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竞聘演讲稿

时间:2021-03-20 12:03:33 竞聘 我要投稿
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关于竞聘演讲稿模板汇总5篇

  演讲稿可以提高演讲人的自信心,有助发言人更好地展现自己。在当下社会,需要使用演讲稿的场合越来越多,相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧,下面是小编为大家收集的竞聘演讲稿5篇,希望能够帮助到大家。

关于竞聘演讲稿模板汇总5篇

竞聘演讲稿 篇1

敬爱的老师、亲爱的伙伴:

  大家下午好!

  我叫xxx,今天我站在这里,竞选班级宣传委员,此时此刻我很激动,也很紧张。宣传委员是一个许多同学向往的职位,需要一个有能力、有爱心的人来担当,我相信我有这个能力。我在一二三年级都当过宣传委员,大家是不是继续给我这个机会呢?让我童年的日记里留下为全班同学服务的无比美好的回忆吧!我热情开朗、热爱集体、团结同学、拥有爱心。

  假如我竞选成功当上宣传委员,我将用旺盛的精力、清醒的头脑来做好这项工作,我将举办一系列活动,如朗诵、演讲、讲故事等等,使同学们能在紧张的学习之余,适当地放松,愉悦心情,陶冶情操,增进友谊。当然还有很多我就不多说了。我想我们都应该当个实干家,不需要那些美丽的词汇来修饰。假如我落选了,说明我还有许多缺点,我将继续努力,自我完善。

  工作锻炼了我,生活造就了我。戴尔卡耐基说过 不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务 。

  同学们,信任我、支持我,请投我一票,谢谢大家!

竞聘演讲稿 篇2

各位领导、各位评审:

  我是**区检察院的***。**年参加检察工作后,我先是在***检察院的刑检和起诉部门从事了四年的业务实践。**“严打”期间曾创下个人年度办案205件的最高纪录,被**市委、市政府评为“严打工作先进个人”。离开起诉部门后,我在职攻读取得了研究生学历和法律硕士学位,并在兼任检委会委员、办公室主任、民行科负责人的工作岗位上积极推动检察理论和实务创新,较熟练地掌握了多媒体示证的编辑操作。近期还主办了全省首例的检察机关提起刑事附带民事诉讼案和全国首例的“支持反诉”案。有了这些经历,我更向往重返公诉席,做一名主诉检察官。

  我认为,“主诉”的“主”可以解释为“主导追诉程序、主办疑难案件和主持业务管理”,而“诉”则包含了“诉讼的质量、效率和责任”。

  主导首先要充当“法官之前的法官”。用庭审的标准,对罪与非罪、此罪彼罪、罪轻罪重进行相对独立的法律判断,把指控的准确率作为办案的生命线;其次,要成为引导侦查的行家,强化提前介入、追捕追诉和补充侦查等配合制约机制,圆满完成举证责任;第三,要为案件的“快侦、快诉、快审”发挥积极作用,例如减少退补和延期审理、用足用好简易程序和普通程序简化审等等;最后,鉴于法律监督机关的宪地位,主诉检察官还要扮演好“法官之上的法官”,用正义之剑,维护公正的天平!

  作为公诉部门的业务核心,主诉检察官应该在主办重大复杂疑难案件中展现驾驭各种刑事法律政策问题的才能;在还原案件事实、纠正违法侦查、粉碎伪证翻供、驳斥歪理辩护的较量中树立检察职业的权威;在打防结合和综合治理的协作中实现公诉的法律效果和社会效果。

  检察改革要求淡化行政色彩、增强司法属性,作为公诉部门的业务领导,主诉检察官应当着重在拟定提审提纲、组织案件讨论、签发法律文书、制定庭审预案等关键环节上加强对助手的业务管理,在明辨是非的唇枪舌战和法理思考中把自己培养成专家型的检察人才,在监督、竞争、合作的氛围下打造一批职业公诉人中的精英骨干。

  主诉检察官是责、权、利高度统一的法律职务。自由裁量权的运作是一个严守办案规则、严把审批权限的过程。处理好和检察长、检委会、科长的职权关系,关键在增强独立定案的信心,克服担心错案追究的保守心态。当好主诉检察官,缺不了强烈的政治荣誉感和高尚的职业道德,离不开刻苦的理论钻研和丰富的实践磨练。除此之外,我认为,还必须象第一公诉人方工那样,“不喜欢交际”,远离诱惑,甘心寂寞,让“距离产生公正”。

