计量工作总结15篇
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,让我们抽出时间写写总结吧。但是却发现不知道该写些什么,以下是小编为大家收集的计量工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
计量工作总结1
XX月XX日,卫生局召开卫生系统抗旱救灾工作紧急动员会后,我院接着召开中层干部会议,及时传达贯彻局党委书记、局长钟继红的讲话精神和州委、州府抗旱救灾会议精神,安排布署我院参与州卫生系统的抗旱救灾工作,成立了广通医院抗灾救灾工作领导小组,抽调精兵强将组成××州抗灾救灾卫生服务队第十队奔赴双柏县各乡镇指导、帮助抗旱救灾工作,与灾区人民一起战斗在抗旱第一线,具体做了以下几方面工作:
一、高度重视,精心部署。接到局党委的抗灾救灾通知后,院领导高度重视,立即召开会议,成立了以院长为组长的抗灾救灾工作领导小组,并抽调精兵强将共10人组成抗灾救灾卫生服务队,同时要求全院干部职工提高思想认识,把当前的抗旱救灾工作作为一项重要的治任务来抓。
二、深入开展调查,全面掌握当前农村旱情。动员会结束后,第十队就赶赴双柏县各乡镇,进村入户,深入田间地角和中小学校、农户家中,通过问、察、访、听全面了解乡情、校情、村情、旱情和学校师生、群众的生产生活情况,传达各级党委府当前的抗旱救灾策措施,为当地群众加油鼓劲,增强民众抗灾救灾信心。
三、积极开展工作,大力宣传生产生活自救。每到一处,服务队最关心的就是当地群众有没有饮用水、饮用水是否安全的问题。进校舍、走村入户宣传有关饮用水安全知识、疾病预防控制特别是肠道传染病预防知识,并对一些存在饮用水安全隐患的`学校、群众发放了饮用水消毒剂,要求当地学校师生和老百姓要从思想上高度重视,提高安全防范意识,杜绝喝生水,杜绝食用不干净食物,严格饮用水、餐具消毒措施。在一些人员集中的集镇,服务队不顾路途劳累,以饱满的热情投入到紧张的义诊、宣传工作中,在集镇开展健康咨询、送医送药的医疗救助活动,吸引了前来赶场的众多农民朋友,许多老人前来咨询,服务队重点向群众宣传了天气干燥容易引发的上呼吸道疾病和肠道传染性疾病的防治知识,并耐心解答就诊群众关于防病治病的各种咨询。卫生服务队热情周到的服务,专家们耐心细致的解答,让当地老百姓眉头舒展,心情舒畅,尤其是老年人、妇女们和儿童们对这次活动的开展连连叫好。
四、工作成果。截止3月15日,卫生服务队走遍了双柏县所有8个乡(镇),为400多名老百姓义诊和开展疾病预防知识咨询、宣传,共发放宣传资料11000份,展出展板12块次,免费为老百姓发放价值197.00元的药品和消毒剂。医院还组织全体干部职工进行抗旱救灾捐款5590.00元。
五、抗旱工作有序开展,救灾工作任重道远。通过服务队和灾区群众的共同努力,双柏县各乡镇的抗灾救灾工作正有序开展。群众抗旱救灾信心坚定,广大干部群众的抗旱积极性明显增强。通过服务队加大抗旱工作和节约用水宣传,使群众防灾抗灾意识和全民水危机意识有所提高,人民群众自觉节约用水方法明显改善。
灾情无情人有情,灾情就使命令。作为每一名勇于承担社会责任勇于奉献爱心的广医人,我们将永远和灾区人民在一起,牢记使命,积极响应上级党委府的号召,按照州委、州府和卫生局党委的统一部署,到抗旱一线去体现我们的价值。我们立誓:旱情一日不解,队伍一天不撤!我们相信,只要按照州委、州府的统一部署,发扬艰苦奋斗的精神,真正把抗旱救灾工作作为我院当前的治任务来抓,因地制宜采取强有力措施,就一定能打好抗旱救灾的攻坚战,夺取抗灾救灾的全面胜利。
计量工作总结2
20xx年来,电能计量所在公司领导的关爱和正确领导下,在各部门的大力支持下,认真贯彻落实我公司的各项工作部署,紧紧围绕公司年初确立的以坚持"一个中心",确立"两大目标",完善"三项保障"措施,努力实现四个突破"为工作重点开展工作,现将20xx年工作完成情况作如下总结。
一、主要指标完成情况
1、xx-xx月份轮换电能表xx块。
2、校验新单相电能表xx块。
3、校验三相电能表xx块。
4、校验互感器xx只。
5、校验智能开xx台。
二、主要工作
1、始终坚持“安全第一、预防为主"的方针,认真贯彻执行公司关于安全生产的指示,加强安全管理。
2、在全县范围内积极开展轮校表工作,有效的降低低压线损,同时也积极配合做好大用户的送电和复电工作。
3、对公司辖区内xx个变电站以及xx个用户变电站的关口表进行了现场校验。
4、加强计量标准的监督管理,为公司线损率等经济指标的完成提供了可靠的技术保障。
5、全所人员参加了xx电科院的xx培训学习,并通过了考核。
6、针对20xx年存在的问题,加强了外勤工作的培训力度,人员业务素质有了很大的`提高。
7、积极参加公司举办的各项活动,公司举办的文艺汇演、知识竞赛,我所人员均取得了优异的成绩。通过参加各项文体活动,带动并增强了全所人员工作的积极性,增加了凝聚力。
三、存在的问题
1、mis系统的应用以及简单的维护需进一步加强。
1、按计划完成轮换表任务。
2、积极配合公司组织的为大客户送电工作,严把质量关。
3、结合公司<分类、分级考核标准>将20xx年到期的电能表全部进行轮换。
4、做好与各兄弟单位的工作。
计量工作总结3
现代企业要想生产出高质量的产品,如果没有准确可靠的计量检测设备作基础,没有完善的计量管理体系做保证,是根本无法实现的。实践证明,管理规范的企业,从抓计量管理入手,会取得较显著的成效,获得丰厚的回报。
一、强化企业计量管理,加大企业计量投入
1、制定计量管理目标,确定计量工作原则和思路。
企业领导重视计量基础工作的建设和发展,把计量管理纳入整体工作规划,把计量工作放在重要位置来抓。
2、加大计量投资,为计量建设提供物质保障。
3、设置计量管理网络,强化计量管理工作,为生产经营提供有效服务。
按照ISO10012-1标准完善计量保证体系,建立由主管领导牵头,生产、综艺、设计、能源、计量、质检、供应等部门组成的计量管理网络,为企业的计量和测量工作提供组织保障,在各部门配备兼职计量员,编制计量管理制度文件,制定相关操作规程。使计量工作得到全员和全方位的管理,也为生产经营提供有效的计量服务。
4、加强计量队伍建设,提高人员素质,增强计量工作的有效性。
为保证计量管理制度的落实和有效运行,配备专职计量人员。为他们提供选析测量技术和专业知识的培训、学习的机会。加强对兼职人员的培训,并对生产过程中使用测量器具人员进行指导,确保计量器具的正确使用和测量数据的准确一致,提高全员的计量意识,增强全体职工的质量意识和责任感。
二、加强对计量金策设备的管理,做好校、验工作,保证在用计量设备的完好率。
1、做好强检工作,加强数据管理。
为保证量值传递的准确性和数据的溯源性,对企业的`最高标准、强检和未建标的测量设备,按时送法定计量检定机构校准和检定。
2、严把计量测试设备购置关。
计量检测设备的购置、校准、修理、报废各环节均由计量部门统一管理。新购置的设备凡没有计量器具生产许可证和CMC标志的,决不允许采购,实行计量部门把关验收制度。
3、做好计量设备的分类管理,落实计量检定、检查工作。
根据准确度、贵重成都、稳定性等要求,对测量设备实行分类管理,依此安排周期检定。
4、做好测量设备的维护修理,坚持俭省节约的原则。
在测量设备的维护修理方面,坚持节约资金,降低成本的原则,能修复的坚决修复,能自修的自修,确实无法修复或无修理价值的才实行报废。
三、充分发挥计量工作在生产经营管理中的作用。
1、加大能源管理,节能降耗,减少成本开支。
2、进一步提高对计量工作的认识,充分显示计量工作的作用,增强企业活力。
计量工作总结4
当新年的脚步悄然而至,20xx的工作也宣告落幕了。为了在20xx年能更好的前进,我们有必要进行总结,吸取经验教训,以便扬长避短,更好的完成工作。为检测中心的健康快速发展作出更大的贡献!
