我要投稿 投诉建议

高三年级组工作总结

时间:2024-06-11 08:14:54 炜玲 工作总结 我要投稿

高三年级组工作总结(通用22篇)

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,是时候写一份总结了。那么如何把总结写出新花样呢?以下是小编精心整理的高三年级组工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

高三年级组工作总结(通用22篇)

  高三年级组工作总结 1

  高三年级的指导思想是:以质量建设为核心、以两“风”建设为抓手,在培养合格的高中毕业生的同时,尽可能的向高校输送更多更好的人才。在教育局的领导下,在学校的具体指导下,高三全体教师以努力提高教育质量为己任,以强烈的责任感、满腔的热忱投入到教育教学工作中,团结协作,迎难而上,不断创新思路,有序有效的开展了各项工作,取得了阶段性的成果。

  一、德育和日常管理工作

  1、周期性的开展励志教育。

  把目标教育、理想教育细化、实化、生活化。把远大目标与理想跟现实高考、复习备考紧密结合,把平时的要求与温馨提示跟目标联系在一起,每月进行一次循环式励志教育。例如:在读大学生的母校励志讲座,各班采取的励志视频教育、黑板报、墙报、桌贴、纸条寄语、“千纸鹤”等多样化励志方式,不断昂扬学生斗志,燃烧学生激情。如,三(3)班寄语“谁抓住了时间,时间就变成黄金,若它从你手边溜走,它就成了流水”,三(6)班的励志“千纸鹤”装载了全班同学的梦想与追求。每月重温,把目标教育与励志教育贯穿在高三备考的每一个阶段中,给学生以源源不断的动力。

  2、狠抓学生日常管理,实施精细化管理。

  学生的日常管理是班风与学风建设的基石,任何时候都不能放松。高三年级对管制刀具实行月清查、对学生文明礼仪实施周抽查制。年级管理通过年级值日、班主任值日、教师值日三岗巡查,全面覆盖进行无缝管理。年级对三类值日有明确要求:要有记载、有公布、有等次划分,真正做到岗位到人责任到人。便于规范化,年级组对学生空挡时间有细化要求,同时出台“每日班级学风班风评估表”,由年级值日详细记载,及时公布,及时整改。

  高三伊始,年级组重拳出击,整肃班风,为后期工作打下良好的基础。十月、十一月开始进行班风与学风建设,在学生教育中,逐步由“守纪”向“苦学、想学发展;十二月、元月年级组实施旨在提高高考质量的“冬季攻略”,促使学生由想学向能学好的转变。帮助他们在不断的行为习惯养成中,催发学习激情与豪情,并把激情融于科学备考中。

  年级德育工作,每月有总结,每月有评比。在年级班级考核中,先后有三(2)班、三(3)班、三(4)班、三(5)班、三(7)班、三(12)班、三(14)班获得优秀班级,每月有近170人受到年级组不同层次的表彰与奖励。

  3、狠抓两“风”建设,促进教学质量稳步上升。

  配合教导室创建“三型”班级要求,高三年级把重点放在双困生转化与目标生的辅导上。各班根据年级要求,对学生进行分层疏导与教育。年级组制定双困生转化月跟踪卡和目标生辅导月跟踪卡,发到班级,要求班主任将人员分解到各个科任老师,年级组每月进行检查与评估。打造以班主任为首、科任老师全员参与的班级德育团队,使德育工作功能最大化,也真正使聊谈等德育形式周期化、目标化、团队化。

  突出班主任的核心地位,促使班主任由单一的管理者向服务者、引领者、研究者转变,提高班主任的专业化水准。本学期,涌现出了邬亚祥、徐祖锦、翟达金、王雁飞、马涛等兢兢业业的勤勉班主任,也涌现出了徐卫明、凃天龙、胡泽军、谭玉宝等敢于创新、敢于争先具有开拓性的班主任。

  规范“两风”建设,提高班级质量意识。年级组为了落实两“风”建设,在实施“两风”建设方案同时,制定了,由年级值日在巡查中记载并给予评价,每月将评估情况汇总作为班级月考核的依据。同时年级组加大了空挡时间的管理力度,走廊上喧哗没有了,教室变得安静了,在营造学习氛围的同时,提高了备考质量。

  二、教学工作

  教育质量是学校的生命线,高三年级的教育质量高低直接关系到学生的未来,更是关系到学校的发展。

  1、早计划、重落实,确保教学工作有序进行。开学初,围绕高三年级组的工作计划,对教学的各项工作做出了具体安排,避免了工作的盲目性、随意性,确保了高三复习备考的有序性和有效性。

  (1)高三月考和假期安排。根据省、市统考安排,结合我校实际,对高三每次月考的时间、试题做出明确安排,注重试题难易程度,做到省、市统考兼顾,有利于各备课组有效安排复习,确保复习进度。同时把高三年级每次放假的起、止时间做出明确安排,印发给教师、家长、学生,有利于教师、家长、学生做好各方面的准备。

  (2)数学和综合强化训练安排。9——10月,星期天下午的三节课排上课表,要求教师按课表上课,保证进度,11月开始进行综合、数学轮换训练,试题、监考、评卷、成绩统计由备课组负责,提高了实效性。

  (3)实施培优辅差和个性化培养措施。为促进学生各学科均衡发展,有效促进学生达到自己的目标,9月考试后,制定了培优辅差工作方案,即每周二、三、四课外活动每班两名老师下班辅导,并有年级值日检查记载。在征询学生自愿的情况下,由班主任拿出方案,对成绩优异的两名学生实行个性化培养。

  2、狠抓教学过程管理,认真落实。

  (1)教学过程管理坚持公平、公正、公开的原则,要求管理人员从自己做起,按规范严格要求自己,对违规现象如实记载、通报,较好地落实了教师月考核方案。本学期四次月考核中,有11位教师过程管理为b等,其中有三位是年级管理人员。

  (2)落实常规教学管理。

  ①加大年级组巡课力度。年级组要求每一位教师认真履行教书育人的职责,自己的课堂必须由自己负责管理,不能把管理任务推给年级组、班主任。年级值日重点巡查教师上课、早、晚自习辅导情况,如实记载学生在课堂上的不良表现,并及时公布,巡课情况纳入教师月考核。

  ②推行班主任巡课、听课制度。要提高班级教学质量,科任教师要以班主任为核心,齐抓共管,形成合力,班主任也要了解每一位科任教师对课堂的调控。年级组在开学初提出了班主任巡课、听课制度,徐卫民、王云峰、徐祖锦、王雁飞老师经常巡课,王云峰老师经常深入班级听课。

  ③严格按要求进行每月的常规教学检查。各学科复习备考方式不尽相同,有资料,有学案导学,有各类复习卷。每月末,年级组按要求对常规教学进行一次全面检查,做到准确、具体,并及时通报结果。

  ④结合教学实际,落实每月的教育教学调查。本学期进行了2次问卷调查、1次学生座谈会,每次调查的内容根据当月教学实际确定,调查情况及时整理后反馈到班级、备课组、教师,有效地促进了教师发挥自己的教学特长,改进教学中的不足,有力地监督了教师的`常规教学过程。

  ⑤按计划组织好联考,扎扎实实地进行质量分析。本学期组织了5次联考,其中武汉的3次,市里的两次。每次考试结束后,依据20xx年高考目标,分析各班、各教师的目标完成情况。及时召开高三教师大会,班级科任教师联系会,备课组教师会,主题班会,扎扎实实地进行质量分析,找问题、找整改措施。

  ⑥抽查备课组的集体备课活动,掌握各科的复习备考情况。为进一步推进高三年级质量建设,年级组分别抽查了物理和数学备课组的集体备课活动,实行听课,全程参与集体备课活动,了解复习进度、学生的学习状况、复习策略等。随着复习不断推进,各备课组都采取了一定的措施帮助学生巩固已复习的知识。如:英语、化学、文科综合组进行的每堂一练,语文组进行的每日一练,数学、物理组进行的每周一练,生物组进行的基础过关,历史组进行的一个月回头看,政治组进行的一课回头看、一册书回头看等等。

  3、强化目标意识,重视目标生培养。

  依据高考目标,要求所有教师增强目标意识,努力打好年级整体战,班级整体战,备课组整体战,确保20xx年高考班级目标、备课组目标和年级目标的顺利实现。

  (1)依据九月起点考试成绩,各班初步确定目标生名单。

  (2)加强科任教师与目标生的沟通、交流,负责对目标生进行学法指导、心理疏导。班主任督查科任教师对目标生的培养情况,年级组抽查科任教师与学生的聊谈记录。

  (3)11月月考开始,由班主任依据历次考试成绩确定的目标生计算科任教师完成目标的吻合率,将此吻合率作为月考质量分析的重要内容,用以评价教师教学的针对性和有效性。

  (4)加大对优秀学生的表彰、奖励力度,营造浓厚的学习氛围。每次月考后,或制作光荣榜,或通过校报表彰成绩优异、进步较大的同学。11月月考后,学校大力表彰、奖励了169名高三学子,颁发的奖金、奖品共计八千多元,使七百多名高三学子受到了极大的鼓舞。

  4、打造优秀的高三教师团队。

  教师责任重大,承载着学生的未来、学校的兴衰,教师是学校的第一资源。高三年级的57位教师,更是责任重大,使命当前,一直勤奋地耕耘着。

  (1)高三教师勤奋工作,率先垂范。本届高三教师暑假补课时,虽然炎夏酷暑,但老师们满腔热情,干劲十足。当青少年活动中心退补习费时,老师们为学校的教育质量再次感到忧虑,但他们仍然坚守岗位,兢兢业业。谭业红、袁清波等老师一直利用早读时间下班督促学生复习。寒冷的冬天,老师们课外活动依然按时到教室外的走廊上辅导学生。邬亚祥、翟达金等班主任老师总是紧紧跟在自己的班上。肖明发老师在备课本上写着这样一句话:“我不能改变世界,但我可以激活我的课堂。”刘祖科老师在备课本上这样写到:“以生为本,激活思维,师生共建快乐课堂;教高于研,高端在先。”老师们在怎样对待学生,怎样对待课堂,怎样进行教学,从这些事里,从这些话里,我们已经深深地感受到了。老师们的言行必将感动我们的学生,激励他们勤奋学习,积极进取。

  (2)克难奋进,永不言弃。9月起点考试成绩揭晓,忙碌了一个暑假的老师们受到了强烈的冲击。理科均分260分,文科均分310分,除了语文、英语,其它学科的均分都难超过50分,学生的基础十分薄弱。老师们正视现实,客观地分析学生的实际,回归基础,回归教材。数学、化学等备课组迅速采取了有效的措施,在11月联考中整体成绩明显提高。文科综合注重团体协作,对知识的检测、分析、讲评制定了统一要求,早读、晚读明确科目、明确教师、明确内容,复习备考工作扎实有效。物理学科难度大、时间紧,是学生感到畏惧的科目。但是物理备课组的老师没有放弃学生,认真备课,勤于辅导,分层要求、分层落实,经常利用休息时间工作。世上没有救世主,只有靠老师们自己。

  5、存在的问题和思考

  (1)教学中还存在老师只管讲课不管纪律、只顾完成教学任务不顾学生学习效果、只求到位不求实效等现象。

  (2)极少数教师不按课时备课、写教案;极少数教师复习题没有按序整理、装订;少数教师评讲试卷没有分析统计,随意性大。

  (3)少部分科任教师对目标生的教育教学力度不够,部分目标学生学习积极性不高、自信心不够。

  (4)各班有少部分学生无心学习,不思进取。

  (5)目标生的心里调试怎样有序有效;苦学与乐学相结合方法;大面积提高学生学习质量问题等等。

  高三年级组工作总结 2

  紧张、繁忙的高三工作已经结束。回首这难忘的一年,我们忘不了学校领导的正确领导;忘不了同学们的勤奋与努力;更忘不了全组老师们的团结拼搏、默默奉献。高三的一年是团结的一年、合作的一年、战斗的一年。在高三一年的工作中,我们全体教师紧紧围绕高考目标,研究考纲,分析高三学生的心理特点,有效地开展教育教学管理工作;年级教师团结协作,强化目标意识、责任意识、奉献意识;立足于学生的实际情况,培养学生的信心、耐心、细心和恒心,形成了你追我赶学习氛围。通过全体师生们的通力合作、顽强拼搏,在今年的一模和二模考试中均获得了较好的成绩。高三年级取得的每一份成绩,都浸透着高三老师一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的足迹,都隐藏着是一个个动人的故事。下面从几个方面回顾、总结高三工作。

  一、全校师生鼎立相助,大力支持

  学校领导的正确领导和各方面的大力支持是做好高三工作的前提。学校领导高度重视,在百忙之中经常深入到高三师生中了解学生们的状况和老师们的需要,不仅对高三教师的合理要求全部满足,还直接帮我们做个别学生的思想教育工作;高三领导小组不仅宏观上把握高三教育教学工作的大方向,定目标、做计划,微观上更重视阶段目标和计划的落实,精心准备的年级教师会、家长会、学生会,重点突出、部署明确;及时发现和解决问题,解决了不少实际困难,这都使我们一线教师倍受鼓舞,干劲大增。

  高三工作还得到了全校广大教职工的热情关注、大力支持。全校师生的相互配合、团结协作,是我们做好高三工作的力量源泉。

  二、做好德育工作,促教学质量提高

  1、思想指导行动,拼搏需要动力。一年以来,在狠抓教学,抓学习的同时,我们注意不失时机地在年级中对学生进行各种教育,紧抓学生的思想、心理辅导。增强学生的高考意识,对学生进行进入高三的学习动员,让他们尽快进入高考状态,提高拼搏意识;利用各种形式对学生进行集体主义教育和拼搏精神教育,缓解高三压力,调整学生心理;在高考前100天举行了“高三百日誓师大会”, 鸣响高考号角,放飞同学们自己的理想与希望,激发同学的责任与紧迫感。在毕业之际,举行了隆重、热烈、精心设计的毕业典礼,告诉同学是要记住今天,要知道感恩。一年来,在抓教学的同时,利用教育机会对学生进行成功教育、生命价值教育、法制教育,鼓励学生奋发向上,立志成材。针对不同学生进行不同方式教育,特别对遵纪有困难、而学习有潜能的学生,由班主任加强教育,规范学习行为,定期与学生谈心、交流,指出存在的问题,检查落实情况。

  2、面向全体学生。进入高三后,学生两级分化现象逐渐显现。年级组提出:面向全体,挖掘潜力,不放弃任何一个有希望的学生。特别是对那些临界生,全体老师要特别关注,了解他们的情况,进行过细的思想、心理辅导工作。由于高考升学而形成的来自各方面的压力,特别容易引起学生心理上的消沉、紧张或焦急,为此,高三老师花了许多时间去琢磨同学在想什么、希望什么、反对什么,每次考试后,班主任都要认真做好疏理减压工作,帮助学生分析存在问题,找出解决问题的办法,每位任课教师都选定了五,六名需要帮助的学生,和他们谈心。通过这些真心实意的工作,一年来高三年级整体情况稳定,学习热情高涨,竞技状态良好,保证了紧张而有压力的学习、生活与考试。

  3、一切为了学生,一切为了高考。年级组老师经常在一起研究学生的情况。无论是班主任,还是任课老师,或者年级组长,或者学校领导,不管谁发现学生思想上、心理上的问题,大家都相互通气,相互协商。对重点学生的重点问题,大家齐抓共管,而且每次召开定期的学情、教情分析会,全体老师都积极发言,研讨本班本届学生的学习思想现状,提出具有前瞻性的、预案性的建议。全员抓德育,也促进了高三老师大局意识,形成团队精神。班主任与其他任课教师密切配合,利用各种方法调动学生学习热情,做了大量的工作,也取得优良成绩。

  4、回顾高中三年我们高三的教学,各班教育教学秩序的稳定是基础和保障。我们有一支责任心强、团结奋进、拼搏向上德育教师队伍。在学校和年级组的统一部署下,从开始就十分注意各班整体稳定和个别生工作,高考目标明确,日常管理常抓不懈,比较到位,为高三年级工作打下了良好的基础。特别是到了高三阶段,班主任们根据高三特定时期学生的特点,分析每个学生的思想和学习状况,制定出有针对性的工作计划。通过班会、学生座谈会等形式,强化学生学习目标和动机,引导学生主动学习;对学生的点滴成绩,及时表扬与鼓励,提高学习兴趣,增强自信心;对个别生,通过家访、谈心等形式,不厌其烦地做心理疏导工作,使学生尽量把精力全部投入到学习中来。每天他们为班级管理付出了多少辛劳,他们为班级的管理付出了多少心血。白天教育工作繁忙没有闲暇,晚上更要挑灯夜战备课到深夜。班主任的辛勤耕耘换来了各班井然有序的教学秩序,使年级在各次模拟考试直至高考一直保持了稳中有升的成绩。

