，工会积极响应，配合学校党政组织好教师的学习活动。
2、每位教师要认真学习《中小学教师职业道德规范（修订）》。教师不仅在教学过程中要保持教师的形象，平时的一言一行同样直接影响学生的行为。所以，教师在各种场合，包括创建文明学校、保持学校整洁卫生、整齐排放车辆、升旗仪式、仪表仪容、开展文体活动等方面都要成为学生的表率。在“升旗仪式”和“仪表仪容”两个方面，工会继续要求全体教师，特别是青年教师在学生面前要以身作则，升旗仪式上动作姿势、仪表仪容、服装发型等，要时刻想到自己是一名教师，更不能无故缺席升旗仪式。
3、创建“文明办公室”活动已经进行多年，根据上级工会的要求，要将“师徒结对”、“万名教师一帮一”、“创建学习型工会”活动综合起来，提升基层工会的整体水平，配合省教科工会提出的创建“工人先锋号”活动意见，在全区范围内开展创建先进教工小家的活动。我们要积极响应，努力工作，把建设先进工会小家工作作为本学期工作的重点，年底做好先进教工小家的评比。
4、今年学校引进教师较多，工会和教科室协同做好青年教师的培养工作，⑴要好新教师的拜师和宣誓仪式；⑵按上级要求，拓展好新时期的拜师内容；⑶做好新教师满师答谢工作。青年教师本身应虚心好学、善于请教、钻研教材、勤于辅导，黄桥中学有优于其他学校的骨干教师队伍，青年教师要充分利用优质资源，使自己迅速成长。本学期工会继续配合教科室搞好青年教师的评教选优等活动。
5、“建设学习型工会”活动已经开展一年，全校教师人人行动，写下了近百万字的读书笔记，本学期继续开展“建设学习型工会”活动，提高教师素质，营造书香校园，还是要求每位教师写一些有一定质量的读书笔记。工会继续配合学校《荷韵》编委会编写好《荷韵》第三期，有必要时可出版《荷韵》增刊，既满足广大教师的要求，也不降低《荷韵》期刊的质量。
6、本学期学校将组织学习和贯彻全国教育工作会议精神和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，工会积极参与工作，全面实施素质教育，真正减轻学生和教师的负担。
二、发扬民主，发挥桥梁作用，开创崭新局面
1、民主评议校长是每年年底前工会的一项重头工作。这项工作既是对学校校长一年工作的客观评价，也是对学校整体工作乃至我校每位教职工工作的评价。我们要认真做好，全校上下评出积极性，评出全校工作的方向。
2、教代会期间，工会要发动教职会代表和全体教职工为学校建设献计献策，我们全体教职工要发扬主人翁精神。
3、教代会闭会期间，工会要做好桥梁纽带作用，最大限度地提高全体教职工的积极性，使我校的各项工作能更上一层楼。
4、工会将在今年要完成改选工作，我们作为本届的工会委员会，一定要操作好下一届的工会改选工作，同时做好承上启下的工作，我们有责任支持帮助好新一届工会委员会开展工作。
5、继续做好校务公开工作，使我校本来就较透明的工作做得更规范，更符合民意和上级的要求。
6、在《黄桥中学》《黄桥中学工会》网站已建好多年，现在应进一步充实、丰满和更新，欢迎大家浏览和提出意见。
三、突出维权，建好教工之家，活跃教师身心
1、工会在维护好学校利益和大多数人利益的前提下，维护好教职工的个人利益。个别教师有的困难，工会应积极帮助解决。个人利益和大多数教职工利益发生矛盾或者个人与个人之间发生矛盾，工会要挺身而出，敢于说话，支持正义。
2、发动群众性体育活动是工会工作的一个方面，继续鼓励包括篮球、健美操、太极拳等体育兴趣小组的活动，充分发挥教工之家的设施设备，以增强全体教职工的身体素质。
3、本学期组织一次工会小组活动。
4、校际你来我往活动既推动了兄弟学校之间的相互交流，又使本校的体育水平有所促进。本学期我们将和蠡口中学进行一次篮球友谊比赛。
5、学校正在开展“硬笔书法特色学校”创建工作，工会对上学期的创建工作要总结和奖励，本学期要在以前工作的基础上，进一步把创建“硬笔书法特色学校”工作做得更好。
6、本学期有较多节日，工会要认真组织好。重阳节要认真做好退休教师的活动。
7、积极配合上级工会、街道文化站的布置，开展我们的活动。
8、做好工会日常工作。
中学工会工作计划3
20xx年，我们将在上级工会、学校党支部的领导下，坚持以构建和谐校园为目标，围绕学校教育教学这一中心工作，配合行政支部认真做好定编定岗这一大事，坚持依法履行工会基本职责，突出维权职能，把维护教职员工的合法权益贯穿于工会工作的全过程，充分调动广大教职员工的工作积极性，激发主人翁的强烈意识，积极参政议政，全面提高教职员工的综合素养。
一、依法维护教职员工的合法权益
按《工会法》规定，依法维权是工会工作的首要职能。尤其在20xx年开始实施绩效工资、20xx年实行定编定岗的背景下，我们将在维权的关键环节上下功夫，重视在源头上维护教职员工的权益。
1、建立有效地沟通协调机制。工会将定期、不定期的向同级党组织汇报工作、情况，与行政进行及时的沟通、交流，代表职工及时表达职工利益诉求、热点问题、意愿和工会的主张。在涉及单位发展和职工切实利益的重大问题上我们工会要起到源头参与、源头管理和监督作用。
2、进一步做好困难职工的帮扶工作。学校现有五位重病教职工、一位因交通事故导致没有生活自理能力的退休教师。工会除尽一切努力在物质上给予帮助，更在精神上给予高度的关怀。
3、继续做好教职员工的各项保障工作。积极参加市总工会、浦东新区组织的教职员工的住院医疗补充保险、门急诊保险，投保率均为100%；组织并落实好在职教职员工的休息休养工作；组织安排好教职员工的健康体检工作，并提供好体检后的健康咨询和服务。