我是今年5月份来到检测中心工作的,前几个月我一直在计量室所属的民用三表检测站做水表的初次检定和在用水表的不准的投诉工作。虽然只有仅仅半年的时间,但是对于初涉职场的我来说,还是受益匪浅的。在20xx年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断掌握方法积累经验,注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、查阅检定规程和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,遇到不懂的方面,虚心请教同事,不断丰富知识掌握技能,把握住了工作重点和难点。
回顾这几个月的历程,我在思想上、作风上、工作上也还存在一些不足和问题,比如对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题。在接下来的工作中我要努力加强自身修养,认真履行工作职责,争取圆满完成所负责的各项工作任务。在此我给自己定下了几个目标。首先要团结周围同事,着力增进工作合作力。能自觉服从组织领导,遵守组织纪律,能顾全事业发展的大局,不计较个人的`得失,做到个人利益服从整体利益,局部利益服从全局利益;能自觉摆正自身位置,虚心听取各个方面的意见,敢于开展积极的批评与自我批评。其次是加强学习,着力提升自身素质。在检测中心争创国家级检测中心之际,只有个人的业务水平提高了,争强专业知识的学习,才能更好的服务于岗位工作,除此之外,还要加强了政治理论学习,加强了党纪政纪知识的学习,在工作中做到廉洁守法。再次是在工作中认真务实,着力提高工作绩效,计量检定工作是必须认真仔细,避免因主观原因而在工作中产生错误,在面对繁多的工作任务时,能端正态度,细心负责的完成工作,在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,提高工作效率。
新的一年又是一个新的开始,我希望在20xx年里能在我热爱的工作岗位上贡献自己的力量,为检测中心的发展做出更大更多的贡献。篇2:计量员个人专业总结
在业务部工作以来,我一直从事计量检尺、计量测温与取样工作,下面就从专业技术角度,对我的工作做一次全面总结:
一、学习专业知识,提高岗位技能。
本人于20xx年10月份正式参加计量工作,我被调至公司业务部从事计量工作,计量检定,及测温工作。为了尽快适应工作的要求,我努力学习专业知识,努力提高自己的岗位技能,在短短的半年内,我通过自己的努力及同事的帮助,能比较熟练地进行较复杂的计量、测温等日常事务工作。
二、政治思想方面
在工作中做到公平公正、公道正派,具有较强的敬业精神和奉献精神,工作中吃苦耐劳,积极主动,作风踏实,不推诿扯皮,讲求效率。工作中注意调查研究,勤于思考,工作思路清晰。
三、业务能力方面
从参加工作以来,努力学习本专业的理论知识和专业技能,重视不断提高自己的业务水平和教学能力,并根据计量管理、计量检定、测温工作的实际需要,通过业余时间以不同形式学习,努力提高自己的专业技术能力和水平。通过一年多的努力,本人的专业技术和驾驭工作的能力得到了较大幅度的提高,为更好的完成各项工作任务奠定了坚实的基础。
四、存在的问题
计量管理、计量检定、测温工作的亮点不多,开拓创新不够,在今后的工作中,我一定更加努力学习,运用所学知识努力探索计量管理、计量检定、测温工作的基本规律,不断改进工作方法,提高工作效率,踏踏实实,任劳任怨,勤奋工作,成为一名合格的计量管理、计量检定、测温工作的专业技术人员。
计量:xx
计量工作总结5
20xx年,对我们信发集团来说是一个不平凡的一年,在新的一轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨,产品需求下滑情势建设了天上脚下的新城xx信发。(xx市铝业项目一期投产成功)xx的丰碑xx信发(xx信发xx铝业一期xxx万吨氧化铝投产)信发科技顺利投产,电厂机组壮大......20xx年x月xx总荣获全国劳动模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年,作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事,按时完成领导布置的各项工作,以制度规范自己的言行,严格遵守各项规章制度,尊重领导团结同志,接受来自各方面的意见,不断吸取教训经验不断改进工作,坚持做到了不利于单位形象的.事不做,不利于单位形象的话不说,积极维护了单位的良好形象。在工作中,注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们xx计量科工作量是最大的,20xx年随着公司规模不断地扩大,在x科长的领导下安装12号磅和13号磅所以人手经常不够。班长安排的调动工作积极配合,与同事心往一处想,劲往一处使,按时按量圆满完成、
回顾过去的一年,自身存在诸多不足。
20xx年努力地方向:工作中发扬吃苦耐劳的的精神,不怕吃苦,主动找事干。多学多做,在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风,力求把工作做的更好,多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平,提高工作效率。
感谢这个成长的平台,令我在工作中不断成长,不断进步,慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助!
20xx年时全新的一年,也是自我挑战的一年!我会认真总结经验,改正过去一年工作中的不足,努力把工作做的更好!
