【必备】竞职演讲稿范文合集七篇
演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。在发展不断提速的社会中,演讲稿使用的情况越来越多,那么你有了解过演讲稿吗?以下是小编为大家整理的竞职演讲稿7篇,欢迎阅读与收藏。
竞职演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、党员同志们:
大家好!
作为XXX村新一届班子成员的候选人,今天能够在这里做竞选党总支委员的演讲,我既感到荣幸激动,又感到责任沉重。对此,我衷心感谢组织给我这次展示自我的机会,对我个人来讲,我想这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。
在座的各位,有的认识我,是看着我长大的,有的对我不是很熟悉,借此机会,请允许我作一自我介绍,我叫,今年24岁,中共党员,大专文化,5月份参加工作。在庵东派出所工作的这几年,包括此前在村工作的一段时间里,我不敢说在工作中投入了全部心血,但可以说是尽心尽力,问心无愧,牢记“八荣八耻”,始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,一步一个脚印走。这次村级党组织换届选举,镇党委给我们广大的年轻同志展示自我和施展才华提供了一个难得的机会和平台,但我深知,当村干部难,当一名能够聚人心,得民意,能够让百姓满意,令群众放心的村干部更难。有句话说得好:给了舞台,就要唱好戏。我是抱着一种尽自己最大的努力为富民村老百姓尽心服务、办好实事的心情来的,如果我能够得到群众的信任和认可当选,我将在上级党委政府和村党总支的正确领导下,与村三套班子成员团结一心,勤勤恳恳,扎实工作,不计较个人得失,全心全意为全村老百姓服务,当一名“想群众所想,急群众所急”的合格村干部。时刻做到上为支部分忧,下为百姓解愁,搞好我们富民村的社会主义新农村建设的发展大业。
给我一次机会,还您一个满意!各位领导,党员同志们,我不想做许多不切合实际的口头承诺,我只想把我的心里话说出来,把我甘愿为全村父老乡亲们做些事情的心愿讲出来,希望能够得到大家更多的理解和更大的支持。如果竞选不成功,说明我还有不足之处,我将认真总结,不断努力,了解自身差距,在今后照样会尽职尽责,努力学习,勤奋工作,下次有机会我还会站在这里。
我的演讲完毕,最后,我再次向各位领导和党员同志们表示深深的谢意。
竞职演讲稿 篇2
尊敬的各位领导,同事们:
大家好!
我叫xx,现任街道社会发展科的副科长。今天我有幸走上竞争上岗的演讲台,面对着朝夕相处的领导和同事,心情非常的激动和高兴。我本着进一步锻炼自己,为街道多做贡献的宗旨,参加本次街道社会发展科科长的竞聘,相信这次的竞聘将是我人生中的一个重大的转折点。首先非常感谢街道办事处,为我们搭建了一个这么好的竞争平台,让我有机会在这里参加竞选,同时,还要要感谢这么多年来一直严格要求和关心我的领导、对我无私帮助的同事们,正是你们给予了我信心和勇气,让我今天可以站到这个演讲台接受大家的评判,希望能够得到大家一如既往的支持。
一、对新的岗位的认识
街道社会发展科的工作涵盖了社区科普教育宣传、教育事业、文化和体育事业、人口与计划生育、街道社区的建设等工作,工作的范围广,事情多,对构建和谐社会、和谐社区起着重要作用,是和广大群众联系最紧密的行政职能部门。作为科长承担着党和国家有关科学教育文化事业、人口与计划生育的方针政策、法律法规的宣传与落实,负责生殖健康咨询和避孕药具管理,办理独生子女父母的奖励,社区建设发展规划的制定和实施,开展宣传教育科普知识及各项科普活动,各所幼儿园的安全卫士管理工作,负责社区各学校的各类教育和管理工作,负责街道管辖区内常住人口和流动人口的计划生育的管理和服务等。
二、履行自己的职责
1.找准自身定位,作为街道社会发展科的一员就是为社区,为人民群众服务的,我将把为领导分忧和为街道社区服务作为工作的出发点和落脚点。