  三、团结协作,无私奉献

  高三年级成绩取得是高中三年来老师们勤勤恳恳,倾心投入,踏实工作,不断积淀的结果。高三年级是拼搏而团结的年级,我们每位教师都深刻的体会到:团结协作是一个集体取得成功的法宝。

  每位高三年级教师都能爱岗敬业,乐于奉献,一心扑在工作上,许多老师经常利用在业余时间给学生补缺补差,不计报酬,经常利用休息时间找学生谈心补课,与学生打成一片,帮助学困生和临界生,义务辅导,凡此感人的事,举不胜举。在学生思想方面更是齐心协力,齐抓共管,人人都是辅导员,人人都是班主任。在教学中他们强调团结协作,以大局为重,较好地保证了高考战略总体目标的完成。

  针对各平行班弱生偏多的情况,全体教师几乎每天会聚在一起,聊一聊学生的情况,互通信息,对于成绩差的学生,大家共同协商,找学生最弱的学科或比较有潜力提高的学科先抓,形成合力,不让学生感到无从下手。对学习态度有问题的学生,分别作他们的思想工作,使他们感到老师的关注。

  面对复杂情况和较大的困难和压力,高三年级组拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,发挥团队精神,增强团结协作意识,鼓足干劲,齐心协力、一心一意搞教学。

  四、打造潜心研究、精益求精的教学队伍

  团结合作是一个集体形成的基本条件。教师之间在知识结构、智慧水平、思维方式、认知风格等方面也存在着重大差异,即使是教授同一课题的教师在教学内容处理、教学方法选择、教学整体设计等方面的差异也是明显的。当教师在学校里坐在一起研究学生学习情况的时候,当他们把学业状况和如何把教学联系起来的时候,当他们从同事和外校优秀经验中,进一步改进自己教学实践的时候,教师们教学效率提高了许多,教师们通过分工合作,探究的.最优的教学方式,使资源的得到优化、共享。教研组内良好的人际关系和团结协作氛围,使每位教师能把自己在教学实践中积累的有价值的教学资料无私的贡献出来,使我们组在备战高考中能有所借鉴,省时省力,复习效率大大提高。

  备课组老师坚持每周集体备课和随时问题讨论,潜心研究、精心设计每一节课。他们备考纲、备教材、备学生、备教法。结合新的考试说明,各组认真研究近二年的高考试题变化,结合教学内容及学生的实际水平,制定了新的教学目标和计划。为提高学科复习效率,增强工作的实效性、可操作性,从作业布置到月考安排;从教学进程到补课安排,备课组也尽量落实。

  五、注重过程、抓好落实

  1、注重备课:根据课程统一要求,每位教师利用好现有的资料,把备课的形式与内容统一起来,备课组活动有记录,教师每节课后有反思。

  2、注重课堂:课上课教师充满激情,设法调动学生的积极性,关注学生听课效果,注意留给学生思考的空间,增强上课的实效性。

  3、注重作业:备课组都注意控制作业数量,突出重点和主干知识和薄弱环节,对学生作业提出规范化的要求,保证学生作业的质量,并能全批全改,对个别学生还坚持面批,尽量做到作业批改不隔日。

  4、注重基础:根据学生实际能力,我们的教学重点始终是学科基础知识和基本能力,反复练习,熟练掌握,争取低档题不丢分,中档题多拿分。

  5、注重落实:各科教师充分利用早自习和晚自习辅导课,甚至中午休息时间,对个别学生进行答疑。很多教师在晚自习后还对一些同学进行辅导,帮助他们查漏补缺。师生共同努力,各班中差生成绩都有较大提高。

  6、注重学习:各备课组内通过听课互帮互学;和外校教师的交流,对我们帮助很大。每二周的教研活动,区教研究活动,各备科组积极参与,虚心向同行学习、向专家求教,加强交流,拓宽视野,并结合我校学生实际调整复习策略。

  六、几点的反思

  1、从三年一盘棋的角度看,高中三年是一个整体。高一高二与高三的目标侧重不同。

  高一高二在进行基础知识教学的同时,必须注重学生基本素养的培养。包括常规习惯的养成,独立思考分析问题、解决问题的的能力;团队合作精神等,完成一定原始积累。高三则注重各个知识点的灵活应用,和综合处理问题能力的提升。多年的教学实践表明,高一年级的教育、教学遗留下的一些问题,都对高三的教学产生了很大的影响,做好高中的起始年级的教育、教学工作,做好班集体的建设和稳定工作,培养学生良好的学习习惯、和行为习惯。使学生适应高中学的要求,减少弱生,避免弱班的出现,是我们现任高一年级的教师的使命和责任。

  2、对本届高三弱生偏多问题的思考。

  面对高考每位教师在教育、教学上都承担了很艰巨的任务,承受了很大的压力。如果招生伊始,能从全局的角度进行思考,那我们整体的成绩会有进一步的提升。

  3、遗憾之三是平行班理科,文科生的成绩还应有一定的提升空间,如果对学生的认识再全面一点,信息渠道再畅通一点,教师协调合作再有效些,他们成绩的提升和能会更多。

  4、对补习班的管理要纳入正常的管理轨道,不能给他们太宽松的学习环境。

  5、加强对教师的管理,团结教师,多鼓励,多表扬。

  希望我们的思考对今后学校的教育教学工作能起到一定的借鉴和启迪作用。

  总之,我们一起经历一年的风风雨雨,工作中我们团结合作,相互支撑,为了完成共同的工作目标,我们同努力,共拼搏。尽管我们的工作水平还有待于提高,但工作中教师之间的友谊和我们团结协作集体是值得我们自豪的。

  高三年级组工作总结 3

  一、激发兴趣、提高课堂质量

  大部分学生总觉得语文学与不学一个样,高考语文成绩完全靠运气,而且到高三,各学科大量的做题,势必给可怜的语文学习带来了没时间做语文看语文的局面。语文教学在夹缝中求生存,只能在课堂上要质量,要效率。努力为学生学语文、自己教语文营造良好的心理环境,学习环境。

  二、营造民主课堂

  让学生在轻松愉快的环境中学习。在课堂上多关注语文弱科同学,给他们精神鼓励,让学生在自信的阳光下成长,学习。对各班成绩优秀但语文总拖后腿的学生,利用课余和周六时间帮他们扫除学习中的疑问,耐心的讲解以此打动他们,激起他们学习语文的热情,收到良好效果。善于捕捉每个学生在语文学科方面的某一闪光点,以此增强他们学习语文的信心。

  三、提高效率,上好讲评课

  进入高三,面临着内容多、任务重、时间紧等一系列困难,学生的复习训练也很多,但我们不能因为时间紧就忽略训练和试卷讲评的过程。我认为认真抓好讲评课的重要环节,通过讲评帮助学生牢固掌握所学知识,提高运用所学知识的能力,培养学生良好的思维品质和习惯,是高三复习教学的一条有效途径。讲评前认真分析试卷,有明确的目的性;讲评过程引思路、给时间、讲技巧、富有针对性;讲评后,引导学生领悟小结,注意深化巩固,突出实效性。

  其次,讲清试题的角度,即是怎样来考的,如,试题自身是给一篇科技短文选择题,实质是考查文章作者的思想倾向,文章的主要内容的。再如,以变换了的种种说法,考查对句意或文意的`理解;文言文中,以句间关系的理解,考查翻译能力。

  20xx年的高考已经落下帷幕,张家界市一中再续佳绩。在今年高考中,欧春晖同学以档分706分的成绩位列全省理科第五名,全市理科第一名,被录取到清华大学;钟文馨同学以档分670分的成绩位列全省文科第六名,全市文科第二名,被录取到北京大学。今年在生源低谷之年,我校一本自然上线人数仍然达到百人以上,二本自然上线298人,三本自然上线585人,其它各项工作目标也全面完成。

  通过认真总结和反思,我们认为,要取得高考的胜利,必须要全校共同关注高三,要统筹规划,注重过程,科学备考,狠抓落实,还要有拼搏的精神。

  高三年级组工作总结 4

  高三上学期已经结束了,回想这忙碌的一学期,有挑战也有收获,险象环生却又丰富色彩,每个点滴的成功都蕴涵着所有师生共同的努力。当我们遇到一次次德育与教学的碰撞时,我们犹豫过,争辩过,疑惑过,抱怨过,倔强过,顺从过,可是当我们理清头绪,跳出混沌的环境去思考高三德育工作究竟能给我们带来什么,我们终于感觉到它对我们所有人的意义,它是一股无形的力量,远比说教更具说服力,当我们寻求工作的新突破时,我们永远要依赖德育的杠杆来指导我们的工作,实现工作效率的提升和效果的最大化。

  高考的意义是不言而喻的,因为它的存在,高三理所当然地成为了所有年级中最特别的一个年级,它的每一项工作都必须缜密规划,力求稳扎稳打,不敢有丝毫的懈怠。当我们指导学生勇敢面对人生的第一次重大挑战时,当学生们纷纷考虑自己的前途理想时,他们在人生观或价值观方面产生了各种各样的问题,学生的思想素质和心理素质在得到磨炼的同时也面临着巨大的考验。如何确保高考成功显然成为了我们必须开动脑筋,仔细研讨,努力实现的重要议题。

  在埋首于教学工作的同时我们并没有忘记成功的高三德育工作才是高考成功的最大保障。我们努力着,尝试着,用心地充当着鼓动者、协调者和咨询师,我们有意识地培养学生的竞争意识,更努力走进学生的心中,帮助学生规划人生道路的设计,使他们树立正确的成才观念,并强调合作的重要性,使他们“学会学习、学会思考、学会适应、学会做人”,在调考中取得了比较优异的成绩,实现了自身的价值。我们坚信:在高三这片海洋中总有一种力量能催人奋进。

  现将我们高三上学期工作的点滴心得总结如下:

  一、调整自身心态,勇当掌舵先锋

  毫无疑问,班主任是传达和实施学校各项要求的枢纽性人物,他的重要性显然是不言而喻的。然而,在这一年的高三工作中,我们班主任遇到了前所未有的压力,学校殷切的期望,学生整体上的后进,对学校布置的有些工作的暂时不理解,都使我们一度迷茫和焦虑。曾记得当校长宣布各班的指标时,我们都身感压力很大,在我们看来这些数字和天文数字无异,我们纷纷拿出学生历次的月考成绩和排名算了又算,可是都觉得根据前几年的分校的升学情况来看,这些指标就是“不可能完成的任务”。我们抱怨过,甚至觉得学校制定的指标有些不近人情,在相当长的一段时间内,我们的焦虑情绪影响了许多学生,我们的批评多了,表扬少了,学生们越来越紧张,而考试的结果也最终愈加令人沮丧。渐渐地我们开始学着换个角度看问题,也开始感受学校布置的各项工作的用意,明白班主任工作的一项重要内容就是将学校布置的各项任务予以最有效的实施,我们努力将学校的要求内化为自己的想法,遇到问题也不再一味抱怨了,而是先义无反顾地执行,在执行的过程中思考可以改进的地方,从而完善自己的工作。

  我们的内心平静了,虽然压力依旧,但在分校领导的指导下,我们尝试以下几种方法进行自我治疗:

  1、增加自信。一些对自己没有自信心的人,对自己完成和应付事物的能力是怀疑的,夸大自己失败的可能性,从而忧虑、紧张和恐惧。因此,我们必须首先自信,才能最终驱逐焦虑。

  2、自我松弛,也就是从紧张情绪中解脱出来。比如:你在精神稍好的情况下,去想象种种可能的危险情景,并重复出现,以慢慢适应。

  3、自我反省。把潜意识中引起痛苦的事情诉说出来,必要时可以发泄,发泄后症状一般可消失。

  4、自我刺激,转移自己的注意力。在胡思乱想时,找一本有趣的能吸引人的书读,或从事紧张的体力劳动,忘却痛苦的事情。这样就可以防止胡思乱想再产生其他病症,同时也可增强适应能力。

  通过尝试,我们焦虑的心态得到了改善,办公室里虽然依旧熙熙攘攘,但忙而不乱,井然有序。我们深知我们犹如每个班级的掌舵人,要学会根据班级各阶段的情况制定具体发展目标和方向,只有我们乐观坚强才能唤起学生奋斗的意志,只有我们满怀必胜的信念才能将坚持到底的信心传递给班级所有的学生。由于班主任及时的心理调整,学生们的心态逐渐稳定,学习的氛围更浓厚了,效果也逐渐显现。

  二、洞察学生心理,把握教育契机

  新时代的学生朝气蓬勃,充满生机,但客观上由于他们生活比较优越,缺乏独立生活能力的锻炼,缺乏坚强意志的培养,吃苦耐劳、团结协作的精神和承受挫折的能力都比较差。特别是高三学生,升学压力较大,面临激烈的.竞争,同时他们又处于生理、心理说成熟又未成熟的“人生十字路口”,是矛盾的多发时期,在这种内外躁动不安、超负荷、超压力的激烈竞争的复杂心理状态下,他们比较容易引生各种心理问题,对许多问题感到迷茫和困感,但又不知如何解决。班主任扮演好了“心理医生”的角色,对于增强学生的心理素质,顺利度过青春期的“困惑”,充分调动学生的学习积极性,培养其非智力因素有非常重要的作用。我们班主任都将关注学生心理,把握教育契机作为高三工作的重点。为了提高学生思想工作的时效性,我们都会在适当时候进行有针对性的心理辅导。良好的心理素质是高三学生运筹帷幄于考场和走向社会的一个必备条件。

  在面上我们基本能保证每月至少一次的专题辅导,主要以班会的形式进行,内容完全根据学生在各个阶段的心理状态来确定。在班会内容的策划过程中,我们班主任常常将平时阅读中累积起来的优秀教育小故事通过互相交流和筛选,选择一批较具代表性的故事在班会课上与学生进行分享和讨论,这些故事形象生动,能深入浅出地将道理传达给学生,避免了老师语言重复所带来的说教效果。

  在不定期的个别辅导中,我们主要采取个别谈心的方式,其实,如果大家稍加留意,就会发现高三年级组的办公室常在六点过后还有班主任在投入地与学生谈心,多少班主任晓之以理,动之以情,流下了激动的泪水,李薇老师,易承望老师,刘聪聪老师都以自己的一片真情,赢得了许多学生和家长的心。在谈话过程中,我们发现高三学生主要存在几大问题:

  ①看到社会腐败现象,忧虑焦急。

  ②认为应试教育不合理,产生逆反心理。

  ③考试成绩不好,苦无良策,缺乏自信,苦闷自卑。

  ④竞争压力过大,患得患失,考试临场发挥失常。

  ⑤盲目乐观后,感觉后进无望,提早放弃努力。

  ⑥感觉学习负担过重,无法坚持。

  ⑦感到家庭压力大,烦躁苦恼。

  ⑧不善于处理与老师、同学的关系,感觉孤立无援。

  ⑨自制能力较差,随意性太强,缺乏原则。

  ⑩情感上早熟,早恋导致学习后进。

  针对学生心理问题存在的个别差异,我们通过敏锐的观察选择适当的时候进行有针对性的心理辅导和挫折教育。事实证明,我们真诚的付出,殷切的关怀,朴素的语言,耐心的倾听打动了一批又一批学生,解开了许多学生的心结,使他们能以一种健康的心理来备考,走入大学,走进社会,走上徇丽的人生之路。

  在日常的工作中,我们努力学会采用表扬与批评并进的手法去评判学生,我们认为,赞美是鼓励学生的最佳方法,而将批评像三明治似的隐藏在两个不大的赞美之间,必定会收到意想不到的效果。事实上,无论采用何种方式,我们既要有严肃,有凌厉,有警示,更要有情感投入,有哲理,有幽默。只有前者而无后者,学生感到的只是苦辣、疼痛和压力,就会从心理上加以拒绝;只有后者而无前者,学生也会觉得老师不“凶”,犯点小错没大碍,从而不能及时地改正缺点。形象性、知识性、哲理性、幽默感对于任何富有成效的教育形成都是不可或缺的。我们要善于洞察学生心理,合理地把握教育时机,把握表扬与批评,就能发挥其事半功倍的教育效果。

  高三年级组工作总结 5

  紧张、繁忙的高三工作已经结束,高考喜人的成绩是对我们全年级同仁辛苦工作的最好肯定。回首这难忘的一年,我们忘不了学校领导的正确领导;忘不了同学们的勤奋与努力;更忘不了全组老师们的团结拼搏、默默奉献。高三年级取得的每一份成绩,都浸透着高三老师一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的足迹,都隐藏着是一个个动人的故事。下面从几个方面回顾、总结高三工作。