计量工作总结6
计量中心积极响应公司蓉水委(20xx)13号文件的精神,通过每月例会,季度总结会大力宣传普及社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,开展的主要工作内容有:
一、从职业道德、服务态度、廉洁自律等方面开展自查自纠正工作。
1、认真履行自身的岗位职责和技术职能,做好流量计、远传水表维护工作,供水运行系统的`计量保障工作,对计量准确的判定及改进提出了合理有效的建议,并得到采纳。
2、作为公司业务部门,在处理用户用水计量相关问题时,恪守职业道德,热情、耐心、专业、细致地处理用户反映的计量问题,服务态度和服务质量得到了用户的肯定。
3、作为公司计量技术支持部门,我中心积极响应相关业务单位、部门的技术支持需求,工作态度积极进取,工作氛围和谐。
4、作为社会公民和公司员工,在公共场所遵守公民社会公德、道德规范,以诚待人,强化职业责任感,不断提升自身的道德品质和水准。
二、一二季度我中心以积极参与“国企故事会.道德讲堂”宣讲活动。
并以此为契机,结合自身工作内容,以多种形式开展了部门职工道德教育和公民道德教育活动。有效地激励了职工工作主动性,增强企业荣誉感。
三、中心员工结合岗位工作中接触到的诚信和公德方面问题进行了自我检查、纠正,虚心听取同事的意见及建议,总结了工作中存在的不足,明确了努力的方向。
我中心将继续开展道德问题的宣贯,自查自纠,营造良好的工作生活氛围,通过多种形式,弘扬新时期的创业精神,立志在本岗多做贡献,不断提高自身的道德修养和职业道德水平。
计量中心
计量工作总结7
按照局计量工作要求,结合我公司实际,把计量作为企业管理的基础,不断提升产品质量,加强计量工作管理,确保计量器具使用的有效性,为保障公司产品质量做出贡献。现将上半年工作情况总结报告如下:
一、建立和完善计量管理体系
企业计量管理是质量管理体系的重要组成部分,是完成企业计量工作的基本保证,我公司设立了计量管理机构,对计量工作实行统一管理,制定了计量管理制度,明确职责,为公司的计量工作提供了有力的保障。《计量器具配备通用原则》合理配备计量器具,定、司严格按照《计量法》期校检,确保量值传送的准确性、一致性。
二、建立和健全计量管理制度
完善计量器具的.管理。对公司计量检测设备实行全面管理,计量标准器具和强制检定的计量检测设备重点控制,做到登记台帐并严格执行计量管理规定,合理编制周期检定计量,向上级计量部门或有资格有可溯源的部门定期送检并取得检定合格证书;工作用计量检测设备严格执行检定规程,根据计量检测设备的分布情况、使用频度、使用年限、使用环境、
计量工作总结8
通过建立健全各项制度、完善内部管理和优化操作流程,以提升服务意识出发,做好生产运行的保障护航工作。现将工作完成情况总结如下:
一、计划管理工作
1、制订《物料计划申报管理办法》规范物料计划申报流程,同时每月对所管物资材料的发料实行监督、检查,逐步提高物资材料供应、定额的合理性和科学性,在全面掌握库存的前提下,每月对公司各单位申报备件、材料和劳保计划进行严格审核、分类、汇总,及时、准确无误的把备品、备件及各类物资需求《物料计划明细》提报公司领导审批,保证了生产维修所需材料备件的及时供应。备品备件消耗在生产成本中占有重要份额,因此,完善备品备件的计划管理在公司降低成本活动中具有重要意义。同时兼顾具体的使用情况发放物资,做到先急后缓的原则,有力的保证了全年生产经营工作的顺利开展。
2、通过计划管理逐步探索物资消耗定额,依托仓储管理合理调配使用和提高材料利用率。在物资管理工作中,做到了“供、用、省”,实行集中发料,督促物资使用单位努力降低物资消耗。
3、针对部分单位反映问题与资材备件部协调,如铜质DN15水龙头质量问题。双方达成改供另一厂家的水龙头,以确保水龙头质量,减少工人改换水龙头频率,提高工作效率。
二、仓储管理工作
20xx年8月份中心仓库进行组建,从组织构架搭建到逐步完善到制度化管理。在公司领导和各单位的关心和支持下,中心仓库的管理不断完善,从制度建设和工作流程上着手,有效提高材料管理和服务质量的同时,较好的完成了全年的各项任务,为20xx年供料、保料工作划上了一个较圆满的句号。
1、统筹安排库存物资盘点清查接收工作。
我部门按照公司对仓储管理工作的整体安排要求,对库存积压物资进行盘点清查接收工作。
2、建立健全在库保管机制、优化库存管理。
根据自身库房因素制订《库存物资出入库管理办法》,明确并严格执行备件材料出入库流程和单据操作流程,以不同的.模式进行保管工作。面对十多间的库房为核心库房的备件材料入手优化,库存物料一律建立物料存放卡,注明料号、品名、数量,严格按照先进先出原则发放物料。
3、在库房帐物相符方面,也开展了大量的工作,主要有以下几种方式:
a、建立中心仓库到货验收制度,所有到货物料由采购人员开出到货验收单给仓库。实行单据流程的严格把控,避免因操作不规范造成的帐务不符;
b、月末入库单与验收单实行相核对进行结算,所有单据实行签名制;规范化检查对帐物相符的监督指导;
c、加强库房堆放管理,逐步完善库容、库貌的管理。
d、建立健全一套完整有效地核算报表制度。
三、计量管理工作
严格遵守计量的各项规章制度,认真传达、贯彻公司的各项指示精神,完成各项工作任务。
1、认真学习及宣传、贯彻计量法规。通过参加计量例会和计量内审员培训增强自身的计量管理水平,同时宣传并贯彻落实计量法规。
2、加强指导和服务各单位,强化企业计量基础管理,提高企业计量保证能力。通过现场检查督促园林绿公司对2台便携式报警器进行补检,1台电子称和1台案称均依法送检。快餐中心2台固定式报警器、2台便携式报警器4台电子称依法进行送检。强化计量监督管理与基础服务工作。
3、编制《计量工作管理办法》和《计量单位使用管理标准》,建立健全长效的管理机制并规范公司的计量管理工作流程。依照办法强化各单位内部的计量管理工作,提升管理水平。
4、完善计量器具的管理工作。对公司计量检测设备实行“A、B、C”类管理,做到登记台帐并严格执行计量管理规定,合理编制周期检定计量,向上级计量部门或有资格有可溯源的部门定期送检查并取得检定合格证书;测量设备严格执行检定规程,根据计量检测设备的分布情况、使用频度、使用年限、使用环境、准确度等因素合理安排周期检定计划,分类管理,确保在用测量设备始终处于受控状态。从而保证了计量标准和强制检定的计量检测设备合格率100%,实现在用计量检测设备的管理。
四、存在问题
1、由于对生产经营活动地预测性不高,造成临时或急件计划偏多。
