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工作室规章制度

时间:2024-05-18 12:44:17 规章制度 我要投稿

【必备】工作室规章制度

  在当下社会,制度的使用频率逐渐增多,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。那么你真正懂得怎么制定制度吗?下面是小编精心整理的工作室规章制度,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

【必备】工作室规章制度

工作室规章制度1

  1、任课教师要做好使用前的准备工作,如:熟悉器材,工具材料的'摆放等。

  2、非经管理人员允许,其他人员不得随意出入。

  3、陶艺室内设备不得随意乱动,室内一切物品不得随意带出教室。

  4、爱护公物、器材,细心操作,机器发生故障应及时报告管理人员,如发生损坏机器事故,要有当事人酌情赔偿。

  5、下课后,任课教师应与管理人员共同检查器材使用情况,填写使用记录,关闭门窗。

  6、保持室内清洁,不得乱丢纸屑、污物。

  7、任课教师使用陶艺室,需提前一天通知管理人员,特殊情况提前半天向教导处申请,待教导处领导签字后方可使用,以便管理人员及时做统筹安排。

  8、陶艺室为课堂教学热情服务,因工作需要使用者,需经学校领导批准,并在管理人员的指导下使用器材,未经培训者一律不准使用器材。 2。陶艺工作室管理规章制度

  一、学生在工作室里的一切活动须在指导老师的指导和同意下进行。

  二、危险物品不得带入工作室,在工作室内严禁使用明火,不得吸烟、饮食、喧哗、乱扔垃圾等。

  三、陶艺工作室应保持清洁有序,学生下课前应清理操作桌面、机床、地面上的泥屑,保持室内物品摆放整齐,离开时须切断电源、气源等。

  四、拉坯机须在老师的同意下方可操作并严格按照操作规程进行操作,在操作时,如遇有机器故障,应立即停止使用并及时地向指导老师报告,由指导老师通知维修人员修理。

  五、学生不可擅自私带外部人员进入工作室,工作室的一切物品不允许带出工作室,包括学生所做的作品。

  六、未经指导老师同意,任何人不得在工作室进行拍照、录像等活动。

工作室规章制度2

  一、室内保持良好秩序,不喧哗、不打闹。

  二、未经允许不动用本教室任何器具,不将器具外借或带出室外。

  三、爱护室内器具,正确使用,注意安全,非正常使用损坏要照价赔偿

  四、保持室内清洁,不随地乱扔杂物;不在桌椅、墙壁上乱写、乱画。

  五、使用陶具要轻拿轻放,使用完毕,将器具、作品整理好方可离开。

  六、加强管理,注意防火防盗,离开教室前须切断电源,关好门窗。

  七、器材存放要科学,使用要规范,要经常检查、保养。

工作室规章制度3

  为了规范管理,给大家提供一个舒适、安全、整洁的实验环境、进入电子工作室的学生有如下职责

  1、自觉维护电子设计工作室的'所有仪器设备,除了管理学生外,其他人员不得擅自拆装仪器,有意损坏设备按原价赔偿。爱护仪器设备,做好维护保养工作,定期对仪器、设备进行检测,发现故障及时安排维修,提高设备完好率。

  2、同学们在进入实验室前,务必搞好个人卫生,不得将脏物带入室内,进入实验室应保持安静,不得高声喧哗或打闹,不准抽烟,不准随地吐痰,不准乱抛纸屑杂物,每组人员每天安排人员打扫卫生,同学们应自觉维护卫生。要保持实验室和仪器设备的整齐清洁。

  3、每组队员要按照老师规定的时间来完成实验任务,在每周五交实验耗材,周六将每组的问题上传群共享,由指导老师周一老师相关老师来进行指导,周三将实验报告及实验成果展示给指导老师。

  4、在集训期间每天培训时间从6月16日-8月18日结束,每天作息时间是早点8点-12点,下午2点-6点,晚上7点-10点。每天按时到电子工作室准备比赛并签到。

  5、学生进入电子设计工作室需要填写“电子设计工作室签到表”。负责“电子设计工作室”的同学离开时需要把电源总开关关掉,并锁好门,注意防火防盗。

工作室规章制度4

  一、总则

  1、为保证柚子团队高效运转,规范工作室的管理,创造文明、整洁的办公环境,维护正常的办公秩序,树立良好的公司形象,提高办公效率,利于公司各项工作的开展,特制定本制度。