  一、明确目标,永不松懈

  高三是实现梦想的年级,有梦想才会有追求。6月底,全体高三任课教师就进行了“开工”大会,明确目标,瞄准方向,制定切合实际的措施,殷校长在会上明确提出:继续发扬“五个特别”的精神,把高三年级打造成为品牌年级。会后及时召开了20xx届高三学生动员大会,使学生明确自己的目标,增强了紧迫感,激发了学习的热情。根据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况,通过对情况的分析,班主任们制定出有针对性的工作计划。有的进行鼓励,增强他们的自信心;有的引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习兴趣;有的通过家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  二、做好德育工作,促教学质量提高

  思想指导行动,拼搏需要动力。三年的过程中,在狠抓教学,抓学习的同时,我们注意不失时机地在年级中对学生进行各种教育,紧抓学生的思想、心理辅导。例如:6月底的“新高三”年级大会,增强学生的高考意识,对学生进行进入高三的学习动员,让他们尽快进入高考状态,提高拼搏意识;利用各种形式对学生进行集体主义教育和拼搏精神教育,缓解高三压力,调整学生心理;上学期结合高三举行了“理想与目标”的立志与励志主题班会,深深地触及了学生的心灵,激发了大家昂扬的斗志,焕发了学习的积极性,掀起了全体高三学子爱学习的热潮;在高考前100天举行了“成人仪式”,用长者的经历和智慧激发了学生的责任意识,为学生鸣响高考号角,放飞同学们自己的理想与希望,;在高考之前,举行了隆重、热烈、精心设计的毕业典礼,告诉同学是要记住今天,要知道感恩,要懂得责任的担当。一年来,在抓教学的同时,利用教育机会对学生进行成功教育、生命价值教育、法制教育,鼓励学生奋发向上,立志成材。针对不同学生进行不同方式教育,特别对遵纪有困难、而学习有潜能的学生,由班主任加强教育,规范学习行为,定期与学生谈心、交流,指出存在的问题,检查落实情况。

  三、团结协作,无私奉献

  高三年级成绩取得是高中三年来老师们勤勤恳恳,倾心投入,踏实工作,不断积淀的结果。高三年级是拼搏而团结的年级,我们每位教师都深刻的体会到:团结协作是一个集体取得成功的`法宝。每位高三年级教师都能爱岗敬业,乐于奉献,一心扑在工作上,许多老师经常利用在业余时间给学生补缺补差,不计报酬,经常利用休息时间找学生谈心补课,与学生打成一片,帮助学困生和临界生,导师制活动开展的有声有色,凡此感人的事,举不胜举。在学生思想方面更是齐心协力,齐抓共管,人人都是辅导员,人人都是班主任。在教学中他们强调团结协作,以大局为重,较好地保证了高考战略总体目标的完成。今年“以班主任为核心的学科管理”得到了很好的发挥,各班主任经常召集任课老师聚在一起,聊一聊学生的情况,互通信息,对于成绩差的学生,大家共同协商,找学生最弱的学科或比较有潜力提高的学科先抓,形成合力,不让学生感到无从下手。对学习态度有问题的学生,分别作他们的思想工作,使他们感到老师的关注。面对复杂情况和较大的困难和压力,高三年级组拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,发挥团队精神,增强团结协作意识,鼓足干劲,齐心协力、一心一意搞教学。

  最后想特别提一下我们的班主任队伍,20xx届学生三年中共有17位老师担任过班主任,班主任的敬业精神值得我们去称赞,一个好的班主任影响了他的学生(诚毅讲堂故事),高三的班主任尤其重要,1班小强威严谨慎,2班小丽刚柔并济,3班小睿年轻有为,4班小华循循善诱,5班小晔爱生如子,6班小娟疾风骤雨,7班小明春风化雨,9班小涛全心投入,10班建荣谆谆教诲。

  有一个集体,你没有经历过就不知道其中的温暖

  有一种温暖,你没有体会过就不知道其中的感动

  有一份感动,你没有拥有过就不知道其中的纯粹

  高三集体团结拼搏的共同经历,将成为我们永久的精神储备。我们是一支特别能战斗、特别能吃苦、特别能合作、特别能学习、特别能执行的队伍,我们不是最优秀的,但我们应该是努力的。

  高三年级组工作总结 6

  xx届的高三年级共有7个教学班,在一学期的教育教学工作中,全年级师生奋力拼搏、团结协作、忘我奉献、以研促教,最终顺利完成了本学期工作,具体总结如下:

  (一)、领导高度重视,跟踪管理服务

  学校重视并指导高三年级复习迎考工作,李校长亲自抓,年级主任直接抓,各部门通力配合、齐心协力。教务处全程参与高三教学跟踪与管理,总务处全力做好师生后勤保障工作;政教处全力做好学生的思想品德、心理调节工作;年级组抓好阶段性复习迎考工作。学校主要领导坚持听课,深入教学第一线,与老师同甘共苦,他们不仅以身作则,满负荷工作,而且埋头苦干并积极承担辅导年轻教师成长的任务。

  (二)、合作协调,工作落实,形成合力

  1、高三年级领导小组努力抓好教学的调控工作。调度教学进度,了解教学反映,对备课组的备课、教学工作及时指导、督促、监控,随机抽查集体备课、个人备课情况,随机听课。抓好班级管理工作。不定期召开各种类型的教师会(分学科、分班级等)听取意见和建议;协同班主任抓好学生的管理工作。抓好备课组、班级的协调工作及年级内务工作。充分发挥班主任的作用。

  2、强化目标管理,形成奋发向上的动力。学校和高三年级将目标渗透到平时的教育教学的每个环节。在分解目标的同时,帮助高三教师分析目标达成的.可能性,寻找目标达成的最佳途径,并且通过一系列的考核机制加以强化,极大地增强了全体高三师生责任感和内驱力。

  (三)、弘扬团队精神,以老带新争做奉献

  1、注重经费投入。学校舍得投入,在教育科研、信息采集方面,学校尽可能地创造条件,让教师到各地参加高考信息会、研讨会,在外出学习中接受新的教育理念,拓展视野,增长才干,增强信心。

  2、注重对年轻教师的培养。加强对年轻教师的培养一直是我校教育教学科研中的一个工作中心。抓以老带新、加强团队合作是我校唱得最响最好的战歌,针对本届高三老师的特点,在号召年轻教师虚心学习的同时,充分发挥老教师传帮带的作用,制订好计划,老教师先上示范课,年轻教师认真观摩、听课,让年轻教师尽快成长。

  3、注重团队建设。团队协作风格、忘我奉献精神则是我校多年来一以贯之的法宝。高三年级全体教师明确一荣俱荣,一损俱损的工作理念,资源共享,信息通用,年轻教师主动虚心向老教师请教,老教师积极耐心向年轻教师指导,全体教师形成一种强大的合力。

  4、注重面向全体学生。由于地理位置、生源质量等诸多因素,我校把转化工作作为学校高三工作的重要内容,使所有教师都感到转化一个后进生与培养一个优等生同样光荣、同等重要。动之以情,晓之以理、导之以行、持之以恒。争取人人升学,个个成人。

  (四)、培优补差,挖掘潜力

  高三年级组十分注重月考和联考的诊断作用,及时调整计划,明确责任,落实措施,分解目标,严把培优补差关,并以此作为高考备考的突破口。我们对学生实行补差增分工程,实行班主任带班制度,实行科任教师盯人战术,确保优秀生能够拔尖,确保希望生能够提高,确保边缘生能够进步,确保后进生能够提高。

  当然,在本学期我们虽然做了许多实实在在的工作,也取得了一点成绩,但是也存在着些许不尽如人意的问题。

  1、一轮复习速度有点慢,学生的临场应试能力没有完全激发出来,在第一次联考中学生成绩不太理想。

  2、复习备考过程中,学生思想负担解决的不够彻底,学生的成绩提高不明显。

  总之,在过去的一学期中,我们既充满自豪,也感到美中不足;展望未来,我们既感到压力沉重,也信心百倍。在新的学期中,我们一定会进一步凝心聚力、科学备考,力争20xx年高考再创辉煌,为我校的发展作出应有的贡献。

  高三年级组工作总结 7

  过去的一学期里,我们全体高三师生遵照学校的严密部署和精心策划,在各部门的大力支持下,锐意进取、勇于创新、务本求实,各项工作按计划顺利开展,学习、生活等方面都取得较好的成绩。在此向关心和支持高三年级组发展的领导、各处室表示衷心的感谢!

  回首过去,老师们忙碌的身影历历在目,“一枝一叶一世界”,我们高三年级取得的每一份成绩都浸透着一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的足迹,都隐藏着一个个动人的故事。

  一、目标激励

  有梦想才会有追求。学生曾经带着梦想、带着憧憬、带着希望离开初中来到高中,经历了两年,走到了高三,但曾经的梦想、希望似乎变得更加遥远,甚至泯灭了。不同于高一高二,但这种意识并不是所有高三师生都具备的,一些学生走到高二已经丧失了信心。针对这种情况,在开学初先后召开了以如何抓好一轮复习为主题的高三教师会、高三学生动员会。进行了第一次摸底考试。使学生明确自己的目标,增强了紧迫感,激发了学习的热情。根据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况,把学生分为三种类型:第一类是有理想有目标——拼搏进取型;第二类是老师怎样领就怎样跟着走——胸无大志型;第三类是自由自在——得过且过型。通过对情况的分析,班主任们制定出有针对性的工作计划。组织第一类学生召开座谈会,进行鼓励,增强他们的自信心。对第二类学生引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习兴趣。对第三类学生老师们与家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  二、科学谋划

  反复讨论,分析学生实际,制定切实可行的复习计划,在高考复习中采取“低起点、小步伐、宽领域、快反馈”的教学思路,在老师的点拨之后,每天留足学生用于自学的时间,消化旧知,拓展思维,以此保证最大面积的学生学有所悟,稳步提高。我们加强了对考试频率的研究,确立了考试质量与数量并重的观念,统筹安排了综合学科和其他学科的测试,全学期大的练考共8次、每次考完后成绩及时统计汇总,打印下发到每个任课教师,并及时召开分析会,本着实事求是,不回避问题的原则,分析现状,制定对策,交流经验,部署下一阶段的工作。本学期共召开分析研讨会6次。各科单元测试老师自主安排。学生经验交流会两次,家长会两次。

  三、团结进取

  高三老师不计名利,全身心地投入到教育教学工作中去,拼业务,奉爱心,献真诚,一片苦心育桃李;顾全大局,团结奋斗,以学生和学校的利益为重。一切为学校,一切为学生。特别是班主任,面对繁重的工作,任劳任怨,呕心沥血,对学生关心细致入微,对学生的思想动态了如指掌,他们是学生的良师好友。全级老师心往一处想,劲往一处使,精诚团结,通力合作,严抓共管,发挥团队精神,形成了一个有战斗力的团队。高三老师紧紧围绕“课堂教学”这一主阵地,潜心备课、全心上课、精心批改、留心批改、耐心辅导,最大限度地提高课堂45分钟的教学质量。互相听课学习,不断改进教法。学校调整了作息时间,高三晚自习到10点10。但所有跟班老师任劳任怨,尽职尽责。

  四、潜心指导

  没有竞争,就没有活力,就没有动力,“为了学生的终身发展奠基”,不仅仅是一句口号,更落实在老师的教学中。开学初各班就推出“各班尖子生跟踪名单”及帮学措施,定期召开部分学生座谈会。发现苗头,及时更正;找到“亮点”,及时鼓励。了解学生的需求,强化学生意志品质、理想信念。强化落实尖子生导师制(即跟踪辅导制)。实施对尖子生采取统一教学分层辅导的办法,即:利用晚自习对尖子生采取小班专题辅导、进行个性化的辅导、跟踪式服务,滚动式动态管理,每周布置一套尖子生用题,辅导教师进行单独详细批改,解决问题。我们重抓边缘生,所谓边缘生,是指介于两条线(高考分数线,如重点线、本科线等)之间可上可下、稳定性不够的那类学生。这类学生学习方法和学习态度上存在某些不足之处,但往往也大有潜力可挖。从开学初,针对学生实际情况,调整计划,降低难度,使他们树立自信。抓实细致工作,帮助他们克服困难,改进方法,制定目标,提高水平。班主任和任课老师经常找他们谈话,帮助分析问题,面批面改作业,他们的进步,实际上包含着老师极大的心血。

  五、加强管理

  强化班集体常规管理。高三年级不是特殊年级,班主任坚持抓实常规,包括锻炼、自习课、午休等的出勤与纪律,以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都要硬,并充分发挥班、团干部的模范作用,营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管,形成合力。

  班主任是班级管理的'主要组织者和指导者,我们调动班主任的积极性。同时积极引导全体科任老师重视学生的思想工作,建立起以班主任为龙头、辐射全体任课教师的德育工作模式,齐抓共管,达到全员育人的目的。

  高三学生心理压力大,容易产生疲劳、焦虑、烦燥、自卑、过度兴奋或过度紧张等心理状况,班主任与任课教师每次考试前后,把握学生心理动向,注重学生心理疏导。组织课外活动,及时调整学生学习、生活的心态和兴奋点,保持适度紧张,最大限度地提高教育教学效果。

  过去的这一学期,是奋斗的一学期,是愉快的一学期,是团结合作的一学期。虽然取得了一定的成绩。但我们的工作还有许多不足的地方,本学期我们突出的问题还是部分学生的学习成绩长期偏下,学习积极性不够高,学习方法不灵活,学习不主动。我们一定要在下学期的工作中认真解决。面对任重而道远的工作,我们要不断努力,开拓创新,力争高质量、高效率地完成学校交给我们的任务,为完成今年的高考任务而努力奋斗。

  高三年级组工作总结 8

  本学期在围绕欧阳校长开学初行政会提出的“同心同德、健全机制、狠抓落实、补齐短板、谋求发展”的工作思路指导下,围绕学校整体工作布局,以“全力以赴、力争完成教育局下达的20xx年高考奋斗目标”为年级口号,在学校领导和全体教师尤其是高三教师的共同努力下,高三德育工作硕果累累,教学工作精雕细刻,成绩斐然,班级管理各具特色,学生精神面貌焕然一新,积极进取、乐观向上。总之,本学期本年级较为出色的实现了年级组的工作目标,较好的完成了学校、各部门和年级组的工作计划和任务。现就本学期年级组工作中一些具体做法和体会作以总结。

  一、学生管理方面

  1、立足高考,着眼学生可持续发展,进一步狠抓学生学习行为习惯的养成教育。高一高二两年来,此届学生的学习行为习惯已基本养成,但每个班还是有个别学生在行为习惯上存在问题,有部分同学在学习习惯上存在问题。为了促进20xx届高考的整体进步。我们高三年级组全体教师尤其是班主任在开学第一个月采取召开主题班会、集中训话、个别谈话等方式分别从学生的文明举止、到班坐班、课间课余习惯等方面狠抓学生们的行为习惯;自始至终分别从学生的课堂问答做笔记、课余读书习惯、作业完成、规范答题、严肃考试等方面狠抓学生的学习习惯养成。开学至今,在全体高三教师尤其是班主任的共同努力下,高三年级学生良好的学习行为习惯完全养成,浓厚的级风学风熏陶着每一个人,为高考奠定了坚实的基础。

  2、加强学生的思想教育,树立和强化高考意识。在入学之初,我们就召开了各班同学的“理想与目标”主题班会,让学生畅谈自己的.理想,并教育他们要通过自己不懈的努力去实现自己的远大理想;我们收集一些材料让班主任在班里宣讲高考相关政策形势等,让学生更全面了解高考,为高考做好准备;对学生进行情感教育,要我们的学生学会感恩,志存高远,要为国家而学,为父母而学,为自己而学。

  3、狠抓班风学风建设,促进备考质量提升。好的班风学风能为高考尤其是学生的成长创造良好的环境。为此年级组以坐班自习和午休晚就寝等纪律为突破口,强化班风学风,要求各任课教师发现学生中存在的问题及时反馈班主任,对学风不太好的班级,提出整改建议,达到全年级一盘棋。同时班主任和科任老师要抽检查学生的作业与笔记,还要做好学生的试卷等分析工作,以达到师生一盘棋,从而促进备考效果的提升。

  4、安全教育。安全无小事,安全工作需常抓不懈。我们高三年级组除了配合学校开展一系列与安全相关的教育活动之外,还结合高三这一特殊年段的特点,要求班主任更要注重学生心理疾病所带来的安全隐患,要做有心人,防范于未然。

