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中进汽贸2015校园招聘信息
一、公司介绍
中国进口汽车贸易有限公司(以下简称“中进汽贸”)是经国务院批准于1993年成立的大型国有企业,是国机汽车股份有限公司(股票代码:600335)全资子公司。中进汽贸注册资本81811.72万元。2013年,公司营业收入超过650亿元,利润7亿多元。
“持续创新”是中进汽贸稳健、快速成长的基因。21年来,公司不断延伸服务链条和产业链条,如今,中进汽贸已经成为业内唯一的多品牌汽车综合贸易服务商,主要业领域涉及进口汽车批发及贸易服务业务、汽车零售业务等。
在进口汽车批发及贸易服务领域,中进汽贸凭借对中国汽车市场的深刻理解和丰富的运作经验,以专业化团队为跨国汽车厂商提供战略咨询、市场分析、车型选择、工程改造、资金融通、认证协助、报关仓储、物流分销等全链条服务,与捷豹路虎、特斯拉、克莱斯勒、大众等多家著名跨国汽车厂商结成战略合作伙伴关系。
在汽车零售业务方面,中进汽贸积极设立、培育优质的精品4S店,打造“批发-零售-服务”全产业链模式。在全国重点区域,中进汽贸已拥有控股4S店30余家。
中进汽贸始终秉承“人才强企”战略,通过员工成长计划、员工分享计划、人才引进计划,打造专业化、职业化、市场化、国际化团队;公司倡导“创新、增值、吃亏、共生”的企业文化,弘扬“创造价值”、“成就员工就是成就企业”、“以奋斗者为本”等具有特色的企业理念。和谐的人文环境、优秀的企业文化,已经成为推动中进汽贸可持续发展的“软实力”。
二、招聘岗位
业务核算支持岗
职位描述:
负责业务相关采购、核算、资金、费用、税务等方面的操作及管理。
职位要求:
1. 会计、财务管理等相关专业,正规大学全日制本科以上学历;
2. 熟练使用财务软件及Office办公软件;
3. 英语水平较好,通过大学英语6级考试;
4. 认真细致,踏实严谨,责任心强;
5. 有北京户口者优先考虑。
项目业务支持岗
职位描述:
1. 协助开展业务系统需求调研,并跟进、推动相关需求的落实工作;
2. 协助完善公司业务系统,业务系统的维护管理。
职位要求:
1. 计算机、软件工程等相关专业,正规大学全日制本科以上学历;
2. 思路清晰,有较强的分析及业务整合能力;
3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能适应高强度的工作;
4. 有北京户口者优先考虑。
进口车辆单证专员
职位描述:
1. 负责进口汽车项目的单证的催要、核查、统计、整理及存档工作;
2. 进口车辆报关所需单证的制作;
3. 与海外、国内厂商做好沟通工作,及时反馈单证出现的问题和修改建议,确保单证的及时和准确性;
职位要求:
1. 英语、国贸等相关专业,正规大学全日制本科学历,有外贸知识优先;
2. 具备英文交流与写作能力,要求用英文发送邮件;
3. 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件;
4. 思维敏捷,善于沟通,具备较强的责任心。岗位要求工作细心仔细,并具备一定的数据统计能力;
5. 有北京户口者优先考虑。
进口车辆跟踪服务岗
职位描述:
1. 负责进口车辆物流服务后期跟踪,包括车辆运输、车辆质损、经销店收车、索赔处理等环节。了解各环节出现的问题,统计整理相关数据;
2. 每月完成经销商满意度调查。汇总调查结果,出具数据统计报告,反映存在的问题;
3. 做好与经销商的沟通工作,定期完成所负责区域的经销商的走访,解决与经销商之间存在的问题,提升经销商满意度;
4. 完成到港车辆港口检查数据和照片的整理,出具检查报告。
职位要求:
1. 理工类本科及以上学历;
2. 具备基本的英文交流与写作能力,要求用英文发送邮件;
3. 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,尤其是excel的批量数据处理和统计能力;
4. 思维敏捷,高度的责任心,具备较强的沟通和协调能力;
5. 有北京户口者优先考虑。
进口车辆系统支持岗
职位描述:
1. 完成业务系统内进口车辆各进口时间节点的日常操作;
2. 每周统计系统内各操作节点的数据,与标准lead time进行对比分析,出具相应的报告;
3. 统计车辆发运出库、在库信息,根据统计数据做出优先级预警,联系承运商反馈调度发运计划,提高运输环节的时效;
4. 协助处理车辆在途跟踪系统中的数据,统计车辆到店时间,统计每台车辆运输完成的时效,并与标准时效对比计算完成达标率。排查在途延迟和异常车辆,每日与承运商进行沟通,反馈异常车辆的具体状态和可能延误的时效,并出具每日的异常车辆统计报表。
职位要求:
1. 理工类本科及以上学历;
2. 具备基本的英文交流与写作能力,要求用英文发送邮件;
3. 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,尤其是excel的批量数据处理和统计能力;
4. 思维敏捷,高度的责任心,具备较强的沟通和协调能力;
5. 有北京户口者优先考虑。
集团4S店管控专员
职位描述:
岗位职责:
1. 与集团旗下4s店沟通,执行销售、市场、售后的管控方案;
2. 根据集团计划的销售任务和销售节奏,在订车系统中下发车辆订单;
3. 管控集团下属4s店执行的商务政策;
4. 制作销售日报表及各项分析表格;
职位要求:
1. 汽车类、计算机类、数学类等相关专业,正规大学全日制本科以上学历;
2. 英语水平较好,通过大学英语6级考试;
3. 性格开朗,心态平和,做事认真,责任心强;
4. 工作态度积极,锐意开拓创新,工作富有激情,执行力强,能够承受较大工作压力;
5. 良好的沟通协调及团队合作能力。
人力资源专员
职位描述:
协助公司人才开发、薪酬福利、绩效管理、劳动关系、子公司管控等一个或多个模块的组织及实施工作。
职位要求:
1. 全日制统招本科以上学历,人力资源管理、企业管理、经济管理等相关专业;
2. 熟练掌握、操作计算机办公软件,具备较强的文字写作能力,具有较强的组织、沟通及协调能力;
3. 具有高度的敬业精神,工作态度积极乐观,做事严谨,执行力强。
三、联系方式
地点:北京海淀区中关村南三街6号中科资源大厦北楼1507室
邮编:100190
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