2、公司计量管理基础工作薄弱,员工计量意识不强。计量器具配备较少或未按要求进行计量检定校准。如快餐中心的安全计量器具使用多年未送检。园林绿化公司的2台报警器在20xx年4月份已过检定日期仍投入使用。
3、中心仓库计量器具的配备缺泛。物资验收质量存在困难,一是仓库人员技术水平受限;二是计量器具缺少影响;三是到货物资数量影响;四是验收标准缺少。
4、中心仓库由于库房和劳动力等因素造成库存物资摆放不规范。
5、库存物资管理系统功能的局限性。
五、下一步工作计划
1、在20xx年计化管理模式的基础上,在管理方面进一步深化。加强对临时或急件计划的管理,同时对库存状况进行分析:拟建立库存缺货状况表和库存超储状况表。确保对库存结构变动的监控。
2、需要进一步加强基础管理工作,完善各种管理制度,提高计划的及时性和准确度,加强与使用单位的沟通交流,建立资材备件的评价体系和淘汰机制。
3、抓好仓库管理工作,加强库容、库貌管理,继续完善各项管理制度,强化服务意识,提高工作效率,保障生产需求。
4、进一步加强以库房为核心的材料流程走向约束,严格执行出入库流程。加强对库存物资的入库、出库、存储状态以及存储环境等情况的分析,并提出相应处理措施。
5、抓好计量宣传工作,提高员工的计量意识。强化计量监督管理与基础服务工作。以计量台账为切入点,实行“全面管理,保证重点,区别管理”的管理方法,即:计量标准器具和强制检定的计量检测设备重点控制。
6、按照设备管理部要求做好各单位计量要求导出工作和仪器校准测试报告的有效性确认记录。
20xx年12月8日
计量工作总结9
20xx年是我们公司不带平凡的一年。我们计量科在以庞总领导的指引下也做了大量的工作,保证了原辅料及产成品计量的及时性和准确性,并以优质的服务为我们公司树立了光辉的形象。下面我把计量科全年的工作做一总结。
一、抓管理、严要求,使职工树立良好的意识。
我们计量科在公司领导的指导下,严格执行各项规章制度,依考核实施细则,使职工的工作直接与经济利益挂钩,提高了职工的积极性;与职工多交流多勾通,及时掌握职工的思想动态,对职工错误的思想及时纠正,职工好的想法积极采纳,使职工树立高度的.主人翁责任感;提倡全员参与管理,定期要求职工对科里的工作提出意见,对提出的合理化的建议积极采纳。
利用例会的机会,把公司的精神和指示及时的传达给每位职工,集中处理一些工作中的问题,对不良现象进行批评教育,做到防微杜渐,对违反制度的职工点名批评和处理;加强考勤力度,全员指纹考勤,避免迟到、早退现象的发生。
20xx年完成计量任务:铝水吨、铝锭吨、非合金铝板材吨、外卖铝水吨、煤吨、铝粉吨、阳极吨、其他原辅料吨、处理废旧物资吨。
二、规范工作程序,严把工作细节。
计量工作是一项很重要且很认真的工作,严格依照程序操作是计量工作的关键问题。建立建全监督机制,使临磅员与司磅责任清晰,充分发挥监磅员的作用;针对计量工作是对外服务的窗口的特殊性,严禁客户在计量室内逗留,禁止计量人员与客户发展不正当的关系,吃请、收受贿赂等。
为避免铝锭计量时,叉车铲子的磁性对计量结果的影响,对叉车划定应退的区域;对应该先化验后计量的物品,化验单上经常注明“已取样”而无化验结果的情况,及时理性化验室勾通,避免不合格物资进厂。
为提高电脑的监督作用,避免人为作弊或失误,司磅单一律改为电脑打印;针对铝水磅出门证管理混乱的情况,要求过时的出门证一定要销毁,磅房只能留当天的出门证,这样堵住了铝水无证出厂的漏洞;针对煤磅环境差的特点,我们在磅的四周用铁板挡住,既保证了电子秤的平稳运行,又改善了环境。
三、对电子秤、电脑、打印机定期标定和维护。
确保电子秤始终处于良好的技术状态是干好计量工作的最起码的条件。咱们公司使用的汽车衡和电子平台秤都精密仪器,受客观条件的影响很大如:温度、碰撞、风等,在平时的工作中定期标定和维护,多观察,勤思考,消除故障隐患,除县技术监督局每年一次的强制监订外,每月对所有磅秤标定一次,并与集团其它几个单位相比较,确保其准确性。
四、加强职工的培训,提高职工素质,减少误操作。
干好计量工作要有过硬的素质。针对每位职工的文化水平不同,加大了对职工在业务技能上的培训,实行理论知识与现场指导相结合的办法,注重职工进行一对一的“传、帮、带”业务知识的培训。利用例会的机会对所出现的问题总结、分析,防止类似问题的再次发生。提高职工学习的积极性,创造了一个互帮互学的氛围。
回顾即将过去的一年,有也经验也有教训,我们要总结经验吸取教训,使20xx年使工作更上一个新的台阶。
计量工作总结10
20xx年上半年,客服中心计量部认真贯彻落实宜昌公司及客服中心党委的各项决策部署,加快推进“两个转变”,持续加强“三个建设”,深入开展“创先争优”活动,有力推动了计量部改革发展、科学发展,工作呈现出安全生产局面稳定、主要指标完成情况良好、企业改革发展平稳推进、员工队伍精神风貌良好的协调、健康、持续发展态势。
一、主要工作亮点
1、每月开展质量考核优秀作业现场评比,有效促进现场作业安全、规范。
2、制订了细致的全员技术培训方案,坚持岗位能力和职业素养提升并重,发放了教材,开展了《计量专业知识》全员培训,在计量部上下掀起了学技术、学业务、比能力、比实绩的热潮。
3、计量部团支部被评为国公司“五四红旗团组织”。
二、上半年工作回顾
(一)主要目标任务完成情况
安全生产目标:未发生重伤及以上人身伤亡事故;未发生人员责任的一般电、设备、火灾的事故。
电建设目标:顺利完成电建设里程碑任务;全面完成计量关口检验任务。
市场营销目标:标准计量装置、在运行计量装置周期受检率与周检合格率达到100%。生产技术目标:全面完成技术监督重点工作;全面完成信息化年度任务;全面完成科技创新重点工作。
经营目标:成本费用、可控费用、资本性支出控制在预算范围内;劳动工资及社保基金管理规范。
和谐稳定目标:未发生员工群众越级上访、集体上访及其它影响企业稳定的事件。
“三个建设”目标:实现党建责任制目标;规范开展干部选拔任用工作;未发生影响中心形象的负面宣传事件。
(二)重点工作落实情况
安全局面持续稳定。以“安全日”学习活动为载体,结合实际开展“强意识”安全活动,开展了月度“优秀作业现场评比”活动,实行了月度工作票互查考核制度,通过审核、考评、兑现,有效地促进了员工执行规章的规范意识。严格各级人员的安全履责评估工作,强化现场安全管理,加强现场安全稽查的执行力度,全面检查安全工器具及车辆,有计划地开展安全现场巡查活动,坚决控制和消除影响安全的'各种不稳定因素。截止6月30日,计量部已执行各类工作票506张,开展现场稽查303次,未发现违章,未发生公司稽查扣分;连续安全运行2130天。