  5、结合实际,抓好培优诊跛工作,尤其是后进生的转化工作。开学初我们就要求班主任结合班级实际情况在期中考试前落实培优诊跛计划,将任务分解到科任老师并督促科任老师落实。此举收效甚大,得到老师学生的肯定。

  二、班主任管理方面

  1、强化班主任责任意识、危机意识和竞争意识。开学初,年级组就将班主任管理方案出台并详细解释,让班主任认识到高三的中心工作就是高考,而每一班级备考的中心在班主任,所以班主任强化责任意识,时刻意识到自己肩上的责任与担子;同时将近几年高考中各班的情况和高考初步奖励方案进行公示,让班主任有忧患危机意识同时也产生竞争意识,在全年级形成一种竞争机制。

  2、强化班主任劳动纪律,以达到年级一盘棋。在班主任劳动纪律方面,我们要求学生早起床在15分钟,早餐25分钟,午餐晚餐30分钟之内到教室。作为班主任也必须在此时间到位甚至要能做得更好。要求班主任一天早起床、早饭后、午饭后、晚饭后、晚自习后及送寝等6到位6签到,每位班主任一周还有一次午休值日。一学期来,我们高三所有班主任基本上都能按照年级组的安排积极到岗到位,为高三的教育教学做出了巨大的贡献。

  3、逐渐形成以班主任为中心的班级备考团队。我们一直认为班主任无疑是班级的核心,但一个班级成绩等各方面的提升要靠6各科任老师的共同努力。因此,我们要求班主任要管科任老师,各班要建立以班主任为中心的备考团队。一学期来,在全体老师的支持理解下,在班主任的无私奉献下,这一局面基本形成,有效的保证我们的培优诊跛计划落到实处,更是为20xx年的高考整体成绩的提升奠定了坚实的基础。

  三、教师管理方面

  1、强化教师责任与纪律意识。今年高三年级组进一步落实学校的坐班巡查签到制度和集体备课制度的同时,加大了课堂的巡查力度,及时的反馈了少数不进行课堂管理的情况。年级组先后召开了4次全体高三教师会议,每次会议上都强调了劳动纪律尤其是侯课及课堂管理等方面。

  2、加强高考研讨,提高教学质量。开学初,我们就将本届学生的基本情况及近几年高考的相关情况做了通报,要求全体教师要积极结合学生实际加强高考研讨,要研讨学生研讨教学研讨考试。我们也积极向学校争取了一些外出交流学习培训的机会,积极搜集相关高考信息,为备考及高考的研讨提供了材料。

  3、加强训练,将科学备考落到实处。年级组开学处提出了数学“2+1”,其他各科“1+1”的训练备考模式,并要求全体老师要按备课组的要求统一落实,年级组一周一统计一公示。一学期来,根据反馈绝大多数教师将训练落到了实处,但也有少数教师卷子印而不发、发而不考、考而不批甚至也不评。但总体来说,我们的老师都能积极想办法克服困难为班级成绩的提升做出自己的贡献。

  4、积极融入到班级备考团队中,发挥集体智慧。我们年级组倡导建立以班主任为中心的备考团队,就要求各科任教师要积极支持配合班主任的管理。我们的大多数老师的确做的很突出,尤其是在培优诊跛方面很积极主动,牺牲自己的休息时间为对应学生讲解辅导,谈心鼓励。但也有些教师在此方面很漠然,协作意识还待提高。

  四、备课组管理方面

  1、加强备课组队伍建设以提升整体备考水平。今年,备课组全部年轻化,在大组还聘任了2个备课组长,也第一次在高三上学期就聘任了理综和文综组长。这都有效地保证了备考的有序开展和备考水平的整体提高。

  2、发挥集体智慧,团结协作搞备考。各备课组在组长的带领下共同积极完成年级组提出的备考计划,并将其落到实处。同时,各组组员还积极发动自己的关系寻找备考资源,组内组外资源信息共享。

  3、落实训练,注重反思,积极跟进。一期来,各备课组基本都能将年级组的备考计划与要求落到实处,进一步强化了训练,同时各组还积极结合考试训练情况积极反馈反思,从而更全方位的跟进。

  五、问题与反思

  面对成绩,反思过去,我们感到在这一学期里也存在一些问题,值得我们认真总结和反思。

  1、由于分班等各种因素的影响,各班包括重点班学生参差不齐,给教学教育及高考备考带来了一定的困难。

  2、少数学生目标还是不明确,学习的积极性还有待提高,学习备考方法还有待加强。

  3、少数教师还是没有进行课堂管理,放任学生,没有起到好的备考效果;少数教师还是没有融入到备课组和班级备考团队中,如训练不与备课组统一,培优诊跛不积极等。

  4、有少数班主任责任心还是缺乏,做事不能长久和善始善终,工作不够细致;

  5、安全教育尤其是心理健康方面的教育任重道远,需长抓不懈。

  总之,在学校领导的关心指导下,在全体教师的共同努力下,高三年级各方面工作取得了一定的成绩,但不可避免的存在不少问题。但我们相信只要我们积极总结反思,团结协作,务实创新,兢兢业业,高三年级组的各项工作一定能再上新台阶,20xx年的高考必定会全方位的取得更大的胜利,为我们三中的发展做出更大的贡献。

  高三年级组工作总结 9

  金风送爽,丹桂飘香。xx届高三,在校长的亲自领导下,经过所有高三教师的努力拼搏,高考取得了辉煌的成绩。应届生一本达线5人,其中1名超过600分;应届二本达线31人;应届三本达线20。二本以上达标率为148%,达标率与超标人数皆居全县同类学校第一名。这是我校在示范高中这个新的平台上实现的新的跨越。兹就xx届高三年级组工作总结如下。

  一、xx届高三的具体做法

  1、成立组织机构,加强管理与指导

  进入高三,学校便成立了毕业班领导组,由校长为组长,学校各部门负责人及班主任为成员。形成了由“校长―毕业班工作领导组―班主任”、“校长―教导处―年级组―教师”两条线的管理模式,具体落实高三工作,对xx届高三师生工作、学习、生活提供服务和协调。一年来,领导组定期或不定期多次组织召开了各类会议。了解教学情况,分析学生现状,商讨教育教学的新思路新方法,落实管理办法。几乎每次会议都有校长或有经验的老师作专题的发言,对高三的师生作针对性的指导。从而使xx届高三毕业班始终是一个团结协作、分工明确、高瞻远瞩、奋进有力的集体。强有力的组织保证是本届高三取得胜利的前提。

  2、增加研究交流,提高教学的效率

  在县教育局的领导下,学校成立了七个高考科研组,分别是语文组、数学组、英语组、文科综合组、理科综合组、体艺组和高考心理辅导组。每个组以一名行政人员为负责人,考虑到高考连续性和稳定性的特点,高考科研组成员主要由上届高三优秀教师和本届高三教师为主,协助高三,备战高考。

  科研组平时主要做了以下工作:

  (1)反复研读《高中新课程标准》与《考试大纲》,准确把握高考的方向;

  (2)收集和整理高考的信息,交流资源,对高考作有价值的判断;

  (3)对高三的月考命题、选题,并对月考结果进行分析,提出考后教学的安排;

  (4)为学生应试能力的培养提供科学的方略。

  为了提高全体高三教师的水平,我们采用请进来,走出去的方法。在县教育局教研室的帮助下,请全县知名教师、专家领导对我校高三教师进行教学视导。组织老师到合肥、巢湖、庐江、和县等地参加了xx届高考教学研讨会。学校还组织班主任收看了名为《高考》的视频光盘。

  3、教学辅导考试并重,实现管理的精细化

  ⑴提高校本教研,加强集体备课,强化年级组工作。高三备课组活动突破常规,形式多样,如语文、数学、英语、文科综合、理科综合教师经常在一起,集体评议的课程安排和教学设计,这样既充分发挥骨干教师潜力,又有利于青年集体成长,有利于高三整体课堂教学效率的提高。

  ⑵适应课改新形势,转变传统的教学观念,改变单调落后的教学方法。教师在教学中,强化自己专业基础知识的学习和新教育理念完成,选择适合学生的教学方法,因为最适合的就是最好的。特别在复习教学中,运用多媒体,丰富课堂容量,加强师生双边活动,注重教学中的反馈与调控,避免了中看不中用的美形式。加强了试题研究,关注中等生,多做中档题。

  ⑶加强教学检查与反馈。对高三教师计划、教案和作业进行动态管理,实行周检查和集中检查相结合的办法。安排周听课,抽调有经验教师与行政人员听课、评课。不时召开学生座谈会、教师座谈会,及时掌握教师教学中存在的问题,并研究解决问题的措施。

  ⑷加强个性化辅导。在平时教学中,学校对高三学生分类指导,分层辅导和个别辅导相结合。采用了紧逼盯人的措施,每个授课老师辅导几个学生,全程指导帮助他解决学习生活心理等方面的问题。开设了每天的第八节课,给学生以更多的自主学习时间与请教老师的机会。增设了加强班,保证了对学习先进生与后进生教学的针对性。

  ⑸实行月考制度,每次考试重新编号,单人单行,严肃考纪。每次考试后进行细致的数据分析、反馈,实时监控学生成长情况。召开老师有时是学生的月考分析会,分析前一阶段的得与失,提出下一步应该采取的措施。每周日下午进行综合课的周周考,精选试卷,及时批改,及时评讲。

  4、生活学习心理兼顾,彰显管理的人性化

  ⑴对高三学生学习生活、住宿实行人性化管理。自律性强的,家庭确有困难,学校要求住入学校公寓,接受封闭式管理;学生独立生话能力差的,住校园内教师家,由教师担任代理家长责任;自律性差的管理难度大的家长陪读。学校全天候值班巡视处理偶发事件,学校定期或不定期由行政人员和班主任对学生的住宿进行检查,及时排除干扰学生学习、生活方面的不良因素。

  ⑵充分挖掘社会、家庭的教育资源,实现社会、家庭、学校的教育合力。学校于第二学期之初召开家长会,通报学生在校的学习生活情况,商讨学生以后学习生活的办法,指导家长如果正确地教育孩子。还特别邀请了巢湖职业技术学院的单文娟主任对高三全体学生作了考前的心理指导。

  ⑶ 稳定学生情绪,鼓足学生干劲。进入高三之初,学校对高三年级组与各个班级举行了授旗仪式,校长作了热情洋溢的动员讲话。学校开辟了“我强故我在”的学子风采榜,让优秀的高三学子展示自我,既增加了学生的信心,也引领着其他的学生奋力向上。在离高考仅有八十天时,学校召开了誓师大会,增强了师生的凝聚力,昂扬了师生的斗志。

  二、高三工作反思

  三年走来,阳光与风雨兼程,我们有成功的喜悦,也难免有些许的遗憾。我们觉得本届高三成功的关键在以下几个方面;

  1、领导的危机意识与务实态度,我校一以贯之的精心化过程管理。

  2、学校的“大高三”战略,三年一贯、分工到人、职责明确的制度。

  3、全体高三教师高尚的师德,团结协作、科学认真,不计个人得失的精神与一大批老师过硬的专业水平与扎实的教学能力。

  4、学校领导与时俱进的创新意识与因时而变的方法措施。

  同时,xx届高三工作也给我们几点启示:

  1、高三是学校的生命线。学校之重在教学,教学之重在高三。高三不是声光特技的演练地,而是没有销烟的真战场。要让业务能力强、责任心强的教师去服务高三。为了学校的命运,高三教师的微调可以有强硬的行政干预。但是每年一到高三,便兵来将挡,水来土淹也并非上策。所以一方面要加强对非毕业班老师业务能力的培养,启动对不负责任老师的惩戒;另方面成立务实高效的考研组,倾学校精英之力,整合每届高三老师的智慧,共享每届高三老师特别是上一届老师的.经验与教训。保证高考教育教学资源的连续性,不要让每个老师到再教高三时,自己上一届的收获成了明日黄花。

  2、重视班主任的选评工作,班主任是班级的核心。班主任要责任心强,有时间投入,有牺牲精神。如果说选择教师就是选择付出,那么,选择班主任就是选择更大的付出。当然作为学校,要增加一线教师,包括班主任的待遇。当物质成为考量个人付出价值的标准之一时,横向的比较是以能调动一线教师、特别是一线那些德艺双馨的教师积极性为上。

  3、对高三老师实行“增减法”,减是减负,减负是为了增压,让高三教师在更宽松的教育环境中多些更切实的教育教学方面的投入,从而更充分发挥、利用骨干教师的聪明才智。老师之间要有协作意识。在这个信息发达的社会,单打独斗费时而低效,是不明智;同学科老师要资源共享,能力共享,最大限度地克服因授课老师的不同而造成的班级间学科成绩的差异。

  4、不要忽视每一个学生。每一个学生都是希望的种子,每一个学生都能开出艳丽的花朵。只要我们能提供给他肥沃的土壤,只要我们能作辛勤的浇灌。过早地主观地将学生明晰分成某种等次,现实会给你开个善意或恶意的玩笑。

  5、在平行分班的情况下,各班学生学科成绩不均衡,具体到某个学生也有学科成绩悬殊的情况。如何保证高考复习的针对性、有效性与有序化是一个回避不了的难题。加强班的开设是一种解决问题的方法,但是其效果也还是有限的。

  6、简化、优化高考复习的各个环节。重视对考试的研究,包括考试时机的安排,试卷的选用,阅卷的管理与指导,考后的分析与对策等,也包括对学生应试的知能性、技术性的即时指导等。

  20xx届高三一页已经翻过,20xx届高三的册页正在打开,等待着我们着书写。我们有着务实创新、经验丰富的领导集体,有着团结协作、德能兼备的高三老师,有着黾勉同进、倾力偕行的全校教职员工。我们有理由相信,20xx届的高三一定能刷新xx中学的高考金榜,使我校的高考辉煌成为永远不变的美丽神话。

  高三年级组工作总结 10

  我们20xx届高三年级在校领导的指导下,与相关处室通力合作,经过全组师生的共同努力,各项工作顺利地进行,出色完成了教学任务,取得了一定的成绩,得到了各方面的认可和赞许。我作为这一届的年级组长为我们的团队感到高兴。看到孩子们的笑脸,我们所有的付出都是值得的。今天我也是作为团队的代表把我们走过的经历给各位做一个汇报,不算什么经验,班门弄斧了。

  一、年级组现状和责任

  我是在高二接手这个年级组的,当时的情况各位老师都清楚,这个年级不想学的学生太多,而且行为规范太差,谁说顶谁,有的班级都上不下去课,感觉真的很棘手。我心里很忐忑,责任太大,不知道自己的能力是否够,但我想接受下来就不能辜负学校对我的信任,我会尽最大的努力做好工作的。整个假期心就不静,一直在想这个年级的主要问题在哪?要抓的主线是什么?开学的时候我在年级组会议上提出:我们分两步走,首先要稳定,要稳定学生的心态,稳定班级的管理。第二步做到稳中有升。当时我说了一句玩笑:依我们的现状一不留心就会进步。玩笑归玩笑,要达到目标必须有相应的措施。

  二、制定具体措施,完善各种管理

  高三的工作我校实行的是:校长亲自挂帅,年级组长负责督促,班主任具体落实。要稳定学生的心态,稳定班级的管理。就要主抓班主任,加强督促,完善管理。根据班级的不同,每个班主任工作的习惯和特点,要求做到“紧、细、实”学生在校的时间有限做事一定要提高效率,班主任的工作是非常琐碎的,一定要细心,来不得半点松懈,高考是实实在在的事情,它关系到孩子的前途,学校的声誉。我们除了每周的班主任会之外还遇事经常碰头,交流经验。每个班主任都清楚只有班级稳定,才有年级的稳定,只有班级的提升,才有年级的`提升,班主任们投入极大的热情和非常的努力,学生管理中心给予了我们很多的指导和帮助。高二除了孟京钫和王卿之外所有班主任都是重新接手的,要有磨合期要重新立规矩。我们的班主任真的能力很强,短短几天你就明显的感到学生的变化,学生从对老师的新鲜,到接纳老师,时间很短。我当时教晓玮班,总去看班级后面的“梦田”专栏,那里有班主任的期望,有班主任对某件事的看法。有对某个同学进步的肯定。也有同学们的话。我们的班主任就是这样想方设法的与学生沟通,教育孩子们什么是对的,到后来家长都来请求班主任:你说的话他听,我们管不了,你帮忙管管。我每天7:30到各教室走一下,主要是看看是否有突发事件和有什么漏洞。年龄最大的班主任徐月英老师来的很早,责任心非常强。杨建班级接手时班级有几个很难管的学生,这几个学生让她没少受累,有时半夜睡不好觉。我们开玩笑说:这个班带好了你就没有带不好的班了,果然她不仅顺利的带完,还超额完成3个本科指标。王卿和孟京钫班一直是我们的榜样,他们的班级考得非常好。顾玲玲班级一直是我们的卫生标兵,就是他们在学校的最后一天告别会后还是把教室打扫的干干净净,桌子摆放的整整齐齐,在告别会上他们班级全体同学恭恭敬敬的起立为班主任献上一首歌,表达对老师的感激,没有准备的顾玲玲感动的热泪盈眶。正是班主任的充满智慧的付出换来了学生的信任,为班级营造了团结向上的氛围,正是全体班主任的努力才使得年级组稳定提升。我们团队班主任的责任心、能力和敬业精神让我惊喜的同时更让我由衷的佩服。