  2、工作室由全公司成员共享,各成员应积极配合,遵守各项工作室管理制度,并为制度的完善及工作室充分使用贡献力量。

  二、工作室管理制度

  (一)尽职尽责

  1.公司成员应严格遵守考勤制度,按时上下班,准时值班,值班时间按现有规定执行。

  2.值班后非特殊情况,不得外出吃早点或办私事,如确有需要须向负责人报备,无课时间应准时值班。

  3.不得将影响办公环境且与工作无关的物品带入工作室。

  4.办公时间因私会客需和负责人报备,说明情况。尽量节短时间,以免耽误工作。

  (二)仪容仪表

  5.员工上班时必须着装整洁、得体,不得穿棉拖、露出脚趾及后跟的凉鞋及其他不适宜的装束,不准佩戴夸张、异类、过大的.饰物上班。整体形象符合《基本服务礼仪标准》中的仪容仪表要求。

  (三)严肃有序

  6.值班时间内办公区不得大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆聊天、玩游戏、浏览与工作无关网站;任何时候不得使用不文明语言和肢体动作。

  7.工作时间内不得用餐、吃零食。

  8.工作室严禁吸游烟,禁止使用大功率等违规电器。

  9.工作期间和午休(餐)时间不得饮酒,不得带有酒精状态上班;

  (四)环境整洁

  10.工作室环境要求:环境整洁、摆放有序;随手清洁,及时归位;工作室内不得摆放鞋、雨伞等有碍形象和环境的杂物(鞋、雨伞存放于指定场所);严禁随地吐痰、乱丢纸屑;垃圾桶不超过3/4满

  11.个人所属的桌椅、设备、垃圾桶由各使用人自行清洁;部门所属的存储柜、文件柜内部由各部门指定专人负责整理和清洁。

  12.办公区内不得擅自添加办公家俱。

  (五)安全守则

  13.值班结束、离开办公室30分钟以上的,须关闭不使用的电器、电灯等耗电设备,午餐期间关闭应关闭显示器和电灯;贵重物品等须放入抽屉内,关窗、锁门后方可离开。

  14.遵守保密纪律,保存好各种文件及技术资料,不得泄露公司机密。

  15.爱护工作室财产和设备,发现损坏及时向办公室报修,无法修复的应注明原因申请报废;因故意或使用不当损坏公物者,应予以相应赔偿。

  三、工作室钥匙管理制度

  1、现有三把钥匙,分别由项目负责人、办公室主任、办公室秘书保管。

  2、项目负责人负各经理各负责人的钥匙,办公室主任负责公司男成员的钥匙,办公室秘书负责公司女成员的钥匙。

  3、各成员使用钥匙须向各钥匙负责人索取,用完须及时归还,不得转借给他人,如有特殊情况且方便执行,须向钥匙负责人说明。

  4、若钥匙不慎丢失,应及时向钥匙负责人报告,说明情况,并尽快配好钥匙。

  四、本制度自公式三日后正式开始实施,公示期内如果有疑问或者更好的意见和建议向办公室主任反馈。

工作室规章制度5

  一、所有feel街舞工作室队员及其family队员团结一心,相互助,积极排练,努力跳舞!提高自身实力,做好学生的榜样,认真对待每一次教课和排练!教课老师应提前5分钟到工作室做好上课准备。音乐自备。

  二、严禁把私人感情代到工作室及队员之间,一切与工作室无关的事情私下解决,所有人和睦共处,相互理解。有任何建议和问题提出来家一起解决!严禁私下议论他人是非,传播不良的谣言,动摇舞团人心,恶意幅他人,影响其它队员情绪等!凡有发现者第一次警告,第二次开除!

  三、与其它工作室的'成员保持良好的关系!相互交流和学习!一切以工作室团队利益为中心!尊重工作室教练和其它工作室的成员,不得诋毁其他工作室及教练保持虚心,低调,稳重,好学!以德服人!