  我在设计检察人员分类管理试点方案时,把主诉检察官作为检察官序列中的最具专业含量的精英分子,把主诉检察官办案组作为未来检察权运作的典型模式。成为其中的一员,是我不悔的执着。

  法学界曾经评价主诉检察官制度改革是“对抗和危机的产物”。面对法官手中的法槌,律师身上的法袍,我们用主诉检察官的名号,代表公诉人的威严,并且在仪式化的背后,强调名符其实的素质。因为,他的职称,肩负着社会对司法的信任!他的胸前,凝聚着法律和检察职业的尊严!

竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导:

  我叫XXX,今年XX岁,19XX年参加工作,19XX年加入中国共产党,现为盛达公司车队机动车驾驶员,驾驶员竞聘演讲稿。这次机构改革我公司对下属各单位领导及职能岗实行竞聘上岗,我根据自己的实际情况,申请竞聘盛达公司车队队长。此次参与竞聘,对于本人而言并非为当官,而是为响应我厂及我公司机构改革的号召,结合我公司目前的状况与机遇;在人生的舞台上展示一下自己的才能,实现人生价值。下面分三个方面进行汇报:

  一、竞聘条件

  我之所以竞聘这个职位,基于以下因素:

  第一,具有较高的政治素养和责任心。自参加工作以来,我能够认真学习党的各项方针政策,注重自身的思想作风建设,牢固树立正确的人生观和价值观,在重大问题上始终与党组织保持高度的一致,正是因为如此,我不论在何时何地,都能够做到敬业爱岗,勤学好问、刻苦钻研、恪尽职守,认真履行自己的岗位职责,并以饱满的热情和高度的责任心投身于我公司的发展与建设中。

  第二、有丰富的基层工作经验和现场解决实际问题的能力。入伍前我就是一名驾驶员,在部队曾担任过副班长,班长,代理副排长及新兵训练营排长等职;这给我积累了一定的组织及协调的能力和经验。复员后就一直从事驾驶员的岗位,由于在工作中能够信守“以诚待人”的原则,因此在基层有良好的群众基础和口碑。多年的行车经验和磨练,使我能够正确地面对和处理各种问题,在遇到问题与困难时能始终保持清醒头脑。并能够围绕生产+服务+安全=效益的实际,解决工作生产中遇到的实际问题。

  二、工作目标

  如果在这次竞聘中我取得成功,我将着力从以下几个方面开展工作:

  1、摆正位置,做好公司发展建设的勤务员。

  作为一名基层管理者首先要不断加强业务水平的学习,使自己时刻吸收和学习先进的管理方法,不断提高业务能力和管理水平。其次是对上要依靠组织、尊重领导,做好领导的参谋,根据车队的生产实际和特点把握好车辆安全生产运行的本质,规范不安全行为的人,车,物的不安全状态,不断修订完善制度来提高员工的安全行为,认真分析生产中的实际情况,安全圆满完成各项工作指标及领导交办的各项任务;对下要做到合理安排布置各项工作,做好各项工作的落实;第三是促进我公司改革发展,维护员工队伍稳定,提高车队整体员工的凝聚力,岗位竞聘演讲稿《驾驶员竞聘演讲稿》。

  2、树立全员安全意识,提高基础管理水平。

  我车队担负着为公司所属各单位及全民部分单位提供优质,安全可靠服务的工作任务,是盛达公司对外服务的.一个门面和窗口,也是安全生产及安全管理的重中之重。因此如何实现安全运营和保障安全生产更显得尤为重要。作为车队长,首先应从基础管理和基础教育入手,积极探索管理的新思路,制定严密详细的管理措施。为使贯彻执行措施的有效落实,成立安全检查组;规定车辆检查日,要求检查组以书面的形式记录每台次的检查情况,将发现的问题和处理的结果详细记录。从而掌握车辆的完好率,做到心中有数;也促使检查组不能形式过程化,要以责任心,事业感的工作态度进行质检,发现问题纠正问题;从而提高车队的管理水平。强化落实安全及例会学习制度,并由队安全员详细记录学习内容和参加学习人数,缺席人数,并对上次学习所提出的问题,执行结果作出总结说明;使车队的学习制度更加完善。