  我们一步一个脚印,扎扎实实,各个班级都有自己的特色,形成积极上进的班风。高二区统考取得了令人欣喜的成果,大大提升了a、b档,缩小了d,e档,学生有信心了,老师也有了信心。接下来我们就要巩固稳定,全面提升。

  三、营造和谐环境,团结协作,无私奉献

  高三的压力很大,我们力求营造一个轻松和谐的氛围,让老师们把焦虑的情绪释放出来,轻松从容的面对学生,并用这种淡定的心态感染学生。我们形成一种外松内紧的管理方式。在我们年级组里同事之间关系融洽,氛围和谐,所以在我们的办公室里大家都很放松,很开心。

  我们团队的老师每个人身上都有闪光点,有责任心,大度、包容。以大局为重,一心扑在工作上。

  针对学生偏科多的情况,教师们每天会聚在一起,聊一聊学生的情况,互通信息,对于成绩差的学生,大家共同协商,找学生最弱的学科或比较有潜力提高的学科先抓,不让学生感到无从下手。对学习态度有问题的学生,无论是不是班主任,找学生谈心,使他们感到老师的关注。几乎天天都在研究学生,而且班主任带领任课老师对班级的每个学生进行分析,针对学生的问题大家一起想办法,对于确实没有考本科希望的学生动员走26校,为了更有竞争实力,组建了3个强化班。当时每位老师都身心疲惫,但大家没二话,全组一盘棋,当时不管哪个班的学生,只要来问问题各位老师都毫无保留的帮忙解答。就这样26校共报考92人,考进83人。录取比率90.2℅。为我们6月份的高考的成功奠定了坚实的基础。送走26校生,我们全力以赴的转向美术生、本科生和边缘生,高三能取得这样的成绩,美术生起了很大的作用,凌明磊老师功不可没。美术生术科考试的成功极大的鼓舞了老师和同学们的斗志。我们按学校的要求重点关注美术生和本科边缘的学生。王嘉鸿为提优生加课辅导,王卿为美术生开起了小灶。老师们利用课间和中午休息的时间给学生补缺补差,虽然时间很紧但大家都谦让互助,比如有学生同时问数学和历史,总能听到许梅芳说先问数学,然后过来。老师们以大局为重,默默无闻,爱岗敬业,乐于奉献的事迹让人感动,举不胜举。连体育老师潘老师也在体育课上一再鼓励学生们要好好学习文化课。

  就这样面对复杂情况和较大的困难和压力,高三年级组拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,发挥团队精神,增强协作意识,齐心协力、一心一意搞教学。全组同心,形成合力,踏实地为这些学生铺路搭桥,才得以最终把他们送到本科学校。团结协作是一个集体取得成功的法宝。

  四、强化目标,注重实效

  在班主任工作主线之外,充分发挥备课组长的作用,以备课组长为核心,开好每一次的教学研讨会,从而细化工作要求、明确分工,发现问题解决问题。在备课组长的带领下研究教材、教法,研究学生情况,加强对高考命题的研究,有针对性的制定合理的教学方案,向课堂要质量。每个备课组都充分发挥集体的才智和力量,集体备课、集体讨论、分头找题,共同组卷,使得我们的复习更有针对性和效果,有些组还专人负责在网上收集试题、试卷、高考信息等,及时提供给备课组使用。

  我们在一线工作能感觉到全校老师们的关注,各部门都为高三开绿灯。总能听到其他科室的老师甚至后勤人员询问今年高三怎么样?大家的关心,无形中给了我们很多的激励,让我们感到身后的力量。

  作为年级组长,我对这个职位工作的理解是:

  按学校的指示,融合自己的理解扎扎实实地、有成效地贯彻下去。创设一个和谐的工作环境,团结组内所有的老师,帮助他们最大限度地发挥自己的才华和能力,共同朝着同一个目标努力。其实我本人没做什么,成绩归功我们团队的所有老师。归功于校领导每一步的决策。xx届已落幕,xx届正在展开。我们也同样关注着你们,在祝福你们的同时,也祝福我们的学校蓬勃发展,蒸蒸日上。

  高三年级组工作总结 11

  一、工作概况:

  小厚高三年级主任,全面负责地狠抓了高三教育教学和生活管理等工作。

  小群教务主任,直接认真地实抓了整个年级的教学工作和与高考报名有关的一系列工作。

  小国述文科支部书记,耐心细致地苦抓了学生的政治思想工作。

  小黎年级组办公室主任,勤勤恳恳地抓了与办公室有关的方方面面工作。

  此外,各学科备课组长分别认真负责地开展了各学科的教研工作。

  同时,更有高三年级全体教师的热情主动配合,他们团结协作,真抓实干,使得本年级各方面的工作围绕谢校长下达的“二本(2)101人的艰巨任务”健康而有序地推进。

  二、教学工作

  1、制定备考计划,全员有的放矢

  开学初,年级组为了学校发展的需要,根据本届学生实际,参考上届高考情况,在民主集中制的原则下,实事求是地制定了高三年级切实可行的高考备考计划,而且要求各学科备课组长,依据该计划围绕《考试大纲》,并组织本组人员充分讨论,拟订本学科的详细而科学的备考方案。使高三年级的备考工作,全面紧张而有序地分步实施。尤其是“月考制”的实行,要求老师精心组织试卷,认真监考阅卷,及时组织学生总结分析学情,极大地浓厚了备考氛围,已经形成比学赶帮超的学习热潮。

  2、学习《考试大纲》,明确复习方向要在高考中取得好成绩,须弄清楚考什么,怎样考。这就要求备考者心中有《考纲》,方向明确。我们对《大纲》进行了认真地学习。对考纲的细微的变化,我们都作了深入细致的研究。哪些是新增加的考点,哪些考点的要求变化了,试卷的结构模式将发生怎样的变化,我们都做到心中有数。此外,因为语文、数学、外语试题的命题权下放到了湖北省,我们在学校的支持下,参加省内的各种备考会议,注意收集高考信息。收集权威专家的意见和建议,对考生应试时要特别注意的问题进行反复的强调,注意防患于未然。通过学习《大纲》和收集信息,我们明白了各科高考考什么,怎样考;高考应该怎么做,不能怎么做。可以说,我们的备考工作做到了方向明确,临阵不乱。

  3、注重教学研究,落实各个考点

  为了搞好本届高三的复习备考工作,我们认真研究了我校学生的学习实际,相应制定了三轮复习计划。各学科有了好的计划,更要有好的落实。为了把计划落实好,我们注意做到了以下几点:

  ①将每一个知识点的复习任务分配给具体的老师,由老师在集体备课时,要拿出自己编制的“知识归纳”、“训练题精选”、“训练题参考答案”等材料,全组讨论,完善后定案。然后,全年级遵循“建立和完善(某一知识点的)知识体系——训练生成基本能力——查缺补漏以巩固复习成果”的复习思路,统一行动。做到“三个保证”,即:

  ①保证复习训练时间,保证训练题目的质量,保证训练中的疑难问题得到解决;

  ②对于考点,我们进行了专项强化训练;

  ③在复习过程中遇到的疑难问题,利用专家和集体的智慧加以解决。

  另外,确保教研时间,加强备课组建设。确保教学秩序是头等大事。要加强对上课的情况进行督导检查,特别是对每个半天的第一节课的检查。工作人员将根据值班表的安排,按时到岗、认真核查、认真记录、及时处理,以确保常规教学工作的正常进行。抓好教学反馈工作,本学期继续做好对教师课堂教学的评价和学情座谈会,为教师调整教学策略提供依据。

  三、德育工作

  本学期德育工作的重点是:为学生的终身幸福服务,继续开展理想立志教育,大力强化文明礼貌教育,使学生成为有广博知识和优雅气质的人才。

  1、“以人为本”、“坚持教育为每位学生终身幸福服务”成了我们班主任教研工作的'高标。本学期我们认真落实了《来凤一中xx—xx学年度德育计划》的各项要求,突出了以“迈好理想第一步”的主题教育和以“四有”为主题的素质教育。不断推进研究性学习,培养了学生探究、合作、自主的学习精神和能力。各班主任根据本班学生实际特点,指导学生进行了研究性学习、工作和生活,为高考备考营造了良好的氛围,使整个高三学生步入了良性的备考轨道。

  2、我们对学生的学习心理、考试心理给予了高度的重视,将之列为决胜高考的关键性因素之一。

  其主要做法是:

  一是利用“心理咨询”对学生的学习心理、考试心理的特征、表现、障碍等进行专门研究,随时为学生提供心理方面的咨询和帮助;

  二是各学科教师注重在备考演练中及时发现存在心理障碍的学生,通过个别谈话、交心谈心等方式引导这些学生正确认识心理活动的特征,排除障碍,调整心态,并进行跟踪指导;

  三是注重从源头消除学生心理障碍。我们分析认为,造成学生考试心理障碍的主要原因来自于考试压力,而考试压力又来自学生自身和外部两个方面,外部因素主要来自于家庭或家长的期望值。为此,我们采取了两项得力举措来正本清源:其一针对来自家长的压力,注意开好家长座谈会,使家长们保持健康的心态;

  其二,针对学生自身的内在压力,请学校教师定期为同学们举办学习心理、考试心理方面的专题讲座,以帮助学生正确认识自我,增强心理承受能力,有效消除考试中的紧张、焦虑、恐怕等心理障碍,从而以稳定的心理素质投入高考备考演练。

  3、特别重视教研活动,本学期主要开展了九次大型的集体教研活动,做到了每次活动有主题,有措施,有检查,有记载。如针对几次月考后,一部分学生学习的信心开始动摇,我们要求各班主任利用班会课,开展以“信心不动摇”为主题的班会课,并由杨学周老师在高三年级主讲一节班会课公开课,他的“坚定信心,全力以赴,备战高考”的班会课公开课受到了学校领导和老师的一直肯定。同时,高三全体班主任老师已圆满完成了应该上交学校和学工处布置的一切任务。

  总之,工作未有穷期,任务仍很艰巨,缺点也在所难免,但是我们高三全体同仁,正以高昂的斗志,团结协作,克难奋进,为实现学校高考的奋斗目标而努力!

  高三年级组工作总结 12

  20xx本学期,高二年级遵照学校总体工作安排,各项工作如期初计划顺利展开。对年级的各项工作全体教师予以大力支持和积极配合,教育教学工作都达到了预期的效果。本学期年级主要抓好如下几个方面:

  一、强化校风校纪,培养良好行为习惯

  1、培养学生养成良好行为习惯,加强政教常规工作。对学生的不良行为习惯如迟到、旷课、上课期间校园游荡、卫生不及时、翻墙、上网,等问题进行集会教育正面引导;点名批评加强及时处理;随着正面引导和反面教育处理的不断深入,学生对校风校纪的要求,理解领会不断加深,学生由刚开始被动接受校规到自觉执行。

  2、精心策划主题班会,不断升华学生的思想道德品质。主题班会师生共同策划构思,由学生主持,同学们各抒己见畅所欲言,老师适时点评指导总结。本学期先后推出"安全教育"、"文明上网"、“国庆节”、“教师节”等主题召开班会。形式多样,丰富内容。

  3、加强课间操管理,提高强身健体意识。为了提高课间操的认识,激发学生的成功原动力。通过不断落实,这一系列活动,使同学们对课间操有了更深刻的认识,它不仅可以强身健体,还可以培养遵纪,守时,守信的观念,激发学习生活的热情。有了新的认识,同学们参加早操的积极性大有提高,每天都以昂扬的斗志投入到学习生活中。

  二、抓好班主任建设,提高班级管理成效

  1、年级组织班主任学习理解校风校纪要求,首先提高班主任思想认识。使班主任在班级管理过程中,工作开展从应付检查提升到积极动员,主动布置,勤于落实检查,不断反思提高。

  2、鼓励班主任加强学习,积极提高班级管理素质。提倡管理科学,理念新颖,效果突出。本学期班主任通过学习领会魏书生的教育理念、上网学习国内著名办主任班级管理先进经验。高二年级班主任队伍以成长为让领导放心,学生满意,让社会认可的优秀团队。在下一个年度,年级将进一步提高管理组织协调水平,力求把工作做得更好。

  三、抓好教学常规检查,组织好常规教学活动,重务实,重实效。

  从新学期开始,高二年级各备课组主长配合学校教研室每月抽查教师教案、听课笔记,并做好检查记录。全学期检查教师教案、听课笔记、学生作业、教学进度等。年级领导亲自参与常规检查工作,深入教研组指导教学工作,并发挥教研组长在学科教学检查中的主动性,让教研组长参与到教学各环节中来,发现问题及时与老师沟通,提出了解决问题的办法。改革常规检查方法,期中期末各组织学生评教,并作为期中期末教师考核的`一项内容。召开班长和学习委员会议,了解任课教师的作业批改情况,作业检查让学生干部参与进来,定期由学习委员上交记录。

  四、学风建设方面

  高二年级是高中阶段的关键,是对学生进行行为养成教育的关键时期,我们充分利用这一契机做好高二学生的道德规范教育,在学校统一安排下,高二年级以"四自"教育为起点,逐步培养学生品德自律、学习自主、生活自立、管理自治的良好习惯。半年来,我们能发挥学生干部的模范带头作用,协助年级组搞好常规工作检查。

  1、狠抓班风学风建设,为学生成长创造和谐的环境,年级组以自习纪律为突破口,强化班风学风,强化规范意识。每天自习都安排班主任值班并作好记录。各班班主任能克服困难,早到班晚离班,经常和学生在一起,以校为家,不记得失。半年来,及时找问题学生谈话,给一些暗示,或提出警告,并把情况及时反馈到班主任。对班风学风不好的班级,提出整改建议。

  2、充分利用升旗仪式、课间操集会、班会、板报等形式,对学生进行思想教育。在全年级形成一种弘扬正气,刻苦学习的良好氛围,对建设良好的班风学风都起到了积极作用。班主任都能根据教务处、政教处的每周教育工作意见,自觉上好班会课,出色完成各项教育任务,许多班级还能根据自己班级的情况开展有针对性的教育活动,增强了班级的凝聚力。

  3、关心好住校生的生活,因为他们远离父母和家庭,常会产生孤独感,许多班主任经常找他们谈话,不光关心他们的学习,更了解了他们的生活需要,他们生病了,班主任都能陪伴在他们身傍,让他们找到"家"的感觉,实实在在地做了大量的工作。

  4、坚决制止学生上网苗头,发现一起,处理一起,决不手软。在这项工作中各班班主任都作了大量的工作,收到了很好的效果。

  牢固树立学生安全重于泰山的思想,坚持预防为主,露头就打,坚决杜绝任何安全事故。半年来,高二年级没有一起安全事故,管理工作受到学校领导的高度赞扬。五、当前高二教学工作存在的主要问题

  认真总结过去成就的同时,我们也要清醒的认识到当前存在的困难和问题。

  1、课堂教学管理不严,效益低下。

  一些教师对课堂教学的管理缺乏严格的措施和制度,部分教师教学理念不新,授课缺乏激情,组织教学差,手段陈旧,教学秩序混乱,知识传授不清,方法讲得不透的问题还存在,这些都影响了课堂效益的提高。

  2、集体备课流于形式,不能发挥团队精神,单打独斗依然存在。

  高三年级组工作总结 13

  过去的一学期里,我们全体高三师生遵照学校的严密部署和细心策划,在各部门的大力支持下,锐意进取、勇于创新、务本求实,各项工作按安排顺当开展,学习、生活等方面都取得较好的成果。在此向关切和支持高三年级组发展的领导、各处室表示诚心的感谢!

