江苏淮安工伤保险费率浮动为企业减负
昨日，记者从市人社部门获悉，根据《关于工伤保险费率问题的通知》和《淮安市工伤保险费率浮动暂行办法》的有关规定，近日，市直在2012年施行工伤保险浮动费率的基础上，从2014年7月起对用人单位年度的工伤保险费再次实行费率浮动。
据介绍，工伤保险是由用人单位按照行业差别费率进行缴费，一、二、三类行业基准费率分别为 0.5%、1.0%、2%。根据2012年出台的《工伤保险费率浮动暂行办法》规定，用人单位属于一类行业的，按行业基准费率缴费，不实行费率浮动;用人单位属于二、三类行业的，费率实行浮动。浮动费率在行业基准费率的基础上，可上下浮动两档：上浮第一档到本行业基准费率的120%，上浮第二档到本行业基准费率的150%，下浮第一档到本行业基准费率的80%，下浮第二档到本行业基准费率的50%。浮动费率上浮后的最高费率不得超过用人单位缴费基数的 3%;浮动费率下浮后的最低费率不低于0.5%的基础费率。
工伤保险费率按照用人单位的工伤发生率和工伤保险支缴率浮动。浮动费率的确定标准为：工伤发生率大于1%、小于等于2%或者工伤保险支缴率大于120%、小于等于150%的，浮动费率上浮一档;工伤发生率大于2%或者工伤保险支缴率大于150% 的，浮动费率上浮二档;用人单位发生因工死亡事故，或者重伤(伤残等级1-4级)2人以上的，浮动费率上浮二档;工伤发生率小于0.5%同时工伤保险支缴率小于50%的，浮动费率下浮一档;用人单位连续两年未发生工伤事故的'，工伤保险费率下浮二档。
浮动费率由工伤保险经办机构根据本办法的规定每两年核定一次，重点考核上一周期(两年)内用人单位工伤保险支缴率、工伤发生率和因工死亡人数。
据统计，此次工伤保险费率调整涉及市直1061家单位，大部分为劳动密集型企业，其中28家企业维持上调，新增加23家企业费率上调，46家企业费率由上浮恢复按基准费率缴纳;337家企业维持下调，新增268家企业费率下调，359家保持不变。
据此测算，此次工伤保险费率调整后，涉及单位每年少缴的工伤保险费预计将超过150万元，这意味着工伤预防和安全生产做得好、工伤事故发生少的企业，工伤保险费缴费负担将得到减轻，也说明工伤保险费率浮动机制在促进安全生产、工伤预防工作中起了 “杠杆”作用，强化了用人单位工伤预防意识，充分保障广大劳动者的生命安全和职业健康。(记者 何渊 刘海峰 通讯员 张葵八)
涨52元 失业保险最低标准调高
昨日，记者从市人社部门了解到，从2014年7月1日起，我市上调失业保险金待遇下限标准，达到每人每月585元。
据介绍，7月1日起，城市居民最低生活保障标准由原来的每人每月410元调整为每人每月450 元。根据相关规定，失业保险金最高不得超过当地最低工资标准，最低不得低于当地城市居民最低生活保障标准的1.3倍，并随当地最低工资标准和城市居民最低生活保障标准的变动及时调整。
由此测算出新的失业保险下限为每人每月585元。凡在2014年7月1日正在享受失业保险金待遇的失业人员，失业保险金最低标准由每人每月533元调整为每人每月585元，增幅约10%。截至2014年6月份，我市正在享受失业保险金待遇的失业人员近4000人。
涨40元 城乡低保今起提标
从今天起，淮安城乡低保标准将再次提高。其中，城镇居民每人每月由410元提高到450元;农村居民每人每月由290元提高到330元。
2013年，全市共有城乡低保户8.8万户18.8万人，发放保障金3.53亿元。其中城市低保户1.7万户3.53万人，占城市总人口数的2.32%，全年发放保障金9009.03万元，人均补差208.7元;农村低保户7万户15.27万人，占农村总人口数的3.86%，全年发放保障金26263.33万元，人均补差149.63元。
据悉，本次提标后，预计全年新增城镇低保金支出逾900万元，新增农村低保金支出逾4000万元，受益困难群体近20万人。
为做到应保尽保，真正让保障资金惠及特困群体，低保提标前，淮安启动了核查行动，全市9个核查组分赴各县区进行了随机式核查。此外，我市还建立了低保信息数据库，对低保信息进行数据化、动态化管理。
低保申请今年5月起开始实施乡镇、街道“一站式”受理，受理后经街道、乡镇审核后报县区民政局审批，经公示后确定保障对象。低保实际上是个动态管理的过程，今年共有6500人被新纳入低保，7000多人因不再符合低保标准退出低保。
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