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社区年终总结

时间:2024-06-22 16:50:56 年终总结 我要投稿

社区年终总结

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,为此我们要做好回顾,写好总结。你所见过的总结应该是什么样的?下面是小编精心整理的社区年终总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

社区年终总结

社区年终总结1

  一、加强班子建设,着力解决有人管事问题。

  两年来,我们始终把选好干部、配强班子作为头等大事来抓,着力在解决有人管事上下功夫。目前社区干部有5名,实行社区党支部书记、社区居委会主任“一肩挑”,社区一班人齐心协力,力求服务居民、奉献社区。年初将全年任务项目进行分解,责任落实到人,积极搭建社区各类组织和各支队伍发挥作用的活动平台,形成了一心一意谋发展,凝心聚力干事业的良好氛围,有效确保了各项任务的顺利推进。社区党支部、居委会注重加强自身建设,领导核心作用进一步凸显,凝聚力和战斗力不断增强,两年来共发展党员2名,党员队伍结构不断改善,党员先锋模范作用得到较好发挥,培养后备干部4名。通过务实有效的工作,党员干部树立了良好形象,得到了广大居民的积极支持和拥护。

  二、壮大社区经济,着力解决有钱办事问题。

  20xx年3月,开发区何书记给社区带来了利好消息,下达了《关于切实增强社区居委会经济保障能力的实施意见》,大家欢欣鼓舞。街道给每个社区600万购买商铺,用商铺的房租来作为活动开展的经费,使每个社区自身具有造血功能,如今社区有钱办事、有人办事、有能力办事。社区注重理财,财尽其用。为了确保居财开支的合理透明,社区成立了居务监督委员会,实行对社区资金、资源、资产的有效监管。社区干部以身作则、廉洁办事,始终将社区经济用于公益事业,改善民生,实现经济效益社会效益双丰收,做到了财尽其用,用之有效。我们把这些收益用于各项为居民服务中,包括端午、中秋、重阳节的活动等,居民反响热烈。同时,认真做好社区招商引资和护税协税工作。两年来招商引资引进注册资金800万元,社区掌握辖区内可利用资源,定期进行走访,及时了解辖区企业开关情况,做好护税协税税源管理服务工作,力争在金都的不让它流失,不在金都的积极引进。

  三、发展社会事业,着力解决民生问题。

  社区根据居民需求拓展服务领域,丰富服务内容,构筑社区服务体系,形成了社区居委会、物业公司、辖区单位、社区志愿者四个层面参与服务的社区服务平台,成立了便民服务中心,发放便民服务手册,开展面向社区居民的便民利民服务。

  新春我们对社区老年人、困难党员等弱势群体进行慰问,带去党和政府的关爱。元宵举办庆元宵包汤团活动,端午开展百家宴活动,中秋做月饼其乐融融,重阳为老年人免费拍写真等活动深受群众喜爱。在每年寒暑期,社区辖区共建单位金都物业鼎力支持赞助社区,给社区青少年带来丰富多彩的假期生活,社区成立了10支党员志愿者、青年志愿者、科普志愿者等服务团队,定期为社区居民开展各类便民服务。两年来,社区成立了排舞队、合唱队、葫芦丝队等文体队伍,极大地丰富居民群众的.业余文化生活,满足他们日益增长的精神文化需求,其中社区排舞队和合唱队在多次比赛中都获得较好的成绩。今年来,社区还成立了“银龄快乐驿站” ,开展为60周岁以上老人送生日蛋糕活动,使社区形成一种敬老、爱老的风尚,让大家都来关爱身边的每一位老人。

  为民服务不是一句空话,而是要真真切切为老百姓开展一些喜闻乐见的能满足他们需求的活动,居民满意是我们最大的收获。

  两年来,我们以人为本,积极做好社区各项工作,取得了一些成绩,但与上级和社区居民的要求还有差距,我们将继续解放思想、用心开拓,凝心聚力、扎实工作,努力开创社区各项工作新局面。

社区年终总结2

  一、主要指标完成情况

  到6月底,全区帮助342人成功创业,完成市政府下达指标500人的68。4%。城镇登记失业人员4734人,控制在市政府下达指标6500人之内。新增就业岗位19365个,完成目标任务25100个的77。2%,其中非农就业岗位6934个,完成目标任务5000个的138。7%,残疾人就业安置岗位360个,完成目标任务400个的90%。青年职业见习350人,完成目标任务600个的58%。中高层次技能培训2498人,完成目标任务4000人的62。5%,外来农民工培训3988人,完成目标任务8000人的49。9%。工资集体协商覆盖职工175398人,完成市政府下达指标224000人的78。3%。外来从业人员参加综合保险263422人,完成目标任务230550人的`114。3%。

  二、主要工作措施

  1、就业创业工作

  认真落实就业优惠政策。不断完善创业扶持机制。积极搭建就业供需平台,召开各类就业、人才招聘会38场次,其中区级规模大型招聘会9次,联合街镇召开20次。共组织用人单位918家,提供就业岗位1。5万个,达成意向录用4500多人次。加大就业援助帮扶力度,上半年认定就业困难人员118人,已安置103人;认定零就业家庭1户,已全部安置。积极推进青年群体就业。强化职业技能培训工作,联合区总工会组织开展以“提升职业技能、服务转型发展、建设一城两翼”为主题的“青浦区职业技能竞赛活动”,有近300名选手报名参赛。

  2、人才发展工作

  强化各类人才队伍管理。完成xx年度区拔尖人才(学术带头人)考核工作,按农业、教育、卫生、工程、综合等不同系统与专业分别召开5次座谈会,加强交流总结专业工作。开展领军人才选拔工作。根据市委组织部、市人保局统一要求,在全区范围内组织开展了领军人才的推荐工作启动社会工作人才培养计划,。举办了第一期青浦区社会工作专业人才培训班。

  3、社会保障工作

  调整各项社会保障标准。结合本区实际,对农保、征地养老人员、原乡镇办企业原居民户口退休(职)人员养老金进行了调整。制定新型农保实施办法,上报市政府审批。认真实施工伤保险条例,不断加强医疗保险管理。稳妥做好镇保综保工作。

  4、劳动关系工作

  大力推进集体协商工作,拟定并由区委区政府转发了本区贯彻落实集体协商的实施意见。加大劳动保障监察力度,上半年,共上门监察用人单位711户,立案260户,处理处罚34户(其中处罚6户),追缴欠薪欠保等款项567.3万元。强化劳动争议仲裁工作,上半年,受理劳动人事争议案件1380件,同比上升23%,办结案件1375件,为劳动者追索劳动报酬、经济补偿、工伤待遇等563.5万元。加强劳资纠纷调解工作,上半年,各街镇共受理劳动争议调解案件2534件,同比上升52.4%,经调解成功2203件,调解成功率86.9%,同比提升了8.7个百分点,为劳动者追索各类劳动报酬等895万元。

