公司述职报告
在人们越来越注重自身素养的今天,报告对我们来说并不陌生,我们在写报告的时候要避免篇幅过长。写起报告来就毫无头绪?以下是小编收集整理的公司述职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。
公司述职报告1
在社会实习的这段经验对我们而言很是奇异,虽说是工作,但我们却在其中学习学问,提高自己对专业的应用。但假如说是学习,这些天来在工作上的辛苦,体会过的工作劳累又让人记忆深刻。总之,在此次的毕业实习阶段,我在实习阶段加入了xx公司仓管岗位,可别听着像是一个非常悠闲的工作,在社会中可没有真正轻松的工作。以下是我的实习工作个人述职:
一、工作培训
作为实习生,要做好自己的工作,紧靠自己当时的实力是完全不够的。为此,我在领导的指引下,学习了关于工作的`基础和要求。起初,我还真的以为自己负责的不过是一个没什么事干的简洁工作,每天负责的都是一些简洁的任务。但随着我对公司环境的适应,领导也慢慢的将本该属于我的工作转交给我,这一下立马就让我对自己的工作改观了。在培训中,我主动听取领导的指引,做好工作笔记,对于不懂和不了解的地方,能主动思索,无法解决的地方也即使询问,并从中累积阅历。通过培训,我不仅驾驭了很多管理和计算的方法,对于自己工作的职责和规定也有了更深刻的相识。
二、工作状况
在工作中,虽然一起先的工作还算简洁,但我并没有放松对自己的要求。通过对纪律的学习和自我要求的提升,我在工作中始终保持着较为严谨的看法,对于工作也勤勤恳恳,努力的做好自己的管理任务,仔细的核对仓库货物和材料,保证账能正确对上。
当然,除了管理进出库外仓库内的环境以及摆放也有许多的要求,但作为实习生的我明显还没有这么多的阅历和实力,始终都是前辈们在管理。不过,通过这段实习中的接触,我也有了一些相识和了解。
通过工作中的经验,我对社会的环境和自己今后的方向而已有了很多了解。我信任在,这些珍贵的实习工作阅历,能成为我今后正式走上社会职业的重要阅历!信任将来我肯定会更加精彩!
公司述职报告2
一、强化品质,狠抓部门建设。
结合公司强化项目品质,项目经理要求管理人员现场督导和质量检查的特点,作为部门主管,我根据工作性质,定期组织部门会议,就如何提升工作品质展开讨论,逐步完善各岗位的岗位职责和岗位形象,不断提高自身的服务标准。对新入职员工,其岗位技能和业务知识,以及综合素质较低的情况下,对其进行了岗位知识、公司规章制度、消防常识、车辆管理、礼节礼貌、各种突发事件处理培训。结合项目管理的特点,针对我部门的实际情况,引导员工应具有上进心,团结爱护同事、培养精气神,我们的工作不是高科技,关键在于我们的主观能动性和责任心,以及对公司的忠诚度和敬业精神。
二、制定培训计划,狠抓落实和实施。
三、加强消防、安防管理。
在项目领导的关心指导下,我通过制定各项安全预案和消防预案,贯彻落实防火防盗等措施,项目经理每周召开部门主管周例会,通报各个部门存在的情况,提出要求,通过项目经理亲临现场指导,我部门将销售中心安防预案、消防预案、设备设施、消防器材的检查维护等各项工作进行不断的完善。加强安全,消防检查,做到反馈及时、跟踪到位。秩序维护员始终坚持每日的常规检查工作,对发现的问题和需要整改内容及时向相关部门反馈,采取不整改再要求,跟踪到位的`原则。
四、存在的不足。
都说人无远虑,必有近忧。本人在工作中也存在很多的不足之处。
1、工作中和员工的沟通有所欠缺。
2、生活中不能细致入微的关怀。
3、在训练时有时候比较粗暴。
以上的缺点,在以后的工作中我会加以克服和改正。在工作中总结经验,弥补存在的缺点,强化个人的综合素质。为创造高品质的服务更加努力,争取建立出一支敢于打硬仗的队伍。请大家看我的行动吧。
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