培训通知书

时间：2023-10-08 11:30:03 通知我要投稿

培训通知书

　　随着社会一步步向前发展，需要使用通知的情况越来越多，通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧，以下是小编整理的培训通知书，仅供参考，欢迎大家阅读。

培训通知书

培训通知书1

　　关于举办企业高级管理人员培训班的通知

　　各区(市)民营经济发展局、企事业、会员单位：

　　为切实抓好企业经营管理人才队伍建设，进一步提升企业领导干部和经营管理者的综合能力，充分发挥企业家在城市转型和打造江北水乡，运河古城的经济发展中的积极作用，根据市委对企业培训精神的统一安排，现将赴新加坡举办企业高管人员培训班现将有关事宜通知如下：

　　一、培训对象：企事业、会员单位的管理人员。

　　二、培训时间：20xx年8月，培训时间为12天。

　　三、培训地点：xxx。

　　四、培训内容：

　　重点学习绩效管理基本知识，国际经济法，国际贸易，现代企业管理，企业应对金融危机的'措施，企业经营与人才战略等内容。

　　五、学员选调：

　　各区(市)局按照企业自愿参加的原则负责选调三到五名企业主要负责人，各会员单位负责选调一名主要负责人，并于7月6日前将名单上报。

　　学员培训费用、手续办理及其他有关事宜另行通知。

　　联系电话：0632-86xxx88

　　传真：0632-86xxx99

　　联系地址：xx市新城嘉汇大厦7-C-11室

　　20xx年xx月xx日

培训通知书2

亲爱的各位新同事：

　　你们好！

　　我们将于3月13日进行新员工入职培训，在培训前，我们先将培训相关环节做如下解释：

　　1、入职培训上午9:00正式开始，请大家提前20分钟到场，不要迟到，培训地点在会所三楼D厅；

　　2、请大家自带纸笔，做好培训相关记录；

　　3、我们会在现场为大家准备饮用水及一次性纸杯，为了环保，请大家尽量自带水杯，谢谢；

　　4、由于会所中央空调正在维修，我们会在会场准备3台冷凤扇，给大家带来不便之处，还请谅解；

　　5、干净整洁的会所靠大家来维护，请大家保持培训室卫生，若产生垃圾请培训后自行带走。

XX公司综合办

　　20xx年XX月XX日

培训通知书3

各公司、各部门：

　　为了进一步提高公司员工的综合素质，加强公司对外的.整体形象，经公司常务理事会决定：聘请XXX对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：

　　一、培训主要资料

　　1、员工心态

　　2、职场商务礼仪

　　3、知识技能

　　4、管理素质

　　二、培训时间

　　20xx年5月5日至20xx年10月27日（每周六午时2：00至5：00）

　　三、培训人员：各公司、各部门全体员工

　　四、培训地点：红桔林会议室

　　五、培训要求

　　1、凡公司的在册员工必须参加，请各公司、各部门上报培训花名册（回执单附后）于5月3日前报长元公司行政办公室。

　　2、请妥善安排好工作，不得请假。

　　3、请参训人员带好笔记本，做好记录。学习结束后统一考试。

　　XXX有限公司

　　20xx年XX月XX日

培训通知书4

　　机关各部室，各团县、市、区委，高新区团工委，市直各单位团委，各企业厂矿团委，各大中专院校、中学团委，市直团工委，市非公团工委：

　　为主动适应新常态下共青团信息工作新变化、新特点，进一步做好全市共青团网络新媒体宣传工作，团市委决定举办____________年信息工作培训班，现将有关事宜通知如下：