社区年终总结3

  20xx年山嘴子镇社区矫正工作在镇党委、镇政府的领导下,在县司法局强有力的指导下,各成员单位及相关部门的支持下,社区矫正工作稳步推进,积极探索创新,狠抓措施落实,并取得了一定成效。全镇现有矫正服刑人员八名,缓刑七人,管制一人。接管的矫正对象未出现一例漏管,脱管现象。现总结如下:

  一、 矫正工作的开展情况:

  (一)构建健全机制,确保社区矫正工作顺利进行

  1、建立完善领导组织机构、落实经费保障。我镇社区矫正工作小组由镇政法委书记王立新任组长,和山嘴子派出所副所长张强及司法所所长梁建文为副组长。经费保障构入财政预算,保障了社区矫正工作的正常开展。

  2、建交分工负责的协作机制。

  山嘴子司法所召开了社区矫正会议,在会议上明确相关部门的责任、义务并要8个村委会中,各村(居)委会明确一名分管领导和一名工作人员为社区矫正联络员,负责处理涉及本村的社区矫正相关事宜。各成员单位在分工负责的基础上,密切配合,相互协作,积极发挥职能优势,有效促进社区矫正的开展。

  (二)构建平台,严格管理,确保试点工作科学规范运行。

  1、山嘴子镇司法所设置了专门的社区矫正办公室,为矫正对象开展学习、谈心、汇报思想情况等活动提供了固定的场所,为社区矫正工作的顺利开展提供了保障。

  2、 进一步贯彻工作制度。

  统一贯彻了社区办公室工作制度、接收登记制度、监督管理制度、培训制度、会议制度、档案管理、手机使用制度等制度,并严格执行各项制度规定,依法矫正。在此基础上,又重点加强了三个方面的制度建设。一是结合社区矫正工作行为,建立了请示报告制度。二是建立了信息宣传、统计手机使用管理等制度,并定期向县矫正办上报各项信息和数据。三是建立了请销假、谈话制度,对请销假的矫正人员要求到县司法局矫正办报到请、销假。

  3、 规范工作流程。

  (一)加强组织领导,夯实矫正工作基础。我司法所社区矫正领导小组高度重视社区矫正工作,充分认识做好这项工作的特殊性和重要性,切实加强工作领导, 落实工作责任,按照分级管理原则,层层抓落实。

  (二)完善工作体系,扎实开展监管教育和帮扶工作。我司法所加大衔接管控体系建设,完善解除矫正与落实安置帮教相衔接等工作机制,及时转发县、镇有关矫正对象教育管理工作规定,镇领导小组与村委会负责成员积极配合、通力合作,积极开展社区矫正对象监管教育帮扶工作,严格执行周报告、月汇报、每月一走访和外出请销假等制度。

  (三)加强管控,力促社区矫正与安置帮教无缝对接。为使社区矫正工作与安置帮教工作顺利衔接,保证矫正对象解矫后不脱管、不漏管,我司法所积极探索社区矫正与安置帮教工作有效结合新思路,实现社区矫正向安置帮教的无缝对接。一是解除矫正与签订帮教协议同步。矫正期满之日,即由司法所长向解矫人员当面宣读《社区矫正期满宣告书》,在办理解矫手续同时,与解矫对象签订《帮教协议书》,直接纳入安置帮教体系管理。二是个人档案材料移交同步。解矫后,矫正对象身份转变,原有的一套基本材料随之移交,重新建立归正人员一人一卡一档,经过社区矫正后,这部分人员底子清、情况明,建档工作非常顺畅。三是管控教育与帮扶救济同步。社区矫正与安置帮教在管理方式方法上有相互借鉴之处,“管控、教育、帮扶、感化”是两者在管理上共通的四部曲,有效避免了重复劳动,提高了工作效率和质量。

  4、 实施人性化改造,提高矫正质量。

  为了让矫正对象感受到自由和不自由之间的差距,我们今年要采取电话交谈、家庭走访、个别谈话、感化心灵等方式对正对象进行人性化的挽救。

  三、对社区矫正工作下一步打算 :

  20xx年度将针对薄弱环节不断整改,并积极做好以下工作 一是进一步规范矫正对象个人档案;二是加大宣传力度,让 多的'人了解和参与社区矫正工作;三、充实工作队伍,搞好社 区矫正工作者的培训;四、是深入调查研究,认真分析、思考 研究社区矫正工作,将社区矫正工作推上新台阶。

  在矫正过程中,要坚持以人为本,突出感染性,为矫正对象解决实际困难和问题;支持分类管理,突出针对性,为每位矫正对象制定不同的个案;坚持攻心教育,突出有效性,做到以矫正对象的思想政治教育入心入脑,使罪犯负罪在社区、改造在社区、劳动在社区,最终达到重做人在社区的社区目的。

社区年终总结4

  20xx年已经过去,我社区残疾人工作在上级部门的帮助和社区工作者的努力下,基本完成的工作任务。按照我社区年初工作计划和上级残联制定的工作要点,结合我社区的.实际情况,我社区xx做了以下工作:

  一、入户走访、调查、通知和办证工作。

  20xx年走访残疾户50余户60人左右,电话问讯62人次,白内障手术通知3人,办理第二代残疾证入户通知34人,电话通知30人,填写二代残疾人证申请表100份,基本完成第二代换证任务。

  二、节日期间的活动。

  20xx年我社区协助残联及各专门协会,组织开展了各个节日期间的活动,带领我社区残疾人参加了如“元旦联欢”、“庆三八联欢”等活动,使他们感受到了残联和协会大家庭的温暖。“爱耳日”、“助残日”期间,我社区出设咨询台,走上街头发放宣传单、康复手册等,宣传残疾人保障法和残疾康复及残疾预防知识,使广大社区居民及全社会更进一步了解残疾人和残疾人事业,起到了很好的宣传效果,节日期间还走访了残疾人张帅、耿福贵、葛眩东、侯晓龙、张延旭等。

  三、学习、培训。

  20xx年,为了能让更多的残疾人自主创业,带动更多的残疾人就业,了解如何创业。市残联、市就业局培训中心3月10日联合举办了“一传十带百”即“创办你的企业”培训班。我社区的徐文君、张海波、孙少军、张慧娟参加了培训。通过两天的培训使他们学到了很多知识,了解了如何去创业,创业会遇到那些问题,如何解决问题,为他们今后自主创业打下了坚实的基础。为了提高自身素质xx参加了“全市残疾人工作者培训”等多个培训班,提高了自身的工作能力。