2.加强学习,增强业务知识和工作能力、为广大人民服务群众。增强自身服务意识,踏踏实实工作,牢记自己身为街道社会发展科工作人员的责任。
3.组织并带领全体工作人员学习科普知识,认真听取专家讲座,确保自己的学习有所收获。定期对科普宣教人员进行科普知识的考核,对街道社区的科普知识宣传栏定期更换、清洁,亲自给街道社区居民讲解科普知识,并邀请相关的专家来讲解。
4.与街道社区的各所幼儿园、小学、中学校长联系,研究探讨如何管理好学校的卫生、安全问题,组织各所学校进行争先创优活动,提升学校的教学质量。在社区街道内举办各种文化活动,体育活动,并亲自加入到里面。
5.带领工作人员对街道社区内居民进行随访,采集育龄妇女信息并进行微机管理,在社区内宣传国家计划生育政策。
三.竞聘成功以后的工作思路
1.从实际问题出发解决困难群众,完善新型社会救助体系和保障体系,服务好弱势群体。针对老、弱、病、残等特殊群体,我们的工作就是定时随访,困难时为他们雪中送炭,做到“卒然临之而不惊,无故加之而不怒”。为增长群众福利需求,推进社会福利社会化进程,加大公共服务能力,加强社会行政事务管理工作,维护好群众利益。
2.科普工作直接影响着街道全民素质教育的质量,应加大科普宣教的力度,营造良好的科普宣教氛围,提高宣传教育的效果,达到尊重知识,尊重人才,尊重科学的共识。成立科普宣教领导小组,经常召开领导小组会议,规划落实科普宣教工作,增加财力加强科普宣教的设施建设,完善和管理街道科普活动中心,有针对性的聘请专家学者开展科普讲座,并经常开展多种多样的科普活动(如:教中老年人学习电脑上网,宣传教育“崇尚科学,发对邪教”,提倡低碳生活,创办图书馆等)。注重加强街道办事人员的科学文化知识和科普辅导能力,并定期对他们进行培训。
3.加大宣传力度,落实居民文化教育,提高居民的文化水平。做好适龄儿童的入学工作,针对困难家庭适龄学生采取及时可行的办法让其入学,享受平等的义务教育。带领教师学习教育相关法律法规和职业道德规范,增强学校依法治校、教师依法教学的自觉性和积极性,举办家庭教育培训班,引导家长正确的管教自己的子女,塑造学生良好的品格。加强对幼儿园的管理,关心爱护幼儿,全面落实幼儿的教育工作,对幼儿园的安全,卫生进行监管。对于成人教育方面,比如下岗职工的再就业培训,无业青壮年的学习教育,让他们掌握技能知识尽快实现就业。加强管理建设街道社区内的学校基础设施,创造良好的学习环境,全面提高文化素质。
4.大力推进计划生育重点工作,做好婚育人员的计化生育管理工作,宣传预防出生缺陷和优生优育方面的知识,加强计划生育信息的统计,进行人口情况的清理排查,做好新出生的人口上户措施,便于将来的人口的普查工作。加强对于流动婚育妇女的管理,采集录入流动婚育妇女的信息,确保信息准确,并与户籍地取得联系共同做好管理与服务工作。加大力度宣传《计划生育法》,使计划生育政策家家知晓。对当地育龄妇女和外来育龄妇女进行查环查孕,开展生殖健康服务和妇科病的普查,开展避孕措施的知情权和选择权服务,落实长效节育措施。尊重育龄妇女的需求,开展优质服务,加大随访力度并把随访落到实处,不断提高个性化服务。落实独生子女家庭的奖励政策,稳定低生育水平,提高出生人口的质量,清理违法生育并对其进行处罚。
5.崇尚文明健康,倡导体育运动。将社区体育活动作为一项群众性活动并健康有序的开展下去,在街道社区设健身器材,篮球场,乒乓球馆,游泳池等,经常开展各项体育活动,设置专项经费,并专人负责,尽可能的满足广大人民群众对体育文化生活的需求。积极宣传体育活动给身体带来的好处,让人民群众有自主健身的意识,养成体育锻炼的习惯。在各个学校提高体育教育质量,增加体育器材,确保学生体育课程,培养学生全方面发展。积极参加各街道社区,市区的体育比赛,争强人民群众体育运动的积极性。
各位领导、同事们,这一次的竞职演讲,会让我更加走向成熟。如果竞聘成功的话,我会不辜负大家的希望,以实际行动来回报大家,为街道社区做好服务,如果竞聘不成功,证明我的实力还有待提高,我会继续学习,不断充实自己和完善自己,来提高自己的工作能力,为街道社区献上绵薄之力。
我的演讲到此为止,谢谢大家!
