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小学管理自查报告

时间:2023-03-30 19:00:46 自查报告 我要投稿

小学管理自查报告(精选15篇)

  在生活中,越来越多的事务都会使用到报告,要注意报告在写作时具有一定的格式。那么,报告到底怎么写才合适呢?以下是小编帮大家整理的小学管理自查报告,欢迎阅读与收藏。

小学管理自查报告(精选15篇)

小学管理自查报告1

  化学工程系实验室安全事项主要包括:防火、防爆、防毒、防伤、防水、防盗等方面,具体检查包括制度建设及执行情况、安全责任体系、管理台账、卫生环境、消防安全、电气安全、化学药品安全、剧毒品安全、气体钢瓶安全等。

  1、制度建设

  化学工程系实训室由无机化学实验室、分析化学实验室、物理化学实验室、有机化学实验室、仪器分析实验室及药品储藏室组成。自实验室成立以来,化工系出台了一系列的规章制度,包括《化学工程系实验室管理制度》、《化学工程系实验室仪器设备管理制度》、《实训室管理人员工作职责》、《实训指导教师岗位职责》、《实验室安全管理制度》、《实验室药品规范管理制度》、《危险化学品安全管理制度》、《学生实验守则》等。针对特殊仪器有具体的操作规程;建立化学品台帐;针对危险化学品采用保险柜保存,切实保证了实验室安全有序的运行。

  2、药品仪器安全

  化学试剂按照要求隔离、进行有机无机分开放置,摆放整齐有序;室内具有通风设施;卫生达标;易燃、易爆、有毒、剧毒等化学药品及试剂安全保管在毒品柜里,出入库及使用登记流程尚需规范完善。实验室大型贵重仪器由专人负责进行维护和适用,避免了误操作造成的仪器损坏。

  3、环境安全与消防安全

  每个房间配置专用的`废液桶,对实验有毒有害废液集中处理。灭火器等消防器材配置充足;消防通道通畅;无堵塞消防通道和在公共通道中堆放仪器、物品等现象。实验室在无人留守时,门窗紧锁确保安全。

  存在问题:

  1、药品存放无机有机共处一室,存在一定的安全隐患,而且但由于气柜数量不足,有一钢瓶靠墙放置,无任何安全措施,存在一定的危险性,需加强处理。

  2、实验室门锁质量较差,经常出现损坏的情况。

  3、每个实验室没有明确的安全责任人。

  4、由于和紫金环保检测有限公司公用实验室仪器,存在仪器损坏时责任人的争议。

小学管理自查报告2

  学校财务工作是学校工作中一项非常重要的工作,是搞好学校教育教学工作、改善办学条件、改变校容校貌的有力保障。学校财务工作的开展是否做到合理、合法、合规,是否将教育经费用到刀刃上,关键在于学校对财务工作的管理,为了加强和规范财务管理工作,现将检查情况报告如下:

  一、学校财务运行及规范情况

  1.财务管理情况:我校财务管理制度健全,并做到制度上墙。学校收入主要是财政拨款及事业收入,严格执行“收支两条线”管理,杜绝了坐收坐支、私设“小金库”及“账外账”等违规行为。

  2.财务运行情况:学校按照“量入为出,以收定支”的原则,各项支出按实列支,不虚列虚报,不允许以白条作为报销凭证。学校购置教学仪器设备、办公用品及图书资料等,只要符合政府采购条件的,全部实施了政府采购。不符合政府采购条件的,也能做到货比三家,坚持到正规商户实施采购。对大额开支项目,由校领导班子集体讨论决定。我校专项资金的使用做到了管理规范、帐目清楚,不存在截留、挤占、挪用项目资金的现象。

  3.学校资产管理情况:学校建立了固定资产管理台帐,数据准确,账实相符;定期组织资产清查,报废及毁损的固定资产及时上报。严格管理资产,未发现有学校固定资产对外出租、出借的.情况,安全防护措施较好。 4.学生补助及助学金情况:我校一是严格按照政策精神和相关文件的要求进行规范操作;二是全过程实行阳光操作,办事过程实行公开,广泛接受群众、干部、教师、领导的监督;三是将学生补助及时按标发放到位。

  二、加强学校财务管理,做好财务预决算工作,保证学校正常运行。

  1、我校按上级要求,坚决杜绝坐收坐支,严格执行了“收支两条线”。

  2、我校按照学校财务管理制度,制订了学校财务预决算实施细则和管理办法,严格财务收支预决算制度。年初,县局专门组织学校财务人员培训财务预算编制软件,及时编制并上报了年度财务预算,在年终,比照预算做好年度经费收支决算工作。做到了年初有预算,年终有决算,使学校各项财务收支有计划,统筹使用。

  3、我校每学期开学初制定财务工作计划,通盘考虑,全面管理,合理使用有限资金,集中力量,加大教育教学、教育科研的投入。各项收入做到心中有数,坚持做到了“量入为出,以收定支,略有节余。”为今后的教育教学工作做好了财务保障。

  三、严格实行校务公开,财务公开制度,加强财务监督检查工作

  学校制订了财务公开制度,成立了财务检查监督小组,加强了对学校财务工作的督查。学校所有收支,都要向全体教师公布,尤其是校建项目收支,排危工程资金使用情况和学校经费收支明细等都要定期公开公示,接受全体教职工监督,并且及时组织财务检查监督小组,对各项开支进行审查,看开支是否合理合规,是否符合学校财务管理制度,提高了财务工作的透明度,使学校财务管理工作得到了进一步细化和规范。

  四、加大固定资产管理工作力度

  1、制定了健全的固定资产管理制度,对固定资产的购置、领用、处置、报废等工作程序作了明确的规定。

  2、所有固定资产全部按要求建档建册,用卡片进行登记,款物相符,登记准确无误,没有造成固定资产流失。

小学管理自查报告3

  为促进学生身心健康发展,落实教育部关于加强中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质等“五项管理”的通知精神,结合xxx高新区教育局《关于进一步开展做好中小学生“五项管理”工作》,xxx市xxx第八小学依据文件要求对学校“五项管理”落实情况发动全校师生进行了自查自纠。我针对每项管理进行了自查,在很多方面还不错,但是也还有一些地方有待改进。汇报如下:

  一、五项管理工作落实情况

  1、作业管理方面随着课后延时服务的落实,在老师的辅导下,学生在学校能做完大部分作业。其中,一二年级无书面家庭作业,三至六年级作业时间控制在30分钟内。学校定期对教师作业批改情况及学生减负情况进行检查。教师对布置的作业做到了全批全改,不存在要求学生自批自改、要求家长批改的现象。

  2、睡眠管理经自查,学生到校时间最早为7:50左右,最晚8:00左右。中午,学校统一安排午休时间。学校通过家长会、家长课堂、微信公众号等渠道,宣传充足的睡眠对少年儿童成长的重要性,告知家长保证学生按时就寝。

  3、手机管理学校无学生带手机到校现象。严格落实不用手机布置作业,不布置需用手机的作业。对家长咨询作业项目的情况,教师与家长单独沟通。召开主题班会、辩论会等形式,引导学生合理使用手机。通过家长群、家长会等渠道,提醒家长严控孩子玩手机,加强对手机的管理。

  4、读物管理学校禁止通过举办讲座、培训等活动在校园内销售课外读物现象,不存在强制或变相强制学生购买课外读物的.行为。加强对校园图书的管理,带领学生至图书馆阅读。班级内也设有图书角,每位同学带一本课外读物,分享着读。

  5、体质管理学校按规定落实体育和健康课程,1-2年级每周4节,3-6年级每周3节。落实室内操、大课间活动等体育活动。学生室外活动率较高。学校开展预防近视专题培训和宣传教育,每天下午按时做眼保健操,每学期至少1次视力检测。学校坚持做好每年度的体质健康监测工作,建立和完善学生体质健康档案。

  二、存在问题

  1、对手机的管控存在较大难度部分家长反映,学生在家玩手机,孩子看手机的时长难以把控,家长尝试各种方法,但效果不大,最后无计可施,监督作用缺失。

  2、近视防控形势仍然严峻不正确的读写姿势是导致近视防控形势严峻的原因之一。不良的用眼习惯短时间难以改正。比如,在老师提醒下,能摆正坐姿,做到“一尺一拳一寸”,但在没有人提醒的情况下,很难做到。

  三、下一步打算

  1、进一步加大合理管控手机的宣传教育,同时开展形式多样的文化活动,鼓励学生发展特长,淡化手机对学生的影响。

  2、进一步加大近视防控的宣传教育,建立近视防控互助伙伴制度,倡导学生相互提醒。考虑技术防控思路。

小学管理自查报告4

  阿瓦提县第四小学是一所六年制寄宿制小学,始建于20xx年9月,她应社会发展之运而生,藉课程改革之势而兴。现有30个教学班,在校生1874人,平均班额达到63人。其中寄宿生460人;教职工98人,其中专任教师90人。学校先后建成和配置了校园广播系统、远程教育室、语音室、实验室、计算机室、班班通教室等现代化教育教学设施。