社区年终总结5

  20xx年在区安检委、区政府的正确领导下,社区安全生产总体形势运行平稳。现将我社区安全生产工作简要汇报如下:

  一、工作概况

  社区在李XX副书记的带领下,每月带领经济站成员XX,XX及分管领导XX对辖区建筑行业,酒店,人员密集地区开展安全要求防控手段等方面存在的`隐患。

  通过全面、深入的检查,进一步落实了建筑施工企业安全生产,酒店,学校,人员密集场所彻底排查治理事故隐患,认真解决安全管理上存在的突出问题和薄弱环节,做好防汛防雷等安全生产工作,有效防范和坚决遏制了事故的发生。

  二、检查范围

  落实安全生产大检查工作责任,组织企业开展自查自改情况;全面掌握重大事故隐患和重大危险源,落实整改和监控措施情况;加强隐患排查治理长效机制建设情况。

社区年终总结6

  29日,滨海路街道召开街道20xx年工作总结表彰会议,对20xx年街道的整体工作进行总结,隆重表彰了在一年各项工作中涌现出来的先进单位和个人。

  金堡路、芙蓉路、长安路的通车,园区雨污管网分流工程完工,大庄旧村改造暨文化长廊项目安置房和城际铁路安置房项目内外墙施工完成,投资147万的杨家台社区照明、道路硬化、供热管线改造的完成、东轸排污工程建设竣工以及村农家乐成功获批山东省四星级"好客人家"20xx年,街道紧紧围绕提高群众满意度这一核心目标,以问题为导向,超前谋划预判各项工作,从细节入手,狠抓落实,各项工作有了新的'进展,新的提高,新的突破。

  20xx年,滨海路街道坚持以旧村改造和中心城区路网建设为重点,统筹推进城市功能不断完善,城市品味内涵全面提高。滨海大社区配套路、城铁安置房配套路、金滩南路、世贸东路等重点道路的开工建设,市委党校配套路进行验收以及长宁路、金滩东路的全程无障碍拆迁完成,顺利打通了制约城市路网发展的瓶颈。将与长安路、双核东路、迎春大街形成区域大循环,进一步促进人流、物流聚集,为该区片文化产业的发展增添了强大推动力。

  一年来,滨海路街道立足区位资源要素,把文化产业作为经济发展的主攻方向,发挥重点项目和招商引资"驱动器"作用,推动区域经济发展新常态。重点项目建设快速推进胶东文化创意产业园项目一期主体已封顶,烟台山医院项目门诊楼及3栋住院楼已经建成,带动了区域文化创意,健康医疗、商贸服务产业的蓬勃发展。据了解,街道全年共招引内资项目21个,总投资10.25亿元,完成对外开放任务指标1.53亿元。

  在加快经济发展和重点项目建设的同时,街道着力民生改善,提高群众幸福指数。开发就业岗位,开展失地居民劳动技能培训,调解劳资纠纷,养老保险和医疗保险,做好低保优抚及爱心救助工作,全面完成了各项为民服务实事,各项民生保障工作富有成效。同时,街道加强文化基础设施建设,投资200多万元新建的街道综合文化站及莱龙庄、大庄2处村文化大院目前已经完成基础装修。全年增配图书20xx余册,电脑20台。启动"以文为媒惠民生,文化走亲乐翻天"活动,在各村居、各队伍之间广泛开展文化互动交流,逐步倡导树立群众文明生活方式和社会文明氛围,积极参与并圆满完成了文化强省及全国文明城市创建的测评工作。

社区年终总结7

  xx社区现有失业人员601人;其中领取失业金的有243人,现已就业356人,未就业2人,零就业家庭46户,动态管理为零。今年办理小额担保贷款7家共计27万,登记军转人员23人,均已就业,接收企业退休人员1006人。乐天泉社区劳动保障工作站立足社区实际,狠抓工作落实,取得了一定成绩。曾被省、市、区各级劳动保障部门评为“全省企业退休人员社会化管理达标”先进单位、“充分就业先进集体”、“小额担保贷款信用社区”等等。

  社区为做好劳动保障工作,我们在做好下岗失业人员再就业推荐工作、“4050”社保补贴申报工作、退休人员社会化管理等一系列日常工作跟踪的基础上,侧重做好三项工作:一是对零就业家庭进行动态管理,加大小额担保贷款力度,以创业带动就业,促进稳定就业;二是加大城镇居民医保的宣传力度,提高全民的参保意识,做到应保尽保;三是做好企业退休人员社会化管理服务工作。具体做法是:

  一、动态管理重点扶持促进稳定就业

  1、我们深知要做到充分就业,就要做到科学的动态管理才能促进稳定就业。我们社区现有46户零就业家庭到年底前动态为零。为使零就业家庭能稳定就业,我们46户零就业家庭逐一进行摸底分门别类建立档案资料,为需要重点帮扶的零就业家庭拟定帮扶计划书,确定帮扶时间表。经过努力,其中有6户通过小额担保贷款已成功创业,另外40户我们根据各户的具体情况,提供相对应的工作岗位,均已就业。

  2、根据市、区劳动局提出的加大小额担保贷款力度,以创业带就业的工作要求,我们加大宣传力度。利用宣传栏、社区网站滚动宣传、同时在每月领取失业金的机会发放再就政策明白卡、以及计生楼长每月例会的机会宣传讲解小额担保贷款的优惠政策和申报办法,尽可能做到家喻户晓。我们在开展新一轮的摸底调查中,把有创业愿望的个人和家庭进行分类,在开展小额担保贷款工作中有侧重点的,有步骤地开展帮扶工作,特别是对零就业家庭和可安置较多下岗失业人员的企业或公司,优先办理,只要符合条件的,成熟一家办理一家。这期间区劳动局也给予我们很大的支持,协助我们认真审核指导,即时审批报送,大大缩短了报批时间,申报的成功率达到了100%。今年办理的7家中,有6家均为零就业家庭,其中利群建筑公司就安置了20多位下岗失业人员,还有雅特利装修装饰工程有限公司,同样也安置了下岗失业人员10多名,起到了以创业带就业的效果。

  3、我们还利用“信用社区”这一优势,采用(社区统计工作总结)家族联保的形式,为确实有创业愿望又有创业项目的,但无法提供担保的失业人员,社区以“信用社区”为其提供信用担保,同样可以圆他们的创业梦。

  二、加大宣传力度增强全民医保意识

  建立城填居民基本医疗保险制度是直接关系广大群众的切身利益,是一项重大的民生工程,也是一项复杂的系统工程。因此,我们坚持以人为本,认真做好辖区内城填居民的参保登记缴费工作和宣传工作。