竞职演讲稿 篇3
尊敬的各位评委、各位领导、全体老师、同志们:
你们好!
改革是一个不算新鲜的话题,竞争也已经渗透到社会生活的方方面,它无时不再昭示着人们这样一个真理:唯改革才有出路,唯竞争才有希望。
感谢改革,也感谢竞争,使我这个已过不惑的普通教师能有机会站在演讲席上。更感谢在场的各位给了我参与这次竞职演说的勇气和力量。
所以,我首先要在此向各位真诚地道一声:谢谢!
我叫××,今年××岁,中国共产党党员,大专文化,教管本科在读,中学一级教师、政工师。自参加工作以来,历任少先大队专职辅导员、年级主任等职,现任校创建办主任。
今天,在此参加总务主任的竞争上岗演说,面对一双双无限真诚和充满期待的眼睛,我的内心无比激动,同时有多了几分不安。但是,强烈的事业心和责任感又一次次告诉我:身为建陵人,就该为建陵的发展和腾飞作贡献,尤其是在创建初期,更需要大家的共同努力。
记得拿破仑曾说过,不想当元帅的士兵不是好士兵。我不是士兵,更当不了元帅。但我更信奉“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”这一谚语,此番目的还在于通过这次竞争去实现人生的价值,再创中年的辉煌。
“打铁还需自身硬”,如果说我还具备参与本次竞争的一些优势的话,还不如说这是各位评委、领导、同志的充分信任和热情鼓励。
多年来,在原沭河中学这个大家庭里,我勤恳教书、潜心育人、扎实工作、精于管理。先后数次被评为市县“优秀辅导员”“模范团干部”“先进工作者”“优秀党员”“先进教育工作者”等。从而使我具备了优良的思想素质和明显的`工作优势。
从少先队、年级组、政教处、创建办这一系列工作岗位的变更和多年的中层干部的工作经历,从多方位管理实践的磨练和各种各样的大型活动的数次组织,从宿舍管理的“样板工程”和文体活动的“组织、优秀奖”,一次次证明了我的丰富的管理经验和出色的组织才能。
我还以良好的自身素质、全身心的工作投入,多次圆满完成领导交办各项工作。做一件,像一件,成一件。对老师、对同志真诚相待,和他们通力合作、精诚团结、协调灵活。博得了领导的广泛信任和群众的大力支持,因而具有良好的群众基础。同时,由于后勤工作的广泛性和全方位性,我还在多年的管理工作中学到了许多后勤管理业务,诸如财务、食堂、宿舍、水电、基建等方面的管理,我都一一了解。加之我家又从事十余年的商店、饭店、旅社经营与管理,这一切,都为我做好总务工作奠定了坚实的基础。
学校后勤工作是确保教育教学活动的正常开展的重要因素。新创建的建陵中学,实施高起点、高层次、高品位的办学方略,更需要与之相适应的强有力的后勤保障体系。学校后勤社会化、产业化的发展趋势也要求我们的后勤工作不能固步自封,而要大胆改革和创新。虽然我校的后勤工作在历届领导的直接关怀和全体员工的共同努力下,取得了许多有目共睹的成绩,为原沭河中学的发展壮大和提高做出了巨大贡献,但是,由于旧有的体制和某些历史原因,仍有许多不尽如人意的地方。特别是与建陵中学日新月异的发展形势、开拓进取的创新意识已不相适应。
所以,如果我能得到各位信任,有幸竞职成功的话,我将牢记“用高质量服务、赢全方位满意”的宗旨,努力探索新形势下学校总务管理的最佳模式,用一流的服务、一流的管理,创一流业绩!具体将从以下几方面入手做起:
⒈切实转变观念增强服务意识
首先要组织后勤一班人加强政治学习,提高思想认识。认清形势、找准位置、端正态度、明确职责。教育他们树立“全心全意服务教育教学,群策群力做好后勤工作”思想,真正做到急教学之所急,想教学之所想,清正廉洁,克己奉公,立足本职,搞好服务。