  四、爱护工作室一切硬件设施,保持舞社卫生。创造出健康良好的跳舞环境。

  五、助工作室加强宣传,网络,演出,朋友,依靠一切关系和可能,尽可能的为工作室创造更多的价值。

  六、要注意自己的`言行举止,不得在工作市内说脏话,禁止在工作室吸烟。避免给工作室及个人带来不必要的负面影响。如有发现一律严惩!禁止再工作室内吃东西、做不文雅的动作。

  七、团队统一活动、训练、演出、开会,队员如没特殊原因3次不参加或迟到将调为family队员。

  八、学员上课时注意上课次序,不得随意走动,交流。上课期间有事外出,应向教师报告说明。

工作室规章制度6

  一、工作时间

  (一)公司上班时间为周一至周五的8:30—17:30,每天中午12:00—13:00为午餐和休息时间。

  (二)凡属国家规定的节假日和公休日,均按有关规定执行。

  (三)午休时间办公室须支配人员值班。

  二、考勤制度

  (一)各部门要指定专人负责考勤,并将名单交办公室备案。

  (二)考勤员负责逐日照实记录本部门员工的出、缺勤、月底将考勤表(各种假条附后)交部门经理审核签字后于每月2日前报办公室,员工工资将按实际出勤天数发放。

  (三)考勤统计是公司对员工考核及工资发放的重要依据,任何人不得弄虚作假,办公室有权对各部门考勤状况进行检查、核对。

  (四)员工要严格遵守劳动制度,不得无故迟到、早退、缺勤。

  (五)员工要严格遵守劳动纪律,在工作时间不得做与工作无关的事,不得随便串岗、谈天等。如有违反,即作违纪处理。

  三、请销假制度

  (一)员工请事假、病假及其它各类假,均应事先请假,事后销假。详细要求按《关于员工各种假期的管理规定》执行。

  (二)员工因业务需要外出工作,要由部门经理统一支配,部门经理外出工作,应准时通告主管领导。

  四、着装、礼仪、礼节规定

  (一)员工在工作时不得着运动装、牛仔装、紧身裤等休闲服装(工作服除外),做到服装干净、举止端庄、精神饱满。

  (二)员工之间应相互敬重、相互关心,要用自身言行树立公司形象。

  (三)员工在接待来电、来访时要用礼貌用语,不得在办公场所大声喧哗,吵闹或使用粗鲁语言。

  五、环境卫生、平安保卫制度

  (一)各部门应负责各自办公室的清洁卫生。全部的文件、资料、报纸要摆放整齐,桌面、地面等要保持清洁,每日工作结束时应将个人桌面拾洁净。

  (二)各部门均设专人负责办公地点的.平安、保卫、消防工作,定期检查,准时消退存在的隐患。同时,每一位员工对公司的平安、保卫、消防中存在的问题均要准时汇报、帮助处理的义务。

  六、各种办公设备的使用制度

  (一)电脑、复印机、传真机、长途电话、车辆均由办公室指定专人负责保管、维护。

  (二)因工作需要使用电脑、传真机、复印机、长途电话的,必需征得部门经理同意后,由办公室对其使用状况进行登记,并支配专人管理。

  (三)车辆由办公室统一管理调度。各部门经理因公外出,原则上派车,在公司车辆调派不出的状况下,部门经理外出可乘坐出租车。员工有急事因公外出用车,要填写"用车申请单",经部门经理签字后由办公室支配,在公司车辆调派不出,而办事地点超过3公里以上或者1公里以内没有公交车辆的状况下,部门经理可以批准员工乘坐出租汽车,并凭"用车申请单"报销。

  (四)任何人不得因私使用各种办公设备,若因特别状况需要使用者,须经办公室主任同意,并填写使用单,费用自理。

  七、严守公司业务机密制度

  各级员工不得向外人泄露公司的经营策略、财务收支、经营成果、领个资料、员工经济收入及其他有关商业隐秘和内部状况。各部门经理要常常对员工进行职业道德教育,做到不该问的不问,不该讲的不讲。如有违者,公司有权追究责任。

  其次篇:工作室规章制度

  为了规范工作室全部工作人员能乐观工作,全面、有效进行业务拓展,不断提升个人业务学问及综合力量素养,特制定以下规章制度:

  一、值班制度(值日表续后)

  实行签到值班制度,既根据值日排序表,当日值班人员应按时到工作室并签到,对当日值日状况进行全面、完整的签记,并有效进行邀约,值日人员如有特别状况(不能值日),应提前一日知会工作室负责人,并自己支配好替班人员。

