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员工个人辞职报告书
在人们越来越注重自身素养的今天,报告对我们来说并不陌生,不同的报告内容同样也是不同的。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?以下是小编为大家收集的员工个人辞职报告书,仅供参考,大家一起来看看吧。
员工个人辞职报告书1
尊敬的公司领导:
非常感谢公司领导给我在这工作的时机,并在工作上、生活上给了我极大的关心。
去年年底,我带着好奇来到了这大城市,感谢x姐和x总无条件的收留了我。并且给我了我生活上、工作上最大的照顾,今年年初又因为家里有事情耽误,来报道比较晚,也没有责备。虽然,我在这里工作了仅半年,但是我已经深深喜爱上了这里,首先公司领导很平易近人,无论是徐总还是吴姐都很照顾我,还有财务对我都还不错;公司同事更没有话说了,刚来我什么都不会的时候,大家都情愿关心我,指点我,在这里也结识了新朋友。半年来我在公司的工作是愉快的、满意的,盼望和大家可以更久的相处下去。
但是因为个人原因,近期内得回去处理,本想请段时间假再归,后想9月份又得参加考试,需要大量的时间和精力来预备。来到这里才知道,有些事情是需要自己去努力,去尽心尽力的',是徐总的干劲催促了我要这么做,人不可一生碌碌无为,于我,大学四年所学的东西也不敢就此丢掉,所以打算为司考努力一次,不管结果怎样,努力了才没有遗憾。所以,我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为公司的明天奉献自己的力量,我只能祝公司业绩越做越好,,公司领导及各位同事顺利。
此致
敬礼!
辞职人:xx
xx年xx月xx日
员工个人辞职报告书2
尊敬的校领导:
您们好!
首先我只能说一声非常的抱歉,辜负了大家对我的盼望,今天这封信是向你们提出辞职的。盼望领导能够给予批准。
自从到学校工作以来,我一直受到了学校领导和各位老师的关心,对此我感到十分的感谢,刚大学毕业的时候,我从一名学生变成了一名荣耀的教师,对于教师这个职业,我感觉到十分的好奇,在我刚刚到校的第一天,我就受到了学校领导和同事们的热烈欢迎,我感到非常的温暖,在教学的工作上面,老师们也给我了许多的.经验,从备课到讲解,还有和学生的相处,怎样批改学生的作业?怎样为人处事,这些都是我以前没有学到过的,在时间的流逝中,人也在不断的变化,在这段工作的时间来,我的思想也不断的变化,从对开始对学生的耐心,好奇,探究,到现在对学生失去了以前的耐心,我觉得自己是一个没有,负好责任的老师,最初的心已经偏离了,再做下去,意义已经不大,所以经过了很长时间的考虑,我还是决定离开学校,离开这个教师的行业。
马上离开这个学校,和离开天天相处的老师,我是很舍不得的,舍不得和同事之间的那份友情和真诚,感谢这段时间来学校领导和同事对我的关怀和支持,也盼望学校能够蒸蒸日上,为社会培养出人才。
此致
敬礼!
员工个人辞职报告书3
尊敬的公司领导:
您们好!
首先,非常感谢公司给了我一个很好的工作时机,感谢公司一直以来对我的信任和照顾,特别感谢公司给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的半年多里,您们也给了我许多的培育,让我学到了许多,也进步了许多。但因为我个人身体原因,我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
我认真回忆了这半年来的工作情况,在工作中,我一心为推动公司的开展而工作,一直以公司利益为中心,我学到许多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有提高,感谢公司领导对我的关怀和栽培。
公司目前在领导们的英明决策、正确带着下,已经全面进入正轨,生产和管理都越来越高效,取得了日新月异的进步。公司制度根本完善,领导制定的方针符合实际情况、具有可行性。
以后公司也肯定能在调动基层员工的工作热情和积极性上作出成效,那我相信,公司不久将能超额实现销售目标,也能形成一个出类拔萃的团队。
而我自己,由于身体状况等各方面的压力,使我已无法再精力充足地投入到工作中去,而且,我深刻感觉到自己的能力也有限,没方法到达公司需要的要求,在公司的'各方面需求上自己能力还不够。所以,我现向公司提出辞职申请,望公司能谅解。我盼望能于xx年xx月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也盼望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
我保证,本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事,也不向外透露任何公司内部的情况。我衷心祝福公司在今后的开展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝福公司领导及各位同事工作顺利!