⒉不断提高素质增强育人意识
校园无小事,事事皆育人。作为学校后勤工作人员,还要不断提高素质,增强育人意识。所以,我们将有计划、有目的加强对后勤总务人员的业务和技术技能的培训和考核,提高其综合素质,努力培养新型的富有创造精神的后勤管理人员。一旦
定岗,将立即举办宿舍管理、水电管理、安全管理培训班,尽快组织财会、总务办公室中的青年人员参加电脑操作学习,掌握现代技术。
同时,还要组织后勤人员学习相关教育教学理论,特别是素质教育理论,使其在日常工作中更好发挥育人作用。
⒊关心职工生活为其排忧解难
解决职工实际困难,首先要帮助领导做好下岗分流人员的思想稳定工作,及时妥善安置,积极主动解决他们的实际困难,为他们再就业提供机会。争取人人有事干,个个有饭吃。还要充分调动他们参与后勤工作的积极性和创造性,确保学校安定团结的局面和正常的教育教学秩序。
⒋努力改善条件提高保障能力
西区综合大楼即将竣工,扩大校园规模将全面启动。电要增容:建议将现有的两台小变压器改用一台封闭式大型变压器;尽快确定主配电间位置,以改变线路小而乱、高低压线路长等问题。水要扩流,路要改道,原创:wmxz.cn门要移位,配套用房要重建,新经济增长点要开发。相关布局要调整:东区的前两个水冲式厕所要采取增加水压、扩通便道等方法,一改到位;五个与校园文化氛围不协调的墙角垃圾箱要改装成景点式;教学楼前的绿色长廊、师生自行车棚将规划设计,及早安排;检察院二楼学生宿舍要迅速修整,三楼人大通间管理难、隐患多,要及早调整或改造成小房间。西区扩建的师生食堂、浴室、商店等一条龙服务及相关实施将提前考虑。
总之,我们要通过各方面的不懈努力,既当好后盾,又当好先行官,保证学校教育教学工作优质高效健康发展。
⒌抓好开源节流增强造血功能
我们要制定一系列严格的财务管理制度,厉行节约,严禁浪费。当前主要是减少水电浪费,教学楼将严格按标准配备日光灯,采取定楼、定人、定时、设总闸开关电的措施,消灭“长明灯”和“超标灯”。要强化用水管理,特别是家属区用水管理。据统计:每月水资源流失达万吨以上,每年浪费的水费高达万元,已近东区全体后勤人员一年工资。今后将为各家各户安装水表,按时检查、记录、收费。
在搞好开源节流的同时,我们还要积极开展勤工俭学,争取创汇,增强自身造血功能。建陵公园是我校最新、最大的形象工程,当前要搞好建陵公园的规划和设计工作,争取建成集花坛、草坪、喷泉、假山、闲亭、儿童乐园等于一体县城中心景点,构想在其中建立园中园——建陵幼儿园,为教职工解决后顾之忧,同时也为下岗职工提供再就业的机会;开发周边黄金地带,采取租赁、承包等不同方式增加学校收入,以此拉动学校经济增长。
⒍不断深化改革加强内部管理
随着教育体制改革的不断深入和后勤工作社会化、产业化的不断发展,改革已势在必行。我们拟从以下几方面入手:
①改革用人机制实行岗薪挂钩
要提高后勤服务质量,必须强化内部管理,。改革用人制度,采取公开岗位、公开条件的方式,开展公平竞争。真正做到能者上庸者下。实行定岗、定员、定编、定责的浮动工资制,分项、定新、划片承包责任制。努力减员增效,做到人尽其才。
②改革采购制度务实增收节支
为充分发挥资金作用,提高利用率,尽量减少开支,杜绝浪费。要强化购物制度,实行计划、决策、定点、验收、回扣五公开,不断完善制约机制。少量购物要规范手续和票据;大批量购物要实行领导、业务、财会人员集体负责制,以便加大监督力度。
③改革保管制度规范物资管理