4、维护好退休教职员工的合法权益。会同支部、行政、退管会继续做好冬送温暖、夏送清凉工作；对困难、高龄、孤老等教职员工要予以关心，定期不定期的上门探望慰问；利用教师节、敬老节、春节等重大节日邀请他们一起参加各种活动；组织老教师参观世博会；组织好一年一度的体检与咨询服务工作；为退休职工订阅报刊杂志等。
5、关心女教职员工的生活、工作、思想状况。学校现有女教师48人，已占学校总人数的58%以上。工会除组织好三八妇女节活动，为妇女姐妹购置必要的生活用品，组织好一年一度的妇科普查工作，更要关心提高女教师在师德、专业化方面的成长与发展，切实提高女教师们的综合素养。
6、结合学校实际，开展征文演讲、乒乓联赛、趣味运动会等文体活动，以切实提高教师的身体素质，丰富教师的生活内容，愉悦教师的心理健康，构建和谐、健康的校园氛围。
7、继续做好储金会的充实、出借、保管工作，继续规范工会的财务帐目，认真做好工会的经审工作。
二、依法参与和切实加强民主管理
进一步完善以教代会，校务公开为基本形式的学校民主政治制度，工会要找准位置，明确定位，发挥特色，自始自终参与学校工作的全过程。
1、进一步完善规范教代会制度，重点强化五项制度建设。一是坚持教代会的预告制，每次教代会需向上级工会汇报，在会前一周以书面形式下发给各位代表。二是教代会审议制，坚持将涉及职工切身利益的事项经教代会无记名投票通过。三是教代会评议制，坚持教代会民主评议干部，做到民主评议干部与党组织考核干部工作相结合。四是教代会评估制，通过教代会满意度测评建立完善教代会工作评价体系，通过落实教代会的评估制，提高教代会的质量与水平。五是提案的落实制，凡已立案的提案都要在规定的期限给予落实并征求提案人对处理结果的意见。
2、履行好工会依法监督的职能，努力配合校长室、党支部进一步完善深化校务公开工作，并发挥工会依法监督的职责，切实提高学校的管理水准与管理质量。
3、组织好一年两次的文明组室评比活动，切实提高教职员工的精神文明素养。协助行政、支部做好各项评优推优工作。
三、继续加强工会自身建设
工会班子人员应通过多种途径加强理论与业务学校，切实提高自己的责任意识和服务意识；充分发挥各工会委员的工作积极性，提高工作水准；在做好工会各项常规工作的基础上，力求开拓创新，将工会工作做得更上一层楼。
中学工会工作计划4
一、指导思想
以全国教育工作会议精神为指导，树立科学发展观，认真落实市学校工作会议精神，结合我校实际，紧紧围绕学校的中心工作，切实加强学校民主建设和工会自身建设，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，坚持完善教代会制度，充分发挥工会联系教职工的桥梁纽带作用，引导广大教师树立主人翁意识，开拓进取，努力推进学校工会工作。
二、工作内容及主要措施
1、配合党政开展“争先创优”活动，树立良好的教师形象。
通过配合学校党政开展形式多样的学习活动，结合本职工作，以发展的观点，来认识新时期的教育趋势，提高广大教师的职业道德。从爱岗敬业、廉洁从教、为人师表等方面，树立“教书育人，为人师表”的师德形象。要严格执行上级有关治理乱办班、乱带生、乱收费等文件精神，要在全校范围内形成争做师德高尚教师的良好氛围，形成人人讲奉献的良好师德风尚，以实际行动维护安阳实验中学良好的社会形象。
2、继续完善教代会制度建设，加强学校民主管理
教代会制度作为学校民主监督，民主管理的基本制度。是全心全意依靠教职工办好学校的方针的体现。要坚持和完善我校的教代会制度，推进教代会制度的法制化、制度化和规范化建设。按照有关规定落实教代会的职权，充分发挥教代会的作用，引导广大教师树立学校主人翁意识，除了在教代会上让代表们充分发表意见，积极提出建议外，要求教代会代表平时应深入群众，及时反映会员的心声，起好学校领导班子与群众的桥梁作用。
3 、 不断探索和学习，进一步做好校务公开工作。
继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开专栏，让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作都做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，充分发挥工会组织的上传下达、沟通理解的桥梁纽带作用。做好校务公开的台帐工作，迎接十二月份的市专项检查。
4、关心教职工的生活，继续实施送温暖工程。
实施送温暖工程，定期走访、慰问患病教师和退休教师。继续实行教职工住院、直系亲属去世探望慰问，为每位生日的教职工送生日蛋糕和鲜花等做法，送去集体的温暖和大家的关怀，让他们真切感到“家”的氛围，“家”的温馨。深入开展爱心帮扶活动，要在广大教职工中积极倡导，弘扬奉献和互动精神，。
5、关心教职工身心健康，培养教职工健身锻炼意识，提高教师身体素质。
引导“乒协”“羽协”“篮协”更好更有影响的开展活动，发挥三个协会的辐射带动作用，大力倡导“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”，将我校教职工锻炼健身活动再推上一个台阶。大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神文明生活，不断激活工会组织活力，努力把学校工会真正建设成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”。及早选拔组建校篮球队，加强训练，争取在11月的市教工篮球赛上取的好成绩。
三、主要工作安排
9月份：庆祝教师节 教工羽毛球比赛