工作质量有效提升。一是严格执行计量标准检定计划,计量标准的检定量值传递工作顺利进行,所有标准装置和标准器具均按计划送检,上半年共完成了标准电能表6只、电全面检查安全工器具及车辆,有计划地开展安全现场巡查活动,坚决控制和消除影响安全的各种不稳定因素。截止6月30日,计量部已执行各类工作票506张,开展现场稽查303次,未发现违章,未发生公司稽查扣分;连续安全运行2130天。工作质量有效提升。一是严格执行计量标准检定计划,计量标准的检定量值传递工作顺利进行,所有标准装置和标准器具均按计划送检,上半年共完成了标准电能表6只、电能表校验装置8台、三相电能表现场校验仪13台、电流互感器2台、互感器校验仪5台、pt压降测试仪5台的检定工作,所有标准装置和标准器具均在有效期。二是开展了电能计量装置安装工艺、工作质量竞赛等一系列活动,采取工作与实训相结合形式,每月评比,激励中心广大员工积极思考、用心做事,提升安装工艺质量,杜绝计量工作质量差错,保证电能计量装置安全、准确、可靠运行。三是加大计量装置巡检、现场校验力度,对巡检中发现交运集团、民安家园、共东村“沁园小区二期”等表计失压故障情况及时更换处理,避免了损失。四按照湖北省电力公司老旧电能表清仓利库工作方案,对公司资产范围的拆旧电能表和未装出老式电能表进行了清理,同时严格按照要求处理废旧物资,实行程序公开、纪委参与、档案备查。截止5月31日,前期库存清理工作基本结束,共清理拆旧电能表29421只,未装出老式电能表11533只。
服务水平有效提升。一是报装工作高效优质,提速计量方案审核工作与新装工程的安装进度,及时快捷完成城区10kv客户和公司范围35kv及以上客户计量方案审核,科学合理安排施工,及时完成报装工程的安装、调试、竣工验收、送电等工作,优质完成了99户电能计量装置的新装工作,为公司积极开辟电力市场提供了保障。二是对客户电能计量装置开展定期校验,不定期安排对宜昌三新硅业等大客户电能计量装置进行检查,确保计量装置安全稳定运行。三是完成投诉表检定11只,各类故障抢修6起,用户满意度100%。四是进一步加大对智能电表性能和优点的宣传力度,组织人员走上街头,深入社区进行宣传,积极开展“5.20”国际计量日宣传服务活动,开展了电能表免费“体检”和智能表应用宣传活动,以提升计量服务水平。“三个建设”深入推进。认真开展“九比九争”和“红领工程”活动,积极与点军分中心开展“红心结”共建活动,充分发挥党组织的政治核心作用,发扬典型示范作用。严格落实领导责任,抓住责任分解、责任考核、责任追究三个环节,细化工作责任和目标要求,严格执行“三重一大”决策制度,切实将党风廉政建设责任制落到了实处。每月开展“月度之星”评选,引导广大员工投身安全生产、经营管理、计量管理等工作中,用“理念”的渗透深化创先争优活动,真正实现了“组织创先进、党员争优秀、企业发展上水平”。积极举办“道德讲堂”,通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式,大力弘扬社会主义先进文化、歌颂真善美,号召全体员工重新审视自己,用心做事,敢于担当,乐于奉献。
三、面临形势、主要问题
一是在安全生产的风险控制能力上依然存在压力。计量工作点多面广,现场安全风险控制难度较大,安全管理距全面、全员、全方位、全过程的要求还有差距;个别员工对本岗位安全责任不明确,安全意识仍然不强,安全素质仍然不高,存在安全风险。二是在推进改革工作中面临新的考验。深入推进“三集五大”体系建设,涉及到生产、基建、营销等业务的整合,对队伍稳定和安全生产管控能力提出了迫切要求;变电站数字化、电能表智能化等科技变革,对检测设备、科技水平、人员素质提出了更高要求,全数字电能表的采购、运维管理面临新的问题。
计量工作总结11
根据国家质检总局办公厅《关于组织开展20xx年“5·20世界计量日”宣传活动的通知》(质检办量[20xx] 374号),为使全社会更加了解计量、关注计量,支持计量,围绕今年我国世界计量日的主题“计量检测·健康生活”,结合我县实际,开展“5·20世界计量日”系列宣传活动,现将活动总结如下:
一、 开展形式多样的计量进社区进乡村等活动。组织计量人员24人次到3个乡镇集贸市场、卫生诊所现场对计量器具免费检定维修300多台件。
二、加强计量执法检查,维护广大消费者利益。出动12人次的执法人员到4个加油站对24枪加油机防作弊和加油量进行检查抽检,同时检查超市、眼镜店、酒店、液化气站检查计量器具强检情况和抽查定量包装商品。
三、到宝钢德盛、亿鑫钢铁等重点耗能企业检查督促能源计量器具配备和能耗数据采集工作,促进企业更快更好地做好能源计量工作。
四、开展“5·20”世界计量日活动。围绕20xx年计量日“计量检测健康生活”活动主题,在闽星社区广场开展集中宣传咨询服务活动。设立了宣传服务台,悬挂20xx年世界计量日宣传条幅,向群众发放计量、节能法律法规和计量基本知识宣传材料。现场开展了血压计免费检测维修、金银首饰商品量现场检测、发放标准砝码、接受举报投诉等服务;同时通过电视等新闻媒体报道计量日活动情况加强民众对计量了解和支持。
20xx年我局计量工作紧紧围绕省局1238总体思路XX县局年初的工作安排要求,全面提升和促进我县计量工作, 20xx年,我们在人员少、任务重、工作量大的情况下,依然较好的完成了全年的计量工作。现就我局20xx年计量工作总结如下:
一、以民生计量为重点,加强法制计量建设
1、以强制检计量器具工作为重点,进一步强化法制计量管理。一是主要完善了贸易结算、安全防护、 医疗卫生等强检计量器具的电子档案工作;二是对强检计量器具进行了检定,全年共计检定各类计量器具11000余台件,其中压力表10000余块、各类衡器 560余台件、加油机80余台150余枪、血压计130余台,出具检定证书1000余份.有力的保障了我县量值传递的准确可靠,维护了消费者的合法权益
2、进一步加强与老百姓生活密切相关的商用衡器、血压计的强制检定工作,对加油机新检定规程进行了宣贯,并开展了加油机专项执法检查,检查中未发现破坏加油机铅封、偷换加油机电脑芯片或主板以克扣消费者油量等计量作弊行为。在集贸市场计量专项执法检查中,发现集贸市场未设置公平; 发现存在短斤缺两和计量作弊等违法行为。
3、在全县范围内组织开展了医疗卫生领域、计划生育系统在用计量器具专项计量监督检查工作。通过检查,大大提高了医疗卫生领域的在用计量器具受检率和检定合格率,避免因计量器具失准给老百姓带来的身体伤害。
4、强化商品量计量监管,为广大消费者创造良好购物计量环境。对生产粮食及其制品(包括面粉、大米、挂面、方便面)、食用植物油、牛奶和奶粉、饲料、化肥等近期价格上涨较多的定量包装商品生产企业生产的上述相关定量包装商品的净含量进行了执法检查,以保证定量包装商品净含量的计量准确,此次检查共出动执法人员 13人次、检查超市7家,集贸市场11个、粮油店18家。