  1、对已参加医保的'居民(492人),我们采取电话和上门随访的服务形式。告知续缴方式和金额,宣讲续保的惠民政策,力争续保率达到较高的水平。载止12月底已参加续保465人;17人转办职工基本医疗保险,另有5人死亡。)续交率达到99%。

  2、在去年摸底的基础上,进行重新摸底,扩大宣传范围,动员符合条件的居民参加新一轮的医疗保险。摸底新增应参保193人,已办理99人。

  为得到广大城填居民的理解和参与。社区劳动保障工作站工作总结工作总结。我们仍需付出更多的努力。积极开展各种形式的宣传活动,提高医保在居民中的影响力,使这项惠民政策真正深入人心人人受惠。

  三、老有所养安享晚年

  退管工作到目前为止我社区已接收本市企业退休人员1006人。异地退休人员97人。为增进与退休人员的沟通和联系,我们为每位老人发放了联系卡。做好企业退休人员的登记录入工作。及时掌握动态信息。为使退休人员能及时的领取养老金,我们积极主动做好退休养老金资格认定工作和异地退休人员的协助认定工作,对那些老弱病残的退休人员我们做到主动上门服务,使认定工作能够顺利完成。让退休人员及时领取养老金。不仅如此,为使退休人员发挥余热,我们成立了“乐天泉社区老年志愿者服务队”真正体现了老有所为的指导思想。另外为丰富退休人员的业余生活,社区还成立了“福州语合唱队”、“腰鼓队”、“乒乓球队”、“门球队”、“象棋队”在各个节日期间组织他们开展形式多样的文体活动这体现了老有所乐。为此,社区劳动保障工作站曾被评为省企业退休人员社会化管理服务达标先进单位。使退休人员社会化管理工作逐步走上规范化,制度化轨道。

社区年终总结8

各科组:

  为了更好落实《国家基本公共卫生服务规范(20xx年版)》的精神及《四川省社区卫生示范站评估标准(试行)》要求,我站充分发挥社区卫生服务站功能,顺利开展社区健康教育,增强社区居民对慢性病、多发病、常见病的认识和预防保健意识,提高我站居民健康素养,现将我站这一年的工作情况做一个总结。总结如下:

  一、领导重视,组织机构健全

  我站成立健康教育领导小组,由站长带头,并把这项工作作为重中之重,对如何搞好我社区居民的健康教育工作进行认真研究,要求我社区人员先抓居民健康教育工作。

  1、健康教育讲座(增强我站居民对健康的认识)

  第一期讲座:冬季老年人保健常识

  第二期讲座:家庭意外伤害的防治

  第三期讲座:慢支炎的防治

  第四期讲座:肩周炎的防治

  第五期讲座:艾滋病的防治

  第六期讲座:脑梗塞的防治

  第七期讲座:冠心病的防治

  2、健康教育宣传栏

  我站一共做了四期健康教育宣传栏

  第一期:慢支炎的防治

  第二期:颈椎病的`防治

  第三期:中老年慢性支气管炎的食物选择

  第四期:失眠的治疗方法

  二、居民意识提高,更加配合我站工作

  随着社会的发展,生活条件的改善,心血管疾病已成为我国人民首位死因,高血压更是占据第一危险因素,针对现状,我站工作人员每个季度会下到我社区的每一个生活区为我社区居民进行免费测血压活动,活动范围包括健康咨询、健康教育、上门服务等,这样不但提高了我社区居民的自我保健意识和身体素质,更使我社区居民掌握了自我保健的基础技能和知识,促进社区的健康发展。

  每一年我社区将为65岁以上的居民进行免费体检服务,今年我社区对居民进行分批次体检活动,体检人数达到理想。

  三、取得效果

  这一年来,我社区共举办7次健康教育讲座,大多数的居民积极踊跃参加,反映良好,提问积极。通过健康教育讲座,提高了老年人对健康生活方式的了解,掌握了如何让自己更健康的知识。我社区共更换4次健康教育宣传栏,让我社区居民能更好的知道如何保健。

  四、存在的不足

  1、小部分居民对健康教育讲座认识不足,认为不参加听讲也可以自我保健,部分居民认为现在电子信息普遍,要是哪里有不舒服的地方,百度一下,就了解了。

  2、部分居民不认真听讲,普遍居民在下成立小圈子自主聊天,也就造成了讲课效果不理想。

  3、讲课人员普遍存在经验不足,讲课方式死板,不灵活,居民反映听的很乏味。

  五、整改措施

  1、加大社区宣传力度,增进居民对健康教育的认识。

  2、提高讲课人员的讲课方式,让其之后的讲解能生动,让居民更能接受。让居民不敢到乏味。

  xx社区卫生服务站

  20xx年10月1日

社区年终总结9

  淮阴区王营镇广园社区位于淮阴区东部,南连古黄河、北枕盐河,西至卫生路,东至翔宇北路,北京东路、黄河东路、承德北路穿境而过。社区辖区面积为1.8平方公里。东花园小区位于广园社区西北部北京东路与承德北路交汇处,占地面积120亩,绿化率33.5%。小区共有居民住宅楼29幢,总住户数有753户,营业性用房70户,总人口约3000人,年总用水量为10.01万吨,年生活用水量9.72万吨。东花园于20xx年建成,在小区建立过程中,依据国家节水设施详细的要求,房产开发商和施工单位但凡涉及到用水器具,都一律要求按国家节水标准器具进展规划和建立,有效地提高了社区节水器具的普及率。现依据江苏省节水型社区考核标准,将广园社区东花园小区节水自查状况总结如下:

  一、以组织建立来促进社区节水工作

  节省工作是我国的根本国策,节水工作是节省工作的重要组成局部,节水工作要长期开展下去,就必需加强组织治理机制建立,为此社区成立节水工作领导小组,由社区书记担当组长,社区的工作人员和东花园的物管人员为工作领导小组成员,安排专人负责节水工作,并结合广园社区自身的实际状况,制定了《广园社区节水治理岗位职责》、《广园社区用水计量治理制度》、《东花园水电修理制度》、《东花园水电修理程序》等节水治理工作制度,东花园小区水电修理部特地建了一本《东花园业主修理处理记录》,对住户报修的内容进展记录,为了保证水电修理的质量,社区还出台东花园水电报修回访制度,制定了水电报修回访记录,对修理状况进展回访调查,监视修理人员,让居民对水电修理效果进展评价。

  二、以宣传来推动节水型小区深入进展

  为了让社区多层次的居民了解节水的相关学问,社区通过多种形式开展节水学问宣传,主要有:

  1、20xx年3月上旬社区开展节水学问培训班,参与培训的居民达50人次,社区向参与培训的居民发放节水宣传手册、节水常识卡片和家庭节水学问常识问答,对居民进展节水学问的宣传教育。