10月份：组建校篮球队 制定计划并开展训练
11月份：校第七届教工运动会 市教工篮球比赛
12月份：校教工篮球赛 筹备校四届一次教代会
1月份： 召开校四届一次教代会 慰问退休教师
(下学期工作根据市教育工会的计划另行安排)
中学工会工作计划5
指导思想
20xx年度工作的指导思想是，在市教育工会和校党总支的领导下，认真学习贯彻执行，维护广大教职工的权益，积极参与学校的教育教学改革，增强学校民主管理的力度，围绕“追求科学、追求发展、追求和谐”工作的新思路，组织开展多种形式的活动，增强学校的凝聚力，为学校的建设与发展作出应有的贡献。
主要工作
1、于20xx年3月下旬，召开XX市第七中学第七届教职工代表大会第三次会议。会议的主题是：追求科学、追求发展、追求和谐。主要内容是：讨论并修订、讨论并制定，最终形成一整夽适合学校建设与发展的人事管理制度。
各教职工代表应在3月20日前写出并上交本次会议的议案。
2、参与并协助政教处、教务处办好“XX市第七中学第七届‘北山秋韵’文体科技节”。在科技节中，教职工开展的活动主要有：参与各项教育教学活动；举办一次教职工美术书法摄影作品展；举办一次教职工电脑作品制作展；举办一次教职工散文诗歌写作比赛；与学生运动会同步，办好本年度教职工运动会。
以上活动，将并入第七届“北山秋韵”文体科技节，由科技节统一安排部署。同时，这些活动也是为参加市教育工会组织的第二届教师文体节应作的准备。
3、积极组织好广大教职工参加市教育工会组织的第二届教师文体节。文体节中重头：健身操，学校于3月中旬组队开始训练。文艺演出节目于6月开始组织排练。书画摄影、电脑制作作品于6月份完成选送工作。
4、组织教职工分年级组开展春游活动，让广大教职工充分感受大自然、加强交流融洽关系，形成和谐的氛围，增进友谊，利于自己的身心健康。
5、积极参与学校文明创建工作，继续协助学校办公室搞好校务公开工作。
6、加强与兄弟学校的体育交流，本年度确定的交流项目主要有：篮球、男女排球、羽毛球、围棋。
7、关心广大教职工的生活，特别是要关心广大女教职工的身体、家庭与生活，把工会女工工作落实到实处，充分发挥广大女教职工半边天的作用。对于教职工的困难要作第一知情人、第一帮扶人。
8、各工会委员、工会小组长应各司其职，完成好本年度工作，为创先进的工会集体而努力。
XX市第七中学工会委员会
20xx年3月
中学工会工作计划6
一、继续坚持和完善以教代会为基本形式 的民主管理和民主监督制度，大力推进校务公开 的深入开展。
1、贯彻五届二次教代会各项决议。
2、继续推动并协助党支部开展校务公开、文明组室 的建设评比工作。
3、按照教代会《关于加强校务公开工作 的实施意见》 的要求，实施多渠道、多形式 的校务公开。
二 、在全面履行工会职能 的基础上，突出履行维护职工合法权益 的基本职责，真心诚意地为教职工说话办事，维护好教职工 的根本利益，保护好、发挥好教职工 的积极性、创造性。
1、实施送温暖工程，坚持“五必访”制度，关心困难生病住院教职工，帮助他们解决实际困难。积极组织开展丰富多彩、健康向上 的宣传教育和文化体育活动，活跃广大教职工的业余文化生活。
2、坚持开展慰问教职工 的活动，年底要对生活严重困难和大病、重病教职工进行摸底工作，并对他们进行走访慰问。
3、“教师节”和元旦、春节期间组织好联欢庆祝活动。
4、协助校行政组织好女教职工定期体检活动。
5、利用学校“教工之家”开展各种健康有益 的活动。继续开展每月一次 的教职工文体活动，推广组室中 的健身活动。
6、继续在推进教职工队伍建设、提高教职工整体素质上下功夫。积极协助有关职能部门在青年教师中开展教学基本功比赛等活动，提高青年教师 的业务水平。
7、认真组织教职工合唱队，积极 参加教育工会组织 的“十月歌会”活动。
中学工会工作计划7
一、指导思想：
xx年是“十一五”规划的起始年。我校工会将坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想统领工会工作，认真贯彻党的十六届五中全会的精神，树立和落实科学发展观，坚持以人为本、人文关怀工作的理念，深入贯彻“组织起来，切实维权”的工作方针，以“加强工会组织建设、增强工会活力”为重点，坚持工会工作“围绕中心、服务大局、突出维护”，进一步团结动员广大教职工在改革发展稳定大局中发挥主力军作用，为构建和谐校园作出新贡献。
二、总体构思：
1、我们要始终坚持党的领导，坚持以科学发展观指导我们工会工作，坚持求真务实的精神，密切联系广大教职工，切实代表好、维护好广大教职工的根本利益，提高广大教师的凝聚力。
2、坚持依法治会，进一步总结学校工会工作。继续推进学校民主政治建设，完善校务公开制度，加强教代会制度建设，确保校务公开渠道畅通，程序规范，使校务公开成为推动学校改革和发展的动力。
3、进一步推进学校女教职工工作，充分发挥女教职工群体作用，提高女教职工的综合素质，加强女教职工自身修养，激励广大女教职工树立新形象，展示新风采。
4、进一步健全教职工保障机制，推进教职工互助保障工作，切实为教职工办实事、做好事，我们要紧紧依靠广大教职工，齐心协力团结一心，把今后工作做好。
三、具体内容：
（一）团结动员广大教职工为实施“十一五”教育发展规划建功立业。
1、全面落实科学发展观，切实增强教工的责任感。