  回首过去,老师们劳碌的身影历历在目,“一枝一叶一世界”,我们高三年级取得的每一份成果都浸透着一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的踪迹,都隐藏着一个个动人的故事。

  一、目标激励

  有幻想才会有追求。学生曾经带着幻想、带着向往、带着希望离开初中来到中学,经验了两年,走到了高三,但曾经的幻想、希望好像变得更加遥远,甚至泯灭了。高三,不同于高一高二,但这种意识并不是全部高三师生都具备的,一些学生走到高二已经丢失了信念。针对这种状况,在开学初先后召开了以如何抓好一轮复习为主题的高三老师会、高三学生动员会。进行了第一次摸底考试。使学生明确自己的目标,增加了紧迫感,激发了学习的热忱。依据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况,把学生分为三种类型:第一类是有志向有目标——拼搏进取型;其次类是老师怎样领就怎样跟着走——胸无大志型;第三类是逍遥自在——得过且过型。通过对状况的分析,班主任们制定出有针对性的工作安排。组织第一类学生召开座谈会,进行激励,增加他们的自信念。对其次类学生引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习爱好。对第三类学生老师们与家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  二、科学谋划

  反复探讨,分析学生实际,制定切实可行的复习安排,在高考复习中实行“低起点、小步伐、宽领域、快反馈”的教学思路,在老师的点拨之后,每天留足学生用于自学的时间,消化旧知,拓展思维,以此保证最大面积的学生学有所悟,稳步提高。我们加强了对考试频率的探讨,确立了考试质量与数量并重的观念,统筹支配了综合学科和其他学科的测试,全学期大的练考共8次、每次考完后成果刚好统计汇总,打印下发到每个任课老师,并刚好召开分析会,本着实事求是,不回避问题的原则,分析现状,制定对策,沟通阅历,部署下一阶段的工作。本学期共召开分析研讨会6次。各科单元测试老师自主支配。学生阅历沟通会两次,家长会两次。

  三、团结进取

  高三老师不计名利,全身心地投入到教育教学工作中去,拼业务,奉爱心,献真诚,一片苦心育桃李;顾全大局,团结奋斗,以学生和学校的利益为重。一切为学校,一切为学生。特殊是班主任,面对繁重的工作,任劳任怨,呕心沥血,对学生关切细致入微,对学生的思想动态了如指掌,他们是学生的良师好友。全级老师心往一处想,劲往一处使,精诚团结,通力合作,严抓共管,发挥团队精神,形成了一个有战斗力的团队。高三老师紧紧围绕“课堂教学”这一主阵地,潜心备课、全心上课、细心批改、留心批改、耐性辅导,最大限度地提高课堂45分钟的教学质量。相互听课学习,不断改进教法。学校调整了作息时间,高三晚自习到10点10、但全部跟班老师任劳任怨,尽职尽责。

  四、潜心指导

  没有竞争,就没有活力,就没有动力,“为了学生的终身发展奠基”,不仅仅是一句口号,更落实在老师的教学中。开学初各班就推出“各班尖子生跟踪名单”及帮学措施,定期召开部分学生座谈会。发觉苗头,刚好更正;找到“亮点”,刚好激励。了解学生的需求,强化学生意志品质、志向信念。强化落实尖子生导师制(即跟踪辅导制)。实施对尖子生实行统一教学分层辅导的方法,即:利用晚自习对尖子生实行小班专题辅导、进行特性化的辅导、跟踪式服务,滚动式动态管理,每周布置一套尖子生用题,辅导老师进行单独具体批改,解决问题。我们重抓边缘生,所谓边缘生,是指介于两条线(高考分数线,如重点线、本科线等)之间可上可下、稳定性不够的那类学生。这类学生学习方法和学习看法上存在某些不足之处,但往往也大有潜力可挖。从开学初,针对学生实际状况,调整安排,降低难度,使他们树立自信。抓实细致工作,帮助他们克服困难,改进方法,制定目标,提高水平。班主任和任课老师常常找他们谈话,帮助分析问题,面批面改作业,他们的进步,事实上包含着老师极大的心血。

  五、加强管理

  强化班集体常规管理。高三年级不是特别年级,班主任坚持抓实常规,包括锻炼、自习课、午休等的出勤与纪律,以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都要硬,并充分发挥班、团干部的模范作用,营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管,形成合力。

  班主任是班级管理的'主要组织者和指导者,我们调动班主任的主动性。同时主动引导全体科任老师重视学生的思想工作,建立起以班主任为龙头、辐射全体任课老师的德育工作模式,齐抓共管,达到全员育人的目的。

  高三学生心理压力大,简单产生疲惫、焦虑、烦燥、自卑、过度兴奋或过度惊慌等心理状况,班主任与任课老师每次考试前后,把握学生心理动向,注意学生心理疏导。组织课外活动,刚好调整学生学习、生活的心态和兴奋点,保持适度惊慌,最大限度地提高教育教学效果。

  过去的这一学期,是奋斗的一学期,是开心的一学期,是团结合作的一学期。虽然取得了肯定的成果。但我们的工作还有很多不足的地方,本学期我们突出的问题还是部分学生的学习成果长期偏下,学习主动性不够高,学习方法不敏捷,学习不主动。我们肯定要在下学期的工作中仔细解决。面对任重而道远的工作,我们要不断努力,开拓创新,力争高质量、高效率地完成学校交给我们的任务,为完成今年的高考任务而努力奋斗。

  高三年级组工作总结 14

  自接手高三年级教育教学工作以来,我们在校领导的领导和关怀下,得到了学校各处室的支持和帮助。全体高三师生在我们的引导下,牢固树立了目标意识和质量意识,突出重点,追求效益,协同作战。这些努力已经使得本届高三年级学生的思想和行为都有了较大的转变,为即将到来的一模考试和最终的高考做好了铺垫。

  回顾半年的高三工作,我们更加深刻地认识到目标意识和团队意识是高三教育教学的根本。在不求招招新、但求招招实的前提下,我们主要做了以下工作:

  一、充分挖掘人的潜力,构成教与学的合力。

  1、弘扬敬业精神,激发高三教师的干劲。本届高三教师的年龄结构偏年轻,教学经验参差不齐。针对以上特点,我们认为,虽然有劣势,但更有许多用心的因素。能否干出成绩,关键在于教师的敬业精神。因此,我们的工作着力点放在了教师敬业精神的培养上。通过各种途径和手段,使年轻老师懂得目前工作与将来成才的关联,以老带新,以新促老。

  2、强化目标管理,构成奋发向上的动力。学校和高三年级将目标渗透到平时的教育教学的每个环节。在分解目标的同时,帮助高三教师分析目标达成的可能性,寻找目标达成的最佳途径,并通过一系列的机制加以强化。这极大地增强了全体高三师生的职责感和内驱力。每次大型考试后,高三年级都将各班达标率和每个教师的学科成绩与高考目标对照,并在年级会议上通报。由于目标明确,措施到位,到目前为止,绝大多数班级都取得了不同程度的进步。

  3、加强沟通交流,建构和谐协作的关系。教育的实质是心与心的'碰撞。学校和高三年级组十分重视凝聚人心的工作,始终与高三师生保持密切接触,发现苗头性问题,便帮助其认真剖析原因,耐心细致地做好说服教育工作。这不仅最大程度地钝化了矛盾,还增进了干群之间、师生之间的彼此理解和信任。尽管竞争的压力很大,但整个高三年级始终是一个和谐的群体。人心齐,泰山移,和谐所生发出的生产力是难以估量的。

  为了激发学生的研究兴趣和信心,我们采取了一系列措施。首先,我们在学校范围内营造了良好的研究环境,部分班级实行了诚信考试。其次,我们认真搞好每次月考的选题、出题、阅卷和评卷工作。同时,我们通过每周主题班会、学生目标对照表、高考倒计时等形式,强化班级内部的竞争意识。此外,我们也注重学生的理想前途、成人成材、诚信为人、心理健康等方面的教育,培养学生勤奋攻读、拼搏进取的精神。

  在课堂教学方面,我们也采取了一系列措施,追求复的最大效益。首先,我们严格执行课程计划,确保教学进度的严肃性。高三年级实行备课组周备课制、教学案一体化,将长计划和短安排有机结合,体现了学期教学的连贯性和阶段教学的灵活性。其次,我们准确定位复难度,根据临界生的知识结构、潜质层次来设计课堂教学,夯实基础,逐步提高潜质要求,突出重点,突破难点。最后,我们优化课堂结构,构建了复“四合一”的课堂模式:潜质训练+试卷讲评+整理消化+纠错巩固。通过这种方式,我们能够更好地排查学生的考点缺陷,针对性地进行强化训练,让学生真正掌握所学知识。

  为了提高高三教育教学工作的质量,我们采取了以下措施:首先,规范课堂教学行为,提高课堂效益。我们细化落实教研室的指导性意见和要求,形成年级内部的课堂教学规范。同时,加强听课力度,实行课堂质量考评制度。

  其次,加强群众备课,增强教学流程的协作性。我们倡导组内合作,推行教学资源网络共享制。同时,将备课组的群众智慧与教师个人的刻苦钻研有机结合,引导高三教师取长补短,共同提高教学水平。同时,要求每位老师做到教学资源信息化、公开化,解决青年教师经验不足的问题,提高教学质量。

  第三,做好题的文章,发挥训练的最大功能。我们实行“下水上岸”制,提高练质量。加强对选题工作的管理,确保练材料精当,贴合学情。同时,有效监控训练过程,建立错题档案,指导学生进行自我纠错,并定期进行纠错训练。强化基础过关,实施分层推进,夯实基础的前提下,普通班做好基础训练,重点班在此基础上适当提升训练难度和训练量。

  通过这些措施,我们已经取得了一些成果,但仍需在现有的基础上改善提高,以便在高考中取得更好的成绩。

  在高三的一年中,我们注重德育工作,培养学生的良好品德和道德观念。全体教师以身作则,引导学生树立正确的人生观、价值观和世界观,努力营造良好的班级氛围和校园文化。同时,我们注重培养学生的自主研究能力,鼓励学生积极参与各种活动,提高综合素质。这些德育工作的开展,不仅有助于学生的全面发展,也为教学质量的提高打下了坚实的基础。

  二、创学方法,提高教学效果

  在高三的教学中,我们注重创学方法,提高教学效果。针对高考的特点和要求,我们开展了多种教学活动和实践,如模拟考试、答题技巧培训、课堂互动等。同时,我们还注重个性化教学,根据学生的不同特点和需求,采取不同的教学方法和手段,提高学生的研究兴趣和积极性。这些创学方法的运用,有效地提高了教学效果,为学生的高考成绩奠定了坚实的基础。

  三、加强家校合作,形成合力

  在高三的工作中,我们注重加强家校合作,形成合力。我们积极与家长沟通,及时反馈学生的研究情况和表现,共同制定研究计划和目标。同时,我们还注重家长的参与和支持,鼓励家长积极参与学生的研究和生活,提高家庭教育的质量。这种家校合作的模式,有效地促进了学生的全面发展和教学质量的提高。

  四、总结经验,不断提高工作水平

  在高三的工作中,我们注重总结经验,不断提高工作水平。我们及时反思教学工作中存在的问题和不足,总结成功经验和好的做法,不断完善工作机制和方法。同时,我们还积极参加各种培训和研究活动,不断提高自身的素质和能力。这种不断总结和提高的精神,为我们的工作注入了新的动力和活力。

  思想指导行动,拼搏需要动力。在过去一年中,我们不仅注重教学和研究,还注意及时对学生进行各种教育,包括心理辅导和增强高考意识。我们采用各种形式进行集体主义教育和拼搏精神教育,缓解高三压力,调整学生心理。在高考前100天,我们举行了“高三百日誓师大会”,激发同学们的责任感和紧迫感。在毕业典礼上,我们告诉同学要记住今天,要知道感恩。同时,我们也进行了成功教育、生命价值教育和法制教育,鼓励学生奋发向上,立志成材。我们针对不同学生进行不同方式的教育,特别对遵纪有困难但研究有潜能的学生,由班主任加强教育,规范研究行为,定期与学生谈心、交流,指出存在的问题,检查落实情况。

  面向全体学生。进入高三后,学生两级分化现象逐渐显现。年级组提出:面向全体,挖掘潜力,不放弃任何一个有希望的学生。特别是对那些临界生,全体老师要特别关注,了解他们的情况,进行过细的思想、心理辅导工作。高考升学所带来的压力,容易引起学生心理上的消沉、紧张或焦虑。因此,高三老师花了许多时间去了解同学们的想法和希望,每次考试后,班主任都认真做好疏理减压工作,帮助学生分析存在的问题,找出解决问题的办法,每位任课教师都选定了五、六名需要帮助的学生,与他们谈心。通过这些真心实意的工作,一年来高三年级整体情况稳定,研究热情高涨,竞技状态良好,保证了紧张而有压力的研究、生活与考试。

  一切为了学生,一切为了高考。年级组老师经常在一起研究学生的情况。无论是班主任、任课老师、年级组长还是学校领导,只要发现学生思想上、心理上的问题,大家都相互通气、相互协商。对重点学生的重点问题,大家共同协作,每次召开定期的学情、教情分析会,全体老师都积极发言,研讨本班本届学生的研究思想现状,提出具有前瞻性的、预案性的建议。全员抓德育,也促进了高三老师大局意识,形成团队精神。班主任与其他任课教师密切配合,利用各种方法调动学生研究热情,做了大量的工作,也取得了优良成绩。

  高三年级组工作总结 15

  在学校“让学生收获成功”的办学理念的引领下,在校长室“大高三”理念的指导下,本学期,X届高三年级组发扬拼搏奉献的洛高高三精神,细化管理,抓实过程,面向全体,创新方法,积极做好各项教育教学管理工作;文、艺并重,立足特色,扎实推进各项工作的落实。

  一、开学做好四项基础工作

  针对本届高三现状,特别是针对文化班基础较弱的现状,校长室和年级部认真反思,精心谋划,在开学初,重点做好四项基础工作。

  (1)调整班级。把原按学生学业基础分设的文科班1、2班按照学生选科重新分班,分班后的两个文科班学生学业基础基本一致,且与20xx届的文科班相比,基础也基本一致。这样增加了班级、学生之间的学习竞争性,提高学生学习动力和积极性。

  (2)调整师资。文化班班主任全部调整,文化班教师除高三3班数学,高三2班英语外,其余也全部调整。9位班主任,4位是中层和年级组长,1位20xx届高三留任;任课教师中青年结合,青年教师勇挑教学重任。高三领导小组率先垂范,以身作则。级部副主任张敏燕转任新组建的文科班高三(1)班的班主任,级部领导小组成员王超脱掉原先任教的美术班,转任新组建的文科班高三(2)班的语文教学,级部领导小组成员王宏亮既是音乐班班主任,还担任2个班的教学;数学教研组长周奕连续第7年留任高三并担任2个班的教学;两位新教师同样既做班主任又负责两个班的教学。

  专业教师师资也是近年最强,陈校长、音乐、美术教研组长均担任高三专业教学,美术组吴燕主任还担任班主任。

  (3)狠抓学风。结合学校新学年狠抓学生日常行为规范的重点,定期召开全体任课教师会议、全体学生会议、全体家长会议凝聚共识,明确奋斗目标;着力开展励志宣誓、班级文化布置等积极营造高三学习氛围;同时加强对早早读进班、课堂学习、自修纪律等要求与督查,培养学习自觉性与积极性。经过努力,年级、班级学风始终在趋稳向好。但由于班级学生基础差异较大,学习目标差异较大,学生学习习惯仍需着力培养。

  (4)细化安排。年级组从课时安排,阶段练习安排,专业班文化、专业时间分配等都作了较为务实与详细的布置,年级各项工作也能有序推进。文化班坚持2周一次的统一阶段练习,奖励优秀,鼓励竞争;音美班统筹协调专业与文化的课务,尤其是顺利组织学生参加了X年专业省统考并有信心在考试中取得佳绩。期间,学校还首次组织了苏州、无锡、扬州及常州市区13所兄弟学校的艺术专业交流会,并邀请高校专家现场指导并受到一致好评。

  二、突出做好两项重点工作

  (一)教育工作——精细管理、营造氛围、突出励志

  (1)增强三种意识。增强师生的责任意识、目标意识和竞争意识。年级组通过班级文化氛围营造,学生高考奋斗目标公开展示,邀请著名高考励志演讲专家徐跃斌老师现场报告,开设艺术校考专题讲座,高职单招报考指导讲座和院校考查等,分类指导学生根据自己的学习现状合理定位,明确自己的阶段性目标,年度奋斗目标以及计划和措施。班主任和任课教师引导学生在学习上开展良性竞争,不断提升学生学习品质,并切实关心后进生,经常帮助他们不断克服思想上和学习上的困难,从而促使他们走向成功。