  2、节水意识从幼儿抓起,20xx年4月社区工作人员细心组织了一些简洁易懂的节水常识,在社区范围内的市二附小幼儿园对小朋友进展节水宣传教育,开展“小手拉大手”节水活动。

  3、20xx年4月社区开展了节水型家庭评比活动,提高居民节水意识,社区首先公开节水型家庭的评比标准,在此根底上,由居民家庭主动依据标准参与申报,共有352户家庭申报,参选居民家庭提出申请,由社区节水领导小组依据用水量结合家庭人口数作出初审,本次评比活动共有153户居民入围参与评比,最终评比出45户节水型家庭进展了表彰。

  4、利用“全国城市节水宣传周”在东花园的主要醒目位悬挂节水宣传横幅,利用小区内的通道、路边等建宣传栏,大力宣传节水常识。

  5、20xx年7月下旬社区邀请淮阴区节水办的专业人员在东花园小区设立询问台,利用宣传牌、发放节水宣传手册、宣传单等形式向小区居民宣传节水学问,并承受居民节水学问询问。

  三、抓好社区节水根底建立工作

  东花园在设计规划时,将雨水排放管道与生活污水排放管道分开,雨水直接排放到河道,而生活污水则通过市政管网送到区污水处理厂进展净化处理。

  东花园小区刚建立时,考虑到新建小区必需采纳国家新出台的节水器具标准,坚决制止使用一次性冲洗量大于9升的水冲式座便器、铸铁螺旋式水龙头等国家明令淘汰的非节水型器具,开发商在建立时采纳节水器具,东花园的全部住户都是新式的节水器具,节水器具普及率已达100%。

  四、精确计量是节水工作的保证

  东花园的住户不仅有楼房住户,还有营业门面房住户,有绿化用水、消防用水及公共用水。社区不仅非常重视各家各户用水状况,而且更重视公共节水的`相关环节。注意检查及公共用水的水表井盖是否有损坏是否运行正常。为了保证社区各用水点水表运行正常,社区在治理时实行两个措施:一是在自来水公司的抄表员抄表时,采纳目测的方法检查水表是否完好;二是与物管联系要求小区保安人员在巡查时,留意每个自来水井盖是否有裂、塌等可能损坏水表的状况,发觉状况马上报修。有了社区全方位节水工作的扎实开展,目前东花园小区居民生活用水户水表和公共用水水表安装率为100%,完好率为100%。

  五、用水量是衡量节水工作的标准

  为精确测算出社区的人均用水量,社区通过两个途径进展了调查:一是通过区东方自来水公司,随机抽取了东花园A、B、C、3、5、7、9、10八个楼幢局部居民20xx年上半年的用水量,计126户,占东花园总户数的16.7%,计算出人均用水量为2.7(吨/人。月)。二是对东花园小区居民发放抽样调查表,一共发放抽样调查表150份,回收有效表140份,有效表占东花园总户数的18.6%,涉及人口432人,计算出人均用水量为2.8(吨/人。月)。两次调查的结果说明东花园小区的人均用水量完全符合省节水型社区的标准要求(≤4.8吨/人月)。

  另外,社区在调查过程中,还对居民的节水措施和方法进展调查,调查结果说明节水措施大致有:

  1、洗过衣服的水用于洗刷拖把、冲马桶等。

  2、淘米水先用于洗蔬菜,再冲马桶,或用于浇花。

  3、洗脸、洗手的可以用来洗脚,再用于冲马桶。

  六、完善社区便民效劳水平

  为进一步做好东花园小区节水工作,准时杜绝跑、冒、滴、漏现象,东花园小区物管设立水电便民修理部,建立长效治理机制,做好用水和节水的便民效劳,对居民和公共用水器具以及有关问题,只要发觉或住户上报相关用水问题,都准时赶到现场进展修理处理。水电便民修理部能准时解决小区用水节水的问题,赢得了小区居民的全都好评,因此小区的节水工作得到居民的理解、信任、支持。目前东花园的用水器具漏水率为0。

  七、存在问题及今后的准备

  社区对比江苏省节水型社区考核方法及其考核标准,经过仔细地自查,虽然自查结果令人满足,但还存在一些问题,工作上还有一些不到位,距要求还有一些距离,在以后的节水工作中,社区将同相关部门共同努力,实行肯定的节水工程措施,回收雨水再利用。

  节水工作是一项长期的工作,与老百姓生活息息相关的工作,只有起点,没有终点。通过本次申报,促使我们将不断深化社区用水治理水平,努力提高科学节水的力量。在节水工作中不断总结阅历,弥补缺乏,开拓创新,扎实推动社区节水工作。

社区年终总结10

  多年以来,本认真学习《医务员医德规范及实施办法》、《卫业纪律“不准”》、《医务员医德考评实施办法(试)》等内容,使我从思想上充分认识到加强医德医风建设的重要性和必要性,牢固树全全意为民服务的思想,切以病为中,切为病服务,为现代化建设事业贡献天使的智慧和量。

  医德医风建设是精神明建设的重要组成部分,是建设有中国特社会主义必不可少的精神柱。

  医务员是民健康的.卫,是党和政府联系群众的窗。

  医德医风好与不好,与民群众密切相关,是关系到党和政府威信的事。

  本在医过程中,始终牢记为民服务是关健。

  其核就是要尊重、关患者,营造出明、和谐的就医环境,形成平等,相互理解的医患关系,作为名医务员,敬业精神关重要,敬业精神就是要忠于职守,热爱本职作,以病为中,全为病解除痛苦。

  对作精益求精,对患者极端负责。

  淡泊名利,关爱病,于奉献。

  不论时代怎么变化,医学如何进步,救死扶伤,实道主义仍将是我们医务员终奉的最准则,也是我们要时刻铭记于的为的标杆!

  这段时间以来,其次,医疗卫服务业是个特殊的业。

  它是由许许多多,作为名医务员,作是很苦的。

  上时刻背负着巨的精神压,且还常常受到来患者及其家属的责难和不理解不配合,只有找到命的价值,才会体会到平凡中的快乐。

  不论时代怎么变化,医学如何进步,救死扶伤,实道主义仍将是我们医务员终奉的最准则,也是我们要时刻铭记于的为的标杆。

社区年终总结11

  我院20xx年的xx卫生工作,从上到下都非常重视,根据xx卫生方针,大力开展xx卫生、义诊宣传和健康教育,预防和控制重大疫情和各种传染病的发生,组织全院职工积极参与与xx卫生活动,较好地完成了20xx年xx卫生工作,现将工作情况总结如下

  一、领导重视,组织落实

  我院xx卫生工作有分管领导亲自抓,xx卫生活动是精神文明建设的重要内容,是改善人民生活,改善工作环境,提高健康素质的有效途径,完善落实健康教育,做到每季度有健康教育板报,常年配合上级爱委办做好xx卫生宣传教育,除“四害”有专人负责,专人负责保管药具。