不断增强做好新形势下工会工作的使命感、责任感、认清“十一五”期间工会工作面临的新形势和新任务。坚持和落实科学发展观，动员广大教职工为实现“十一五”教育发展规划目标团结奋斗；坚持以构建社会主义和谐社会的要求出发，营造和谐稳定的校园，切实履行维护基本职能和各项社会职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，把广大教职工的思想和认识进一步统一到党的十六届五中全会精神上来，把广大教职工的智慧和力量进一步凝聚到我区教育发展规划的目标任务上来。
2、立足构建和谐校园，切实维护教职工队伍的团结稳定。
进一步加强教职工思想教育工作，通过深入细致、生动有效的思想政治工作，帮助广大教职工认请形势，顾全大局，引导教职工正确理解党和政府制定的一系列改革措施，正确对待改革中利益关系的调整，正确处理个人利益、集体利益、国家利益三者关系，增强主人翁意识和社会责任感，积极主动地投入到学校教育改革和发展之中。工会要按照“组织起来，切实维权”的要求，从落实工会组织的基本职能入手，更好地承担起党联系教职工群众的桥梁纽带，职工利益的代表者和维护者的职责。
3、充分发挥教职工主力军作用，搞好民主治校管理工作。
全心全意依靠工人阶级是党的根本指导方针。教职工是学校的主人，是学校发展、教育改革的主力军，要通过教代会制度，广开渠道，让广大教职工以主人翁的精神在学校改革和发展中参与决策，参与实施。在学校改革和发展中，在构建和谐校园中，充分发挥广大教职工的积极作用。
（二）加强学校民主管理建设，努力构建和谐校园。
1、深化校务公开工作，推进学校民主管理。
为了推进学校民主建设，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，健全和完善校长负责制，在校务公开领导小组领导下，今年将进一步搞好校务公开工作，使校务公开工作不断深入，逐步完善，学校民主管理更加科学化、法制化、制度化。
2、坚持和完善教代会制度，切实维护教职工民主政治权益。
教代会是学校民主管理和民主监督的基本制度，是校务公开的基本形式和主要载体。工会要进一步提高教代会制度的运行质量，坚持实行和不断完善教代会制度，赋予教职工更高的知情权、参与权和监督权。我们将在原有的基础上深化“教代会提案”工作制度，让教职工广泛参与学校各项重大事务的决策和管理，并提出书面意见和建议，促进学校工作决策民主化、科学化。
（三）树魂立根，大力加强教职工队伍建设。
1、弘扬敬业精神，树立崇高师德。
积极倡导“爱岗、修身”职业道德规范、引导教师以德修身，以德育人，不断提高教师的思想、道德素质。继续弘扬劳模精神，弘扬各类先进人物的典型事迹与精神，在广大教职工群众中掀起学习劳模、争当先进教职工热潮。我们将积极参与教育系统“女教职工建功立业活动”、“女教职工素质提升工程”、和“百分赛”活动，切实维护好女教工合法权益的评选工作。
2、加强妇女组织建设，充分发挥女教职工作用。
（1）积极开展学习新修改的“妇女权益保障法”，采取形式多样的学习渠道，举办知识竞赛等活动，使新修改的“妇女权益保障法”做到人人皆知。
（2）庆祝“三八‘妇女节期间，开展系列活动，大力宣传和弘扬优秀女性的先进事迹，以先进带动全体，以楷模凝聚力量，充分发挥“半边天”的作用。
（3）维护好女教职工的特殊权益。
3、开展有益活动，促进教职工精神文明建设。
积极开展丰富多彩的活动，配合市教工会搞好“中山市职工解困互助基金”、“中山市教师健康专项资金”捐款和“万人行”活动，开展各种有益于教工身心的活动，开展大多数教工能参加的活动。
（四）加强工会组织建设，不断提高工会工作水平。
1、深入理论研究，探索新时期工会工作的特点。
提高理论水平和工作能力，善于研究问题和解决问题。
2、深化“职工之家”创建活动，增强工会组织的凝聚力。
在xx年度基础上，进一步深化“建家”工作，使建家工作具有长效性。
3、进一步完善工会工作考核制度，促进工会组织自身建设。
根据教育工会要求，完善年终考核办法，逐步实行基础工作考核和特色工作考核相结合，单项考核和多项考核相结合的考核办法。
（五）进一步创建保障机制，切实维护教职工合法权益。
1、努力加大帮困力度，积极关注困难群体
做好帮困送温暖工作是实践“三个代表”重要思想的具体行动，是党和政府历来十分重视的一项工作。工会要在广大教职工中积极倡导、弘扬奉献和互助精神，加大帮困送温暖力度，认真做好特困家庭的建档立卡工作，真正成为特困教职工的贴心人。
2、积极构筑保障机制，努力推进教职工互助保障工程。
工会要积极构筑保障机制，努力推进教职工互助保障工程，动员和组织全体教职工参加市总工会、市科教工会推出的职工互助保俭，提高广大教职工的抗风险能力。
3、搞好教职工防病治病的工作，坚持搞好一年一次的教职工体检工作。确保完成二年一次的妇科检查工作，做到无病防病，有病早治。
4、搞好离退休工作，关心离退休人员的身心健康，组织他们进行各种有益身心的活动，如旅游、聚会、喝茶、学习等活动，对老人家的生老病死要一一过问，把工会的温暖送到他们心中。
我们要在上级工会和学校党支部的指导下，紧紧依靠广大教职工，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，认真贯彻党的十六届三中、四中、五中全会精神，团结并带领广大教职工齐心协力，扎实工作，与时俱进，奋发有为，不断开创我校工会工作新局面。
中学工会工作计划8
一、1———2月
1、举行迎新春文艺晚会。
2、协助进行寒假系列工作。
3、召开校教职工代表大会。
二、3———4月
1、庆祝三八妇女节系列活动。
2、新老教师结对拜师活动。
3、名师示范课。
4、青年教师公开课比赛。
三、5———6月
1、五一国际劳动节，端午节慰问活动。
2、表彰工会工作积极分子和工会活动积极分子。