  二、清洁卫生制度

  清洁卫生由当日值日人员负责,包括办公桌椅、物品展现柜、门窗、沙发等的摆放及清洁。

  三、学习制度

  按每周二、四、六,三日为工作室全部工作人员集中学习时间,集中学习由负责人召集由值班人员主持,学习时间为每晚7点到9点半,学习内容为:最新联众商务模式(公司制度)、六大密码、八大心态、九大优势、产品学问等。

  课程支配由主持人结合网络会议作全面规划,成员课前做好课前提问及课后共享预备,以使学习达到最佳效果。

  四、课堂纪律

  进入课堂会场全部成员必需将电话调为静音或者是关闭状态,对于所支配的学习课程,任何人不得无姑缺席或迟到早退。

  五、奖惩制度

  对违反工作室任何一条规定的赐予“乐捐”的惩处,由主持人带领全部成员齐喊:”乐捐X元”。优秀的成员由团队人员共同推举并赐予相应的表彰嘉奖。

工作室规章制度7

  第一章总则

  第一条本组织的名称为教育学院新媒体工作室

  第二条本组织是在工业大学教育学院团委的指导和组织下,由工业大学教育学院全日制在校本科生自愿参加组建的学生组织,旨在发挥网络新媒体的作用,更好的服务师生,引导青年,传播正能量,使大家在学习的同时也能及时的了解和认识社会,并学会适应社会,认识生活,学会生活。

  第三条组织宗旨

  1.宣扬爱国主义、共产主义和中国共产党的'方针政策,配合学校、学院育人工作,引导同学成为社会的合格人才。

  2.组织通过讯息通知、服务维权等工作,做到"服务"2字。

  3.通过组织并开展活动来进一步提升大家对网络交流的正确认识和应用。

  4.协会活动自觉遵守国家法律法规,维护校园环境和社会秩序的稳定。

  第四条协会要维护本章程的尊严,协会的一切规章、条例和决定都不得与本章程相抵触,协会的组织机构和成员活动都必须遵照本章程。本协会自觉接受各方监督。

  第五条遵守各项规章制度,日常工作实行民主集中制原则。

  第二章组织机构

  第六条本组织的最高决策和管理机构是协会管理机构,其主要职责是:

  1.制定、修改章程;

  2.审核、通过工作计划和工作报告;

  3.组织开展业务拓展与创新;

  4.决定成员的吸收和除名;

  5.决定组织机构建立整改方案;

  6.决定主要负责人的工作委任;

  7.协调与其他组织机构开展工作;

  8.决定其他重要事项。

  第七条本组织管理机构设主要负责人两名,分平台负责人三名。本组织管理机构成员必须具备以下条件:

  1.精通新媒体工作,有一定组织能力;

  2. 思想积极上进,坚持四项基本原则;

  3.学习上勤奋刻苦,成绩优良;

  4.工作上积极主动,团结同学,乐于助人,有奉献精神。

  第八条本组织负责人均通过民主方法选举产生,特殊情况下也可公开招聘。负责人政治方面出现问题,或组织工作出现严重问题,将撤消负责人资格由组织内部重新民主选举。

  第九条组织负责人的权利和义务

  1.定期召开例会并制定本协会的规章制度、活动计划;

  2.组织协会成员开展各项活动;

  3.负责开展各项活动,并做好工作记录及活动总结;

  4.培养推荐组织接班人,做好负责人换届选举工作;

  5.加强校内、外新媒体的交流联系,扩大影响,树立良好形象。

  第十条组织负责人的退出和除名

  1.学生毕业离校,自动退出协会;

  2.根据本人自愿原则,经同意即可退出,取消组织成员资格;

  3.有严重影响协会名誉行为的成员,违反工作制度以及违法乱纪等破坏工业大学教育学院名誉、触犯法律法规的组织成员立即除名;

  4.不服从组织安排,工作不积极主动的成员,经协议可予以开除。

  第十一条工作室负责人职责

  1.负责确定新媒体工作室各个阶段的工作目标和任务;

  2. 领导下属组织的日常工作,主持工作例会。

  3.监督各新媒体平台发布状况,进行考评。

  4.负责新媒体文化节等重大活动的筹备和组织。

  5.加强内部人员的团结,充分调动各方面积极性,协调各方关系,争取各方支持。

  第三章工作室成员

  第十二条申请加入本协会,必须具备下列条件

  1.具有工业大学正式学籍;