　　一、培训时间

　　______年7月21日8:30--11:30（8:00报到）

　　二、培训地点

　　财苑大厦11楼会议室

　　三、参训人员

　　机关各部室信息编发人员；各团县市区委、高新区团工委信息编发人员及分管副书记；其余各单位分管副书记或信息编发人员。

　　四、培训安排

　　1.通报____________年全市信息工作情况

　　2.“长治共青团”网站信息报送培训

　　3.“两微一端”培训

　　4.“1+100”直接联系青年信息系统培训

　　五、相关要求

　　1、各单位要高度重视此次培训工作，准时参加培训。

　　2、培训期间要严格培训纪律，原则上不准缺席请假，特殊情况需向团市委办公室履行请假手续。

　　联系人：张超王凯

　　联系电话：__________________

　　共青团长治市委

　　______年7月18日

培训通知书5

　　为不断提升系统管理水平，培养优秀管理人才，进一步提高公司XX人员业务技能和综合素质，经研究决定，公司将于X月X日起举办业务培训班，现将有关事项通知如下：

　　一、培训时间及地点

　　培训时间为X月X日-X月X日, X月X日17:30前报到；本次培训由承办。培训地点为（北京市XX区路号），联系人：，联系电话：。

　　二、培训对象及名额分配

　　本次培训参培人员为公司系统有关人员。各部门应根据本单位实际情况安排人员参加本次培训，不得影响正常工作，学员名额分配见附件1。

　　三、主要培训课程

　　本次培训将采取外聘教师与内部培训师授课相结合的方式，详细课程安排见培训手册（学员报到时发放）。

　　四、其他事项

　　（一）各部门务必高度重视本次培训工作，合理安排人员准时参加，并做好参培学员培训期间的工作安排，确保培训取得实效。

　　（二）请参培学员做好参培准备和工作安排，自备笔记本电脑、运动服与运动鞋。培训期间将采取封闭式管理，一律不得请假。

　　（三）请各部门于X月X日前，将参培人员名单报公司XX部，联系人：，电话：。

　　XX年XX月XX日

培训通知书6

公司各部（室）：

　　为帮助新员工系统学习公司的管理制度、企业文化及发展战略，以便使新员工能快速走上工作岗位，适应工作要求，经公司办公会研究，决定对公司新进员工进行统一培训，现将具体事宜通知如下:

　　一、培训时间：

　　20xx年8月21日（星期五）9:00—12：00

　　二、培训地点：

　　公司大会议室

　　三、参加培训人员：

　　自20xx年6月1日后入职的`员工。

　　四、培训内容：

　　1、公司制度

　　2、企业文化

　　3、借支、报账流程

　　4、行业的发展趋势与公司的发展战略

　　五、培训要求：

　　1、请相关部门提前做好工作安排，按照后附名单组织新员工参加培训；如有特殊原因不能参加，请提前通知综合办。

　　2、要求参训员工在8:50准时在大会议室签到，培训期间不得请假、迟到、早退；培训开始仍未签到者，将按缺岗处理。

　　3、请参训人员自带笔和笔记本，培训当天不再另行提供。

　　XX公司综合办

　　20xx年XX月XX日

培训通知书7

　　为进一步学习公司相关技术和图书馆专业文化，提升公司员工的业务水平和业务素质，

　　增强企业竞争力，公司决定在20xx年7、8月份组织公司内部培训。

　　培训对象：全体员工。

　　培训时间：20xx年7、8月份

　　培训内容：公司产品以及图书馆文化

　　培训地点：公司会议室。

　　xxx

　　年月日

培训通知书8

各区（市）民营经济发展局、企事业、会员单位：

　　一、培训对象：

　　企事业、会员单位的.管理人员。

　　二、培训时间：

　　20xx年8月，培训时间为12天。

　　三、培训地点：

　　四、培训内容：

　　重点学习绩效管理基本知识，国际经济法，国际贸易，现代企业管理，企业应对金融危机的措施，企业经营与人才战略等内容。

　　五、学员选调：

　　各区（市）局按照企业自愿参加的原则负责选调三到五名企业主要负责人，各会员单位负责选调一名主要负责人，并于7月6日前将名单上报。

　　学员培训费用、手续办理及其他有关事宜另行通知。

　　联系电话：0632—86x88

　　传真：0632—86x99

　　联系地址：xx市新城嘉汇大厦7—C—11室

　　20xx年xx月xx日

培训通知书9

xx市属各医疗单位、驻玉农垦团场医院：

　　为认真贯彻落实20xx年省、市妇幼卫生重点工作会议精神，全面做好全市妇幼卫生工作，经市卫生和计划生育局研究同意，决定举办全市妇幼专干业务培训会议。现就有关事宜通知如下：

　　一、培训内容

　　(一)解读《20xx年基层妇幼卫生考核细则》、《玉门市20xx年基本公共卫生服务项目绩效考核办法》、安排20xx年妇幼重点工作;

　　(二)讲解《20xx年妇幼卫生信息管理》;

　　(三)儿童保健知识;