现在,我校的规模较大,物业、资产很多,如不加保管,则会造成流失。因而对原有物品,要规范登记台帐,经常检查验收;对新购进物品,要采取分项验收、按质分类、及时入库、妥善保管制度。领物严格执行个人申请、主管审批、当即查验、出库签名等手续。坚决执行用物不管物、管物不用物的制度。
④改革工作方式强化优质服务
后勤工作要真正实现服务的宗旨,还需进一步改革工作方式,便被动为主动服务。水电保障实行水电工巡查包片制,发现问题及时解决,接受全校师生监督;对后勤分发的办公用品,尽量做到送货上门,变领为送。为推进优质服务,拟在东区设立总务办公室,定员、定时接待服务,东西区各设服务箱一个,以便及时了解师生对后勤的需求情况,解决实际问题,确保:小事当时办,急事应急办,难事尽量办,办不了及时汇报领导,以防贻误工作。
⑤成立应急分队预防突发事件
为确保校园安全无事故,我们要成立“后勤应急分队”,以主管校长、后勤主任、骨干教师、水电工、医务专业人员等为主体,对因“水、电、火、病”等引发的安全事故做应急处理,做到防患于未然。
各位评委,各位领导、老师们、同志们,“沧海横流,方显英雄本色”,我不是英雄,但我渴望做一个改革大潮中的英雄。我深知:前路漫漫,与我相伴而行的可能只有坎坷与挫折,但你们的鼓励和信任将在我心中永恒,并且终将成为我战胜困难超越自我的力量源泉!
这次若能竞职成功,我将以此为新的起点,与新生的建陵中学一起在教育改革的征途上义无反顾,勇往直前,同时,我也坚信:建陵中学在充满朝气、勇于开拓、锐意改革、积极进取的新一届领导班子带领下,后勤总务工作必将取得全新的进展,建陵中学的明天也必将更加灿烂!更加辉煌!
竞职演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、各位代表:你们好!(尊敬的客户,您好,感谢您浏览社区主任职位竞职竞聘演讲稿)我很荣幸能够参加社区主任职位的竞选。应该说来参加这次竞聘我是经过了激烈的思想斗争的。但是我想到我生活工作在这个社区,多年来通过耳闻目睹,应当说对社区工作较为熟悉。因此,我满怀热心和信心来参加这次社区主任职位的竞选。
我叫xx,55岁,汉族,大专文化。高中毕业于职业高中企业管理专业,后大专毕业于省党校企业管理专业。1998年到市政府宾馆工作,十年时间从服务员升职到客房部副经理。尽管因企业买断我下岗了,但复杂的工作却有效地提高了我的组织能力和协调各方面关系的能力。下岗让我更深刻地体会到团队精神、大局观念,以及对待工作要有高度的责任心和强烈的责任感的重要价值。我比较清楚,社区就是我们的家园,是我们老百姓生活的乐园,是社会稳定的基础。社区的工作事无巨细,千丝万缕无不联系着党和政府的神经,无不与国家法律和政策密切相关。让居民安居乐业,让老有所养,少有所学,让党和政府的关怀温暖每个居民的心,这些都需要我们社区工作人员勤勤恳恳的工作才能充分地体现出来。
社区工作的基本特征是琐碎、零散、细微。短时间难以收到立杆见影的成效,需要工作人员长期做深入细致的工作。但无论社区工作多么千头万绪,作为社区主任重要的是要有对社区工作的细心,爱心和耐心。我的亲身感受是,有很多时候,有很多问题不是用钱解决的,也不是非得到上级政府或者法院解决不可的。比如调解社区居民之间或者家庭内部的矛盾,很多时候需要我们工作的耐心。社区是广大居民赖以生活,遮蔽风雨的家,拿出我们爱家的心来敬老爱幼,来了解百姓疾苦冷暖,来投入工作,还有什么工作做不好呢?这需要我们的爱心。文教卫生、环境绿化、防火防盗,计划生育,社会保障,每一项工作都需要我们提供细心周到的服务。同时,我也很清楚,搞好社区工作,我还需要不断学习,尽管我已较好地掌握了电脑办公运用技能,能够为社区服务工作做出贡献。并且我还认真学习了部分法律法规,为调解居民纠纷,秉公办事打下了一定基础。