  (2)协调三种关系。第一是协调任课教师之间的关系。协调好班级学科之间,语数外与选修科目之间,专业与文化之间的关系。从全局看,各科必须均衡发展,才有利于总体的提高。从阶段看,学科之间有所侧重。年级组积极引导任课教师克服本位主义倾向,确立全班、全校一盘棋意识,顾全大局,协调发展,全面提高。第二协调是师生之间的关系。班主任及任课教师增强全员育人的意识,注重过程管理,加强师生沟通,搜集信息,以便及时了解情况,及时反馈,及时补救。第三协调是学校与家长的关系。先后召开多次家长会,集中与分散结合,加强与家长的沟通,使家长了解学生校内、外情况,配合学校及时、准确、动态地实施有效教育,特别是针对高职单招召开的学生、家长联合会,沈纯芳校长亲自参加并做好指导工作,部分来校宣传的高校领导也积极做好政策说明与咨询,让这些学生也感受到了学校的重视,提高学习积极性。

  (3)强化三类管理。一是强化常规管理。在常规管理要求方面,年级组始终坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都硬,营造积极、向上的学习氛围,培养学生良好的生活习惯,为教育教学提供良好环境。二是强化精细管理。凡事先想周全,然后细布置,再查落实,最后看效果。老师要做到“五勤”:勤观察、勤提醒、勤指导、勤深入学生、勤思考。特别是班主任要时时处处发现教育点,挖掘教育价值对学生进行恰当的引领和指导。三是强化思想教育。班主任与任课教师一起努力走进学生心灵,加强个体指导,关注弱势群体,把握学生心理动向,适时进行心理疏导。

  (二)教学工作——正确方向、科学复习、突出实效

  (1)强化目标意识,精心制定教学计划。年级组积极引导教师认真研究、总结上届高三、兄弟学校的得与失,研究考纲和近几年高考试题,不断搜集高考信息,把握考试动向和对学生能力方面的要求,然后根据新课程标准、教学内容、及学生学习实际,合理科学制定并动态调整年度学科教学计划、目标及措施。

  (2)坚持生本理念,提高课堂教学效益。教师中存在着能教不会管的现象。年级组努力引导教师坚持生本理念,坚持面向全体,注重基础,循序渐进。教师加强课堂管控,用科学的、符合本校学生实际的方法指导学生学习,引导学生积极参与课堂学习,同时又能让学生在和谐、愉快的气氛中学习。年级组及时加强督查,防止各备课组的教学出现一轮复习偏深、偏难的现象,甚至不分文理、不分文化与艺术同一进度,得过且过的现象。

  (3)注重学法指导,优化作业练习质量。各备课组根据本学科特点和学生实际,精选练习,严格控制题目的数量,杜绝学科抢时间、争空间、搞题海战术。

  (4)注重教学反馈,强化教学的有效性。高三教学任务重、难度大,教学中重视学情,一切从效果出发,教师从学生实情出发,及时批改作业,面批作业,集体补差与个别指导相结合,并不断调整教学的思路和方式。特别是坚持以作业批改过程中的`问题为导向,增强复习教学的针对性,提高效率。

  (5)注重培优补差,做好托一把的工作。及时开展培优补差工作,加强苗子生的个别辅导,消除后进生的心理障碍,增强各类学生的学习自信。同时,引导教师转移重心,从重点关注本二临界生到重点关注本三临界生。提倡教师发扬奉献精神,要给予学生更多的鼓励与关爱,充分了解培优补差对象的薄弱点,精准辅导。

  三、坚持做好八项日常工作

  (1)坚持做好课堂管控,深入课堂听课,并为教师的教学工作提供优质服务,关心教师的生活。

  (2)坚持加强备课组建设,积极做好教师外出培训学习,高考信息搜集、资料整理工作。

  (3)坚持加强教师坐班、集体备课、下班辅导、监考、阅卷等教学常规工作环节的检查管理。

  (4)坚持强化学生常规管理,积极贯彻和调整工作计划和目标,并检查落实。

  (5)坚持精心组织学生活动,加强锻炼保证体质,注重心理疏导

  (6)坚持开好学生动员会、座谈会、教学情况分析研讨会等各类会议。

  (7)坚持营造健康向上、时不我待的学习氛围。

  (8)坚持做好高三各项活动的宣传工作。

  总之,xx届高三的教育教学工作,困难和希望同在,挑战与机遇并存。现在还远没有到收获的时候,路漫漫,我们全体高三老师一定会齐心协力,开拓进取,力争下学期结出丰硕的果实。

  高三年级组工作总结 16

  弹指间本学期已快结束,回想这忙碌的一学期,有挑战也有收获,每个点滴的成功都蕴涵着所有师生共同的努力。高考的意义是不言而喻的,因为它的存在,高三理所当然地成为了所有年级中最特别的一个年级,它的每一项工作都必须缜密规划,力求稳扎稳打,不敢有丝毫的懈怠。

  现将我们高三上学期工作的点滴总结如下:

  一、教师工作方面

  高三年级教师大部分从高二上来,缺少高三教学经验,对此对所有老师提出以下要求:

  1、凡不在复习班兼课的教师,都要先听课后讲课。因为教学内容和复习班内容是完全一致,所以要求进度要比复习班慢一节,先备,再听,再修改。通过听课,不仅提高自己的教学成绩,更重要的是提高了老师的业务能力

  2、发挥学科组的团队优势,要经常和学科组的老师之间进行交流,发挥学科组的团队优势,而不是单兵作战,对于一些知识的讲授、处理、习题的选择进行交流,共同分享,共同成长、进步。

  3、 加强与班主任的联系,让老师知道自己不仅仅是知识的传授者,也是班级的管理者之一。对于班级的一些变化尤其是一些特殊学生的特殊情况及时反映给班主任,以及早解决。

  4、期中考试后,针对各班主任提供的希望生名单进行的弱科辅导,效果明显

  5、通过年级组的一些集体活动,增强教师的责任感和凝聚力。

  总之,对于教师而言,发挥本学科的教研团队作用,提升自己的业务能力;发挥班主任为核心的班级团队作用,提升自己的教学成绩,是教师工作的重心。

  二、班主任工作方面

  毫无疑问,班主任是传达和实施学校各项要求的枢纽性人物,他们的重要性显然是不言而喻的。然而,在这一年的高三工作中,我们班主任遇到了前所未有的压力。但通过交流我们能将学校的要求内化为自己的想法,遇到问题也不再一味抱怨了,而是先义无反顾地执行。

  1、除了学校召开的例会以外,每周所有班主任都要开一次碰头会,发现问题,反映问题,解决问题。

  2、在年级组内进行班主任工作交流,尤其是 董斌老师和黄伟老师详细谈了高三阶段应该怎样去抓学生,如何调动学生的'积极性与潜能。

  3、变压力为动力,通过定期的评比,在批评与表扬中增强班主任的责任感, 各位班主任老师在工作中舍小家为大家,只要有助于成绩的提升,对于工作安排,他们毫无怨言。

  高三年级学风、面貌焕然一新,班主任功不可没

  三、学生管理方面

  1、增强学生的自信心。针对应届生高考的严酷现实,相当多的希望生出现了焦虑,及时通过班主任疏导工作,一方面通过分析近年高考现状让他们看到希望,同时让他们知道多一分总比少一分强,增一分是一分,任何人前途都是光明的,只要你愿意去做,就一定能够成功。由于班主任及时的心理调整,学生们的心态逐渐稳定,学习的氛围更浓厚了,效果也逐渐显现。

  2、严格常规管理,增强学生行为规范性。本学期,年级组配合各部门共处理抽烟,使用手机等严重违纪行为十余起,并在年级组黑板上予以公布以起到警示作用。现在虽还偶有违纪行为,但已大为减少。

  在过去的工作中,我经常采用表扬与批评并进的手法去评判工作。我感觉,赞美是鼓励的最佳方法,而将批评像三明治似的隐藏在两个不大的赞美之间,必定会收到意想不到的效果。我们要善于洞察老师与学生心理,合理地把握教育时机,把握表扬与批评,就能发挥其事半功倍的教育效果。

  展望未来,我相信在教务处的直接领导下,高三全体教师将会团结一心,搞好教学,以取得明年高考的佳绩。

  高三年级组工作总结 17

  又是一年收获时。宜章四中在面临着省重点高中大规模扩招及兄弟学校优越区位优势的激烈竞争情况下,在这样的前提下,作为一所市级示范型农村高中,我们仍能取得这样的成绩,应该说是不容易的,成绩的取得源于李校长和袁校长的正确领导、教导处、政教处的科学指导,其他组室的大力协助。现将宜章四中20xx届高三工作总结如下:

  一、了解校情学情,明确目标,树立信心

  众所周知,由于我校所处的位置和社会环境等方面的影响,我校的生源素质起点低,入校时成绩几乎都是偏下的学生。要想出成绩,压力和困难可想而知。但面对这样的状况,我们高三年级组的老师不叫苦、不怕差、不畏惧、不退缩,欣然领命,我们在袁校长的直接关心下反复磋商、明确思路、准确定位,大家一致决心高要求、高标准定位自己,变困难和压力为动力,多努力多付出,力争完成任务。

  二、拔尖补差,挖掘潜力

  面对学生,我们不气馁、不放弃。我们十分注重学校组织的每次月考和郴州市四次质检考试情况的反馈和县局、县教研室指示精神的传达,及时调整计划,明确责任,落实措施,分解目标,严把拔尖补差关,始终将理科470分、文科530分作为我们本科的实现目标,把420-480之间的这个群体作为高考本科的突破口。

  我们对学生实行补差增分工程,实行班主任带班制度,实行科任教师盯人战术,确保优秀生能够拔尖,确保希望生能够提高,确保边缘生能够上榜进档,确保后进生能够上线。同时,老师们能够认真分析第一轮复习中学生知识掌握的状况,在第二轮复习中做好知识点的补差工作,在综合提高阶段仍然要求基础较差的同学,紧紧抓住基础知识不放。这为我们高考出成绩创造了坚实的基础。

  三、团结协作能吃苦特别能战斗的教师队伍

  班主任能吃苦,我们高三的每一个科任也都能吃苦。高三课多任务重,这一点人所共知。出卷、考试、批卷,平日几乎没有休息时间。特别是遇上月考和期中、期末考试,批卷时间紧任务重,只能靠加班加点,但我们每一位老师都在坚持,没有一个人拖后腿。每一个人都在为高三工作默默奉献。针对本届高三老师的特点,在号召新教师虚心学习的同时,充分发挥老教师传帮带的作用,由每一科备课组长牵头,制订好计划,老教师先上示范课,新教师认真观摩,听课,让年轻教师尽快成长。

  四、狠抓教学与过程

  整个高三工作的重中之重是教学工作与过程管理。没有过程就没有结果,偏离了教学这个核心则一事无成。高考年年抓,措施千千万。今年又正值创实验性示范性高中的'中期评估阶段,借着这个契机,高三教学工作主要采取了以下几点措施:

  1、认真研究教材、大纲与高考新变化,落实教学策略。通过认真研读,高三组确定了把“过高、过难的教学要求降下来,把学生思维、应考的能力提上去”的教学思路,并针对本届学生的各科基础和能力实际,采取低起点、缓坡度、勤反馈、有计划、扎扎实实地抓好各阶段学生分类推进工作,各备课组教师也订好了适合本届学生的复习方案和复习进度表,并随时根据实际情况及时调整复习侧重点和复习策略,使复习备考少走弯路。

  2、明确阶段工作重点。做法是:在高三第一学期主要抓基础,在不偏离高考方向前提下,让学生过好基础关。每月安排一次月考,年级组对每次月考,都进行成绩分析。5月份开始,着重有针对性地做好查漏补缺工作。高考前一周我们还进行了适应性考试。由于各阶段工作重点明确、思路清晰,取得了很不错的教学效果。后期我们对每位同学实行全方位关注,各班对所有有望达本科的学生都建立跟踪记录表。对早自习、上课、晚自习等出勤,每次测试分析,心理障碍,思想变化、家庭情况都一一记录。

  五、学校领导重视,教师大力关注

  高三是学校的重要窗口,高三高考成绩直接关系着学校的声誉。今年高考成绩的取得,离不开学校领导班子的有力保障,也离不开全校师生的关注与帮助,他们的帮助也是取得成绩的重要动力。

  回首过去,我们既充满自豪,也感到美中不足;展望未来,我们既感到压力沉重,也信心百倍。

  高三年级组工作总结 18

  xx届高三,在校长的领导下,经过全部高三老师的努力拼搏,高考取得了辉煌的成果。一本上线72人,二本上线201人,三本上线231人。本科上线率过70%,高考上二本线人数创我校历史最好成果。现就20xx届高三年级组工作总结如下。

  一、20xx届高三的详细做法

  1、成立组织机构,加强管理与指导

  进入高三,学校便成立了学校高考领导小组,由校长为组长,学校各部门负责人及高三年级班主任为成员。形成了由“校长—高考领导小组—班主任”、“校长—教育处—年级组—老师”两条线的管理模式,详细落实高三工作,对20xx届高三师生工作、学习、生活供应服务和协调。一年来,领导小组定期或不定期多次组织召开高三年级工作会,高三年级班主任会十多次。了解教学状况,分析学生现状,商讨教育教学的新思路新方法,落实管理方法。每次会议都有针对地解决高三教学工作过程中发觉的实际问题,对高三的师生的工作和学习作针对性的指导。从而使20xx届高三年级组始终是一个团结协作、分工明确、高瞻远瞩、奋进有力的集体。强有力的组织保证是本届高三取得成功的前提。

  2、增加探讨沟通,提高教学的效率

  进入高三,在暑假就进行了为期近一个月的暑期补课,为后期的高考复习赢得了时间。在此同时年级组分学科成立了语文组、数学组、英语组、文科综合组、理科综合组、体艺组六个学科备课组,在高三后期还成立了以年级挂联领导和高三年级班主任为核心的高考心理辅导组。 备备课平常主要做了以下工作:

  (1)反复研读《中学新课程标准》与《考试大纲》,精确把握高考的方向;

  (2)收集和整理高考的信息,沟通资源,对高考作有价值的推断;

  (3)对高三的月考命题、选题,并对月考结果进行分析,提出考后教学的调整方向和支配;

  (4)为学生应试实力的培育供应科学的应对策略。 为了提高全体高三老师的水平,使高考复习更有针对性,效率更高。一年中,学校和年级组分别组织高三年级组的老师参与了省、市、县各级组织的高考研讨会十多次。分批次分项目对高三老师进行了全员培训,使高三老师的工作实力有了很大的提高,工作效率更高。

  3、教学辅导考试并重,实现管理的精细化

  ⑴提高校本教研,加强集体备课,强化年级组工作。高三备课组活动突破常规,形式多样,如语文、数学、英语、文科综合、理科综合老师常常在一起,集体备课并评议课程支配和教学设计,这样既充分发挥骨干老师力气,又有利于青年集体成长,实现了以老带新,有利于高三老师整体实力和课堂教学效率的提高。

  ⑵适应课改新形势,转变传统的教学观念,变更单调落后的教学方法。老师在教学中,强化自己专业基础学问的学习和新教育理念形成,选择适合学生的教学方法,因为最适合的就是最好的。特殊在复习教学中,运用各种教学手段,丰富课堂容量,加强师生双边活动,注意教学中的反馈与调控,避开了中看不中用的花架子。加强了试题探讨,关注中等生,多做中档题。

  ⑶加强教学检查与反馈。对高三老师安排、教案和作业进行动态管理,实行不定时的集中检查。备课组内听课、评课常规化,通过听、评课发觉和指导年轻老师的成长,通过听、评课沟通阅历,相互借鉴取长补短,使高考复习更有针对性。时常召开老师座谈会、班主任工作会,班主任常常性的和学生谈心,刚好驾驭老师教学和学生学习过程中存在的问题,并探讨解决问题的措施。

  ⑷加强特性化辅导。在平常教学中,学校对高三学生分类指导,分层辅导和个别辅导相结合。采纳了紧逼盯人的措施,每个授课老师辅导几个学生,全程指导帮助他解决学习生活心理等方面的问题。开设了每天的下午和晚上的自休自习课,给学生以更多的自主学习时间与请教老师的机会。重视和加强了踩线生的工作,年级组为了使踩线生的工作具有针对生和实效性,特地召开相应的工作会三次,将各班的踩线生分由各科任老师负责,科任老师全程负责这几个学生的学习和生活,该项工作取得了很好的效果,今年,高三年级各班都能超额完成年级组下达的高考任务,与我们的分层补弱和做好踩线生的工作是分不开的。

  ⑸实行月考制度,每次考试重新编号,单人单座,肃穆考纪。每次考试后进行细致的数据分析、反馈,实时监控学生成长状况。召开老师有时是学生的月考分析会,分析前一阶段的得与失,提出下一步应当实行的措施。在最终一个月的时间里进行大密度的综合模拟训练,精选试卷,刚好批改,刚好评讲。使学生的成果有了大幅度的提高。为高考取得优异成果打下了坚实的基础。