5、开展了“关注民生、计量惠民”专项行动。局党组高度重视民生计量工作,专门成立了“关注民生、计量惠民”专项行动领导小组,集中组织开展“诚信计量进市场、健康计量进医院、光明计量进镜店、服务计量进社区乡镇的服务活动”。五月份共出动计量人员13人次 ,发放宣传资料共计 900余份;为群众免费血压计11台。 进社区活动得到了群众的欢迎,大大扩大了计量工作的影响力,提高了广大消费者的计量法制意识和自我保护意识。我局还充分利用新闻媒体大力宣传报道 “四走进”专项行动,积极发挥好舆论导向和引导作用,提高百姓对民生计量的`关注度,营造全社会关注民生计量、重视民生计量的良好氛围。
二、以落实节约能源法为重点,加强能源计量建设
1、贯彻落实新的节约能源法 。我局以节约能源法实施为契机,做好计量宣传工作。“5月20”开展了世界计量日的宣传活动。进社区发放计量知识和节能小常识宣传资料,宣传计量在构建和谐社会中的重要作用,宣传计量在建设资源节约型、环境友好型社会中的重要地位,宣传计量技术在建设创新型国家中的基础功能。认真履行新的节约能源法赋予质监部门的职责,形成节能监管的长期有效机制,为节能工作保驾护航。
2、推动企业提高计量检测能力,促进企业的节能降耗。引导企业逐渐管理的重点从对计量器具的管理转移到对计量数据的管理上来,帮助企业采集好数据、分析好数据、应用好数据,,保证数据流的有效畅通,保证数据的准确可靠,保证数据不受人为因素的影响。
3、继续加大对能源计量标准实施的监督、检查力度。我局对吴起采油厂,供热中心继续组织强制性国家标准《用能单位能源计量器具配备和管理通则》、《能源计量监督管理办法》的宣贯,认真检查企业贯彻《能源法》的情况。
三、 加强对计量技术机构的建设,加强计量工作
1、我局计量所的计量授权换证工作已完成, 随着县域经济的不断发展, 检定项目也逐步增加,燃油加油机的检定是我局新申请的检定项目、检定人员认真学习,虚心请教,积极探索,使加油机检定工作能够顺利开展。民用三表的检定设备和食品检验设备已经到位,检定项目正在申请认证。检定项目的增加,使计量工作能更好的为我县经济发展做出新的贡献,使计量工作更上一个新台阶。
2、进一步加强c标志的推广工作,扩大c标志的影响,今年将确保4家企业复查通过,同时加强宣传扩大c标志在社会上的影响力。
3、不定期对我县检测检验机构进行规范和指导 。
四、存在的问题
专业计量检定人员偏少、部分检定设备陈旧,落后,检定场所不够规范、合理,资源配置有待进一步合理,人员业务水平有待进一步提高。
一是“放心买菜”活动。我局走访了5家集贸市场,查看了集贸市场计量器具检定情况及有无计量违法行为,并对市场方计量管理工作方面进行了指导。
随后我局召开了全区集贸市场计量工作会议,全区19家集贸市场负责人参加了会议,会上对进一步规范集贸市场计量管理作了全面动员和部署,我局与辖区内19家集贸市场主办者签订了计量管理责任书和诚信计量承诺书,集中培训了集贸市场计量负责人。
三是通过发放张贴计量宣传画和计量惠民宣传手册,扩大计量宣传声势,累计张贴画报8套,发放宣传手册80份。
计量工作总结12
从事合同计量工作已有一年的时间,从一名结构监理临时受命为合同计量负责人,怀着忐忑的心情开始了合同方面的工作,面对着13亿多的工程量,感觉肩上担负的责任很重很重,刚开始其实也一直在怀疑能不能胜任这份工作,会不会辜负领导的信任。在这一年的工作,遇到过很多挫折,通过请教李总,赵总来一一释疑,慢慢的对于监理合同计量这方面的工作有一些收获和建议下面从几个具体的方面谈一谈。
一、从个人的的主观角度来说。
由于以前从事的是结构监理工作,相对来说,工作面比较单一,出现问题的可能性也比较集中,但作为一名合同计量人员,你所面对的是整个C标段9个项目部的工作对象,出现问题的方面比较多,同时面对的也是一个新的领域,如何开展,怎么开展,落实到具体的问题上,怎么去执行,没有一个标杆,对于当时的我来说,确实是个困难。比如说各标段的图纸工程量,需要对照图纸做一个实际工程量清单出来,但是由于标段太多,工程量太大,且有相对于我来说完全陌生的3各路标来说,确实是有难度一个人来审核图纸的工程量来做清单。其次,对于每期的监理月报来说,审核的时间太集中,每月基本上15—22号审核月报,基本上一天要审核一个标段,相对来说,工程量太大,在审核当中出现问题后的解决问题的时间较少,导致工作很赶,会有些杂乱;同时,很多标段的立项,洽商往往是等到快报计量月报的时候才上报,这样做导致没有多少时间去现场实地勘察。
二、从立项洽商表格上报的情况来说。
因为对现场的一些情况不太了解,尤其是对于三个路标,对于上报的内容只能凭附带的图纸以及现场的监理意见给以判断,不能形成自己的意见。在于去现场这一块,一方面有自己的主观没有做好的'原因,另一方面也有上报内容的时间滞后的情况引起的,会出现上报的时候不知道现场什么时候做过了,也有可能不知道现场施工什么时候到那一工序,没有人通知我可以去看看相关的哪个工序。
三、从计量工作和现场质量控制相结合的方面来说。
前期工作当中,计量工作没有和现场的质量工作协作起来,自我感觉是大部分情况下,计量工作是在单线单人往前走,与现场控制这块没有多少结合,没有达到通过我的计量工作和现场结构监理一起来监督管理项目部的目的。
针对以上出现的问题,我有一些自己的想法:
1、针对工程量太多的问题,在这个项目或者下个项目上,可以采取在前期准备工作当中,除了及时拿到招投标文件及时熟悉标段工程量情况外,提前要求各标段合同部门协同工程部门做好图纸工程量一份给我,我主要负责审核那些与合同工程量不同的地方,这样工程量相对会减少很多,同时也会对各标段的工程量总体上有一个大致的把握。
2、对于立项,洽商上报难定夺的问题,首先,我可以参加每个星期举行的工地例会,通过旁听各标段汇报情况,可以选择性的去记录下需要了解的要点,同时对于上报立项洽商的内容也会更多一些了解,会后针对专门问题找相关的部门人员去了解。 3、合同计量月现场质量控制的双向控制怎么有机结合在一起,我想可以一方面可以从立项方面入手,有立项可以直接找签字的监理了解具体情况,另一方面从审核月报方面着手,各标段负责人也要审核月报,哪里可以报,哪里需要扣除下来且原因是什么,需要标段负责给出意见。
4、从自身来说,感觉在工地学习的知识太零散,由于培训很少,没有经过系统学习,对知识点没有整体统筹起来,没有一个很清晰的脉络,这方面我想在今年即将要参加的交通部的监理工程师的备考工作中我想会有所解决,通过参加职业技能考试的机会,要充分的调动发挥自己的主观能动性,将压力责任转化为动力,将理论知识系统化,归纳化。
