职场中怎样与同事相处

职场中怎样与同事相处

　　职场中与同事相处的方法

　　1、说出真实想法

　　职场中与同事相处把你内心真实的感受或者想法说出来，但是不要是批评、责备或者是抱怨，更不要是攻击性的语言。

　　2、不批评、不责备、不抱怨、不攻击、不说教

　　这些都是职场关系的刽子手，一旦你触碰了这些，想不影响彼此之间的关系都难，甚至还会使事情更加恶劣。

　　3、互相尊重

　　与同事相处彼此之间的和谐的交流是建立在互相尊重的基础上的，当某一方出现不尊重的情况时，如果另一方没有丝毫的迁就，那么这样的交流和沟通是很难进行的。

　　4、绝不口出恶言

　　恶语中伤是非常不道德的，而且祸从口出的道理相信大家都是很明白的。

　　5、不说不该说的话

　　当你说了不该说的话时，就要花费极大的心思和精力去弥补，“一诺千金”，“一言既出驷马难追”，甚至有时候造成的遗憾是无法弥补的，因此千万不能信口雌黄，口无遮拦。

　　职场中同事相处的要点

　　同事之间多沟通

　　职场中，一定有时常沟通，这是必须的，往往很多人，老喜欢不发言，要不就是抢发言，这都是不好的现象。适当的发言，千万记得刚入职场时，千万别占领导或老员工的头。

　　同事之间不说坏话

　　同事之间不要相互说坏话，也不要今天对这人说，明天对另一个说，你要知道，你在说别人的时候，如果别人也在议论你，你也会不高兴的。而且在背后议论人家不是好修养。

　　职场中不要打小报告

　　最忌讳的就是刚来时，领导会对你很好，让你感觉像是心腹一样，然后各种套你的话，结果到最后，各种套你的话，无意中你就会成为打小报告的人，然而这也许是无意中，更有可能是本人有意的一种现象，想得到领导的认可。

　　同事之间相互帮助

　　同事之间相互帮忙是有必要的，但是并不是指啥事都帮着做，能出手帮忙时，不要躲藏，这样显得自己很小气。下次自己有困难时，人家也会帮助你，人与人之间就应该相互帮忙。

　　同事之间相互尊重

　　在如今这个年代，谁也不谁矮，即使是钱权之间存在差异，那也不代表不被尊重，所以不管是面对上级还是下级，相互尊重是做人的基本礼貌，不要随便看不起别人，但是也不能去奉承别人。

　　工作中和同事友好相处的技巧

　　同事之间要讲求平等

　　人人生而平等，没有谁比谁就生来就高人一等。在同一家公司就是一家人，你们都是里面的员工，多一点尊重，少一点摩擦。

　　不乱发脾气

　　遇到不顺心的事情，或是遭到老板训斥。在公司来说，是常有的情况。不能说这些事情让你心情不佳，就见谁都好像是你的仇人一样。这是交往中的大忌，切不可轻易触碰。要学会自我调控，要是你说我控制不住怎么办，告诉自己：不就是挨一顿骂，我又没掉肉，这是心理暗示

　　要有较强的团队意识

　　boss发布一个任务下来时，领导给同事们都分配了任务，唯独遗漏了你，这时候，你得注意了，”反正没给我分配任务，我就坐这里玩我的“可不要有这样的念头，你要跟着熟一点的员工，找活干，不然，最后中枪的一定是你

　　不要背后议论同事长短

　　职场不是学习，老师的课不好听，同学之间互相讨论讨论，没有人说。但是，如果你们在公司说这个人不好时，又刚好被你的领导听见，那你可是比武大郎还要惨。尤其是刚入职场的人，更要只要，小心使得万年船。

　　时常赞美同事

　　人都爱听好话，也爱听好消息。我们经常能够在同事面前多多赞美赞美他们，能够增进同事感情，促进友好相处。不过，一定要是真诚的赞美。

　　领导的批评或建议要虚心接受并耐心聆听

　　工作中难免有时会出现一些始料未及的失误，遭到领导的批评也是常有的事。这时候，我们需要清楚自己的职责。有不对的地方要注意加以改正。领导提出什么建议，可取的虚心接受，不可取的也要耐心聆听，毕竟是你的顶头上司。