  二、落实规章制度,做好xx卫生工作

  我院xx卫生工作纳入目标考核,做到职能科室具体管。各科室、病区具体负责由物业清洁工保洁,责任落实到人,检查有标准,日常工作有记录,奖惩兑现。

  三、以预防为主。

  把健康教育贯穿于防治结合中去我院在抓好窗口服务的同时,把健康教育贯穿到医疗、护理中去,并抓好,抓落实。

  全院各科室都有健康教育资料,办有图文并茂的健康教育专栏,每季度更换一次。在管理上,院内纳入每月的量化考核,直接与奖惩挂钩。院里每年都增添一些卫生宣传标语,在公共场所设有卫生标牌,院里公共场所建立宣传栏,每季度由院里统一更换。

  四、加强管理,改善就医环境

  为更好地改善就医环境,医院有计划、有步骤地对病房楼、门诊楼进行基础设施装修改造,为病人创造一个安全生产、温馨的就医环境,并得到病人的好评。

  五、强化监督、管理意识

  加强对物业保洁的督导,制订检查计划,定期开展清洁整治活动,并设专职管理员一名,每天进行巡查,发现问题,及时整改,做到日日有检查,使各科室卫生清洁工作有序开展。

  六、认真抓好无烟医院工作

  为进一步贯彻落实卫生部等部委《关于20xx年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》,从20xx年5月1日起我院实行了全面禁烟。

  一是充分认识和高度重视全面禁烟工作;

  二是开展无烟科室创建工作;

  三是全面落实禁烟工作各项措施,制作各种警示标识标牌,加大了吸烟者的劝阻力度,确保了禁烟工作在我院的`全面推行。

  总之,我院的xx卫生工作,在上级有关部门的关怀支持下,在全院工作人员的努力下,做出了一定的成绩,今后我们还要继续保持和发扬成绩,争取更上一层楼。

社区年终总结12

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照国务院和省市关于加快发展城市社区卫生服务的精神和要求,坚持为人民健康服务的方向,积极整合城市现有卫生资源,大力发展社区卫生服务,为居民提供安全、有效、便捷、经济的公共卫生服务和基本医疗服务。

  二、基本原则

  (一)坚持社区卫生服务的公益性质,以社区居民需求为导向,始终把社会效益摆在首位;将社区卫生纳入社区建设中提规划,与社区各项事业协调发展。

  (二)坚持政府主导,加大投入,部门协作,社会参与,多渠道发展社区卫生服务。

  (三)坚持统一规划设置,立足于以整合现有卫生资源为主,以改扩建和新建社区卫生服务机构为辅,健全社区卫生服务网络。

  (四)坚持公共卫生和基本医疗并重,中西医并重,防治结合。

  三、工作目标

  到20xx年,全区社区卫生服务机构总数达36个,其中社区卫生服务中心9个,站27个,城市社区卫生服务覆盖人口达100%。形成以社区卫生服务中心为枢纽,社区卫生服务站为基础的一体化管理,逐步健全城市社区卫生服务体系。社区居民能在社区免费享受基本公共卫生服务,成本价享受基本医疗服务,基本形成小病在社区、大病进医院的格局。

  四、机构设置

  (一)设置依据。依据《医疗机构管理条例》、《执业医师法》、《卫生部关于城市社区卫生服务中心站基本标准》(卫医发[]240号)、《省城市社区卫生服务中心(站)设置基本标准》、《省人民政府关于加快发展城市社区卫生服务的实施意见》(政[]67号)和《市城市社区卫生服务发展规划》(—)。

  (二)设置原则。以街道所辖范围进行设置,每3—5万人口设置1所社区卫生服务中心,其中政府举办的社区卫生服务中心每个街道不少于1所;街道所辖社区居委会范围内原则上每5000—10000人设置1所社区卫生服务站,中心能够覆盖的区域不设站,社区所辖人口较多,区域较大,可适当增加社区卫生服务站设置;街道所辖农村区域严格按照《居区—年农村医疗机构设置规划》要求,实行乡村卫生服务管理一体化,原则上每个行政村设1所村卫生室。

  (三)设置标准。社区卫生服务中心按建筑面积不低于1000平方米的标准进行建设,按辖区人口每万人配备2名全科医师进行配置;社区卫生服务站按建筑面积不低于150平方米的标准运行建设,按每个站2-3名全科医师进行配备。

  (四)服务功能。社区卫生服务机构提供公共卫生服务和基本医疗服务不以营利为目的,以社区、家庭和居民为服务对象,以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人、贫困居民等为重点,以主动服务、上门服务为主,提供健康教育、预防、保健、康复、计划生育技术服务,开展常见病、多发病等诊疗服务,开展社区爱国卫生运动、卫生信息管理,配合或参与处理突发公共卫生事件等。

  (五)设置数量。社区卫生服务机构根据街道办事处城区所辖社区及服务人口数,进行划分设置。到20xx年规划设置社区卫生服务机构总数达36所,其中,年完成11所,20xx年完成11所,20xx年完成9所,年完成5所。具体设置情况如下:

  总数10所,其中社区卫生服务中心2所,社区卫生服务站8所。

  总数6所,其中社区卫生服务中心2所,社区卫生服务站4所。

  总数10所,其中社区卫生服务中心2所,社区卫生服务站8所。

  总数5所,其中社区卫生服务中心l所,社区卫生服务站4所。

  总数2所,其中社区卫生服务中心1所,社区卫生服务站1所。

  总数3所,其中社区卫生服务中心1所。社区卫生服务站2所。

  今后,根据区划调整、社区人口数量和分布变化等情况,社区卫生服务机构设置可适当调整。

  五、保障措施

  (—)加强组织领导。把发展社区卫生服务纳入政府年度岗治考评内容,作为城市社区建设的重要内容组织实施。区政府成立区城市社区卫生工作领导组,定期研究发展社区卫生服务工作中的重大问题,统一协调发展社区卫生服务工作。各街道办事处也要成立相应的领导组,由主要负责同志任组长,明确工作职责,制定具体措施,落实工作任务。

  (二)强化社会宣传。以多种形式广泛宣传开展社区卫生服务工作的重要意义,宣传社区卫生服务典型事例,开展多种形式的卫生进社区活动,营造社区卫生服务发展的`良好外部环境,引导广大居民提高自我保健意识。

  (三)明确职责分工。各街道办事处、各相关部门要按照各自职能分工,切实履行职责,共同推进社区卫生服务发展。

  区卫生行政部门是社区卫生服务的行业主管部门,负责按照社区卫生服务设置规划、条件和标准,严格进行审批和执业登记。加强社区卫生服务的标准化建设,统一规范设置机构名称、标识、科室设置、设备和人员配备,依法严格社区卫生服务机构、从业人员和技术服务项目的准入。