  加强学校教学常规管理,是全面提高教育教学质量,全面实施素质教育,推进学校基础教育改革的重大举措。为有效落实自治区中小学教学常规管理提升项目,提高我校教学管理与质量水平,根据《新疆维吾尔自治区中小学教学常规管理水平和教学质量》要求,对照《自治区普通中小学教学常规管理督查评估体系》认真进行了自查自评。自查自评结果如下:

  一、自查自评情况【总分1000分,自查得分908分】

  (一)A1课程管理

  1、B1课程执行(50分)【自查得分50分】

  认真落实《自治区义务教育阶段课程设置方案》及《阿瓦提县义务教育阶段课程设置方案》,开足开齐各门课程。制定了《阿瓦提县第四小学课程管理制度》《阿瓦提县第四小学调课代课制度》,规范三级课程管理,依法执行课程计划。每学期开学前一周制定好学校总课程表、各科课程表,并确保各学科有专职或兼职教师任课。严格按课表上课,各学科均无增减课时现象。本项自评得分50分。

  2、B2艺体课程(30分)【自查得分25分】

  学校成立了艺体课程领导小组,专门负责艺体课程的管理与研究工作,积极实施“体育、艺术2+1项目”,推动学校体育和美育的改革与发展。学校建立了艺体课程管理制度和考核制度,认真制度艺体工作计划。 1 学校30个教学班,共有音乐专业教师3人,美术专业教师3人,其中一人下乡执教,体育专任教师2人,其中1人产假,在专业教师紧缺的情况下,想方设法安排有体育艺术特长老师兼任艺体课,确保开足开齐艺体课程。虽然制定了艺体课程的考核制度,但体育课程教师多由语数老师兼任,考核效果不明显。自查得分扣5分

  3、B3三类课程(30分)【自查得分25分】

  学校重视对三类课程的管理,制度了三类课程管理制度。配齐配强三类课程教师,严格落实对三类课程的检查工作。学校从学生兴趣和学校实际出发,开发必修课程有“书香伴我成长

  经典与我同行”、“英语口语”等校本课程,选修课程有“趣味数学”、“爱上剪纸”、“数字游戏”、“儿童画”“口风琴”、“ 七彩之梦”、“ 硬笔书法”等兴趣活动类的选修校本课程。校本课程有纲要、有教材、有计划,已经进入课堂。但学校对综合实践活动课程和地方课程管理与考核上,还达不到课程纲要的要求,自查扣5分。

  4、B4实验教学(30分)【自查得分25分】

  学校成立了实验教学领导小组,实验教学演示实验开出率达100%,分组实验达90%以上。制定了实验室开放制度,每周对实验室进行开放,还开设了“科技小组”,激发学生学习科学的兴趣,培养了学生的科学探究能力。学校定期对照教学计划检查实验教学,制定了《小学科学学业成绩评价方案》,将学生实验能力列入学业成绩评定。学生最终学业成绩的呈现 :平时表现(20%)+期末考查(60%)+学生评价(20%)=综合评价(100%),由于此方案正在尝试探索之中,还不完善,自查扣5分。

  5、B5课外活动(40分)【自查得分35分】

  为了促进“体育、艺术2+1”体育活动的开展,丰富同学们的体育活动,强健同学们的体魄,学校积极开展阳光体育活动和兴趣小组活动, 2 学校认真落实“阳光体育活动一小时”要求,统一组织了大课间活动,在广播操和武术操结束后,安排了跳国学操,把经典诵读与课外活动结合起来。根据年级的特点,在没有体育课的当天下午第七节课安排了做游戏、跳大绳、呼啦圈、踢键子、乒乓球等课外活动。每周四下午第七节课开设了“趣味数学”、“爱上剪纸”、“数字游戏”、“儿童画”“口风琴”、“ 七彩之梦”、“ 硬笔书法”“合唱”、“舞蹈”“动漫小组”等兴趣活动。各项活动都都做到了有计划、有记录、有总结。由于兴趣小组数量有限,不能满足所有学生的需求。自查扣5分。

  (二)A2教学管理

  1、B6制度管理(40分)【自查得分35分】

  学校办学目标明确,以“质量立校、科研立校、特色亮校”为宗旨,积极推进新课程改革,加强教学常规精细化管理,落实校本教研制度,抓好课题研究,促进教师专业成长,促进教育教学质量全面提升,制定了切实可行的“教学质量提升规划”,建立了校级领导包年级制度、各层教学管理年度考核制度等制度,教学管理制度齐全,并落实。由于各层教学管理考核细则刚制定,还未来得及落实,自查扣5分。

  2、B7教务管理(60分)【自查得分60分】

  学校健全教学工作管理制度,规范教学组织管理;加强课堂常规管理,对教师备课、上课、辅导、批改、考核等教学流程从严要求,每月认真检查,精心考核,及时向教师通报反馈,杜绝教育教学事故发生。认真规划和组织好全年各类师生竞赛活动;建立科学合理的教学质量评价体系,健全教学质量分析和评价制度,全面提高教育教学质量,学籍档案规范完善。

  3、B8听课评课(60分)【自查得分55分】

  校长、管理教学副校长的教学职责明确并落实。学校坚持领导巡课和推门听课制度,认真落实校长代课和听评课的要求。教处、教研部门 3 把听评课活动作为教学常规工作来抓,对每次听评课都有详细记载,认真落实听课评课检查要求。但个别听课记录存在不完整,评课简单,自查扣分5分

  4、B9教师管理(60分)【自查得分55分】

  学校始终把教师队伍建设摆在教学管理的重要位置,结合学校实际制定了教师发展规划。制定了业务学习制度,采取自主学习和专题培训相结合,要求每位教师每常年必须读一本教学专著。坚持每周进行一次业务学习,积极开展“青蓝工程”师徒结对活动,目前已经形成学科带头人、教学能手、教学新秀等教师梯队,积极开展师徒结对子活动。学校每个年级成立了教研组,教研组长责任明确,积极开展集体备课、业务学习,听评课活动。学校出台了任课教师常规教学量化考核评价方案,与30%绩效工资挂钩。由于教师学习的主动性和实效性还不高,自查扣分5分。

  5、B10学生管理(60分)【自查得分50分】

  学校注重了学生养成习惯教育,每学期开学,每节班队会都要求班主任把学生的养成习惯作为重要抓手来抓。在各年级开展了“学习之星”、“劳动之星”、“诵读之星”、“好习惯之星”的评比活动,坚持每周评比,每月争星,督促学生养成良好的学习习惯、卫生习惯,听讲习惯、发言习惯等。由于我校寄宿学生较多,多数来自农村,学习生养成习惯易反复,还需要多方配合、多管齐下把学生的习惯抓好,自查扣10分。

  5、B11设备管理(40分)【自查得分35分】

  学校教学实验仪器和远程教育设备配备齐全,管理规范,建立健全了实验室管理制度,远程教育设备使用制度等。实验教学演示实验开出率达100%,分组实验达90%以上。把教师的信息化教学应用列入年度考核体系并进行考核,保证了每套设备每周使用不少于20课时。

  4 学校教学用房紧张,没有音乐教室、美术教室、阅览室和劳技教室,出现了资源闲置等现象。自查扣5分。

  (三)A3教学常规

  1、B12备课(80分)【自查得分80分】

  学校健全教学工作管理制度,规范教学组织管理;加强课堂常规管理,对教师备课、上课、辅导、批改、考核等教学流程从严要求,坚持每月认真检查,精心考核,及时向教师通报反馈,杜绝教育教学事故发生。坚持每周开展集体备课制度,充分发挥备课组作用,集体备课狠抓了“集体议课”和“二次复备”环节,确保了集体备课落实到位。

  2、B13上课(120分)【自查得分100分】

  学校根据《自治区中小自治区中小学教学常规管理基本要求》制定了老师日常行为规则,规范教师课堂教学行为。认真学习课标,要求自觉将课标精神转化为自己的教学行为,积极倡导自主、合作、探究的学习方式,提倡先学后教,以学定教,把课堂还给学生。由于个别教师的课堂教学效率不高,课堂教学的有效性及教学模式还正在探索,自查扣20分。

  3、B14作业布置与批改(40分)【自查得分35分】

  学校严格按照《自治区中小自治区中小学教学常规管理基本要求》布置和批改作业,建立了各学科作业协商机制,控制课外作业总量,确保

  一、二年级不留书面家庭作业,其他年级每天书面作业控制在一个小时以内。由于合校上来的学生基础较差,部分学生还不能按时完成作业,自查扣5分。

  4、B15学生辅导(40分)【自查得分35分】

  学校组织各科教师认真开展“培优补差”工作,确保每个孩子不掉队,努力让优等生“吃得好”、中等生“吃得饱”、学困生“吃得了”, 在语数英学科对“分层”教学法进行大胆实验。采取个别辅导和集体辅导 5 相结合,各科都根据学科特点制定了“培优补差”计划,并积极开展辅导工作,由于对辅导的有效性检查较少,自查扣5分。