  2.承认本组织章程;

  3.对网络文化感兴趣;

  4.熟悉网络技术。

  第十三条加入新媒体工作室的程序

  1.通过书面、新媒体平台提出申请;

  2.经协会负责人审核后方可加入协会

  第十四条成员权利

  1.本组织的选举权、被选举权和表决权;

  2.学生助理补助;

  3.获得本组织内部服务的优先权;

  4.对本组织工作的批评建议权和监督权;

  5.退出组织自由。

  第十五条成员义务

  1、执行本工作室的决议;

  2、维护本工作室的合法权益;

  3、认真完成工作室的各项工作安排;

  第十六条成员如有严重违反本章程的行为,经组织机构会议表决通过,予以除名。

  第四章资产管理、使用原则

  第十七条经费来源

  1.大型活动审批经费;

  2.赞助。

  第十八条本工作室经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得挪作他用,不得在会员中分配。

  第十九条工作室资产管理必须执行工业大学教育学院相关财务管理制度。

  第二十条工作室经费使用严格实行凭票报销制度,报帐必须持正规收据、发票等有效凭证。如发现经费使用报销中有弄虚作假等违反财经纪律的行为,除追缴违纪金额外,并追究其当事人的责任,视其情节轻重,予以上报主管部门处理。

  第二十一条工作室电脑、投影仪等器材需经负责人批准,方可使借用。

工作室规章制度8

  为加强工作室的规范化管理,促进工作室的发展壮大,提高经济效益,改善工作环境,特制订本工作室管理制度如下:

  第一条:工作时间:

  由于我们也不是专门的游戏工作室,所以工作时间也没必要按照游戏工作室的两班倒.我们自己都是老板,所以希望自己合理安排工作时间,前期辛苦点每天多花点时间.

  第二条本工作室人员大家都是朋友,所以应该认真工作,爱惜公

  物,减少损耗,发挥个人所长,相互学习.

  第三条工作室内的`卫生轮流清扫(包括卫生间,厨房,工作室.寝室

  个人卫生由寝室人员自行清扫).

  第四条工作室秉着自愿团结的原则一起开展,若是中间有人家

  因为金钱的原因闹矛盾,工作室一律开除处理,不管那个人的能力有多强,功劳有多大,拿着属于自己的钱走人,大家有着共同的理想和梦想,有着共同的一腔热血,不希望大家因为一些事情而闹翻。

  目前由于工作室还未开始正式运作,具体细节有待完善.希望大家精诚合作开创自己一份美好的明天!

工作室规章制度9

  为加强工作室的规范化管理,促进工作室的发展壮大,提高经济效益,改善工作环境,特制订本工作室管理制度如下:

  第一条、工作时间:由于我们也不是专门的游戏工作室,所以工作时间也没必要按照游戏工作室的两班倒。我们自己都是老板,所以希望自己合理安排工作时间,前期辛苦点每天多花点时间。

  第二条、本工作室人员大家都是朋友,所以应该认真工作,爱惜公物,减少损耗,发挥个人所长,相互学习。

  第三条、工作室内的卫生轮流清扫(包括卫生间,厨房,工作室。寝室个人卫生由寝室人员自行清扫)。

  第四条、工作室秉着自愿团结的原则一起开展,若是中间有人家因为金钱的原因闹矛盾,工作室一律开除处理,不管那个人的能力有多强,功劳有多大,拿着属于自己的钱走人,大家有着共同的'理想和梦想,有着共同的一腔热血,不希望大家因为一些事情而闹翻。

  目前由于工作室还未开始正式运作,具体细节有待完善。希望大家精诚合作开创自己一份美好的明天!