  区发展和改革部门负责将社区卫生服务纳入国民经济与社会发展总体规划,安排社区卫生服务机构基础设施建设。

  区财政部门负责制定社区卫生服务财政补助政策,建立社区卫生资金投入机制,建立健全财务会计制度,完善财务收支管理办法。

  区人事部门负责完善全科医师、护士等卫生技术人员的任职资格制度,制定社区全科医师、护士等卫生技术人员的聘用办法和吸引优秀人才进社区的有关政策,与卫生行政部门共同做好社区卫生人员技术职称的聘任与管理工作。机构编制部门负责制定政府举办的社区卫生服务机构人员编制标准及聘用办法。

  区民政部门要将社区卫生服务纳入社区建设规划,建立以社区卫生服务为基础的城市医疗救助制度,制定针对“低保”人员和城市特困人群的医疗救助相关政策,提出明确具体的减免要求和救助措施,及时补偿对社区卫生服务机构实施救助而产生的费用,做好对社区卫生服务的民主监督工作。

  区劳动和社会保障部门要依据医疗保险有关规定。把符合条件的社区卫生服务机构纳入城镇职工基本医疗保险定点医疗机构范围,负责制定促进城镇职工基本医疗保险参保人员到社区卫生服务机构就诊的有关政策措施。

  区物价部门要研究制定社区卫生服务收费标准和药品价格管理办法,加强社区卫生服务机构医疗服务价格和药品价格监督管理,规范收费行为。

  区人口和计划生育部门负责社区计划生育技术服务的指导和管理,指导社区卫生服务机构开展计划生育、宣传教育、药具发放和人员培训等工作。

社区年终总结13

  从六月初到现在,在沭阳县和沭城镇人普办的领导下,经过近百名普查员的艰苦努力和辛勤工作,历经方案制定、组织协调、宣传发动、区域划分、地图绘制、两员选调和培训、清查摸底、长表抽样、入户登记、编码与快速汇总等环节,综合试点阶段主要任务基本完成。从总体上看,试点比较成功,达到了发现问题、总结经验、锻炼队伍、培养骨干、推动工作的预期目标,为下一步人口普查工作的全面铺开打下了良好基础。

  此次人口普查选定的社区情况比较复杂,辖区内有学校、市场、医院、新建小区、各类型自建房以及出租户,人员结构复杂,人户分离现象普遍,外来人口也比较多,代表性强。本次试点的调查对象为社区的全部人口,包括两部分人:一部分是6月15晚住在本户的人;另一部分是户口在本户,6月15日晚未住本户的人。试点普查的内容涉及人口基本状况、流动状况、文化素质、经济活动状况、婚姻生育状况、住房状况等。从6月初开始到7月中旬,试点工作已顺利完成。现将此次普查试点工作总结如下:

  一、普查工作的前期准备为搞好这次试点工作,按照沭阳县第六次全国人口普查领导小组的工作部署,镇人口普查办公室作了大量的前期准备工作。

  首先根据选定的`试点区域认真准备各种材料和物资,制定了实施方案及一系列工作细则,为人口普查试点提供了技术和操作规范。为了确保上门工作的顺利进行,我们专门为普查员准备了包括写字板、直尺、签字笔、笔记本、铅笔、橡皮、鞋套、毛巾等十多项普查必备的物资。镇人普办领导小组办公室和社区一起进行了前期准备工作,包括选聘普查员和普查指导员,组织人员开展先行的摸底工作,进行普查小区的划分,准备普查小区的影像底图,为试点工作的正式开展奠定了基础。

  二、普查工作的过程及基本情况

  1、两员选调及培训为能够集中一批高素质的普查员队伍,镇人普办和社区联合协调,强力动员,严把普查人员选调关。

  全社区共分3个片,每组设立片长2人,作为普查指导员,由社区骨干担任。普查员包括社区的全体街长、参加过五普的有经验的同志、高中毕业生,共90名。沭城镇于6月7日至11日之间组织了两次业务培训,县人普办分别就人口普查摸底工作、普查小区划分及绘制普查小区地图、填写普查试点表等内容进行了细致的讲解,并对普查员以填表登记为重点进行了填表培训。通过现场测试,分类型、有重点的培训方式,保证了培训工作的质量,为人口普查试点工作的顺利完成打下了坚实的基础。

  2、宣传工作普查领导小组高度重视普查试点宣传工作,在试点社区通过悬挂横幅标语、撰写社区板报、发放致普查对象一封公开信以及社区广播等方法,开展了形式多样的宣传动员活动。

  普查员及普查指导员专门佩戴印有人口普查统一标识的有效证件进行登门入户摸底和登记。每个证件上都盖有“沭阳县第六次全国人口普查领导小组办公室”字样的印章。通过多形式、多手段的集中宣传,很大程度上消除了试点地区群众的疑虑,增强了居民的参与和配合意识,为试点工作的顺利开展营造了良好的氛围。

  3、划分普查小区,绘制普查小区图普查小区的划分规模原则上按一个普查员能够承担的工作量确定,不对建筑物或独立院落进行拆分。

  我们根据社区原有分片管理的特点,充分利用社区干部了解社区、熟悉形势这样的优势,按照80个左右住房单元为一个普查小区的原则,把试点社区划分为52个普查小区,由社区统一微机绘图并按普查小区打印出图,作为普查员摸底时绘制普查小区地图的底图。

  4、入户登记从普查登记一开始,镇普查办所有人员都下到普查登记的第一线,及时把握试点地区的普查登记情况,及时指导、解决出现的问题,并根据存在的问题提出针对性的措施,强化普查试点情况的收集、汇总和反馈工作,随时掌握普查登记情况。坚持调度制度,确保各类问题的及时解决。

社区年终总结14

  时间如白马过隙,去年吃年饭、开年终总结会的情形还历历在目,转眼又到了20xx年岁末,在这辞旧迎新的时刻,我对我20xx年的工作做个总结,也借此机会向尊敬的公司领导和各位同仁们做个简短的工作汇报。

  一、主要工作内容:

  我在20xx年的所有工作,经过总结归纳,大致可分为如下几个方面:

  1、来料检验、过程品质控制、产品最终检验确认;

  2、生产过程中的半成品、成品检验或测试;记录并统计测试结果。必要时,对测试过程中的电性参数进行采集,供以后比对或用作检验标准;

  3、对生产过程中出现的不良品进行检修;

  4、针对生产或产品使用过程中发现的问题或故障现象,展开实验分析,寻求解决问题的方法等;

  5、检测仪器、设备以及辅助工具的的维护、保养和完善;