  其次针对生产实际情况,坚持以人为本的原则,要对每一名员工身体及精神状况,每一台车辆的机械运行状态有一个充分了解,在严格制度落实的同时做到“风常吹,钟常鸣”;提高全员安全生产意识,牢固树立安全为第一要素的方针,以“用户至上”为指导思想,以优质服务为宗旨,以我公司的改革与稳定为中心,以安全文明行车为基础,以公司的发展为动力,以基础管理为重点;努力实现一流的管理,一流的效益和一流的企业文化,从而实现一流的特色管理。

  3、实行精细化的经营管理模式,明确责任,狠抓落实。

  按照责—权—利相结合的原则,实行以责为核心、以责定人定车、以责定利,从单车到个人,明确责任并制定出详细的运营指标,与个人的效益相紧密结合起来,狠抓落实,推动落实,确保落实,即而转化为每位员工主动落实;形成一个“人人有事管、事事必考核、利益见绩效”的良好内部管理运行机制,从而降低成本增加整体效益;使车队各项工作稳步推进。

  4、建立整体文化和分支文化相协调、积极向上的企业文化。

  利用工作与生产的闲暇,结合车队工作的特点不定期的开展安全知识竞赛及岗位练兵等活动;努力营造与文化知识、思想教育和娱乐、熏陶、激励为一体的文化氛围,以内强素质、外树形象、争创一流车队为核心,大力加强企业文化建设,增强车队的凝聚力,提高盛达车队在水电厂的知名度与信誉度;扩大企业文化的外延,推动车队的全面发展。

  三、对于本次竞聘结果的态度

  我厂和我公司的这次人事制度改革,是社会发展的必然,是大势所趋,因此,我参加此次竞聘的心态非常平和。回顾自己的工作经历,我深深体会到每一点滴的进步都离不开党组织的培养,领导的帮助和教育,同志们的关心和支持,如果能够竞聘上,我将更加努力地工作,来回报党组织、领导和同志们对我的厚望。如果竞聘失败,说明我与领导的要求还有一定差距,我绝对不会怨天尤人,而是将继续更加努力地学习,提高自身素质,更加努力地做好自己的本职工作,为公司的改革与发展做出自己的贡献!

竞聘演讲稿 篇4

尊敬的领导、亲爱的同学们:

  大家好!很荣幸参加此次竞选。

  首先,我要向到场的各位老师、同学表示感谢,谢谢大家对我的关心和支持。

  我叫xx,来自高XX班,现任团支书,世界人文地理社社长,学生会成员,广播站广播员,并在竞赛中多次荣获各类奖项。

  作为团支书,自上任以来,认真按时完成团委下达的各项任务,面对困难没有退缩不前,只有迎接挑战,游刃应对,并从中懂得了作为团委干部所应有的处事方法和办事原则。

  自入学以来,我积极响应学校号召,多次参加各类实践活动,并创办了世界人文地理社,从中获得了许多组织管理方面的经验和方法,储备了相当的组织管理能力,更总结出了一整套的组织管理方案。今天站在这里,我能够充满信心的起誓,我有实力担任团委组织部部长一职。

  长江后浪推前浪,浪浪都为团队强,学校团委是一个团结进取,共同协作,凝聚力强的团队,团委组织部更是一个要求严谨,驾驭性强的部门,它的工作不仅要求我们耐心认真,充分协作,求实务实,同时也更应该注意与其他部门的紧密配合,做到内外兼修,标本兼治,如果我有幸担任组织部部长一职,我必然会根据各项工作的特点,稳步向前,因材施用,标新立异,绝不走马观花,敷衍了事,真正意义上做到将问题各个击破,达到珠联璧合的工作效果,展现出组织部的风采。

  列夫.托尔斯泰曾说过:我是一个无忧的诗人,我写作是出于灵感,而不是为了价值。他的话让我找到了人生的价值取向,我在此要由感而发地说:我是一个上进的学生,我的演讲是出于追求,而不是为了满足虚荣!顺势而安,乘势而起,迸势而雄,没有失败的成功者,只有成功的失败者,失败是我人生的历练,成功是我人生下一站的新起点,我绝不允许昨日的小小业绩使今天的我沾沾自喜,为了明天的更大成功,今天的我定然要脚踏实地,执著追求,不懈拼搏。俄罗斯总理普京曾说过:给我二十年,还你一个强大的俄罗斯,今天在这里我也要说:给我三年,还你一个崭新的组织部!