  4、生活学习心理兼顾,彰显管理的人性化

  ⑴对高三学生学习生活、住宿实行人性化管理。对入住学校公寓的学生,实行半封闭式管理;对在校外租房的学生,责成家长加强管理;自律性差的管理难度大由家长陪读。年级组班主任全天候值班巡察,坚持“三查,四保障”,处理偶发事务,学校定期或不定期由德育处和政保处人员和班主任对学生的教室、宿舍进行平安、卫生检查,刚好解除干扰学生学习、生活方面的不良因素。一年来,高三年级组教学楼、宿舍,干净卫生,学生秩序良好,有力的保障了高考复习良好的教学秩序。

  ⑵充分挖掘社会、家庭的教育资源,实现社会、家庭、学校的教育合力。学校于第一学期期中召开家长会,通报学生在校的学习生活状况,商讨学生以后学习生活的方法,指导家长假如正确地教育孩子。

  ⑶稳定学生心情,鼓足学生干劲。进入高三之初,学校召开高三年级学生会,由校长作了热忱洋溢的动员讲话。进入高三后期,刚好建立百日冲刺牌,并召开了誓师大会,增加了师生的凝合力,昂扬了师生的斗志。

  5、特长生培训工作成效显著

  在高二即着手进行体育和艺术特长生的培育工作,成立了近五十人的体育特长生训练班,五十多人的美术特长生训练班,从暑期补课就起先全面进行训练。进入高三后又依据实际状况,动员23名学生参与传媒专业的培训,并组织了部分学生进行音乐训练,平常加强对这部分学生的管理,使今年的特长生工作取得了特殊好的成果,在文化课成果提升百分之五的状况下,体育双上线达14人,音乐、美术、传媒均有收获,共有40人双上线,体、艺双上线54人,也创下了我校体育、艺术高考上线的新纪录。

  二、20xx届高三工作反思

  三年走来,阳光与风雨兼程,我们有胜利的喜悦,也难免有些许的缺憾。我们觉得本届高三胜利的关键在以下几个方面;

  1、领导的危机意识与务实看法,我校一以贯之的精细化过程管理。

  2、学校的`“大高三”战略,三年一贯、分工到人、职责明确的制度。

  3、全体高三老师高尚的师德,团结协作、科学仔细,不计个人得失的精神与一大批老师过硬的专业水平与扎实的教学实力。

  4、学校领导与时俱进的创新意识与因时而变的方法措施。

  同时,20xx届高三工作也给我们几点启示:

  1、高三是学校的生命线。学校之重在教学,教学之重在高三。高三不是声光绝技的演练地,而是没有销烟的真战场。要让业务实力强、责任心强的老师去服务高三。为了学校的命运,高三老师的微调可以有强硬的行政干预。但是每年一到高三,便兵来将挡,水来土淹也并非上策。所以一方面要加强对非毕业班老师业务实力的培育,启动对不负责任老师的惩戒;另方面应以教研组为单位开展对高考的探讨,倾学校精英之力,整合每届高三老师的才智,共享每届高三老师特殊是上一届老师的阅历与教训。保证高考教育教学资源的连续性,不要让每个老师到再教高三时,自己上一届的收获成了明日黄花。

  2、重视班主任的选评工作,班主任是班级的核心。班主任要责任心强,有时间投入,有牺牲精神。假如说选择老师就是选择付出,那么,选择班主任就是选择更大的付出。当然作为学校,要增加一线老师,包括班主任的待遇。当物质成为考量个人付出价值的标准之一时,横向的比较要以能调动一线老师、特殊是一线那些德艺双馨的老师主动性为上。

  3、对高三老师实行“增减法”,减是减负,减负是为了增压,让高三老师在更宽松的教育环境中多些更切实的教育教学方面的投入,从而更充分发挥、利用骨干老师的聪慧才智。老师之间要有协作意识。在这个信息发达的社会,单打独斗费时而低效,是不明智;同学科老师要资源共享,实力共享,最大限度地克服因授课老师的不同而造成的班级间学科成果的差异。

  4、不要忽视每一个学生。每一个学生都是希望的种子,每一个学生都能开出明丽的花朵。只要我们能供应给他肥沃的土壤,只要我们能作辛勤的浇灌。过早地主观地将学生分成某种等次,现实会给你开个善意或恶意的玩笑。

  5、简化、优化高考复习的各个环节。重视对考试的探讨,包括考试时机的支配,试卷的选用,阅卷的管理与指导,考后的分析与对策等,也包括对学生应试的知能性、技术性的即时指导等。

  20xx届高考取得的优异成果证明白本届年级组是一个团结战斗的集体,是一个能够出成果,出好成果的集体,我们会以我们的付出为学校争得荣誉,我们也会用我们的行动为学校的发展做出更大的贡献。

  高三年级组工作总结 19

  期末之际是最为令人感慨的时候,想起以往的工作会令人心里生出无限感想,其中有一些不如意的问题,还没有妥善的得到纠正。另外就是对眼下收到的教学成绩有一丝喜感,毕竟我们教学组发挥的作用还是明显的,高三成绩在这学期出现井喷式的爆发。在教学组和授课老师的努力下,学成成绩普遍有了突破,在此我把这期间工作进行总结:

  1、完善手段

  接手高三管理其实对我是个不小的考验,不仅要干好自己这一摊子教学,还得把年纪教学的问题给处理好,完善教学的环境。这就要不断的更新措施和手段,那么就需要不断了解当下整个年纪部的工作情况,另外在监督上我下了大工作。一旦发现有违规或者不按照常规落实工作的老师,立刻就要对他指出问题,而且跟进他改进的进程,随后在把制度漏洞进行修改。

  2、锤炼团队

  我们的老师队伍应该以每天可见的`进度来进步,而不是把提质当成一个空口号。我总是跟老师们强调责任,敦促所有人把自己的岗位意识给搞清楚,别一到学校就浑浑噩噩。带着年级组老师展开学习,尤其是倡导大家分享备课心得,另外还会适度的帮助老师缓解压力,做思想开导,把我们的机构打造成有凝聚了和战斗力的组织。

  3、术业求精

  在学校的每一天就是为了能把学生带好,那么老师就得从自身角度出发,先把自己的水平给锻造好,可以跟人请教教法,然后把它用到实处,再者我要求每个人必须得完成指定的学习任务。当然了要求学生也是按照这个标准落实的,要让学生具有忧患意识,今天不好好的跟老师学,以后就有可能不能升学。老师也一样,今天不爱岗,明天就要面临调岗。

  高三年级组工作总结 20

  我们高三美术备课组主要有x位老师,分别是xx。这一年以来,我们x位老师在xx等领导的正确带领下,大力协作,超额完成了今年高考的预定指标,取得了令人较为满意的成绩。(具体介绍)而为了使今后的教学工作更上一层楼,现在本人结合今年高考的试题和学生考试后的反应,分析一下我们美术备课组具有的优势和需要努力的方向。

  一、及时收集高考信息。

  因为近年来我省的美术专业考试形式在不断地变化,但具体的方法却一直没有确定,所以我们学校的美术老师只能认真分析考纲,通过多渠道去寻找相关资料,并确定具体的考试模式,让学生进行各种形式的训练,从而保证了学生在高考时能沉着应变。

  二、团结协作,群策群力。

  高三的复习内容细,任务重。如果每个老师都各自为阵,只顾自己班级,那就会成为一盘散沙。高考是对学生综合素质的考查,更是对全体教师能力的考查。面对繁重的高考复习任务,个人力量就显得很微弱。因此,精诚合作的团队精神就显得尤为重要。为此,我们经常组织科组内的听课、评课活动。我们经常互相听课,每次听课后,都对好的地方和不足之处做出中肯的评价,使上课老师能充分了解自己本节课的优缺点,并使听课老师也有收获,使他们对自己的教学也能够做到心中有数。

  三、教学方法的改革。

  在教学的过程中,我们发现即使是同一班级的学生,层次差别也较大,这给教学带来很大的难度。那么针对学生专业差距大的特点,我们将学生分为三大层次。根据不同层次的学生实际情况制定出具体要求,区别对待:在教学中注重尖子生培养,扶持临界生,以点带面,促进整体提高。这样,对课前预习、课堂训练、课后作业的布置和课后的辅导的内容也就因人而异,对不同层次的学生提出不同的要求。让所有的学生都能有所收获,使不同层次的学生的能力都能得到提高。同时立足学校特色,挖掘、培养美术特长生,注重在实践活动中提高学生的艺术审美能力,培养学生学美术的兴趣,这是美术高考胜利的基础。

  四、注重学生发展,重视学生的提问。

  为保证新课程标准的落实,我们把课堂教学作为有利于学生主动探索的'学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,为此,我们主要从以下两个方面注重对学生的培养。

  第一、充分利用课外辅导,督促学生及时准确牢固地掌握好基础绘画知识,并针对不同学生的特点加强对个体学生的具体的学习方法和绘画技巧的指导。教学的根本目的是传承知识、创新知识和掌握科学的学习方法。学生基础薄弱,根本上说明学生在过去的学习中缺乏正确的态度——具体的表现为缺乏学习的积极性。为此,针对这一情况,我及时调整教学方法,在平时加强对学生的训练,以及利用课余时间加强抽查、督促。充分利用每周学生自评和互评时间使他们及时

  发现自身的差距,端正他们的学习态度,提高他们的学习积极性,保证了他们专业水平的迅速提高。

  第二、在本学年我们多次进行考试,每次考后都较全面分析学生学习中存在的问题并采取相应的措施,评讲有的放矢,及时弥补学生绘画知识的缺陷。并且十分重视学生提出的问题,认真解答。因为有的时候,有些问题,学生是想了又想才敢问老师的,那么我们必须认真对待学生的提问,及时给与解决和鼓励,这样才会激发学生学习的热情和信心。

  五、今后的努力方向:

  回顾这一学年的工作,已有的成绩代表着过去,今后我们将继续从学校校园文化建设着手,以激发学生美术兴趣为切入点,以发展学生想象力和创造性思维为目标,努力营造和谐以及具有凝聚力的美术备课组。并且能发挥组内每一名组员的优势特长,为打造具有校园氛围的文化艺术节,为策划校园文化建设,强化美术特长生的培养,致力于校本课程与课堂教学相结合,都做出了自己应有的贡献。同时通过规范的教学活动和丰富的教研活动,提高教师的专业素质和教学水平,培养学生发现美、欣赏美和创造美的能力,促使他们在德、智、体、美、劳诸方面全面发展,同时营造出浓厚的文化艺术氛围。

  高三年级组工作总结 21

  一学期以来,高三年级各项工作基本顺利完成。现就上学期各项工作开展情况做一简单小结:

  一、主要工作

  1、狠抓班风建设和学生日常管理工作。组织召开了多次班主任会议,制定管理方案,加大管理力度,做好学生的思想教育工作。

  2、加强课后辅导,组织周末、假期的校园开放活动,强化对优生的辅导。

  3、实行月考制度,做好月考总结。组织了两次校级抽考,两次县级抽考,每次考试后进行数据分析、反馈,实时监控学生情况。分析前一阶段的得与失,提出下一步应该采取的措施。

  4、配合政教处进行了学生仪容仪表检查活动及管制刀具等检查活动。

  5、配合团委,举行拔河比赛、跳绳比赛等庆元旦系列活动及征文比赛等活动。

  6、配合校长室和会计室,做好助学金的评审发放工作,做到公平公正,切实发挥其助学作用。

  二、存在的问题

  1、班级总体发展不平衡个别班级纪律性不强,自习不安静,上课气氛不浓,学习积极性不高。

  2、少数学生认识不到位,缺乏学习的主动性上课不认真听讲,时间意识不强。手机问题仍比较严重,需要配合政教处,加强教育,严格管理。

  3、优生数较少,学生间的差距较大,边缘生数量太少,中转优工作任务很重,优生辅导形势较严峻。

  三、新学期工作设想

  1、继续抓好常规管理工作,加强班风学风建设,认真细致地做好学生的`道德教育和思想工作,特别是高考前的稳控工作。

  2、更好落实月考制度,认真分析考试成绩,摸清学生底子,针对不同类型的学生提出不同的要求,制定不同的奋斗目标。重抓尖子生,带动后进生。特别是要把优生辅导落到实处,狠抓优生弱科。

  3、优化高考复习的各个环节。重视对考纲和近些年高考试题的研究,也要重视对每次月考情况的分析研究,要求教师上好每一节课,做好每一次辅导,完成好每一套习题。

  高三年级组工作总结 22

  转眼间,新学年就要结束了。总结这一学年的工作,我经常反思我们在做的事情的意义,以及我在学校教育中应该做的事情。因为这些问题,我的工作,我的生活更有意义。做教学主任的这两年,我觉得很有意义,因为我可以用我的知识、智慧、情感,用我一生中最旺盛的精力和体力,为自己留下一些将来可能有用的东西。我可以问心无愧的说,我有一个教育的梦想,投身于教育事业,从中我也感受到我可以通过投入来享受工作的快乐,因为我坚信所有的回报。

  一、关注学生的发展,对学生负责。

  从教书的第一天起,我就要求自己要表现得更规范,因为从现在开始我就是一名教师,我的一言一行都会影响到一群人,也就是我教育的对象的未来,我要对他们负责。新课程背景下,我努力转变观念,把对学生的爱放在第一位。有了这种心态,师生才能处于和谐的状态,很多事情也就迎刃而解了。爱学生包括尊重和信任学生,关心学生。只要是我的学生,不管成绩如何,我都会一视同仁。对性格孤僻的学生给予更多的热心帮助。意在让他们重拾自信,走出自我评价的误区。人与人的感情是相互的,老师的真诚是学生能感受到的。坚持与学生平等,鼓励他们说出自己的想法,尽量形成师生交流的习惯。我坚信,学生只有接受你这个人,才能主动接受你的教育。履行教书育人的职责,光有爱是不够的,还要努力学习,科学教学。教育活动有其客观规律,正确运用教学规律可以提高教师的工作效率。这个规律的核心是科学有效的教育方法,只有不断探索才能获得。同时,科学教学要求教师不断完善自己,提高专业水平,扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯后,发散思维得到了发展,自然提问多,涉及面广,所以无论工作多忙,都坚持反复研读课本,阅读大量参考书,提高专业能力。我觉得教育是一个很难的工作,做好它很难。但我相信,只要努力,就会有所收获。我的精神生活中会有一种常人无法比拟的喜悦。

  二、为教师的发展着想,为他们负责。

  新课程对教师提出了更高的要求,学校要发展、要生存必须有一批高素质的教师队伍,同样末来的教师要生存要发展必须具有过硬的本领,在校长室的指导下,精心制定了以人为本的校本教研计划,汇同教导处其他和教科室组织新型的教学研究活动,通过集体备课——上课——听课——沙龙式研讨这样的案例分析,让更多的教师参与到教学活动中来,增强了教研活动的实效性,努力提高教师的课堂教学水平。教育科研水平越来越与教师自身的利益息息相关,我积极宣传发动广大教师撰写论文,让教师有一个练兵的机会,学习的'机会,积累资料的机会。上级贯彻的有关教师培训精神,能认真布置,及时宣传,使广大教师能及时领会。

  三、加强服务意识,对学校负责。

  作为院长,我能正确定位自己,努力做好校长助理。协调指导办成员,做好以下工作:

  1、在校长办公室的指导下,与指导办公室其他成员共同讨论,制定好学校教育教学工作计划,并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性和实效性,注意总结教育教学经验。

  2、制定教学工作的相关规章制度和检查考核制度,负责教学工作的中期抽样和期末测试。

  3、组织、指导和审核各年级的教育活动计划、各教研组的教研计划,组织全校的教育教学研究和经验交流,组织测试,审定试题和质量分析,领导和指导教研组的工作。

  4、关心全体学生的全面发展,安排好兴趣小组活动,组织好学生的竞赛活动。

  5、组织备课、听课、评课工作,负责指导各学科教研组工作,审核教案,组织教研活动。协助分管领导负责学校各房间的管理。

  作为一名院长,我在学校有一定的责任,也感觉到一些压力,但幸运的是,我和学校的每一位老师都有着非常愉快的合作。是每个人的工作承受着各种压力,为学校的发展奠定基础。我为学校的每个人感到骄傲。我也期待明年能有更愉快的合作。

【高三年级组工作总结】相关文章:

高三年级组工作总结06-08

高三年级组工作总结05-12

高三年级组长工作总结03-14

高三年级组第一学期工作总结01-19

年级组工作总结01-22

年级组的工作总结09-05

高三年级组长的工作计划05-20

高三年级组工作计划03-15

年级组长工作总结01-05