  6、根据工作中发现的问题和积累的经验,对检测、试验的过程、方法、辅助工具进行改良,以求达到更快、更好地完成工作任务、减少工作用时或降低损耗;

  7、对由于历史原因造成的技术资料、生产工艺文件缺失的产品进行开发性的生产;

  8、在熟悉、消化国标的基础上,策划检验控制计划,制定和完善检验标准,设计、制定检验记录表格等;

  9、整理以前留下来的检验数据、资料和文件,尽可能地转化成电子文档,以供以后有需要时使用;

  10、对供应商送样的物料进行确认检验并出具结果或使用意见;

  11、对供应商的品质控制;到供应商处进行品质检查和指导;

  12、对因设计变更、变换供应商或其它原因造成的产品更新,进行必要的质量跟踪、数据采集、整理统计等;

  13、在闲暇时间或者生产进度安排紧张的时候,在生产线帮忙配线、部件预装配、补焊、产品总装、库存的旧成品灯具改造、合格产品的打包、装箱、搬运入库等工作。

  二、工作过程中取得的成果:

  1、在来料检验过程中,严格把关,最大限度减少不良来料的非预期使用,提高了公司产品的品质。例如:补光灯“U”型支架退供应商返工多次;直至最后要求供应商退货重做,从而保证了来料质量;补光灯外壳不良,在退回不良品的基础上要求供应商承诺后续产品从包装储运、到生产工艺、产品清洁三方面加以改进;又例如在ZK3S信号机灯驱板来料检验的过程中发现某个批次的板的.厚度不够,在全检挑选使用的基础上,要求供应商对后续来料加以改善和控制,重新协商制定后续产品的验收标准;在来料检验过程中,发现前期一直在使用的艾诺奇品牌的变压器耐压性能达不到要求等等。总之,在物料的输入端,在条件具备的情况下,通过实行对来料的严格的质量检验,最大限度的消除了我公司生产产品的潜在的质量隐患;

  2、生产过程中发现问题及时进行反馈,以期在后续生产过程能够达到改善产品品质或优化产品生产过程或者生产工艺。例如: 在发现Φ400PCB板过波峰焊后会出现灯珠歪斜的现象后,通过对PCB板过孔尺寸的实际测量和记录统计,并对比其他款类的PCB板,最后给出合适的过孔尺寸,从而主导了对生产文件的修改和对后续来料的控制。又如:在生产过程中发现某型号变压器难插件的问题,及时反馈到研发人员,并将之推广及所有使用同种型号变压器的相关PCB板的修改。还有,在ZK3S信号机的组装过程中,发现有部件无法组装的情形,通过查阅相关设计图纸,并反复对比实物,最终找出设计图纸不正确或尺寸不对的地方,及时记录并反馈到设计人员。

  3、通过对供应商的品质控制和提供现场指导等形式,间接提高了我司产品的质量。例如,供应商恩泽精工为我司生产的ZK3S信号机柜,前前后后出现过很多问题,通过到供应商生产现场进行指导,指定接收质量下限、建议生产现场产品防护等方式,最大限度的减少了供应商产品的次品率,从而也间接提高了我司产品品质。

  4、对特殊原因造成的技术资料或生产工艺文件缺失的产品,进行了摸索性的生产,取得了预期的效果。例如,曝闪灯的生产就是如此,这个在这就不细说了。

  一年的时间,说短不短,说长不长。因为时间、篇幅所限,加上

  工作性质的原因,所做的事情又比较琐碎,工作上取得的其它细小成绩在这就不一一详述了。

  三、存在的不足

  1、由于个人能力、精力有限,工作碰到的很多问题一时还无法完全解决,需要在后续的工作中发挥更大的主观能动性,继续去寻求解决办法,同时,也需要同事们的大力配合。

  2、由于权限问题,有些问题的彻底解决还需要有多方面的全力支持和配合,或者优化流程、程序等。

  四、未来规划

  在新的一年里,我希望通过自身的不懈努力,不断提高自己的业务水平,严格把好产品质量关。多观察、多实践,多思考,多总结,对已经确认行之有效的生产工艺、检测方法等进行标准化,形成可传承的经验和成果。对不合理的检测方式、方法、生产工艺等进行优化等。

  总之,工作中能够取得一些成绩,是自己努力工作的结果,也和领导信任、支持、包容,以及同事们的大力帮组、配合分不开的,在这向尊敬的公司领导和部门同仁表示衷心的感谢。谢谢大家一年来在工作和生活中的无私帮助。

社区年终总结15

  时间匆忙,转瞬间,20xx年已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在一年里,我在院领导与护士长的关怀与直接领导下及同事们的关怀与关怀下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,刻苦钻研业务学问,努力提高理论学问与娴熟地把握了各项临床操作技能。较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作,在同志们的关怀、支持与关怀下,思想、学习与工作等方面取得了新的进步,现总结如下:

  一、严于律已,自觉加强政治思想觉悟

  一年来,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作与生活实践,宠爱祖国,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作主动主动,勤奋努力,不畏困难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

  二、强化理论与业务学习,不断提高自身综合素养加强自我职业道德训练

  好坏直接影响护士的素养与形象,因此,在一年中的各次廉政训练与技能培训后,我理解了要坚持“廉洁自律、严格执法、热忱服务”的方针,把人民群众满意作为做好工作的根本动身点,结实树立爱民为民的思想,在人民群众心目中树立“白衣天使”形象。

  加强“四自”修养,“自重、自省、自警、自励”,发挥护士的主动精神。我还很留意护士职业形象,在平常工作中留意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装洁净、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度与蔼、语言规范。

  在护士长主动认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步与提高,坚持危重病人护理查房,护理人员三基训练,在护理部组织的每次技术操做考试中,均取得优异的成果。在一年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素养及应急力气。

  三、努力工作,按时完成工作任务

  我将以前学到的理论学问与实际临床工作相结合,就必需在平常的工作中,一方面严格要求自己并多请教带教老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。记得刚到儿科时我还不适应,但我不怕,以前没做过的,为了搞好工作,听从领导支配,我不怕麻烦,向老师请教、向同事学习自己摸索实践,在很短的时间内便比较生疏了儿科的工作,了解了各班的职责,明确了工作的程序、方向,提高了工作力气,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺当的开展工作并娴熟圆满地完成本职工作。

  我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,主动圆满的完成了以下本职工作:关心护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的伴侣,亲人,时常换位思索别人的苦处。

  认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本学问与基本技能)三严(严峻的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论与操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。

  工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望全部的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的.鼓舞他们,急躁的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信念,静静地祈祷他们早日康复。宠爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

  在开展工作之前做好个人工作方案,有主次的先后准时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为人民的健康事业做出了应有的贡献。

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