  6、B16学业考核评价(40分)【自查得分35分】

  学校建立了学业考核与评价制度,非考试科目也初步制定了学业考核评价方案,积极采取过程性评价与终结性评价相结合,自评与互评相结合,定性评价与定量评价相结合,积极探索对学生学业综合评价的方案,即,平时表现(20%)+期末考查(60%)+学生评价(20%)=综合评价(100%),由于学业考核的评价还不完善,没能在所有学科落实,自查扣5分。

  7、B17教学反思(20分)【自查得分18分】

  学校建立了教学反思制度,鼓励教师写有价值的反思。坚持每课反思与学期反思相结合,组织开展过如何进行教学反思专题培训,教学反思交流会。在教案检查中,作为重点检查内容列入其中。要求每位教师每学期每学期至少写2篇教学反思。由于反思质量存在不高的现象,自查扣2分。

  (四)A4校本教研

  1、B18教研组织(30分)【自查得分30分】

  学校教研组织机构健全 ,人员分工清晰,责任明确。学校设教研主任1名,教研组长12人,各岗位职责明确。设艺术教研组、体育教研组、地方课程教研组、综合实践课程教研组。语数教研组坚持每周开展集体备课,其他教研组则每两周进行一次业务学习或组织研究活动。

  2、B19教研活动(50分)【自查得分50分】

  我校立足校本、优化整合,积极探索有效的校本研训模式。目前,我校已经形成以“强练内功、外展素质”为基础,注重教师队伍梯度建设,以积极打造“名师”工程及“青蓝”工程为纽带,以立足课堂教学,开展“青年教师汇报课、学科带头人示范课、同课异构研赛课和课题研 6 讨课”等“四课”活动,融磨课、评课为一体的校本研训模式,为教师专业成长搭建平台,取得了较好效果。

  3、B20课题研究(40分)【自查得分35分】

  建立健全以校为本的教研培训制度,结合教学实际开展教学研究活动,重在解决教学中存在的实际问题。学校承担了自治区基础教育课程改革项目分层教学写评价研究工作。去年经自治区结题的小课题1项,经县教研室结题的小课题有12项。但部分课题未组织开题论证和中期检查等过程。教师的参与率还有待提高,自查扣5分。

  4、B21激励机制(40分)【自查得分35分】

  学校把建立以校为本的教研制度作为校本研训工作的一个重点,先后制定并规范了集体备课制度、交流反思制度、专业引领制度、名师培养制度、结对帮扶制度、校本研训激励制度等多项校本研训制度。这些制度对发展性评价教师,多角度多尺度去衡量教师工作成绩,发挥了很好的激励作用,培养了教师的成就感和快乐感,建立了教师自信和超越发展的欲望。学校制定了课题研究奖励制度和措施,但还不完善,自查扣5分。

  二、存在的主要问题

  1、学校非常重视主体学科的教学质量,对非主体学科学业考核评价及质量关注较少,全面发展的质量意识还需要进一步更新。

  2、校本教研制度仍需进一步完善。针对研究中存在的效果不高的问题,还应该进一步采取相关措施。学校虽能积极探索对师生发展的评价,评价机制初步形成,但还不够成熟。

  3、课堂教学模式的`研究才刚刚起步,还没成熟。

  4、教研科研活动针对性、实效性有待突破。学校的教研活动大多局限于语文、数学、其他学科的教育教学研究活动教少;教研活动未能结合学校实际定出研究专题,未能抓住本校教学中存在的主要问 7 题和薄弱环节来进行研究。

  三、今后努力的方向

  1、重视三类课程的实施与评价,树立全面的质量意识,促进学生全面发展。

  2、进一步完善教学管理制度。要结合学校实际,完善或重建质量指标、奖惩方案及教师德、能、勤、绩考核实施细则,努力改革教师评价制度。

  3、加强学习培训,提升教学意识。一是加强业务理论学习。要抓好业务学习,立足校本培训,积极探索校本培训的途径和方法。二是引导好教师更好地参加网上的研修学习。

  4、抓好教学反思。让教师反思自己的教学实践,反思自己的教学行为及教学效果,更新教学观念,改善教学行为,提高教学水平,使教师真正成为教学和研究的主人。要求经常对自己的读书笔记、教案、教后小记、工作总结等进行反思,在继承的基础上有所创新,在总结的基础上提高。

  通过本次教学常规工作自查自纠,我们发现了存在的问题和不足,找到了今后努力的方向。在今后的工作中,我们将进一步落实常规管理的各项要求,注重细节管理,体现过程监督;加强对有效课堂教学模式的研究,加强对青年教师各项业务能力的培养,继续实行新老教师结对子活动,提升教师整体业务水平,进一步促进学校教育教学工作的发展,使学校教育教学质量稳步提升。

小学管理自查报告5

  为加快教育管理规范化、制度化建设,形成务实高效的管理体系和运行机制,进一步深化我校教育改革,根据渝教工委[20xx]30号和璧教工委[20xx]62号文件精神,我校开展了“教育管理活动年”活动,现将此项工作总结如下。

  一、依法治校工作全面推进。

  ⒈依法治校成为规范学校管理的行为准则。学校在年度工作中,有计划、有措施、有重点、有总结并逐步得到了实施。

  ⒉法制工作得到加强。学校成立了法制领导工作小组,并明确了成员职责。学校组织广大教职员工和学生进行了法制教育。

  ⒊招生和收费阳光工程有效实施,行风评议深入开展。制订了学校招生工作细则,收费严格按照一费制和服务性收费办法执行。学校深入开展了行风评议工作,做到有计划,有总结,并对学生家长对教育提出的热点、难点问题,学校给予了及时解决。

  ⒋学校依法治校的能力不断增强。学校领导干部依法办事,无违法行为。

  ⒌广大教育工作者、教师和学生普法教育得到落实,法律素质明显提高。组织教师参加了普法学习和考试。学生的法制课做到了有计划、有课时、有教材、有师资。

  ⒍学校教师和学生的合法权益得到切实保护。聘请了丁家派出所民警刘祥明同志为马坊小学的法制副校长,同时学校建立听证和申诉制度。使学校师生的合法权益得到了切实的保护。

  二、教育制度进一步健全。

  ⒈学校内部管理体制得到落实。学校内部权力、执行、监督机构健全。实施“书记、校长→副校长→教导(德育)处→年级组”的分级分层管理策略,明确领导分工细化工作范围。

  ⒉学校内部行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效的管理体制基本形成。坚持继承发扬优良传统与改革创新相结合;坚持全面发展与个性发展相结合;坚持常规工作与教育科育相结合,明确“民主管理、科学决策、以情感人、以德服人”的管理理念,坚持“依法治校、以德治校、科研兴校、质量强校”的办学宗旨。

  ⒊学校各项规章制度健全,并得到有效贯彻执行。没有规矩,不成方圆。学校管理逐步实现从“人治→法治→德治”的重大转变,屏弃人治,实施法治,追求德治。我们逐步建立了学校规章制度,改革和完善学校分配制度,实行按劳分配、优劳优酬。如教职工综合考核制度、安全工作责任制、师德师风督导制度、坐班制度、班级量化管理办法、教学常规测查办法、校产管理制度、财务管理制度、行政会议制度、教师会议制度等。在制度的执行过程中,做到了管理到位,赏罚分明。

  三、学校管理高效运转。

  ⒈办学方向正确,素质教育全面推进,教育质量不断提高。

  ⑴学校积极推进素质教育工作,教师在教育教学论文中也取得了可喜的成绩,获县级以上奖的40多人次;20xx年5月我校男子篮球队参加璧山县小学生篮球比赛中获第一名,20xx年获第五名。

  ⑵我校六年级在20xx年丁家镇4所小学的评比中,平均分、及格率、优分率都名列第一名。学校在20xx年下期抽考中各年级的`及格率在全县的排名中均有大幅度的上升。

  ⒉学校科学化、民主化、规范化的决策机制基本形成。在学校管理中按“发现问题→研究讨论→征求意见→形成方案”的方式进行决策。

  ⒊学校内部和谐,管理有序、分工明确、职责到位。

  ⑴实施“书记、校长→副校长→教导处→年级组”的分级分层管理策略,明确领导分工细化工作范围。要求各位老师及中层干部在教育教学及管理工作中对号入座,该找谁就找谁,一般不越级反映工作。