3、协助举办文化艺术节。
四、7———8月
1、配合学校召开德育工作会议。
2、署假师德及安全教育
五、9—10月
1、制定年度工作计划。
2、协助进行教师节系列活动。
3、国庆节，中秋节，教师节慰问。
4、退休教师茶话会。
5、督促落实校教职工体育活动小组活动。（现有足球，羽毛球，乒乓球，网球，太极拳，健美操，拉丁舞七个活动小组）
6、协助学校召开教学工作会议。
六、11———12月
1、协助举办校体育节，科技信息节。
2、 筹备举行教师趣味运动会。
七、备注
1、积极完成好上级教育部门，工会以及学校安排的工作任务。
2、积极协助学校处理好突发事件。
中学工会工作计划9
（一）大力加强教工思想政治建设，充分发挥广大教职工在教育教学中的主力军作用。
1、良好的思想政治素质是广大教工主力军作用得以发挥的坚实基础和保障。
本学年，工会在党支部的领导下，开展对党的十六届四中全会精神的宣传学习活动，工会要配合学校党政认真抓好教师职业道德规范，强化公民基本道德规范，将师德建设摆在教师队伍建设的突出位置，要结合实际，组织教工开展爱生行动，切实做到每个教师帮教关爱一个学生，弘扬爱生乐教、甘于奉献的优良传统，把师德建设提高到新水平，提高工作的积极性和主动性。在全市开展的师德师风年建设活动中发挥出工会的作用。
2、发挥工会在学校改革和发展中的桥梁作用，积极推进民主管理进程。
工会要在学校党支部的领导下，协助、督促学校行政走依法治校、民主治校、科研兴校之路。要积极参与学校的发展规划、改革措施、津贴发放、奖惩办法等涉及教工利益的重大问题的决策，保证工会的民主参与和学校的民主决策。工会要以健全教代会职能为支点，进一步实施教职工民主评议干部制度，促进教代会民主评议工作健康发展。工会还要坚持通过推行校务公开制度，加强学校党风廉政建设，从而推动学校民主政治建设在健康的轨道上有序发展。
（二）推动教师队伍建设，为素质教育的实施和教学改革的深化提供重要动力。
1、树立一切为教育教学服务、为学生服务的道德新风，以无私的工作作风奉献自己，从而形成良好的爱生爱校氛围，推动我校教育教学的良性发展。使每一个教工都能做到在平凡的教育教学岗位上争创佳绩。
2、围绕学校教育教学这个中心工作，把工会工作有机地渗透到其中。在教育教学改革的新形势下，配合教务处、政教处开展教育教学活动。
3、大力开展学校群众性精神文明创建活动，加强工会文化阵地建设。开展丰富多彩的文化、体育活动，促进教职工身心健康，陶冶教职工的情操，净化校园环境，增强工会的吸引力和凝聚力。
（三）加强工会自身改革和组织建设，提高工会工作水平。
1、认真组织工会委员、小组长学习新修改的《工会法》等，努力提高工会干部思想政治素质和业务素质，，逐步培养一支思想政治和业务能力均具有较高素质的工会干部队伍，加强工会自身建设。
2、工会自觉接受学校党支部的政治思想领导，积极争取行政的.支持，做到党、政、工共建一个“家”。
3、开展“教工之家”的建设工作。并争取达到市级先进之家。
4、加强宣传工作，抓好工会信息工作。
5、建立工会帐务及财务制度、测算会员应缴会费等基础工作。工会的财务支出严格按有关要求办。
（四）切实维护教职工的合法权益，深入实施“送温暖”工程。
1、组织各种送温暖活动，体现出工会大家庭的关怀与温暖。
2、要重视和加强女教工特殊利益的维护，热忱关心退休老教工的精神和物质生活，使他们的生活水平与社会发展水平同步增长。
三、具体安排
三月：
1、学习市教育工会工作计划，确定学校工会一年工作目标。
2、组织工会委员学习《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》
3、组织我校女教师参加市教育工会组织的庆“三八”拔河比赛。
4、组织我校女教师的参加庆“三八”的趣味体育活动。
5、安排专人负责校计划生育工作。
四月：
1、“教工之家”的建设工作。
2、组织教工参加校运会的比赛活动。
五月：
1、与教务处联合组织开展教师教学竞赛活动。
2、组建我校教师文艺队。
六月：
1、编排我校参加市教育工会组织的庆教师节的节目。
2“敬业爱生”为主题的青年教师演讲活动。
3、教工排球赛。
七月：
1、我校参加市教育工会组织的庆教师节的节目的排练。
2、组织教师的一日游活动。
九月：
1、工会干部开展政治理论及业务技能学习。
2、参加市教育工会组织的师德师风的演讲比赛。
十月：
组织教职工参加金秋艺术节。
十一月：
1、与教务处联合组织开展教师教学竞赛活动。
2、教职工棋类比赛。
十二月：
1、评选工会积极分子。
2、组织迎新年活动。
3、工会工作总结。
中学工会工作计划10
一指导思想
学校工会将以县教育工会工作为指导，紧紧围绕学校的中心工作，服务大局，情系教工，增强工会的活力和凝聚力，团结动员广大教职工为构建民主和谐校园作出积极贡献。
二、工作重点
（一）重视教职工队伍建设
1．积极配合学校党政，加强教职工思想政治教育，组织教职工学习领会“十八大”精神，认真学习贯彻全总十五大精神，认清形势，积极进取，开拓创新，认真做好本职工作。
2、深入开展职业道德教育，通过表彰奖励先进教师和优秀教育工作者，宣传教书育人先进事迹，引导职业道德建设健康发展。
3、引导教师经常以师德规范对照自己言行，大力弘扬正气，通过校园网、政治学习、黑板报等宣传阵地树立先进典型，进一步提高广大教职工的道德素养，职业素养，增强教书育人，管理育人，服务育人的自觉性。
4、配合学校积极推进学校的小班化教育课堂模式，打造一支结构合理、作风优良的教师队伍。
（二）加强工会自身建设