以上是我对这一年的工作中存在的一些问题和解决的办法的一些看法,我想,我们一直都在谈论理论联合实际,具体到我这个工作上,就是要看书加现场多看多问多请教,有了目标,我就要付出努力。
计量工作总结13
我于XX年6月30日毕业于xx大学信息科学与工程学院,并于同年7月1日到xxxx市计量测试研究所工作。在这一年多的工作学习中,收获良多。
我在大学学习的专业是计算机科学与技术,来到本单位负责网络管理以及热电室的部分检测工作。刚来的时候,还不适应从学生到工作人的转变,感觉一切都很陌生,很多知识都不明白,很多事情都要学习。还好,大家对我都很照顾,很热情,很亲切,这让我很容易融入单位的氛围中。
随着社会的发展,单位现在工作流程已经全面进入了网络管理阶段,因此,网络的正常进展十分重要。一旦发生问题,必须要在短时间及时内解决,否则,单位的工作链将会受到严重的打击,耽误一两天可以,再久就会很麻烦,这点我深有体会。在工作实习一年多的时间里,单位服务器一共发生过两次大的问题,以前也听说过服务器经常出问题,但是刚开始来的几个月里,服务器一直相安无事,我就麻痹大意,对服务器的管理很是不上心,一度时间内不管不顾,只是偶尔更新一下单位的病毒库,保证系统安全。对于单位的软件——计量管理系统,知道的更是很少,只止步于和其他同事一样,会用就行,这也导致了系统出现问题不能及时解决的矛盾。幸亏有同事帮忙,不然会造成很大的麻烦。在这一年多的时间里,系统第一次出问题是在去年过年前,软件出现了漏洞,系统整体不能运行,通过与成都的软件公司及时的沟通,问题得到了很快解决。第二次系统出现问题,是在七月份,这次问题很严重,导致系统整个瘫痪,本来以为是个小问题,可是我还是小看了问题的严重性。开机报错,数据大量丢失,杀毒软件失效,不能连接外网,不能复制粘贴,一切手段都不能用,当时很是着急。最后不得已,采用了重装系统的方法解决疑似病毒的问题。可是问题又来了,备份的系统只是一个纯净的,没有任何软件的系统,单位的管理系统和数据库全都不存在。这就体现了专业知识的重要性,根据经验和其他人的指导,顺利完成了系统的`重组工作,并想方设法把丢失的数据找回。
通过这两件事,明白了自身不足,也通过这两件事,对单位的系统有了更加深刻的了解,现在能独立解决一些问题。面对知识的匮乏,我上网找了大量资料,学习服务器管理应该注意的相关事项,复习了数据库维护要注意的事项,并且单位配备了移动一盘,切实做好数据的保护工作。
在另一方面,我的大量时间放在了热电室的仪器仪表检定校准工作上,与服务器的维护工作比,这个工作对我来说挑战性不小,毕竟当初在学校的主要学习方向还不是这个。面对挑战,当时也有过胆怯,不知道自己能不能胜任这份工作。俗话说,三人行必有我师,的确如此,不懂就问以及同事的倾囊相授,有问必答,通过自身学习检定规程以及规范,同事的悉心指导,我的进步很大。理论联系实践的学习方式让我掌握知识很快。在这一年多的时间里,我熟悉了本实验室的各种仪器设备的使用方法,了解了各种专业术语和计量方面相关基础知识,熟练掌握了几种仪表的检定校准方法并取得了相应的检定员证。我最先取得的是热量表检定员证,对于能够成为一名检定员让我我兴奋不已,同时也更加深刻的意识到检定员工作的重要性。通过学习,我认识到检定员的责任与义务,检定工作的神圣性与重要性,深刻理解了检定工作对于安全生产以及人们的日常生活的不可获缺性。并将其在检定工作中认真去做,检定数据坚决不弄虚作假,维护检定员形象。在取得热量表证后的一年里,我陆续取得了接地电阻测试仪,接地导通,玻璃液体温度计,双金属温度计,压力式温度计,热电偶,热电阻以及温场等九个项目的检定资格。除此之外,我还参与了本室建标考察的工作。通过建标考察,对实验室认证流程有了深刻了解,对学过的知识有了更深一步的认识。对重复性试验,误差不确定度,计量溯源以及量值传递更加明了。在短时间内对自身能力有了很大提升。并且之后参加的二级注册计量师考试,对知识的细节更是有了很大的了解,通过与同事的讨论,进步很大。
通过一年多的工作学习,即使自身有了很大进步,但是还存在着不足。比如对计量法律法规的了解不是很深刻,不能专注于学习,很多知识虽然了解但却不精,比如计量检定规程及规范的认识不够,对计算机相关知识了解不深刻;不能积极主动的发挥自身能力,而是被动的去适应工作的需要等。在今后的工作学习中,我一定要努力学习,提升自身素质,更好的服务于工作。
计量工作总结14
xx年xx月,我通过xx年xx区质检系统事业单位考试成为xx县计量检定测试所的一员。半年来,在局领导的关怀和同事的帮助下,我谦虚学习、扎实工作、转变角色,综合素质不断提高。现将半年来的思想、工作情况汇报如下:
一、坚定信念、注重修养,注重提高思想政治素质。
半年来,我认真学习党的路线方针政策,学习党的十八届及四中全会精神和一系列重要讲话精神,学习新时期下的政策法规,学习党和国家前沿政治理论及新观点新论断。积极参加第二批党的群众路线教育实践活动,扎实学习理想信念、马克思主义群众观、党的群众路线观等专题,观看《杨善洲》、《焦裕禄》、《雷锋》、《第一书记》等红色影片,认真做好学习笔记,开展自我检修自我净化,按照好干部的标准和“三严三实”审视和要求自己,牢固树立全心全意为人民服务、对人民负责的理念。注重修身立德,秉承做事先做人、做人先立德的人生观,坚持以德为本,把修身立德当成一种价值追求,一种品性锤炼,用社会公德、职业道德、家庭美德、政治品德“四德”规范一言一行,诚实守信,实事求是。
二、谦虚学习、敢于担当,业务素质不断提高。
离开企业到计量检定所工作,面对新环境新形势,我秉承谦虚学习,主动学习,勤于总结,敢于纠错的学习态度。一是加强计量业务学习,迅速转变角色。毕业后在xx移动网管室从事网管维护工作四年,面对新的职业,我注重沟通,树立“从零开始”的进取意识,以低调的姿态和高昂的斗志投入新的岗位,通过翻阅文件等方式加强对单位职能编制的深入了解,迅速转变角色。通过积极向书本学、向领导同事学、向实践学的方式加强计量业务知识学习。积极参加计量检定规程的宣传活动和培训班,学习新颁布的计量法律法规、计量检定规程、操作规范等。xx年xx参加xx市区六县计量业务知识的培训,顺利通过现场考核,获得天平、砝码、压力表、数字指示秤检定员证。做到勤请示、勤汇报,认真听取领导的指导意见并及时贯彻执行。
三、严谨细致,踏实肯干,努力提高执行力。