工作室规章制度10

  一、规章制度

  1、会议制度

  (1)每个月召开一次工作室团队成员工作例会,讨论安排本月工作室计划,确定工作室成员的具体工作分工。

  (2)每学期召开一次“工作室”总结会议,安排本学期需展示的成果内容及形式,总结经验、探讨存在的问题。

  2、工作制度

  (1)名师工作室领衔人与工作室每个学员签订《名师工作室成员工作协议书》,在完成工作室研究项目和个人专业化成长方面制订三年发展规划、学员年度专业发展研修计划,规定双方职责、权利及评价办法。

  (2)工作室名师团队成员为工作室学员制定具体进步计划,安排培训过程,指导学员完成《三年发展规划》和《个人年度专业发展研修计划》。

  (3)工作室成员必须参加工作室布置的带、教培训工作和“传、帮、带”工作,完成工作室的学习、研究任务,并有相应的成果显现,努力实现培养计划所确定的目标。

  3、考核制度

  (1)工作室领衔人由城望区“名师工作室”工作领导小组考核。

  (2)工作室成员、学员的考核由其领衔人和城望区“名师工作室”工作领导小组负责,主要从思想品德、理论提高、教育教学能力、研究能力、技能水平等方面考察是否达到培养目标。

  (3)考核合格者继续任用并计继续教育学分,名师团队成员每年计20学分,学员每年10学分;考核不合格者则调整出名师工作室;同时按有关程序吸收符合条件、有发展潜力的新成员进入工作室。

  4、档案管理制度

  (1)建立工作室档案和个人档案制度,工作室设专人负责管理各种资料。

  (2)工作室成员的计划、总结、听课、评课记录、公开课、展示课、教案等材料及时收集、归档、存档,为个人的成长和工作室的'发展提供依据。

  二、成员分工

  1、整体工作

  xxx:负责制定工作方案,全盘安排,活动的组织协调等。

  xxx:负责项目研究方案、课题计划等。

  xxx:负责工作室网站建设,及时更新网站内容;工作室活动的宣传(含照相)、召集、联络等。

  xxx:负责工作室活动考勤、记录。

  xxx:负责工作室全体成员会议、活动记录。

  xxx:负责工作室资料整理归档、学员档案管理、新闻撰写及宣传报道等。

  xxx:负责学员资料收集、上传,并整理归档。

  各小组组长:xxx(第一组),xxx(第二组),xxx(第三组),xxx(第四组)负责做好本组教研活动拍照、会议记录,并收集整理图片、文字资料(含计划、总结、论文等)及时提供给严文鸳。

  2、分组活动

  xxx:负责第一小组的教研活动的组织和安排,xxx负责召集。

  xxx:负责第二小组的教研活动的组织和安排,xxx负责召集。

  xxx:负责第三小组的教研活动的组织和安排,xxx负责召集。

  xxx:负责第四小组的教研活动的组织和安排。xxx负责召集。

  城望区高中数学名师工作室

工作室规章制度11

  为了确保工作室各项工作有序开展,工作室成员除遵守学校一切规章制度外,须遵守下列制度。

  一、管理制度

  1、管理自律制度。每位工作室成员都是工作室的管理主体,应承担管理与自我管理的职责,主动参与工作室的各项活动,确保工作室以良好姿态运行。

  2、传帮带制度。积极承担培养青年教师及弱师的任务,团队成员每人定向结对培养5名青年教师或弱师。

  3、自觉实践制度。工作室成员深入实践,开设研究课、实验课,每学年不少于一次,发现和分析教学问题,提高教学实践能力,为研究提供线索和素材。

  4、自主学习制度。工作室成员每学期至少阅读两本教育专著,征订并认真阅读两种以上教育研究杂志,并撰写读书笔记。

  5、网上互动制度。建立名师QQ群,工作室成员应随时关注工作室动态,充分利用网络优势实行网上学习、教学交流与研讨,使网络成为工作室的.动态工作站、资源生成场和成果辐射源。

  6、自我展示制度。工作室成员随时可上传教学论文、教育叙事、教学反思、理论导读、教学设计、教学课件、课例视频、学生活动、图片照片等。

  7、专题研究制度。工作室成员围绕研究专题每学年撰写两篇以上教学案例、教学反思(或教育随笔)和一篇具有较高质量的教学研究论文。

  8、建立档案制度。成员的计划、总结、听课、评课记录、公开课、展示课、教案等材料及时收集、存档,及时记录教师专业成长轨迹。

  9、自动退出制度。对连续两次无故缺席工作室活动的成员或对本应履行的研究任务推诿、敷衍的成员启动自动退出机制,同时根据需要及时增补人员。

  二、工作职责

  (一)主持人职责:

  1、制订每学年工作室培养计划;负责指导培养对象制订自我发展计划;指导、协调工作室人员设立工作室网站或博客。

  2、负责聘请导师,组织外出学习和交流。学习结束一周内上报学习交流总结材料。

  3、制定本工作室日常管理制度,负责业绩考核评价;总结教育教学经验,传播推广先进教育理念和方法。

  (二)成员职责

  1.协助工作室主持人开展各项工作,积极参与工作室相关活动。

  2.关注工作室的发展。积极为工作室提建设性建议和意见。

  3.参与工作室课题研究,每学年撰写至少一篇教育教学论文或研究报告。

  4.认真完成教师跟岗学习的专题培训任务,指导、引领学员的专业发展。

工作室规章制度12

  为了确保工作室各项工作有效开展,工作室成员须遵守下列制度:

  一、工作室例会制度:

  各工作室每学期召开一次计划会,讨论本学期计划,确定成员阶段工作目标、工作室教育科研课题及专题讲座内容;每学期至少安排一次阶段性工作情况汇报会议,督促检查各项工作的实施情况,解决实施过程中的难点;每学期召开一次主题研讨会,总结阶段学习成果,梳理存在的问题,研究解决的办法。

  二、工作室学习制度:

  1、按时学习。工作室成员平时学习以自学为主,同时要根据研究方向,确定主题,每月至少集中学习一次,并利用工作平台交流学习心得。

  2、按需学习。工作室成员在每学期自我发展计划中明确学习内容、学习目标,按需有选择性地进行学习。

  三、工作室研讨制度:

  1、工作室成员积极参加各级各类班主任研讨活动。

  2、工作室建立“每月一主题”研讨制度。由工作室根据研究方向确定主题,每月集体研究一次。

  四、工作室工作制度:

  1、名班主任工作室主持人在完成工作室研究项目和个人专业化成长方面制订周期发展目标,规定双方职责、权利及评价办法。

  2、工作室主持人为工作室成员制定具体进步计划,安排培训过程。工作室成员必须参加工作室布置的带、教、培训工作,完成相关工作任务,并有研究成果。工作室建立定期主题研讨制度。由负责人根据研究方向确定主题,定期集体研究,将研讨成果发在工作室网站上。

  3、工作室网站、成员博客及电子档案资料要及时更新,开通评论、留言服务,公布成员电子邮箱等方式,确保交流效果。工作室要及时通过网站发布工作动态、成员论文、专题研究课例设计、典型案例及评析、教育故事、活动图片等。

  五、工作室考核制度:

  工作室主持人由“名班主任工作室”工作领导小组考核。

  工作室成员的考核由其主持人和领导小组负责。考核主要从思想品德、理论提高、管理能力、研究能力、技能水平等方面考察是否达到培养目标,考核不合格者调整出名班主任工作室;同时按有关程序吸收符合条件、有发展潜力的新成员进入工作室。

  六、工作室档案管理制度:

  建立工作室档案制度,并由主持人兼管。工作室成员的计划、总结、听课、评课记录、公开课、展示课、教案等材料及时收集、归档、存档,为个人的成长和工作室的发展提供依据。

  七、工作室奖惩制度:

  1、工作室设立“工作室优秀成员”、“工作室学习积极分子”等奖项,每学期进行一次评选,评选名额占工作室成员总数的1/5。

  2、根据工作方案制定名班主任工作室成员考核标准,考核结果作为教师年终考核、绩效考核、评优评先、职称晋升的依据。

  工作室规章制度 篇第一章总则

  第一条:为了使创新工作室创新项目的管理工作规范化,制定本制度。

  第二条:创新项目重点支持具有创新和特色的研究。

  第三条:创新项目重视对工作室成员的培养和支持,旨在提高工作室成员的'创新意识及科研能力。

  第二章创新项目的申报

  第四条:工作室根据生产实际,制定创新项目计划,用于指导工作室项目的选题、申报工作。

  第五条:创新项目每月整理申报一次,上报时间按照《神东煤炭集团职工创新工作室管理办法(试行)》的要求时间为准。

  第六条:由申请人对拟申请项目依照创新项目的申报要求,认真填写申请书,并按规定时间上报。

  第三章创新项目的管理

  第七条:获准项目的负责人依据项目评审意见,对项目申请有关内容作必要的修改调整。

  第八条:项目实施过程中,项目负责人按要求填报《创新项目月度进展报告》。

  第九条:获资助项目不能如期完成时,项目负责人应及时提出延长完成期限的申请报告。

  第四章创新项目的经费管理

  第十条:创新项目单独立账,专款专用,不得挪用。

  第十一条:凡管理良好,进展正常,创新意义重要且已取得较高水平创新成果,预期应用前景和效益显著的项目,因经费不足时,可以提出申请增拨经费,项目负责人提出拨款经费申请报告,并附说明材料。