1．重视工会干部的自身提高，组织工会干部认真学习党的政策和法律法规，增强依法治校和依法维权的自觉性。
2、进一步加强工会自身建设，使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用。
3、加强思想作风和工作作风的建设，密切联系群众，为广大教职工办实事，为学校党政分忧，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
4、推进工会工作现代化建设，充分利用现代信息技术，建立工会资源。
5、重视女工工作。关心、支持女工工作，充分调动女教职工的工作积极性和创造性，使广大女教职工在自己的工作岗位上做出更大的贡献。
6、关心离退休教职工，做好离退休教职工工作，开好一期一次的座谈会，认真听取并积极反映老教职工的意见和建议。
（三）不断推进学校民主建设
1、坚持定期召开教职工代表大会制度，进一步创新教代会形式，认真履行教代会职权，提高教代会质量。
2、积极配合党政，继续做好校务公开工作，进一步健全制度，规范运作，加强监督，提高质量，保证校务公开的真实性、有效性。依靠全体教师，虚心听取意见，把工作落到实处。
3、充分履行教代会职责，进一步增强广大教职工参政议政的意识，积极主动参与学校的民主管理，凡涉及学校重大决策等问题须通过教代会审议通过，把学校的民主建设真正落到实处。
4、认真履行工会的基本职责，维护教职工的合法权益，做好协调工作。
（四）加大送温暖工作力度
关心教职工生活，对生病或有困难的教职工做好慰问工作，时刻把教职工的冷暖挂在心头，把组织的温暖送到教职工的心里。对因大病、突发性事件造成困难的教师，工会要做到“第一知情人，第一报告人，第一帮助人”的职责。
（五）积极开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余生活。
开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余文化生活，开展健身活动，增强教职工体质，活跃教工身心。以活动为载体，凝心聚力，共谋发展。倡导健康文明的生活方式，关心教职工的身心健康。坚持重在参与的原则，积极开展面向全体教职工的校园文体活动，营造人人参与的良好氛围，充分发挥广大教职工的积极性、创造性。
中学工会工作计划11
为了使我校工会组织在维护教职工合法权益、关心教职工文化生活、推动学校民主管理、增强教职工凝聚力、推进我校教育教学改革和发展，切实加强工会组织建设，规范常规工作，组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校的发展献计献策。现结合学校建校以来的实际情况，特制定20xx年年度工会工作计划，具体如下：
一、工作目标
切实加强工会组织建设，开展形式多样、健康有益的活动，丰富职工生活，增强凝聚力，构建和谐人际关系；关心慰问教职工，为教职工排忧解难，协调学校与教职工、教职工与教职工的关系，促进教育教学工作健康稳步发展。
二、具体措施
（一）将工会委员会成员根据学校实际进行职责分工，明确责任，加强工会在学校各方面工作中的联系，充分发挥桥梁纽带作用。
每个工会干部、委员都具有的职责：正面宣传学校的重大决策或决定；关心了解教职工，及时书面反映教职工的合理要求、意见、建议和困难，并配合学校帮助解决。征集整理教职工提议交工会办公室。
每个工会干部按职责分工注意采集教职工对学校工作的意见和提出的各种建议，并及时上交工会副主席提交学校校务会。对于教职工关心的政务、教务、财务、职称聘任、职称评审、年终考核、评选先进、教师奖惩等热点、难点问题，工会可通过各种形式多条渠道加强学校领导与教职工相互沟通，获得教职工的理解和支持。
工会委员会要经常联系教职工，及时了解教职工的困难和心声，将了解到的困难情况和心声及时向学校各有关部门领导汇报和沟通，使领导能了解广大教职工的想法，使教师们的困难得到及时解决、合理建议及时得到采纳，为领导决策提供参考，同时把领导决策的想法反馈给有关教师，加强学校领导与教师的的沟通和相互理解，使学校领导和教职工在理解中工作，在团结中发展。真正发挥工会的桥梁纽带作用。
（二）完善教代会制度，畅通教职工诉求表达的民主通道，切实推进学校民主管理。
完善学校教代会制度，召开教代会，完善教代会提案征集制度和教代会民主评议学校领导干部制度，保障教职工在学校改革发展中或学校重大事情决策中享有知情权、参与权、决策权、监督权，维护教职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，进一步增强学校民主管理工作的实效，使教职工对教代会行使职权的满意率达80﹪以上。
根据学校实际，学校党员教师具有各个方面工作的代表性，同时具有素质高责任感强，经研究确定以全体党员教师为教代会代表。
（三）关注教职工生活为教师排忧解难，及时做好慰问工作。
职工家中每逢婚、丧、嫁、娶等大事，工会干部和学校领导必定亲自到场，送去关心和问候；学校有教师生病住院，工会干部和学校领导要及时亲自到医院探望慰问，使生病教师能感受到学校领导的关心和学校大家庭的温暖。慰问工作要及时，不能疏漏。
学校工会要为广大教职工办实事、送温暖、关心教职工的身体健康、了解教职工的工作生活或困难，要为教职工营造一个舒适温馨的工作生活学习环境，创建一个民主和谐的大家庭。
（四） 关心教职工文化生活、增强教职工凝聚力。
1.建设教工活动室，即“教工之家”活动室。活动室安排在学校行政楼四楼，目前活动室还在规划建设中，相关的设备和器材配置，待规则建设好以后，每天下午放学后和晚上将对全校工会成员开放，丰富教职工的业余生活。