  ⑵通过加强管理,提高了管理效益。

  ①幼教工作。通过加强管理,招生工作取得了历史最好成绩。

  ②学生超市。通过改革经营方式,年收入有望达到原来的4到5倍。

  ③学生食堂。通过提高经营质量,年收入达以往的3倍左右。

  ④人事工作。通过辞退幼师,使学校年幼师工资支出减少了3万元左右。

  ⑤队报征订。通过改革订阅方式。20xx年为学校节约经费3万元左右。

  ⒋学校实行校务公开,提供的信息全面、准确及时。学校的重大决策和评优、评先等工作也做到了公开化、透明化。

  ⒌学校做到服务优质、便民、诚信、社会满意程度不断提高。

  ⑴学校对品学兼优的学生发了奖学金。20xx年秋我校对品学兼优的学生颁发奖学金近3000元,激励了孩子们更加努力的学习。

  ⑵“春蕾班”开班,让我校贫困女童解决了上学难的问题。由于市、县、镇领导的关心和支持,璧山县的第一个春蕾班在我校顺利开班,此项工作得到了各级领导和社会的好评。

  ⑶本年度中,我校幼儿园通过,在全体幼儿教师的努力下,“巾帼文明示范岗”通过了县级的检查验收。

  ⑷成立“爱心基金”,向孩子们献爱心。我校自建立“爱心基金”以来

小学管理自查报告6

  在上级部门的正确领导下,在上级领导的大力支持下,以及全校师生的共同努力下,我校的常规管理各项工作扎实推进,较好地完成了学校各项常规管理工作任务。现将我校常规管理自查工作情况小结如下:

  一、学校教学常规管理细则(或制度)10分。

  开学初我校积极制定了学校教学计划,进一步完善了各种管理规章制度,并组织全体教师学习各项管理规章制度,此项应得8分。

  二、课程设置(5分)。

  我校根据国家课程安排要求,通过学校班子成员的.研究与讨论,做好教师分工,由教学主任亲自编排了全校的课程,虽然学校的人员有限我们尽力克服困难做到开足开齐课程,但由于存在一些实际困难,此项得分为3分。

  三、计划(5分)

  学校教学计划和教研组计划,教师的教学计划等基本完善,该项得分为4分。

  四、备课(20分)

  教师备课可以做到每个环节清晰明了,教师和学生的活动一目了然,但个别学科还存在一定的问题,教学后的反思较少,因此本项得分为13分。

  五、课堂教学(20分)

  上级文件要求开展“双有效,一高效”活动,我校教师在教学中积极探索,今年的课堂教学比以往有所提高,但还是缺少一定的教学理论,有待进一步提升,因此该项得分为13分。

  六、作业布置与批改(15分)

  经学校检查和走访学生发现教师能做到对每份作业都是认真批阅,但教师在布置作业上还存在一些大量抄写现象。因此本项得分为12分。

  七、学生综合素质评价(10分)

  通过一些日常劳动、比赛等活动学校目前发现一部分学生的动手能力较差,因此该项得分为8分。

  八、校本研修(10分)

  为了促进教师的有效教学,促进学生的有效学习,提高教学教学质量,开展了校本培训与教学教研相结合的活动,大力组织教师学习相关的课改资料,利用教学实录开展了教学研讨活动,在活动中我们发现还有很多不足,此项得分为7分。

  九、教师素养(5分)

  教师可以自学一些教育教学理论,进一步促进自己的专业成长;

  能够自己完成钢笔字的练习、自学笔记等,因此该项得分为4分。

  根据总评我校自评结果是72分,申报达标校。

小学管理自查报告7

  为促进学生身心健康发展,落实教育部关于加强中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质等“五项管理”的通知精神,根据邵阳市教育督导委员会办公室《关于开展“五项管理”督导工作的通知》(xx教督办〔20xx〕1号)要求,xxx县xxx镇中心小学依据文件要求对学校“五项管理”落实情况进行了自查自纠,报告如下:

  一、自查方式:

  学校收集的学生关于《“五项管理”专项督导工作调查问卷(学生)》的问卷调查结果进行统计,了解各学校对“五项管理”的落实情况。

  二、调查结果分析通过各学校的调查问卷统计,结果分析如下:

  1、作业管理:全体学生认为作业量合适,没有作业负担,学生基本能在校内完成家庭作业。

  2、睡眠管理:根据调查,90%的学生能保证每天睡眠时间充足,另10%玩手机等电子产品超过22:00点,导致睡眠时间不足10个小时。

  3、手机管理:小学严禁学生带手机入校,但学生在家接触手机多,且家长要求不严,35%的学生认为在家能随时玩手机。

  4、读物管理:90%的同学认为能在学校借阅课外读物,另10%同学认为学校课外书籍比较枯燥,不符合他们的兴趣从而自行购买课外读物。

  5、体质管理:据统计数据,片区小学学生在校都能达到每天1小时的校内锻炼。

  三、五项管理工作落实情况

  1、作业管理方面

  学校将严格落实小学1-2年级不布置书面家庭作业,3-6年级每天书面作业时间不超过60分钟,不给家长布置作业或要求家长批改作业,不用手机布置作业。同时,向家长倡议:

  1)培养学习自觉性。与孩子一起制定学习计划,培养孩子按时做作业的习惯,独立做作业的能力。

  2)孩子学习中需要帮助时,家长指导要注意方法。可以先给予提示,然后让孩子思考如何做,进行有效陪伴。

  3)建议您不要凭自己的感觉随意给孩子布置作业,加重孩子学习负担。不要根据自己的爱好给孩子大量报兴趣班,占用孩子休息时间,增加孩子身体和心理负担。

  2、睡眠管理

  1)统筹安排学校作息时间学校将从保证学生充足睡眠需要出发,结合实际情况合理确定中小学作息时间。与此同时学校也将合理安排课间休息和下午上课时间。

  2)防止学业过重挤占睡眠时间我校将继续提升课堂教学实效,加强作业统筹管理,严格按照有关规定要求,合理调控学生书面作业总量,使学生在校内基本完成书面作业,避免学生回家后作业时间过长,挤占正常睡眠时间。

  3)指导提高学生睡眠质量教师将关注学生上课精神状态,对睡眠不足的,及时提醒学生并与家长沟通。班主任老师将统筹好学生回家后的时间安排,坚持劳逸结合、适度锻炼;指导家长营造温馨舒适的生活就寝环境,确保学生身心放松、按时安静就寝。

  4)向家长的倡议充足良好睡眠是孩子有效学习和健康成长的重要保障。请您监督孩子不晚于9:20上床睡觉,保证孩子每天睡眠时间不少于10小时。为了让孩子有一个良好健康的睡眠环境,特向家长倡议如下:

  ①帮孩子养成准时上床,按时入睡的好习惯。准时、按时的睡眠时间有助于孩子尽快进入睡眠状态,提高睡眠质量。

  ②给孩子营造良好的睡眠环境。控制室内适宜的亮度温度及湿度。屏蔽噪音,可放一些助睡眠的音乐。

  ③孩子因身体或其他原因未能在就寝之前完成作业,可终止作业,按时就寝。

  3、手机管理

  为抓好学生手机管理,做好预防学生过早近视、沉迷网络和游戏教育引导工作,根据教育部印发的有关文件要求,严禁学生将手机带入课堂。因此,请您不要让孩子带手机进校园,如果确有需求,请您向学校(班主任)提出书面申请,进校后将手机交班主任老师统一保管。为把相关要求落到实处,学校特向您提出如下建议:

  1)加强管理和沟通引导。家长要营造良好的家庭氛围,关注孩子心理健康,防止孩子因为情感缺失等原因而沉迷于网络和手机游戏。在对孩子的手机管理问题上,应“疏堵”结合,防止在手机管理过程中出现“打、骂、摔”等粗暴行为,坚决避免发生极端事件。

  2)以身作则树立榜样。请家长们以身作则,言传身教,科学合理使用手机,尽量不在孩子面前玩手机,给孩子树立一个良好的榜样。同时,请家长朋友们履行家庭教育职责,安排好孩子放学后和节假日生活,不沉溺于手机中,指导孩子合理作息。

  3)丰富课外生活开拓学生视野。丰富的课外活动可以预防孩子沉迷于手机,也可以帮助孩子获得成就感,提升家庭亲子关系,促进孩子身心健康发展。学生的课外特长,如球类运动、乐器、书法等,既可以锻炼身体又可以陶冶情操;节假日还可以引导孩子多参加社团活动或公益活动。

  4、读物管理

  学校禁止任何人以任何形式进校销售课外读物,禁止任何人强制或者变相强制学生购买课外读物。学校鼓励学生加强阅读习惯的.培养,为了激发每位同学的阅读兴趣,为了将读书落到实处,特向家长倡议如下:

  1)多带孩子去书店、图书馆走走。以学校推荐书目为重点,为孩子购买一些适合的书籍,培养从小爱读书、勤读书的好习惯。

  2)设立亲子阅读时间。每天抽出一定时间,和孩子一起读书,分享读书成果,营造家庭读书氛围,为孩子终生爱读书打下基础。

  3)鼓励孩子积极参加班级学校举行的各项读书活动。

  4)建议孩子阅读健康、积极的读物,使其多样化。兼顾课外读物的学科、体裁、题材、国别、风格、表现形式,贯通古今中外。

  5、体质管理

  培养学生科学良好的锻炼习惯,是孩子成长中必不可少的一项重要活动。学校全面落实体育活动制度,保证校内每天一小时体育活动时间。为了让孩子拥有更加健康的体魄,特向家长倡议如下:

  1)引导孩子积极参加体育锻炼。选择适合孩子自己身体和年龄特点的体育运动项目,保证每天在家一小时的锻炼时间。同时要告知孩子在体育锻炼活动中既要克服困难,更要量力而行,锻炼与训练时要注意运动安全,运动前要做好准备活动,以免造成运动损伤。

  2)关注孩子动态的身体状况,发现疾病要及时诊治,并及时报告学校。如有既往病史或现在身体有病的,父母要向子女说明是否能够参加高强度的体育锻炼,以防止意外事故的发生。同时必须向学校提出申请免予参加相关体育课和免予参加《国家学生体质健康标准》测试。

  3)请家长做好家校联系。保持通讯工具畅通,如遇学生出现紧急伤病,学校会紧急送医并通知家长。电话若有变更,请您随时告知班主任。

  四、存在问题

  1、对手机的管控存在较大难度留守儿童过多,隔代管理难度大,学生在家玩手机,不只玩手机游戏,还盲目交友聊天、看抖音、快手等小视频平台。孩子看手机的时长难以把控,学生在家的手机管理效果不大,最后无计可施,监督作用缺失。由于学生大量使用电子产品,如手机、平板等,导致部分学生沉迷网络游戏或短视频,严重侵占了睡眠时间。

  2、近视防控形势仍然严峻不正确的读写姿势是导致近视防控形势严峻的原因之一。通过学校的宣传教育,学生懂得了科学用眼的重要性,但不良的用眼习惯短时间难以改正。比如,在老师提醒下,能摆正坐姿,做到“一尺一拳一寸”,但在没有人提醒的情况下,很难做到。再加上在家监管不力长期看电视、手机,严重影响视力。

  另外,受医疗资源限制,正规眼科检查进校园进行视力健康监测工作难度大,只能通过视力挂图自己测试。

  五、整改措施

  1、进一步加大合理管控手机的宣传教育,同时开展形式多样的文化活动,鼓励学生发展特长,淡化手机对学生的影响。

  2、进一步加大近视防控的宣传教育,建立近视防控互助伙伴制度,倡导学生相互提醒。

  3、继续依照“五项管理”各项工作标准,定期开展自纠自查,发现问题,及时整改。不能及时整改的,积极协调各方力量,创新思路,研究方法,力争早日整改。“作业、睡眠、手机、读物、体质”五项管理工作,已成为我校班主任的常规工作范畴,都已认识到这项任务的长效性和紧迫性,对于五项工作的具体实施,我们将继续研讨和改进,家校联合,将此项工作长期落实到位。

小学管理自查报告8

  为了认真贯彻落实全县校园安全工作会议精神,我校组织全校师生进行了一次拉网式安全大排查,并做了相关的记录。现将自查情况汇报如下:

  一、建立安全工作管理体系

  成立了由代年华校长任组长,杨胜江副校长为副组长,其他班子成员为组员的校园安全工作领导小组,做到了分工明确,责任明晰。重视安全宣传工作,召开安全工作会议,对全体教师集中进行安全政策、法规的宣传和典型安全案例的分析,引导教师熟悉安全法规,重视安全教育,提高安全意识。

  二、建立健全安全工作制度

  1、建立安全工作领导责任制和责任追究制。将安全工作列入年度考核中,制订考核制度和责任追究制度,对造成重大安全事故的,严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

  2、签订责任书,加强安全责任意识。

  学校与各班主任、任课教师层层签订安全责任书,明确各自的职责,将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度,切实增强了安全责任意识;学校有保卫,白天不允许陌生人进入,课间接孩子必须由学生父母当面请假,老师确认许可,方能出校门,保证学生人身安全。

  3、不断完善学校安全工作规章制度。不断完善充实各项安全规章制度,建立定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。实行学生在校期间全天候值班制度,明确值班职 责;制订学校各项安全规章制度;建立了事故及时报告制度、突发事件应急预案;对涉及学校安全的各项工作,都做到了有章可循。

  4、建立全方位安全工作教育网络。

  我校把定期家访作为一个长效机制,建立了“学校—社会—家庭”三结合教育网络;实行了校领导、班主任、值日教师、学生干部组成的管理网络;实施校门口每天放学老师和保卫进行疏散学生。同时,定期与辖区派出所联合对学校周边地区的治安环境进行综合治理,彻底清除社会不安全因素对学生的影响,为师生提供健康的学习环境。

  三、加强教育,努力增强安全意识

  1、认真组织安全教育周活动。学校安全教育周以校园安全为主题,组织师生学习安全教育工作文件;对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识等方面展开深入全面的大检查,消除隐患;以国旗下讲话、安全主题班会等形式广泛开展安全专题教育活动。

  2、开展丰富多彩的'安全教育活动。利用班会、少队活动、活动课、学科渗透等途径,采取板报宣传、张贴标语、举行主题班会、安全征文等形式开展丰富多彩的安全教育活动,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育,做到了防患于未然;还通过《致家长的一封信》增强家长的安全教育意识。

  3、努力抓好学生的安全管理开展心理健康教育,正确引导学生的情绪,杜绝校园暴力的发生;坚持执行学生考勤制度,要求班主任每天对学生进行严格考勤,对缺勤学生及时跟踪回访与家长取得联系问清缺勤原由,有效杜绝了无故缺课现象的发生。

  四、近期整改情况

  高度重视各类安全设施的配备和维护,添置了灭火器,做到定期检查、定期更换;各类线路、灯具、电源做到了定期检查维护,无私拉乱扯现象;门卫室有门卫全天候值班,采取来访登记,坚决不放乱放人入校园。

  五、存在的问题

  1、校门外是公路,过往车辆多。

  2、学校周边的道路两边乱停放的车辆较多,没有安全警示牌。

  3、学校周边有少数精神病患者,时常在校园附近转悠,存在一定安全隐患。

  通过这次拉网式的安全大排查,我校对排查中发现的问题,做到排查清楚整改有效。在排查中严格执行上级的有关要求和精神,发动全体师生,依靠社会各界的力量,扎实工作,确保了我校师生安全,校园安全,确保了人人身财产安全万无一失。在今后的工作中我们将继续把学校安全工作抓紧抓细抓实,让学生舒心,让家长放心,让社会安心。

小学管理自查报告9

  自上学期校领导班子调整后,我校积极探索、实践常规管理有效举措,并取得了一定成效。本学期开学以来我校常规管理主要强调了三个字“实、恒、快”。

  一、学生管理彰显“恒”

  上学期我校提出了“学校是我家,整洁靠大家”口号,要求全体师生实行三管,“管自己(先做到自己不乱扔垃圾)、管他人(相互监督不乱扔)、管家长(学生管好自己的家长进出学校不乱扔)”,共同努力把我们的“外套”穿整洁,经过一学期强化管理,校园已经真正做到了随时整洁。本学期开学前两周,学校又组织了三次集体晨会或夕会,围绕“学校是我家,美化靠大家”主题,对全体师生提出了更高的要求,要求大家通过自己的一言一行共同来美化我们的校园。

  二、教学管理着眼“实”

  结合我校实际,并借鉴其他学校经验,本学期我校提出了教学常规管理“三个六认真”,即老师教学常规的'“六认真”(认真备课,认真上课,认真布置和批改作业,认真辅导,认真组织考核,认真组织课外活动);学生学习常规的“六认真”(认真预习,认真上课,认真作业,认真复习、巩固,认真参与考查,认真参与活动);为了保证教与学这两个“六认真”落在实处,收网到实效,我们又提出了学校教学常规督查的“六认真”(认真抽查教例,认真听课,认真进行常规检查,认真抽查作业,认真考核评估,认真评定特长)。上周进行了3月份校教学常规月查,并及时与所有老师进行了交流。

  三、后勤管理突出“快”

  学校的后勤工作,是为学校教育教学工作服务的。后勤后勤,因为有一个“后”字,常常被误解,认为可以后一步考虑。其实,在实际操作中,后勤工作往往应该比教育教学工作先行一步,在为师生提供满意的服务中更要体现一个快字。

  本学期学校取消了学生寄宿,学校多出了几间宿舍。针对以前因为学校用房紧还有部分班级学生中午在教室就餐的情况,学校行政班子在开学前行政例会商议决定,迅速将学生宿舍改成了学生食堂,开学第一正全校学生就在一起就餐,极大方便了学校管理。

小学管理自查报告10

  按照xxx市城区教育局xxx号《关于转发xxx市教育局<关于转发山西省教育厅“关于进一步规范中小学课程管理工作的通知”的通知>》的文件要求,我校对本校的课程设置情况进行了认真的自查,现将自查情况报告如下:

  一、我校的课程开设严格执行国家课程标准,开全了课程,开足了课时,没有出现违反规定的现象。

  我校所开设的课程,包括国家课程、地方课程、校本课程,都是经过上级部门批准设立的课程,并且严格按照课时分配标准安排课表。

  我校开设的国家课程有:语文、数学、品德与生活(品德与社会)、音乐、体育(健康教育)、科学、英语,整改报告《中小学课程管理规范自查报告》。

  我校开设的综合实践课程(地方课程)有:

  ⑴研究性学习:三~六年级,每周1课时。

  ⑵信息技术课:三~六年级,每周1课时。

  ⑶社会实践活动(包括社区服务):每学期一周。

  以上课程都有专门教师任课,并进入课程表。

  我校的校本课程是《古诗词诵读》,一~六年级每周一节,由语文教师任课,并且开展了丰富多彩的活动。

  二、教师配备情况

  我校的`正式在编教师数量严重不足,为了解决缺编影响课程开设的问题,学校在社会上聘请了9名实习教师,补充到教师队伍中,从而保证了课程的正常开设,保证了学生能够接受到全面的、正规的义务教育。

小学管理自查报告11

  光阴荏苒,又是入冬时节,在这即将过去的一年里,我校在市、区教育局的正确领导和教职员工的辛勤耕耘下,紧紧围绕《金川区教育局20xx度工作目标管理责任书》、《金川区教育局20xx度安全目标管理责任书》、《金川区教育局20xx度综合治理责任书》,抓住教学条件大为改善,教学规模逐步扩大的大好机遇,坚持“巩固、深化、提高、发展”的方针,积极强化教师队伍建设,推进课程改革,优化资源配置,加强综合治理,扩大办学声誉,各项工作已按计划、有步骤、有质量的逐步得到了落实,也取得了可喜的成绩。现将具体工作汇报如下,请检查指导。

  一、贯彻方针,政令畅通,开拓创新,抓学校班子建设,促全面发展(公务部分)

  1、我校不折不扣地执行上级主管部门的各项决议、决定,做到重大事项及时向市、区教育局及有关部门请示汇报。坚持实事求是,务实创新,不文过饰非,不夸夸其谈。

  2、学校领导班子团结协作,求真务实。学校教职工,从领导到教师一视同仁,按管理权限实行请销假报告制度:校委会成员有事经校长批准,其他教师有事经副校长批准,无论谁请假都须持请假条到教导处登记。

  3、积极参加上级部门通知的各种会议,并将会议精神向全校教师传达,及时有效的完成上级领导布置的任务。

  4、学校内部管理制度健全。20xx年2月制定了《双湾中学岗位职责规章制度汇编》。今年3月又从17个方面细化管理出台了《双湾中学精细化管理细则》,《细则》从教研到教学,从政务到总务,从人性到制度,进行规范与量化,比较全面地规范了教师管理制度。领导班子成员坚持政治学习,以科学的理论武装头脑。校委会成员分工明确,责任到人,实行教学管理人员包年级、包教研组、包楼层的分工管理。

  5、按程序报送各种材料,做到了行文规范、整齐,无文字差错,文书档案规范整洁。

  6、学校内部管理严谨,坚持每天两扫一拖的卫生清洁制度,始终保持室内外整洁,校园环境优美。

  7、结合我校实际,向区教育局报送信息30条,新闻媒体报到学校达5次以上。

  8、本年度,获得集体荣誉:

  (1)甘肃省文明单位

  (2)双湾镇教育工作先进单位

  (3)荣获“20xx年中国-金昌丝绸之路国际青少年生存训练营活动”乙组野外生存训练项目第一名

  (4) 荣获“20xx年中国-金昌丝绸之路国际青少年生存训练营活动”乙组接力过河项目第二名

  (5) 荣获“20xx年中国-金昌丝绸之路国际青少年生存训练营活动”乙组翻越障碍墙项目第一名

  (6) 荣获“20xx年中国-金昌丝绸之路国际青少年生存训练营活动”乙组搭建帐篷、埋锅造饭项目第二名

  (7) 荣获“20xx年中国-金昌丝绸之路国际青少年生存训练营活动”乙组运送矿石项目第一名;

  9、立足校情,创造性地开展工作。

  (1)打造校园特色文化,建设人文魅力校园

  校园文化是一个不断建设、反思、提高的整体工程,是学校可持续发展的动力,是学校综合办学水平的重要体现,也是学校个性魅力与办学特色的体现,更是学校培养适应时代要求的高素质人才的.内在需要。20xx年,我校彻底改变以前零敲碎打的建设观念,重新构建校园文化建设思想体系,从校园环境文化,制度文化、精神文化三个方面入手,汇集全校师生智慧,对校园文化进行了全面的建设和提高,使我校校园面貌发生了翻天覆地的变化,今天,双湾中学校园环境优美,校园文化建设机制完善,主题鲜明,获得了上级和社会的高度赞誉。

  (2)积极探索精细化管理道路

  “学校无小事,事事皆教育。”精细化管理是一种先进的管理方式,将精细化管理理念引入教育领域,用于学校管理是教育的内在要求,是大势所趋。今年3月我们从师资队伍、学生管理、教学流程、后勤保障、基础建设等17个方面将学校工作细化为《双湾中学精细化管理实施细则》。通过一年的重细节、重过程、重具体、重落实、重质量、重效果地探索和实践,现已初步形成了一种良好的“求实立校”管理理念,改变了粗放的工作方式,事事力求“精细”,极大地促进了教师专业成长。

  (3)师德建设卓有成效。学校定期组织教师政治业务学习,重学习、立师德、树正气。一年来政治业务学习已达28次。学校把师德教育作为新一轮教师培训的首要任务和重点内容,积极开展了立高尚师德、树教育新风为主题的师德学习评比活动,切实提高了教师的职业道德水平,增强了教书育人的事业心和责任感。全面落实师德考核机制,并与每位教师签订师德承诺书,对教师进行师德考核,并与年度考核、绩效工资、教师职务聘任、评优评先相挂钩。学校实行教师上下班考勤签到制度、坐班制度、巡课制度,杜绝教师随意旷课、迟到、早退,杜绝教师在岗不在位,出勤不出力,在位不作为现象,形成了有利调动教师积极性的竞争激励机制。现在我校教师形成了认真学习、积极探索、求真务实的风气。

  (4)积极开展课堂教学大讨论

  我校按照市、区教育局的安排布署,围绕“构建以高质量为核心的金昌教育发展新机制”这一全市教育发展战略主题,在全校范围内开展“交互式电子白板下课堂目标达成教学模式”的教学。一学期来,通过分组听评课系列教研活动,推出不同学科的一些优秀课例。收集整理了我校教师撰写的教学反思、教学设计、教学论文和白板基础应用的资料,为下一步开展全面教学实践积累了较为丰富的资料。掌握了白板的应用策略。在熟练运用电子白板的前提下,摸索“创设情境,激发兴趣;展示目标,明确任务;实施目标,导学达标:达标测评,反馈纠正;回顾总结,提炼方法”的目标达成教学模式,使得学生和教师双方得到了更理想的发展,提高了课堂效率,促进了我校的教学模式的发展。

  (5)增强德育实效,形成良好的“学风”

  抓规范养成教育。学校对学生注重日常行为习惯养成教育,针对我校薄弱环节,继续倡导并落实“学习、纪律、卫生、劳动、礼仪”五种行为习惯养成教育,切实做到 “七要”和“七不要”。现在我校学生诚实守信,礼貌待人,遵规守纪,文明健康上网,学习刻苦。基本杜绝了顶撞长辈、盲目攀比、穿奇装异服、拉帮结派、滋事打架等不良现象。

  (6)精神文明创建工作特色鲜明

  20xx年,我校被评为甘肃省精神文明建设先进单位,在此基础上,根据学校实际,学校党支部从进一步加强师德教育、公民道德教育和未成年人思想道德教育入手,深入开展思想教育活动,构建了行之有效的工作机制。加强师德建设,充分调动广大教职工的工作积极性;加强德育工作,努力提高学生的

小学管理自查报告12

  在现实生活中,越来越多的事务都会使用到报告,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。相信许多人会觉得报告很难写吧,以下是小编帮大家整理的小学安全管理工作自查报告,欢迎大家分享。

  我们城关镇北街小学为认真贯彻落实上级关于中小学、幼儿园安全工作的具体要求,加强师生安全意识,树立综合治理长远观念,确保师生安全和学校财产安全,稳定学校教育教学秩序,在主抓学校安全工作的张全伟主任带领下,组织人员对全校所有涉及师生安全问题的地方进行了彻底的再查,并对查出得每处安全隐患进行了及时整改,现将自查结果汇报如下:

  1、对学校所有用电线路进行细致排查,把所有进入学校的线路以及线头接口,重新复查和测量,消除学校由于用电引起的火灾和师生触电隐患;

  2、对校园内所有公共设施,如楼梯栏杆、线杆、升旗台护栏等进行认真检查,毁坏部分及时进行了维护,以避免学生在校园活动时发生各类安全事故;

  3、健全了校园安全巡视制度,个人简历由值班人员对每一节课间活动进行实时,消除学生及家长在校内发生不必要的争执,避免在课间时间出现打架等人为的安全事故;

  4、对学生的.安全思想意识进行时常提醒,利用安全主题班会等教育形式,让学生树立安全意识,消除各类人身伤害的发生;

  5、将各个楼道上的'黄色安全标志线重新油漆,增加了楼道转角安全提醒标志,确保学生安全上下楼;

  6、针对上下操拥挤现象,我们在校园地面上增涂了做操区域标志,并根据人员多的实际情况,重新确定了每天参加课间操的班级,确保课间操活动安全。

  7、针对校园门前市场秩序紊乱的情况,提请上级部门对其进行彻底清查,减少店外设摊经营,确保学生上下学道路安全;

  8、针对学校紧邻建设路交通繁华路段,提请上级部门在这里设置交通安全稽查岗或固定交警岗,以确保师生上下学交通安全。

小学管理自查报告13

  一、基本情况

  我校是一所义教阶段山区农村寄宿制完全小学,本期在校学生x人,其中1人没有学籍,不能享受营养餐,所以享受营养餐学生人数为x人,学生营养餐全部在中餐提供,所有学生全部在学校就餐,学校食堂由学校自主经营管理。学校食堂本着坚持公益性、非营利性原则为全校师生服务,本期猪肉价格持续上涨,学生生活费一直保持原价,所以食堂质量有所下降,但提供的学生营养餐做到保质保量,没有克扣营养餐资金的现象,工作逐步做到规范化。

  二、自查情况

  本周我们组织校委会成员对学校食堂进行逐条自查,具体情况如下:

  1、严格根据在校学生情况统计享受营养餐学生实名制信息,做到数据准确,与学籍相符,并及时公示。月末做好电子帐,并公示一月食堂收支情况,接受全校师生监督。

  2、我们根据上周学生的喜好,提前制定好下周的.食谱,及时公示,并严格按照菜谱制作,做到食谱实际一致,从下周开始制作带量的食谱。

  3、我们一直没有代办伙食费的情况,也没有收到行政帐拔付的伙食费。

  4、开学初查验供货商资质,与供货商签订供货合同,做到有据可查。每天所供食材严格查验质量,不符合要求的不准备进入食堂,关好食材的第一关口,每月月末与供货商结清当月货款,统一开具税务发票,并将资金打到供货商帐户,做到资金处向明确。

  5、食堂开学初制订了各项规章制度并上墙,包括食堂管理制度、安全事故应急预案、食堂卫生管理制度、食堂原材料加工制度等,并与职工签订安全责任状,供货商的供货资质、经营许可证、健康证等资料齐全。每天食材来校后,及时查验再进行入仓库保管,做好入库记录。每天将食堂各种器具进行消毒并做好记录、每餐按要求进行留样并保留48小时。餐后及时处理餐厨垃圾,并做好记录。

  三、存在的问题

  1、少数票据不规范,开票人和送货人票据持有人不一致。

  2、在学校举行的教师培训生活费没有拨付到食堂账户。

  总之,根据自查情况我们各项工作做到比较到位,严格按照上级要求做好营养餐工作。一直以来没有收到行政拔付给食堂的资金,我们将在下月进行整改。

小学管理自查报告14

  学校安全工作事关千家万户的幸福,是构建和谐社会、和谐校园的重要保障,是推进学校素质教育顺利实施的重要因素。20xx学年度,我校认真贯彻执行上级部门有关安全工作的方针政策及会议精神,将创建安全校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、安全教育活动,落实各项安全措施,使安全工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识、用电、用气等安全意识显著增强。现将一年来的安全教育工作汇报如下:

  一、学校领导重视,安全责任明确。

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,我校把安全教育工作纳入教育教学计划,列入重要议事日程。成立了以校长ⅹⅹⅹ为组长,副校长ⅹⅹⅹ和ⅹⅹⅹ为副组长,学校其他行政人员为成员的安全工作领导小组,还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管领导和部门负责人具体抓,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

  二、安全制度完善,措施落实到位。

  (一)根据上级要求和本校的实际情况,我校先后制定和完善了学校《安全工作制度》、《安全卫生管理制度》、《门卫管理制度》、《火灾事故处理应急预案》、《食物中毒应急预案》、《校内意外伤害事故应急预案》、《预防学生拥挤踩踏安全事故的应急预案》、《学生晨午检制度》等一系列切实可行的安全工作制度和预案,对学校的各个方面的安全工作都做出了具体明确的规定,使安全工作有章可循,有法可依,进一步提高了安全工作的规范化程度, 安全常规工作也得到逐步完善。

  (二)建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的安全事故应急处置领导小组,制定了安全事故应急处置预案。为了

  及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、医疗救护组等临时性机构。并对可能发生的火灾事故、食物中毒事故、自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的演练,收到良好的效果,为预防突发事件紧急疏散奠定了基础。

  (三)建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。明确了各类人员的职责,并与安全保卫人员、德育处、各室负责人员、后勤人员、班主任、科任教师等签订了相关安全责任合同。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。我们将安全教育工作列入教师绩效考评中,严格执行责任追究制度。凡发生安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中受到批评的,有关责任人员将根据具体情况受到取消年度考核评优资格、取消优秀班主任和优秀班集体的评选资格等处理,情节和后果严重的,追究法律责任。学校在学期初与学生家长签订了《家校安全教育监护责任协议书》,明确了家长应做的工作和应负的责任。

  (四)加强安全检查,及时整治整改。每学期开学前后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,积极配合卫生部门对学校食堂环境卫生、餐用具消毒等进行检查。对教室、办公室、微机室、阅览室、实验室、校门、围墙、车棚等进行了详细的检查,同时,加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向上级反映,及时整改。

  平时,我校坚持实行“每天一小查,每周一大查,节前节后重点查”的安全检查制度,每天由各班班主任和值周领导、值周教师进行检查,每周和节前节后由学校行政组织检查,在检查中做到认真细致,不走过场,确保我校的电线线路、漏电开关、教学所用的电器、体育设施、消防器材、校园监控等设备能正常使用,保证师生的人身安全。在检查中发现存在安全隐患的,及时汇报,学校能自行整改的将立即整改,不能整改的及时上报,申请整改。

  三、强化安全教育,增强防范意识。

  (一)牢固树立“安全第一”的`思想。

  1、我校明确规定每学期开学第一天的第一节课由班主任老师上新学期安全教育课,每天最后一节课的最后一分钟由当堂课的任课教。

  2、每学期开学,我校都会在全校范围内进行了大课间出操集会队列训练,从出操的路线、顺序到各班的站位、队列、步伐、口令等都作了具体的规定,并每天由大队辅导员和体育组负责考核。这不仅是一次全校性的日常演练,也展示了我校学生良好的精神面貌。我们还通过教师座谈会、学生干部会、家长座谈会、家长开放日活动、排队放学、安全应急疏散演练等形式增强学校老师、学生及家长的安全意识。

  (二)开展丰富多彩的教育活动,在活动中提高能力。

  1、我们开展了交通安全进课堂活动。

  本学期,我们邀请崇州市交警队的交警到学校给学生上了3次交通安全课。前两次是她们分别走进教室给四年级6个班和一年级6个班上课,第三次是她们在星期一的升旗仪式上和全校师生开展交通安全互动活动。几位警察阿姨通过直观的图片、形象的视频、生动的案例、有趣的表演、快乐的游戏等多种形式,让听课的师生认识了多种交通标志、交警手势和交通安全常规,丰富了大家的交通安全知识,增强了广大师生的交通安全意识。

  2、我们开展了地震和消防应急疏散演练活动。

  (1)为提高全校师生的应急避震能力,进一步增强师生的防震减灾意识,保证师生能在地震发生后,快速、有序、高效地实施地震应急疏散工作,最大限度地减轻地震灾害造成的损失,我校于20xx年5月12日组织全校师生进行了防震演练活动。这次防震演练活动既是对我校《防震应急预案》的一次检验,又再次落实了我们应付突发事件的防范措施,而且也提高了我校实际应对和处置突发安全事件的能力,更进一步增强了师生防震和消防安全意识。 师讲安全。这样不断强化学生安全意识,使他们时时事事注意安全。