但是,这些很不够,还需要在工作实践中学习,向前辈学习。尤其是在社区经济建设和环境建设上,有必要多倾听群众声音,多请示领导指示。社区工作天地虽小可大有作为,社区工作收获人生乐趣的同时也必然伴随酸甜苦辣,但我愿意接受这一挑战,请领导和代表们相信我,并恳请各位代表为我投上您庄严的一票。
竞职演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、各位评委:
首先,感谢领导给我这次竞聘机会!
我叫xxx,1966年出生,高中文化程度,中共党员。1985年参军入伍,1990年调建委,先后任城建科副科长、办公室副主任等。
我这次竞聘的职位:第一志愿是督导科科长;第二志愿,施工安全科科长;第三志愿,城建科科长。我认为自己竞聘这三个职务,主要有以下三个方面的优势:
一是在建委工作时间较长,具有较丰富的工作经验。自进入建委工作以来,无论在哪个岗位,我都兢兢业业,恪尽职守,对各科室、各单位的工作情况比较熟悉,积累了一定工作经验,为做好督导工作打下了一个较好基础。督导科是我委新成立的一个科室,它的主要职责是,监督指导全委各科室、各单位工作效能,准确、快捷地领会、落实委党组决议,做好领导参谋和助手,协助领导及时掌握工作新动态,为领导决策提供真实可靠的依据。因此,我认为,有自己多年的工作经验做基础,完全有能力履行好这一职责。
二是长期在办公室工作,在工作的组织协调上具有较强能力。我自 年到办公室工作,已担任办公室副主任 年。办公室在全委各科室、各单位中特有的枢纽作用,使我在组织协调能力上得到了极大锻炼,能够与各科室、各单位进行较多地接触,在交流中积累了较丰富的工作经验。要做好督导、施工安全和城建管理工作,个人必须具备较高的组织协调能力,而在办公室的工作经历,使我具备了这方面的优势。工作中,我将认真、全面贯彻委党组决议,作为上下级的的桥梁和纽带,加强沟通,最大限度地使委党组工作部署落到实处,促进各科室、各单位工作协调健康发展。
三是部队的培养和锻炼,使我具有办事果敢、深入扎实的工作作风。因为督导科、施工安全科和城建科特有的工作性质,需要从科长到一般工作人员,都必须具备较高的政治业务素质,其中最重要的一条,就是必须做到坚持原则,不怕吃苦,不怕得罪人,同时,在工作中要追求高效率,做到雷厉风行,办事果敢,而我在部队的特有经历,使我早就具备了这一素质。
以上三个方面的优势,使我有信心和决心做好督导科工作。如果这次竞聘成功,我将按照以下思路开展工作:
一是扎实工作,全面贯彻落实委党组决议。严格按照委党组对全委各科室、单位工作要求,认真贯彻落实委党组各项决议,做好上传下达,加强沟通,以求真务实、深入扎实的工作作风,当好领导参谋助手,做好督导工作,确保施工安全生产,促进建设工作的顺利开展。
二是严于律己,切实加强队伍建设。在严格要求自己、不断提高自身政 治业务素质、充分发挥模范带头作用的前提下,强化全科室人员的政治业务学习,提高全体人员政治素质和业务能力,同时,建立健全科室内部各项管理制度,带领全科室人员团结拼搏,圆满完成领导交给的各项工作任务。
各位领导,各位评委,这次我如果竞聘成功,我将以优异业绩回报大家对我的信任和厚爱。如果不能被聘任,我将在今后的工作中继续加强学习,扬长避短,努力工作,为建设事业的健康、快速发展做出更大贡献。
谢谢大家!