2.开展丰富多彩、健康的文体活动
总之，在新的一年里，我校工会将紧紧依靠广大教职工，依据《工会章程》，充分发挥工会职能作用，实现工会重点工作的突破和工会自身建设的加强，在深化教育改革中，抓住机遇，与时俱进，勇于创新，齐心协力，共同奋斗，努力把学校工会工作做实做好，争取更大成绩，为学生的发展，为教师的发展，为我校的教育稳步发展做出新的贡献。
中学工会工作计划12
一、会议制度：
（一）工会委员会议：工会委员每月一次工作例会（每月第一周星期一）
（二）工作汇报会：每年向学校汇报四次工会工作（上学期工会计划、下学期工会工作计划、上学期工会总结、下学期工会工作总结）
（三）教职工代表大会：每学年一次。
二、福利制度：（由教工福利费开支）
（一）教工结婚，符合晚婚规定的，给予贺礼100元礼品。
（二）女教工或教工家属分娩，符合计生规定的，给予滋补费100元。
（三）教工因病住院，慰问金300元。
（四）教工去世，以“九江市文同中学”的名义送花圈（花圈、鞭炮等费用100元），慰问金500元。
（五）教工的直系亲属（配偶、父母、子女）去世，以“九江市文同中学”的名义送花圈（花圈、鞭炮等费用100元），慰问金200元。
（六）教工的公婆去世（岳父母），以“九江市文同中学”的名义送花圈（花圈、鞭炮等费用100元），并给予慰问金慰问金200元。
（七）春节慰问有关人员，每人慰问金200元。
（八）教工生活困难补助，每次不超过300元。
三、走访制度：
（一）教工生病住院时（由所在年级级长与下年级校领导进行慰问）；
（二）教工家庭有突发事件时（由所在年级级长与下年级校领导进行走访）；
（三）教工亲属死亡时（由所在年级级长与下年级校领导进行慰问）；
（四）女教工分娩时（由工会进行慰问）；；
（五）离退休教师生病住院（由校长或书记和工会进行慰问）；
（六）离退休教师病逝（由校工会筹办追悼会，由校办公室主管校领导主持，校长或书记参加追悼会）
中学工会工作计划13
月份活动要点
11、 慰问离退休教师
2、 四届六次校教代会
3、 年度工作总结
21、 区教工艺术团报名
2、 教书育人经验交流会暨迎新会
31、 庆祝“三八”节教师活动
2、 参加妇女爱心捐款，捐书活动
3、 参加小区运动会
41、 积极准备，参加教师新一轮五项基本功比武
2、 申报工会调研课题
3、 工会小组乒乓赛
51、 参加区教职工乒乓赛
2、 配合行政、参加首届师生艺术节
61、 工会档案自查
2、 争创新一轮“教工之家”
7组织教师暑期旅游考察活动
81、 师德培训
2、 工会档案互查
3、 “群体师德创优”评选先进集体。
91、 庆祝第21个教师节
2、 新教师座谈会，师德结对
3、 上交“我为教育创新献一计”论文
101、参加区工会工作论坛
111、 参加区职工健身运动会
2、 特困学生调查，慰问退休教师
121、 区工会主席会议
2、 迎新活动
中学工会工作计划14
一、指导思想
贯彻执行党的教育方针，正师风，扬师德。加强工会自身建设，着力加强教职工队伍建设，引领和团结广大教职工，紧紧围绕校党委、校长室和上级工会的工作中心，脚踏实地，求真务实，共同谱写xxxx中学教育教学的新篇章。
二、基本任务
1、认真学习贯彻校党委、校长室的指示精神，进一步增强提升xx教育教学质量的使命感和责任感；采取多种形式和途径，推进学校“三年”发展规划的落实。
2、大力加强教职工思想道德建设和业务素质提高；着力打造一支特别能吃苦、特别肯钻研、特别善协作、特别讲奉献的教职工队伍。
3、认真贯彻执行《教育法》和《教师法》和《xxxx中学教师手册》中的各项规章制度等；大力推进学校的民主政治建设，突出工会的维护职能，依法维护教职工的合法权益；
4、在改革中推进工会的自身建设，建立职工活动常态机制；使工会真正成为党群、干群的桥梁纽带，成为名符其实的教职工之家。
三、工作目标和措施
1、积极协助校党政部门，充分发挥工会的宣传阵地的作用，采取多种形式向广大教职工宣传校党委、校长室的工作宗旨，推进教育事业的不断发展。
2、把教师队伍建设作为重点工作抓，带领全体教职工认真学习《教育法》和《教师法》和《xxxx中学教师手册》中的各项规章制度，以人为本，努力实施“师表工程”。
3、深入开展树新风，创新业，比贡献活动，大力宣传教职工爱岗敬业，教书育人，为人师表的先进事迹，共同建设和谐的校园育人环境。
4、积极组织教职工参加教育教学改革，充分发挥教师在实施素质教育中的主力军作用；协助开展教学六认真、课堂大比武活动，抓好教职工的继续教育工作，积极推动先进的现代教育手段的运用，不断提高教育教学质量。
5、切实做好女职工工作，加强女职工的“三期”维护工作，维护女职工的合法权益。
6、建立健全工会组织网络，加强工会小组的建设，协助党政领导努力拓展以为教职工办实事、办好事为内容的“送温暖”工程，充分体现xxxx中学的人文关怀。
7、做好学校职工（工会会员）信息采集和个人业务档案统计管理，职代会代表提案整理、检查和反馈工作，为党政领导人事决策做好服务工作，不断提高学校工作的透明度。
四、工作安排：
二月：
1、慰问特困教师，开展送温暖活动。
2、学习领会校党委、校长室及上级工会年度工作要点。总结上学期工作，讨论制定本学期工作计划。
3、新学期文明卫生办公室检查评比。
三月：
1、召开女职工座谈会，组织“庆三八”活动。
2、巾帼示范岗展示活动。
3、模范家庭，巾帼女能手，先进女职工等评比表彰活动。
四月：
1、根据上级精神开展爱心捐助活动。