　　(四)孕产妇保健知识。

　　二、培训时间

　　20xx年1月29日早晨8:30报到(报到地点：市妇幼保健站三楼会议室)，会期一天。

　　三、培训地点

　　市妇幼保健站三楼会议室。

　　四、参训人员

　　市属各医疗单位妇幼专干。

　　五、有关事项

　　此次培训由市卫计局主办，市妇幼保健站承办，各单位要统筹安排好日常工作，务必确保妇幼专干按时参会，参训人员交通及食宿费用自理。

xxx

　　20xx年xx月xx日

培训通知书10

　　为提高新招聘教师履行岗位职责的能力，根据《中小学教师继续教育规定》有关要求，经研究决定，对20xx年全县新招聘教师进行岗前培训。现将有关事项公告如下：

　　一、培训对象

　　20xx年通过全省统考招聘录用的.中小学及幼儿园教师(含特岗教师)，通过自主招聘录用的高中教师，录用的定向培养毕业生，录用的县外在编在岗教师。

　　二、培训时间与地点

　　培训时间：20xx年8月24日至25日，参训人员于8月23日下午报到;培训地点：翠微剧院、宁中、二中、教育局等(具体见课程表)。报到地点：宁都一小。

　　三、培训内容

　　教师的自我成长与发展提高、教研训一体化操作模式、教学常规、班主任常规工作等。

　　四、培训经费

　　由县教育局统筹解决租用场地费、聘请专家费及其它工作所需费用，参训人员的往返交通费、食宿费由自己解决。

　　五、培训要求

　　1.培训期间不准请假，未经局领导同意，无正当理由拒不参加培训者，或擅自中断培训，考核不合格者，不安排上岗;

　　2.培训期间进行综合考核，考核不合格者，不安排上岗。

　　联系人：xxx

xxx

20xx年x月x日

培训通知书11

　　为了全面提升集团公司中高层管理人员的管理技能，根据集团公司安排,定于20xx年元月4日至元月5日针对中层以上管理人员进行全面绩效管理等相关内容的培训，通过培训，使全体中高层管理人员能够建立以业绩和能力为导向的鲜明的绩效“软环境”，把我公司的绩效管理全面落到实处，真正有效地推动我公司的绩效管理。要求参加培训的人员要提前统筹安排好本单位或本部门工作，不能以任何理由请假，具体安排如下：

　　一、时间、地点：

　　20xx年元月4日至元月5日8：00准时到公司科技楼三层多功能厅报到，8：30准时开课。

　　二、参加培训人员：

　　三、为保证教学效果和课堂秩序，要求：

　　1、培训期间关闭一切通讯工具。

　　2、严格遵守课堂纪律，不得迟到早退，不得中途缺课和随便进出教室，如出现迟到早退、缺课或中途出走，将按照公司有关会议管理办法进行处罚。

　　3、多功能厅是无烟会议室，培训学员不得在内吸烟，违者罚款50元。

　　4、培训结束后一周内需写出书面心得体会报人力资源部。

　　四、从20xx年开始，公司绩效考核领导组和绩效考核办公室将对所属各单位绩效运行情况进行监督检查，希望各单位能够按照公司的.要求有效地进行绩效管理与考核，以有效地实现自我综合实力的提升。

xxx

20xx年xx月xx日

培训通知书12

　　为提高新招聘教师履行岗位职责的能力，根据《中小学教师继续教育规定》有关要求，经研究决定，对20______年全县新招聘教师进行岗前培训。现将有关事项公告如下：

　　一、培训对象

　　20______年通过全省统考招聘录用的中小学及幼儿园教师(含特岗教师)，通过自主招聘录用的'高中教师，录用的定向培养毕业生，录用的县外在编在岗教师。

　　二、培训时间与地点

　　培训时间：20______年8月24日至25日，参训人员于8月23日下午报到;培训地点：翠微剧院、宁中、二中、教育局等(具体见课程表)。

　　报到地点：宁都一小。

　　三、培训内容

　　教师的自我成长与发展提高、教研训一体化操作模式、教学常规、班主任常规工作等。

　　四、培训经费

　　由县教育局统筹解决租用场地费、聘请专家费及其它工作所需费用，参训人员的往返交通费、食宿费由自己解决。

　　五、培训要求

　　1.培训期间不准请假，未经局领导同意，无正当理由拒不参加培训者，或擅自中断培训，考核不合格者，不安排上岗;