  第五章创新项目的结题

  第十二条:为了加强管理,全面评价创新项目水平,创新项目完成后,项目负责人必须填报《创新项目结题报告》,并附创新项目成果资料。

工作室规章制度13

  为加强工作室的规范化管理,促进工作室的发展壮大,提高经济效益,改善工作环境,特制订本工作室管理制度如下:

  第一条、工作时间:

  由于我们也不是专门的游戏工作室,所以工作时间也没必要按照游戏工作室的'两班倒、我们自己都是老板,所以希望自己合理安排工作时间,前期辛苦点每天多花点时间、

  第二条、本工作室人员大家都是朋友,所以应该认真工作,爱惜公物,减少损耗,发挥个人所长,相互学习、

  第三条、工作室内的卫生轮流清扫(包括卫生间,厨房,工作室、寝室个人卫生由寝室人员自行清扫)、

  第四条、工作室秉着自愿团结的原则一起开展,若是中间有人家

  因为金钱的原因闹矛盾,工作室一律开除处理,不管那个人的能力有多强,功劳有多大,拿着属于自己的钱走人,大家有着共同的理想和梦想,有着共同的一腔热血,不希望大家因为一些事情而闹翻。

  目前由于工作室还未开始正式运作,具体细节有待完善、希望大家精诚合作开创自己一份美好的明天!

  炙天工作室

20xx年xx月xx日

工作室规章制度14

  一:所有feel街舞工作室队员及其family队员团结一心,相互帮助,积极排练,努力跳舞!提高自身实力,做好学生的榜样,认真对待每一次教课和排练!教课老师应提前5分钟到工作室做好上课准备.音乐自备。

  二:严禁把私人感情代到工作室及队员之间,一切与工作室无关的事情私下解决,所有人和睦共处,相互理解。有任何建议和问题提出来大家一起解决!严禁私下议论他人是非,传播不良的谣言,动摇舞团人心,恶意诽谤他人,影响其它队员情绪等!凡有发现者—第一次警告,第二次开除!

  三:与其它工作室的成员保持良好的关系!相互交流和学习!一切以工作室团队利益为中心!尊重工作室教练和其它工作室的成员,不得诋毁其他工作室及教练保持虚心,低调,稳重,好学!以德服人!

  四:爱护工作室一切硬件设施,保持舞社卫生。创造出健康良好的跳舞环境。

  五:帮助工作室加强宣传,网络,演出,朋友,依靠一切关系和可能,尽可能的为工作室创造更多的.价值。

  六:要注意自己的言行举止,不得在工作市内说脏话,禁止在工作室吸烟。避免给工作室及个人带来不必要的负面影响。如有发现一律严惩!禁止再工作室内吃东西、做不文雅的动作。

  七:团队统一活动、训练、演出、开会,队员如没特殊原因3次不参加或迟到将调为family队员。

  八:学员上课时注意上课次序,不得随意走动,交流。上课期间有事外出,应向教师报告说明。

工作室规章制度15

 一、同学在工作室里的一切活动须在指导老师的指导和同意下进行。

  二、危急物品不得带入工作室,在工作室内严禁使用明火,不得吸烟、饮食、喧哗、乱扔垃圾等。

  三、陶艺工作室应保持清洁有序,同学下课前应清理操作桌面、机床、地面上的泥屑,保持室内物品摆放整齐,离开时须切断电源、气源等。

  四、拉坯机须在老师的同意下方可操作并严格根据操作规程进行操作,在操作时,如遇有机器故障,应马上停止使用并准时地向指导老师报告,由指导老师通知修理人员修理。

  五、同学不行擅自私带外部人员进入工作室,工作室的.一切物品不允许带出工作室,包括同学所做的作品。

  六、未经指导老师同意,任何人不得在工作室进行拍照、录像等活动。

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