计量工作技术要求高、标准要求严、责任担子重,在陌生及复杂的工作任务前,我坚持严谨细致、扎实肯干的工作作风,努力完成各项工作任务。在获得检定员证之后,共完成了55台天平,近800个砝码,100多个压力表,20个电子秤的检定工作、检定记录的录入以及检定证书的制作和发放工作。在检定和检定记录的录入过程中,遇到的问题会及时的向同事咨询,事后会再通过互联网了解和学习相关知识,保证科学、正确的`解答检定过程存在的技术问题,确保计量正确有效的传递,保证消费者的合法利益。xx年是我所机构考核的重要一年,为了迎接机构考核,我认真查阅相关材料档案,积极请教同事和邻县的计量单位,认真完成《质量是手册》《作业指导书》《程序文件》《内审报告》《期间核查报告》《实验室比对报告》等机构考核相关材料。
四、团结同志,严于律己,树立良好形象。
作为一名计量人员,我平时能按照单位规章制度严格要求自己,把计量服务于人民放在首位。在政治纪律上,始终保持高度的敏锐性和坚定性,敢于抵制不正之风,刚正不阿。在工作纪律上,听从安排,服从分配,从不计较人个得失,主动关心帮助他人,顾全大局。坚持上下班时间,自觉遵守工作制度,认真履行工作职责,不无故请假,不消极怠工,以主人翁姿态搞好工作。在生活纪律上,恪守道德底线,从不讲条件,摆阔气,争攀比,公私分明,公道正派,团结同志,大事讲原则,小事讲风格,敢于推功揽过。在职责岗位上,始终以身作则,时时处处以身作则作出表率,坚持原则,尊重他人,一视同仁,从不搞特殊,打铁还需自身硬,凡是要求别人做到的自己首先做到,以实际行动树立良好形象。
回顾近半年来的学习工作,我认为自己在工作中能够尽职尽责,圆满完成了各项工作任务,工作也取得了一定的成绩。但是,自己工作还有很多不完善的地方,特别是工作经验还存在一定的欠缺,解决复杂问题能力不够。在今后工作中,我要一如既往地向领导、向同事学习,发扬优点、克服不足、与时俱进、积极进取,力争提高自己的政治素质和业务水平,以适应现代社会飞速发展的需要,尽最大努力履行好自己的职责。
计量工作总结15
一、质量目标全面完成,工程质量基本受控。
1、通过《产品的监视和测量程序》、《过程的绩效监测和测量程序》等程序的运行,今年1—11月份竣工单位工程21项,均保证了一次交验合格,达到了年初制定的一次交验合格率100%的目标。
2、公司今年在《顾客满意的监测与控制程序》基础上,出台了一个《顾客满意度评比奖励办法》,在运行《顾客满意的监测与控制程序》的同时,充分利用激励机制,奖优罚劣,促使各项目向业主提供优质的产品和服务,使顾客满意度不断提高,今年1—11月份顾客满意度平均为91.8,其中质量为91.65,进度为90.16,服务为92.98,安全环保为91.83,达到年初制定的不小于85分的目标。
3、通过实施《某某公司计量器具补充管理办法》,促使各项目和管理计量器具的设备公司严格按照《监视和测量装置的控制程序》运行计量器具管理体系,克服了以前计量器具归属单位,使用单位送检责任不清,管理混乱弊病,使计量器具送检合格率达到年初制定的100%的要求。
4、公司通过运行《改进及纠正和预防措施控制程序》,利用群众性qc小组活动消除质量通病,改进工艺流程,通过镜面砼、回转窑筒体焊接技术攻关活动,钢筋直螺纹连接、预应力猫索方格梁边坡支护现场管理等一系列qc活动,实施《改进及纠正和预防措施控制程序》,使工程实体质量稳步提高,降低质量故障,今年公司上报质量故障损失不到5000元,达到年初制定质量故障损失不超过2/万的质量目标。
5、积极推广新技术,公司上下有计划地开展创优工作,在去年取得7项市级2项省级优质工程的基础上,今年又取得某某铝厂220kv配电装置及硅整流所工程、电解烟气净化回收系统工程两项部级优质工程和某某车场、某某电厂三项市级优质工程,超额完成年初制定的一部优,二市优的创优计划。
6、通过有限公司对工程项目前期策划工作的管理和推进,目前公司上下已经清楚地认识到工程项目实施的前期策划工作是搞好项目管理的重要前提,鉴于此,今年公司在制定年初质量目标的时候,把工程项目前期策划覆盖率100%作为一项重要的工作目标,今年公司通过领导牵头,机关各部门与项目管理班子共同对广西某铝厂,江苏某钢厂等项目全面细致地进行了工程前期策划,策划小组还进驻现场协助项目完成工程的前期准备工作,其较重要的效果是使项目的`资源配置科学合理,通过前期策划项目实施方案的运行,使公司今年内在建工程的顾客满意度达到了前所未有的新高,某某某项目后续任务的承接比第一个合同翻了几番,真正做到了以现场保市场的经营管理策略,其成果是显而易见的。
7。完成了年初计划的质量大检查和过程监视任务,对检查发现的问题及时下发了9个纠正或预防措施要求表并督促实施整改措施。
8。严格按质量内审计划要求,对公司机关、各常设机构所有在建工程项目部进行了例行审核。并对内审发现的问题进行了通报,对审核开出的51项不符合项督促改进完毕。
二、存在的不足或需进行改进之处:
1、质量管理新上岗人员较多的业务不熟练,还不能熟练地运用各种质量管理手段改进过程绩效,有的甚至不能正确填写报表。
2、质量体系运行有盲区,个别项目部由于质量管理工作不正常,已经出现了影响结构使用功能的质量问题。
3、部分项目部还存在计量器具配置不够和检定不符合要求的现象。
4、不合格品不能按规定进行处置,大部分项目部全年都没有不合格品的处置记录,其主要原因是认识还有误区,不能把不合格品处置作为改进质量管理工作的重要手段。
5、沟通仍有差距,主要表现在项目部不能按要求上报不合格品的处置记录。
三、xx年的工作打算:
1、明年工作的主导思想是管理质量工作的关键过程,管理今年存在不足的管理过程。通过抓各类报表的报送消除沟通上的差距,通过不定期的过程监视和质量季度大检查狠抓计量器具和不合格品的处置。xx年确定的计量器具检定合格率仍然为100%。
2、根据在手工程项目的状况,合理确定创优目标,并按创优计划实施,xx年由于没有符合创部级优质条件的工程,将重点争取安装公司某项目、某某项目的市级优良工程。
3、通过过程的监视和测量、产品的监视和测量等程序的运行,确保产品质量,保证其一次交验合格率达到100%,xx年确定的质量故障损失率仍然为2/万以下。
4、从年初就根据各项目具体情况规划qc活动课题,有计划地开展qc小组活动,以推进新技术应用、消除质量通病。
5、作为体系运行牵头部门,指导和帮助各业务系统抓好质量体系运行工作,xx年内审将采取滚动审核的形式,内审覆盖率仍然为100%,审核将关注影响质量、环境、职业健康康安全管理体系运行有效性的关键过程,与各个系统一起全力提高管理体系运行的有效性。
6、接受有限公司工程质量监督部的领导,服务基层,加强对系统管理人员的指导和监督,以提高系统的办事能力和效率。
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