竞聘人:xxx
20xx年3月6日
竞职演讲稿 篇6
各位领导,各位同事:
很高兴能有机会站在这里参加这次岗位竞职演讲会。我能作为这次竞争上岗活动参与其中的一份子,我深感荣幸。
时光飞逝,我在工作就将满年整了。回顾这么些年的工作和生活历程,步入而立之年的我不时会在心中萌生许多思绪。
年月,我幸运地进入工作,在办公室这个岗位上一干就是年。“蓬生麻中,不扶而直”,年来,无论是工作、大型活动,还是日常工作中的点滴小事,我都能与办公室历任领导和所有同事同舟共济、齐心协力,尽职尽责干好工作。每当遇到难题、困惑甚至于挫折时,我都能得到大家无私的关爱与帮助。借此机会,我在这里向大家表示衷心的感谢!
在这年中,办公室给我提供了一个十分具有挑战性的舞台,使我得到了前所未有的锻炼和提高。办公室这个岗位“细”、“繁”、“杂”、“忙”,从事这项工作必须具备高度的责任感和全局观念。在这个岗位上,我学会了站在全局的高度看待问题,学会了时时处处用综合的眼光观察和思考问题。在上情下达、下情上达、内外沟通、各方协调的过程中,我学会了统筹规划、综合协调,大到参与政务,积极主动地为领导出主意、想办法,当好参谋,小到关心单位的每个角落的电灯、玻璃是否损坏等具体事务性工作,无不促使我不断加强积累、不断提高自己、丰富自己。
这xx年中,我始终坚持严谨求实的作风,认认真真、踏踏实实地做好每一件事,逐步了解和熟悉工作方法与技巧。
竞职演讲稿 篇7
尊敬的各位领导、各位评委、同志们:
大家好!
办公室是公司政务和事务的联接点,是融合参谋助手、协调督办、服务职责的综合管理部门。参加办公室主任竞聘我认为我的优势在于以下方面:
一、具备办公室主任职位要求的综合素质及能力
当过老师的经历,使我拥有了良好的语言表达能力和人际沟通能力,多次代表水利厅参加全区、全国演讲比赛都获得好名次,多次担任文章转载自节目主持人,也得到领导及同志们的肯定。
其次,具有较强的组织管理能力。和其他同志一起,组织策划过篮球赛、团拜会,文艺汇演等活动,受到领导及同事们的好评。
我还具有一定的协调能力和文字综合能力,能综合协调处理好公司对外关系,和有关单位建立良好的工作关系,在工作中,得到他们的支持和帮助。去年我有幸受到水利厅人教处邀请成为《水利水电科普知识》一书编写委员会的委员,负责该书部分章节的编写工作,大大提高了我的文字水平。
二、有多年的办公室工作经历,熟悉办公室业务
我先后有在学校办公室、企业办公室工作的经历,在办公室工作时间累计达六年,有较丰富的办公室工作经验。 在领导和同志们的帮助下,我的工作不断进步,工作能力得到很大提高。由于工作出色,连续两年被评为公司优秀员工,其中20xx年还是公司中层干部的优秀员工代表之一。
三、思维敏捷,身体健康,精力充沛
我思维敏捷,能较快接受新事物,具有开拓精神,同时我年富力强,身体健康,精力充沛,有较强的事业心和工作责任感。
优势固然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩,要使办公室工作有序开展,作为办公室主任,还必须有自己的工作思路。假如我当选公司办公室主任,我将从以下方面开展工作:
一是献计献策,当好参谋助手
办公室是公司领导的参谋部,作为办公室领导,要针对公司各阶段的中心工作,站在一定的高度,分析思考问题,为领导献计献策,同时要结合公司的发展规划目标,注意调查分析,对种种情况进行科学判断,为领导决策提供可靠依据,当好参谋助手。此外,我认为作为领导的参谋助手,另一个重要的职责就是把领导从繁杂事务中解脱出来,让领导把主要精力用在抓大事,谋大局上和对突发、偶发事情的处理中。
