学期末青协工作总结

时间：2022-08-10 09:11:18 工作总结我要投稿

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学期末青协工作总结范文

　　导语：青协，青年志愿者协会，为志愿服务而存在，下面是小编整理的学期末青协的工作总结，欢迎参考借鉴。

学期末青协工作总结范文

　　【篇一】

　　一、青协本学期工作总结：

　　自广东海洋大学青年志愿者协会成立至今，始终奉行“奉献、友爱、互助、进步”精神，立足校园，服务社会。经过大家的努力，本学期我们青协得到了长足的发展，也取得了骄人的成绩。据完全统计，本学期，全校参与志愿服务人数达6995人次，总服务时数为 47890多小时，活动数为150 多场次，受益人高达数万人之多。

　　本学期我们主要开展了如下几个方面的工作：

　　1、xx年3月5日开始，为期一个月的雷锋月系列活动;

　　2、xx年3月24日，在主礼堂召开广东海洋大学 xx年志愿者表彰大会暨xx年志愿者宣誓大会;

　　3、落实省级财政志愿服务专项资金资助的两个项目：分别是学生服务队举办的“预防艾滋病共建美好校园”以及爱心行动队开展的 “小手牵大手——情系特殊儿童，延续爱的力量”等一系列志愿活动。

　　4、走进社会，让爱洒满人间：组织我们的志愿者到各中小学进行支教和交通安全、环保知识的宣讲等志愿活动，还有就是定期到敬老院，福利院探望那里的老人和孩子。

　　5、为了配合湛江市做好举行xx年第四届中国湛江海上国际龙舟邀请赛的相关工作，受团市委委托，我们在全校范围进行招募志愿者活动。

　　6、在完成常规志愿服务工作的基础上，我们青协大胆创新，创办青协会刊《三月》和搭建志愿者培训交流平台——“雷锋学堂”，还有就是协助政治与行政学院举行了“天马人龙”志愿服务队的启动仪式。希望以此为契机和试点，逐步将志愿服务活动普及到各学院，协助各学院成立具有本学院专业特色的志愿服务团队。

　　二、新学期工作计划：

　　为了志愿服务活动的工作更有计划、有步骤地开展和完成，开创青协工作新局面，使海大的志愿服务事业得到更好的发展，在总结本学期青协工作，结合青协实际，并综合各部门意见建议的基础上，将下个学期青协工作计划拟定如下：

　　1、继续完善青协内部的管理体制和相关制度。明确部门分工，落实人事考核和业务培训，提高工作效率。加大志愿服务活动宣传和对外交流，积极借鉴其他兄弟院校好的经验和方法，为构建具有浓厚志愿服务氛围的和谐校园打好坚实的基础。

　　2、明确志愿服务的方向和对象，结合我们学校的办学特色，协助各学院逐步成立具有本学科优势的志愿服务团队，发展具有我们海大特色的品牌志愿活动，以此作为海大对外交流的名片之一。

　　3、加强对部门委员干部，各小队负责人和09应聘委员的培训和监督工作。

　　4、下学期各个月的工作安排

　　九月份：(1)开展暑假社会实践服务认证工作;(2)开展接待新生的志愿服务工作;(3)筹备外联部，并做好相关制度和组织建设;(4)开展新志愿者招募和10级青协应聘委员干部招募工作;(6)继续跟进“迎世博迎亚运讲文明树新风——青年志愿者在行动”系列活动;(7)举办“南粤甘泉”贵州社会实践成果展。

　　十月份：(1)组织志愿者协助新生游园晚会的工作;(2)开展“诉说身边的志愿者” 之图文征集活动

　　十一月份：(1) 青年志愿者基金、中华环保基金申请;(2)xx年优秀志愿者、优秀志愿团体申报宣传;(3)根据实际情况，做好一年一度的校运会，校庆等志愿服务工作。

　　【篇二】

　　回首走过的路，我们有得有失，百感交集。从我们一年的工作中，我们全方位的了解了青协的现状与不足，在此，对这一学期以来的工作进行总结，从而希望使我们青协的工作能够再上一个新的台阶。