  (2)为进一步增强学校师生消防安全意识,了解消防安全知识,提高应急逃生能力,我校于20xx年11月6日开展了以“师生有情火无情,消防安全钟长鸣”为主题的消防应急疏散演练活动。这次演练活动得到了崇州市消防大队和崇州市滨河派出所的大力支持。紧张的演练结束后,消防队张警官给全校师生讲解了灭火器的构造和使用方法,并指导大家进行了实战演练。通过实战演练,我校师生深入的了解了消防逃生常识,掌握了消防安全的`相关知识,懂得了正确使用灭火器的方法,提高了广大师生在火灾中的逃生自救、互救能力和抵御、应对紧急突发事件的能力。使抽象的安全知识变成了具体的实战演练,强化了师生的安全意识,也切实加强了学校的安全教育工作,为创建“平安和谐校园”夯实了基础。

  3、我们开展了法制教育活动。

  (1)为了让学生做一个学法守法的好少年,我校于20xx年12月15日,请来崇州市滨河派出所的张学均副所长(我校法制副校长)为全校师生作了主题为“国家宪法日,普法在行动”的法制讲座,张所长给广大师生宣讲了《未成年保护法》、《宪法》、新《安全生产法》等的相关内容。并开展了讲话稿有问请答活动,让学生专注倾听,书面回答针对讲话稿提出的问题,并参加专注之星的评选。这次活动增强了学生知法、懂法、守法、护法的自觉性和主动性,提高了学生的法律意识。

  (2)我们利用班队活动的时间,开展了以《知法明理 健康成长》为主题的班队活动,学生通过讲故事、演讲、诗朗诵、表演等形式宣传了《未成年人保护法》、《宪法》、新《安全生产法》。

  4、我们以安全教育周,安全教育活动月为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好防溺水、防火、防雷电、交通、大型活动(如:大课间、学校艺术节、六。一儿童节、体育运动会、各种演练)等的安全教育,并通过发送《告家长书》、家长会、家长QQ群等形式与学生家长密切联系,提醒家长增强安全监管意识,切实履行监管责任,建立家校齐抓共管的管理机制。

  此外,我们还利用升旗仪式、班队活动、安全教育课、德育活动、学科渗透、征文活动、知识竞赛、观看《小学生安全教育专题影片》、学习《中小学生应急避险安全常识教育读本》等形式开展丰富多彩的安全教育活动,使学生进一步学习和了解防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防传染病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能。提高了学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  四、平台运用规范,教学效果显著。

  成都市安全教育平台将《生活,生命与安全》教材中的“安全课程”进行电子化,搬到平台上,在平台上授了课,就不需要再重复上《生活。生命与安全》教材里的“安全课程”。而且每一课都制作了上课用的PPT、配套的技能训练短片,以及其它扩展资源。为学校安全教育提供了一个针对性强,又很实用的载体。我们充分利用这个载体对学生进行安全知识教育和安全技能训练,教师按照规定的教学进度授课,学生也按照要求在老师或家长的指导和督促下完成学习、测评和技能训练等工作。学校采取了任课教师培训、个别辅导、每周二通报各班平台工作情况、每次教师周前会总结表扬等措施,促进各班平台工作的开展。截至今日,我校的教学过程得分是50分(满分),教学效果得分是49.76分,综合得分是99.76分,在崇州市学校中名列第五 ,在崇州市市区学校中名列第一。通过平台的有效运用,我校师生的安全意识进一步增强,自救自护能力也不断提高。全年我校无一例刑事案件和安全事故发生。

小学管理自查报告15

  根据xx区人民政府教育督导室印发的《xxx区中小学教学仪器设备图书管理使用专项督导实施方案》文件精神,我县对此项工作高度重视,对全县中小学教学仪器设备图书管理使用情况进行了深入自查,并组织相关人员对全县落实教学仪器设备图书管理使用的情况进行了专项督导评估,现将我县中小学教学仪器设备图书管理使用情况汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。

  一、基本情况:

  全县共有义务教育学校79所,其中:完全中学1所,初级中学3所,小学60所,农村教学点15个。共有义务教育学校在校学生14227人,其中:初中生4542人,小学生9685人。中小学各功能室完成了全覆盖,图书仪器全部达到了《xxx区中小学教育技术装备标准》的要求,保证了全县中小学校实验的正常开展和图书仪器的正常使用。

  二、教学仪器设备图书管理及使用主要工作

  (一)完善制度,加强监督,不断规范实验室管理。

  1、加强实验室管理的宣传与领导。

  为了使学校设备能管好、用好,充分发挥效益,每年开学初,教育体育和文化广电局、各中心校利用教师集中学习时间对教学仪器图书管理使用情况提出明确要求,管好、用好教学设备,努力提高教学质量。各学校成立了以校长为组长的“实验室及功能室管理机构”,全面负责教育设备的管理和使用工作,指导监督各室管理使用情况,进一步加强了对此项工作的组织领导。

  2、完善制度建设。

  我县通过“义务教育均衡发展”工作的开展,各学校逐步建立健全了实验室、仪器室等功能室的各项规章制度,各类管理制度都能做到装框上墙。使用记录齐全、规范、便捷,借用、损坏、赔偿均有登记,购置、报损有记载。

  3、重视专用教室管理。

  根据区、县相关文件要求,各校特别重视和加强对专用教室的管理。实验室及仪器室每室设专(兼)职管理人员1名,负责本室仪器、设备及资产的管理工作,掌握仪器设备的分类、编号、型号、性能和使用方法,落实责任,加强管理,服务教学,从而推动了全县教学仪器和设备的广泛应用。

  4、强化设备安全管理。

  根据教育厅下发的《xxx区中小学教学仪器设备图书管理使用专项督导实施方案》及县教育体育局《设备资产管理办法》等一系列文件,各校对教学仪器都建立了总帐,各专用教室设有明细帐和电子账册。做到总帐与分帐一致,纸质账册与电子账册一致。保证帐物相符;学校实验室、仪器设备都分类上架,橱柜上贴有标签、清单,做到了柜、架、台摆放整齐、美观,设备存放安全,并能定期进行维修和检查。为了确保教学仪器的安全运行,近年来,我县认真贯彻上级关于进一步加强危险品安全管理的通知精神,加强对“危险品”及各专用教室的安全管理,对“易燃”“易爆”“易腐”药品实行分柜存放,并采取不定期随机抽查的形式,对存在的问题及时整改。

  (二)加强指导,创造条件,注重实验室、仪器室设备的应用。

  1、加强人员培训。

  我们在加强对管理教师培训、考核的基础上,每年都有计划地分期分批对全县中小学实验员、教学仪器管理员及各功能室管理人员的岗位业务培训。通过培训,使各室管理人员更新和拓宽相关专业基础知识,掌握现代教育技术的基本技能,进一步提高工作能力和水平。

  2、注重实验室、功能室设备的应用,加强实验教学。

  以中考中综合素质测试为契机,我县更加重视学生实验操作的掌握,充分发挥实验室作用,有效地提高了各学校重视实验教学的程度,调动了学生实验操作的兴趣,促进了实验教学的健康发展。目前,各学校演示实验、学生分组实验开出率分别达到了100%和95%以上。3、建立评估体系。我们将设备的完好率和利用率作为一项日常工作,常抓不懈。每年,我们都在学校自查的基础上,组织专门人员进行检查考核,特别是对实验室、仪器室的利用率,采取定期督导评估,对存在问题及时解决,对检查情况进行全县通报,对存在问题下发整改通知书,并将此项工作已纳入中小学办学水平的.评估体系之中。

  三、存在问题:

  目前,我县的实验室建设与管理工作取得一定的成绩,但由于经济、地域、历史、文化等原因,我县实验室建设还存在以下几方面的问题:

  1、实验室、仪器室专职管理人员配备不达标。

  由于受地域条件的影响,我县各功能室、实验室专业管理人员缺乏,全县专业管理人员聊聊无几。同时,各学校不同程度地存在着重投入建设,轻使用管理;重静态管理,轻过程指导;重评估督导,轻交流监督;重升学应试,轻实验操作;重教师使用,轻学生实践的问题。这些问题的存在,使教学仪器的功能和作用难以正常发挥。

  2、教育教学仪器管理人员培训率低,管理水平不高,教学仪器的使用效率不高。

  有关功能室、实验室人员培训的机会较少,很多从事实验室、仪器室管理的人员的业务培训、指导跟不上。加之受全县学校布局结构的调整,参加过培训的人员因工作调动或岗位调换而脱离了教学仪器管理岗位,造成了基层中小学教学仪器管理人员数量急剧减少、水平不高,管理工作不到位的现状。造成我县教学仪器的使用效率不高,具体体现在:大多数学校的教学仪器管理人员都由教师兼职,平常工作量大,真正用于教学仪器管理的时间较少。

  四、几点思考

  1、积极争取解决教学仪器管理人员的编制问题,实现教学仪器管理队伍的专业化。

  2、努力提高学校教育教学管理水平,不断更新学校管理人员观念,努力促进教育均衡发展。

  3、积极争取实验室、仪器室管理人员的培训,提高管理人员的业务水平,促进实验室管理的规范化程度。

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