　　2.培训期间进行综合考核，考核不合格者，不安排上岗。

　　联系人：______

培训通知书13

　　机关各部室，各团县、市、区委，高新区团工委，市直各单位团委，各企业厂矿团委，各大中专院校、中学团委，市直团工委，市非公团工委：

　　为主动适应新常态下共青团信息工作新变化、新特点，进一步做好全市共青团网络新媒体宣传工作，团市委决定举办20xx年信息工作培训班，现将有关事宜通知如下：

　　一、培训时间

　　20xx年7月21日8:30--11:30（8:00报到）

　　二、培训地点

　　财苑大厦11楼会议室

　　三、参训人员

　　机关各部室信息编发人员；各团县市区委、高新区团工委信息编发人员及分管副书记；其余各单位分管副书记或信息编发人员。

　　四、培训安排

　　1.通报XXXX年全市信息工作情况

　　2.“长治共青团”网站信息报送培训

　　3.“两微一端”培训

　　4.“1+101”直接联系青年信息系统培训

　　五、相关要求

　　1、各单位要高度重视此次培训工作，准时参加培训。

　　2、培训期间要严格培训纪律，原则上不准缺席请假，特殊情况需向团市委办公室履行请假手续。

　　联系人：张超王凯

　　联系电话：XXXXX

　　共青团长治市委

　　20xx年7月18日

培训通知书14

　　公司企业文化培训通知

　　为了使新员工能更快、更清楚地了解公司的.概况、规章制度和企业文化。增强新员工的自信心和工作意识，使其尽快投入到工作和融入XX的企业文化。

　　为此，行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)举办新入职员工培训，具体安排如下：

　　日期：11月18日

　　时间：14:00-14:10

　　课程内容及安排：签到

　　14:10-14:20宣读欢迎词

　　14:20-15:00破冰游戏

　　15:00-16:00公司概况简介

　　16:00-16:05休息

　　16:05-16:30公司制度学习(行政方面)

　　16:30-17:00与丽景共成长(沟通无限小游戏)

　　负责部门：集团行政人事部、物业公司行政管理部

　　培训地点：集团公司一号会议室

　　请新员工所在部门提前做好工作安排，以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》，并准时出席，如因工作关系确实不能参加者，请以书面形式经部门负责人批准后，向行政人事部请假方可。

行政人事部

　　20xx年XX月XX日

培训通知书15

各县(市、区)住建局(建委、建设局)，市直建筑业企业：

　　经市特考小组同意，根据培训工作安排及报名情况，定于11月10日起各工种陆续开班，现将有关事宜通知如下：

　　一、信息采集及提交材料

　　报名人员信息采集时，需携带本人身份证原件，同时需提交以下材料：

　　1、《山东省建筑施工特种作业人员安全技术考核培训申请表》一式两份;

　　2、身份证复印件;

　　3、最高学历、学位证书原件及复印件;

　　4、由二级乙等以上医院出具的体检表(近三个月以内);

　　5、近期同版一寸免冠彩照两张。

　　6、理论培训结束后，凡考勤达要求，需由单位提供《山东省建筑施工特种作业操作资格证书初次取证考核申请表》。(系统自动生成，加盖单位公章)方可进行理论考试。

　　二、信息采集及理论培训时间安排

　　信息采集及理论培训时间安排(见附件1)，以企业为单位报名的，各有关单位按照培训安排批次，将人员信息在对应的'系统批次中进行填报，乱报、错报、漏报者将造成无法正常培训取得证书;以个人为单位报名的，按照信息采集时间直接到特种作业培训办公室进行信息采集。

　　注：报名及培训期间请本人务必携带有磁的二代身份证。

　　三、注意事项

　　1、培训班为全脱产学习，每天进行4次脸谱考勤，学员如达不到规定课时，将无法取得理论考试(科目一)上机考试资格。

　　2、理论考试(科目一)合格者，方可进行实操培训及实操考核(科目二)，具体时间按照系统自动分配小组，上课时进行通知。

　　3、为保证学习质量及班级秩序，学员中午不得饮酒，违反一次即取消考试资格。

　　4、“德州市建筑施工特种作业人员安全技术考核基地”地址：德州职业技术学院建筑技术应用中心(校内最东南端教学楼，一楼楼梯东侧房间报名处)。

　　5、如培训计划调整，信息将及时在公共邮箱和QQ群发布。

　　德州市建筑业协会

　　20xx年10月31日

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