2、协助开展青年教师“五四杯”教学比赛。
3、“青蓝工程”绩效阶段检查评比工作。
五月：
1、庆祝“五一”国际劳动节。
2、教职工篮球比赛。
3、青年教师联谊会。
六月：
1、庆“六一”送关爱活动。
2、民主评议干部。
3、工会部门小组工作自查验收。
七月、八月：
1、校务公开情况总结汇报。
2、协助组织暑期教职工学习考察。
3、协助组织暑期教职工技术技能培训工作。
20xx年1月22日
中学工会工作计划15
我校工作计划，要求校工会工作实现或完成“成立纪律督察组，负责监督考核；做好学校的校务公开工作；加强教代会职责，发挥监管、纪律监察的力度；健全和完善各种工会材；关心和拜访退休老教师、老领导；做好教职工红白喜事的安排；看望生病教师，做好慰问工作；结合重大节日，联合党团队开展联欢、趣味活动，文体活动；精准做好学生的资助帮扶工作，落实到具体的学生，不遗漏，不虚报。”经再三思考和斟酌，结合以上我校对工会的工作要求，制定本学年的计划：
一、本学年的奋斗目标：
1、工会负责的目标考核“依法治校”材料，争取拿第一名；
2、精准做好学生的资助帮扶工作，力争零错误；
3、力争慰问送温暖工作第一时间到达，做好慰问工作；
4、做好监管工作和校务公开工作；
5、无条件协助学校各处室，做好各项工作。
二、工会主要工作安排
（一）上学期
九月份：
1、制定和讨论工会工作计划；
2、召开工会办公室成员会议，明确工作分工；
3、协助学校做好庆祝教师节活动；
4、做好“建档立卡贫困生”和“非建档立卡贫困生”的材料，并及时上报教育局；
5、和党、政、团成立纪律督察组及分工；
6、做好20xx年1月—9月学校资助情况上报教育局；
7、做好各班前三名学生，“杨小堂助学金”颁发活动；
8、协助学校做好开学典礼活动；
9、及时做好学校各项慰问工作；
10、做好每月的各项资料收集。
十月份
1、做好“xx助学金”和“xx助学金”资助工作，并及时上报，不遗漏，不虚报；
2、做好“xx助学金”优秀贫困生先生个人帮扶资助的申请和资料及汇报工作；
3、协助学校做好“国庆”假的一切工作；
4、及时做好学校各项慰问工作；
5、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
6、做好校务公开工作和每月的资料收集。
十一月份
1、做好召开教代会工作，及时商讨学校重大工作事项，并及时完成材料和上报；
2、做好学校各项工作检查；
4、及时做好学校各项慰问工作；
5、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
6、做好校务公开工作和每月的资料收集。
十二月份
1、协助学校做好开展冬季运动会活动；
2、做好学校各项工作检查；
3、协助学校做好“一二·九”活动及庆“元旦”活动；
4、及时做好学校各项慰问工作；
5、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
6、做好校务公开工作和每月的资料收集。
元月份
1、及时了解教师及退休教师的工作、生活情况，帮助教师解决困难。
2、春节送温暖活动；
3、征求教职工的一些合理化提案，协调学校酌情落实；
4、及时做好学校各项慰问工作；
5、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
6、做好校务公开工作和每月的资料收集；
7、撰写本学期学校工会工作总结；
8、做好依法治校、工会和校务公开材料，迎接上级检查。
（二）下学期
二月份：
1、制定和讨论工会工作计划；
2、召开工会办公室成员会议，总结上学期的得失，再次明确工作分工；
3、协助学校做好开学初的工作；
4、做好“建档立卡贫困生”和“非建档立卡贫困生”的材料，并及时上报教育局；
5、做好各班前三名学生，“xx助学金”颁发活动；
6、协助学校做好开学典礼活动；
7、及时做好学校各项慰问工作；
8、做好每月的各项资料收集。
三月份
1、协助全县做好“姊妹节”的各项工作开展；
2、做好“xx助学金”和“xx助学金”资助工作，并及时上报，不遗漏，不虚报；
3、协助学校做好学生“清明节”扫墓工作；
4、及时做好学校各项慰问工作；
5、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
6、做好校务公开工作和每月的资料收集。
四月份
1、做好召开教代会工作，及时商讨学校重大工作事项，并及时完成材料和上报；
2、做好学校各项工作检查；
4、及时做好学校各项慰问工作；
5、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
6、做好校务公开工作和每月的资料收集。
五月份
1、协助学校做好“五一劳动节”活动工作；
2、做好学校各项工作的检查；
3、及时做好学校各项慰问工作；
4、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
5、做好校务公开工作和每月的资料收集。
六月份
1、协助学校做好七年级“六一”活动工作；
2、及时了解教师工作、生活情况，帮助教师解决困难。
3、征求教职工的一些合理化提案，协调学校酌情落实；
4、及时做好学校各项慰问工作；
5、及时完成学校的各项资助帮扶工作；
6、做好校务公开工作和每月的资料收集；
7、撰写本学期学校工会工作总结；
8、做好依法治校、工会和校务公开材料，迎接上级检查。
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