　　这一学期来我们经过了换届以及一系列的组织结构调整重组后，青协所有的工作也拉开了帷幕。通过部门成员沟通及对工作的有序安排后，各个项目活动，常规活动都依次有序的开展并取得成果。里面承载了这个大家庭的欢声笑语，也包含了许多辛酸劳苦。我们的活动依序展开着，取得的成果大家也都是有目共睹的。

　　在过去的一学期中，我们的确取得了不少骄人的成绩，但是还是存在许多不可小觑的问题。主要有以下几个方面的问题。

　　一、与项目实施地方、单位的协调方面存在严重的缺陷，往往使我们的支援之手难以伸出。

　　二、志愿者协会的工作得到的支持不够，使志愿者的积极性不够高。

　　三、虽然经过多次内部活动交流，但青协毕竟是个大家庭，人数很多，难免很多时候部分人交流过少，给很多工作都带来了不便。

　　四、部员在创新方面的积极性调动不够，很多部员在做事的时候显得很被动，一直只是等待着上级的命令而已。

　　以上是上学期存在的问题，以上问题和不足，我们将在今后的工作中，不断探索和积极改进，力争使我院青协分会的各项工作顺利可持续发展，使我院青协分会的工作百尺竿头更进一步。

　　成绩是肯定的，问题也是存在的。作为一个团体我们必须全面的去看待它，去分析它。学院青年志愿者协会一直秉承着弘扬社会着正气的宗旨，以奉献，热情，爱心为原则积极开展着许多公益活动。难免会存在很多问题，毕竟青协也不是一个小组织。但是相信通过大家的努力，通过彼此之间更多的交流，信息反馈，很多难题都是可以迎刃而解的。青协本来就散发着一种温馨，和谐，团结的气息，确实它也是一个稳定性很强的组织。希望经过学院团委青年志愿者协会全体同仁的共同努力开展更多有意义，有新意，有影响力的活动。能够把青协建设成一个真正的温馨大家庭，得到大家更多的肯定与赞扬。

　　【篇三】

　　x年9月，当我步入机械学院，一切是那么陌生，我完全不知道何去何从。听学长学姐说在大学最好是在学生部门混一混，肯定有收获，我信了。出于本能，我毅然选择了青年志愿者协会。

　　在青协的日子虽然不多，也就五个月左右，但是我觉得很充实很开心。现在回想起来，一学期下来，与小伙伴们既搬桌椅又搬展板，干了不少苦力。不过，我们也通过一些活动帮助了一些人，如义务修车活动(这是我个人比较喜欢的一个活动)。无论是在校内还是校外，当车主的爱车在我们的辛勤劳动后能正常工作时，车主的小小喜悦也会让我感到满足和欢喜。更重要的是，我感到青协不像一个学生部门，倒像一个温馨的家。在家里，每个人互相帮助，互相关心，老老小小其乐融融。

　　不过，学生部门还是有其职责所在，要想完美履行好自己的职责，需要部门里大部分人的努力。这学期，我参加了修车队，手语队，办公组，宣传组。新学期我申请了办公组的副组长，所以，我就办公组说一说我自己的看法。就上学期而言，主要工作肯定不会交给我们做，但一些分配到我们手中的任务就有些问题了。首先是人员分配问题。上次有一个活动，由我们新生负责，由于人员分配不当，大家都不知道自己该干嘛，都挤在一起，场面十分混乱，讲效率低下。我想，办公组成员应该十分清楚每项活动的实行过程，提前做好人员分配，明确每个人的职责，这样应该就可以提高效率。其次是活动总结。每次活动结束，办公组应该第一时间整理出此次活动的相关材料，包括签到表，活动总结，照片等材料，方便期末总结或任何情况下的资料调用。最后是连结各组。我觉得分组多线作战的确是个好办法，但有可能出现组与组工作隔离。此时，办公组因为掌握各组汇总过来的材料，了解各组的工作情况，有时可以通过两组或两组以上的资源共同完成一个任务，使各组连结在一起。

　　青协的辉煌需要每一个会员的努力，不仅仅是组长，就算是副组长是普通组员，我也会尽我一份力去添砖加瓦。

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