二是加强管理,提高工作效率。
工作效率是办公室工作质量的核心,提高办公室工作效率我的想法是从以下三方面着手:
第一,进一步建立健全规章制度,使办公室工作走向规范化、制度化。
办公室工作面宽事杂,只有加强管理,才能保证工作宽而不推诿,杂而有序。如果我当选办公室主任,我将努力提高管理水平,完善各项规章制度,切实改进工作方法,通过规章制度,岗位职责,结合工作目标管事、管人,规范工作程序,理顺工作关系,提高工作效率。
第二,当好管家。
今年是公司的管理年,如何降低管理成本,增收节支是管理工作中的一项重要内容。目前的公司办公室融合着经理工作部和行政部的职能,掌管着车辆、电话、办公用品、耗材等的管理,没有严格的管理制度和增收节支的概念,势必造成不必要的浪费,作为公司内部管理的负责人,要科学规范管理,控制成本,作一名让领导、员工放心的管家。
第三,抓好办公自动化,实现信息化管理。
目前,区公司分三个地点办公,5xxxx所属公司分散四处,按照现行的办公条件,比如发一份传真给所属公司,至少每个公司需打xxxx电话,耗费半天的时间,工作效率低下,管理成本很高。因此,加强网络建设,推行办公自动化,实现无纸化办公、信息化管理,既可提高工作效率,节省费用,降低管理成本,又可以提高公司的形象和声誉。
三是立足本职,当好服务员。
办公室是个综合服务部门,为领导服务是办公室义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地完成,在参谋中强化服务,在服务中当好参谋。但是为领导服务的出发点和落脚点是为公司各部门服务、为所属公司服务、为群众服务。如果我当选办公室主任,我会摆正自己的位置,强化服务意识。多倾听大家的呼声,多关心大家的需求,多干实实在在事情,做一名合格的“服务员”。
四是把好“关口”,当好“窗口”。
办公室掌握着公司的文字关、用印关、保密关,把好这些“关口”是办公室的主要职责,体现了办公室领导的工作水平,因此,要不断提高文字水平、办文能力,严守机密,把好“关口”。同时办公室又是公司的一扇“窗口”,在一定程度上代表公司形象。上级领导来检查指导工作,相关部门来办事,所属公司来请示、汇报等。办公室都要负责接待、沟通联系。因此要搞好接待,做好服务,当好“窗口”。
此外,还要做好综合协调工作,不仅要加强和公司各部室的沟通联系,还要做好外部协调工作,加强与相关单位的联系,建立良好的工作关系,为公司营造一个良好的外部环境。
办公室工作纷繁复杂,千头万绪,既要承上启下,又要联络左右,大事要参与,小事要处理。如果我竞聘成功,工作中我将以“三个三”要求自己:一是,办好三件事,即办文、办会、办事;二是,搞好三服务,即为领导服务,为各部门服务,为所属公司服务;三是,做到三个好,工作作风好,工作方式好,工作成效好。力争将工作做到领导放心,群众满意。
我深知,现代社会是一个充满竞争的社会,既然是竞争,就必须会有成功和失败。今天,站在这个竞选台上,我充满自信,也十分坦然,无论成功与否,我都会继续执着进取,用心把工作做好。因为我坚信,公司的发展需要勇敢和挑战,而成功的大门,一定会向勇敢者打开。
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