  我真诚的希望各位领导,老师和同学们能够给我一次展现自己的机会,让我展开那对属于天空的翅膀,用一个崭新的组织部来实现我今日的诺言。在此,我要对所有支持我的领导,老师和同学们致以最崇高的敬意!

  谢谢大家

竞聘演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家下午好! 首先感谢学校领导和老师们给予我这样一个毛遂自荐,竞职演讲的机会。

  我竞聘的岗位是督导室主任。今天,承蒙大家的信任,让我站在这个演讲台上, 这让我内心充盈着激动和感动!回首我们一起走过的日子,难忘而美好,我深 深地感受到了实验中学这个集体的魅力所在:这个集体,温暖而和谐;这个集 体,蓬勃、富有朝气;这个集体,能锻炼人,富有希望! 20xx年我承担的是 20xx级级部副主任一职,主要负责学生的管理工 作。在领导们、同事们的关怀、鼓励下,尤其是在周主任和宫主任帮助和指导 下,我逐渐成熟起来,逐渐成长起来。20xx级在中考中取得了全市中考成绩前 100 名我校学生过半的可喜成绩。我班的学生在全市中考成绩中全市前 10 名有 4 人。

  2xx年至今我承担的是 20xx级级部主任一职, 主要负责级部的全盘工作。

  工作中,我兢兢业业,勤勤恳恳,敢说敢做,大胆管理,工作有思路、有方法, 为了学生健康成长想尽一切办法,唯恐稍有懈怠,对不起领导的信任,对不起 学生家长的厚望,更对不起 20xx级我们这个团队成员对我的支持。经过大家的 共同努力,20xx级在今年中考中取得了可喜的成绩。如果说我在工作中还取得 了一点点成绩,说实在的,功劳应该属于在座诸位。在这里我要感谢张校长对 我们九年级团队的极大的信任,我要感谢刘校长作为分管校长对我们九年级的 帮助,我更要感谢各位领导对我的鼓励、九年级所有团队成员以及所有老师对 我工作上的支持与帮助。谢谢! 成绩仅仅代表过去,未来仍任重道远。

  在人才济济的实验中学,我本着锻炼自己,服务师生的宗旨参加竞聘,竞 聘督导室主任,目前,学校督导室的建立在我校还是一项新的工作,请允许我 谈谈我对督导室的理解:我们常说,一个好校长就是一所好学校。同时,一个 好学校还需要一个好制度。学校的管理,只有决策和执行是不够的,对决策和 执行情况必须严格监督,及时反馈,这其中的工作需要督导室来完成。学校督 导室是指学校内督导组织及其成员根据教育科学理论和国家的教育法规政策及 学校的各项规章制度,运用科学的手段和方法,对各处室、年级组、教研组的教 育教学和管理工作进行的监督、检查、评价和指导,以促使学校的教育质量和效 益得到提高。

  假如大家选择了我,我决不辜负领导和同事对我的信任和支持,努力成为 学校的服务员、信息员、联络员和质量监督员。督导工作做到实事求是、公正 合理、善意科学。在督与导的过程中,遵循“到位绝不越位,建议绝不决策, 指导绝不领导,参与绝不指挥”的处事原则,遵守工作纪律,未经同意,要求督导室成员不得以任何形式泄露督导评估意见。不滥用职权、以权谋私、打击 报复、包庇他人,侵害他人权益。

  我深知,这是一项充满着挑战意味的工作。但我相信,按照规章制度办事, 维护学校领导集体的决定。遇到事情,不消极,不推诿,积极主动解决问题。

  以绝大多数老师的利益为重,做好代表者,敢于坚持,适时建议。我会胜任这 份工作的,不管结果如何,在今后的工作中,我仍然会立足本位,踏实做人, 用心做事。

  谢谢大家!