请公司各领导审查批准!
xx
xx年xx月xx日
员工个人辞职报告书4
尊敬的王总:
在酒店工作了三年的我对酒店有着一种格外亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了许多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,怎样为人、怎样处事、怎样工作……
在酒店里,领导们也对我十分的关怀,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的.集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永久也不会忘记,毕竟我曾经生5 活在一个温暖而又温馨的集体里。
人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关怀我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,王总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“感谢您,王总”!
王总,在这里,祝福您的事业能够得到不断的进步,祝福酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在将来的人生旅途中一帆风顺。
此致
敬礼!
申请人:xx
xx年12月12日
员工个人辞职报告书5
尊敬的领导:
十分感谢您在我人生最困难的时候给了我这个平台,让我能在别克这样一个优秀汽车品牌中学习和成长。在过去的一年的工作中,由于自身能力缺乏等各个方面的原因,给公司带来了很大的损失和许多不良的影响,在此深表抱歉!
回想前面人生经历,挫折和失败并行,虽然不停的奔波,不停的努力,但命运却未能有太大的'改变。在这一个礼拜的停工中,我去过江浙第一顶峰——黄毛尖,观星星、月亮、高山和大自然,感受个人的渺小和人生的短暂;去过洞头海边,倾听海浪,看茫茫大海,感受大海的博大胸襟和气概。人生不过几十年,当须争朝夕。
过去,我总是把自己的挫折和失败归结于命运,经过这一段时间的反思和总结,我觉得是性格和品行的问题。庄总,那天打电话给您,您以长者的身份对我的批判和指正,给了我很大的触动。
是的,一个连责任感都没有的人是不可能完成永久的事业的。我一定会谨记您给我的教诲,努力将自己塑造成一个有责任感并具有高尚道德情操的人。
为了给公司一个说法,我决定辞职。
此致
敬礼!
员工个人辞职报告书6
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方关心,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的'项目的启动,所有的后续工作在公司上下竭力重视下一步步推进。也正是考虑到公司此后在这个项目放置的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的两年时间我们公司已经产生了巨年夜可喜的转变,我很遗憾不能为公司辉煌的明天奉献自己的力量。我只有衷心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼
申请人:xx
xx年xx月 xx日
员工个人辞职报告书7
尊敬的*总:
作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的'感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……
但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。
签名:
20xx年 **月** 日
员工个人辞职报告书8
尊敬的公司领导:
您好!
此时此刻,我已经开始逐渐的感觉到了自己在公司中的前景了,我感觉公司并不适合我,我的长项在公司里也得不到更多的发挥,所以经过一段时间的苦闷之后,我决定还是离开公司,寻找其它的发展,我在此刻向公司提出我的辞职申请。对于公司来说,我觉得很是惭愧!我也知道,在这里的所有的××公司中,我们公司的待遇是很不错的,而且公司对我这样的刚毕业的学生也很是照顾,这些我都感激在心!
可是,我为公司做的却让我自己非常失望,我不想成为公司的负资产!每次你问我签单了没有的时候,我心里是非常紧张的,但还是要说“我没签”,因为那是事实。您也可以说,你应该努力提高业绩而不应该没有信心。但是在×总带我们期间,越到后来越感到没有生气,没有激情,当然我并不在说×总的不好,我认为×总是一个非常有能力的`人。这不是我期望的工作状态,我也认为这样的工作状态对哪一方都不好!我想说,我走并不是因为×总的离开,在他没走前,我就在想这个问题了。虽然×总是一个很出色的人,但他的许多东西我是学不来的。
以前在培训的时候,我是非常有感于你们的成长故事的:成长不是一帆风顺的,需要你去尝试许多!我自认我现在不是一个好的员工,但还是一个比较诚实的人,也可以说出我心中真实的想法:因为做得失败,所以要离开。当然××也许可以带领我们越走越好,但从现在来看的话还是一个未知。我也并不怕未知,因为离开后将会是一个更大的未知!人说年青人很幼稚,那是因为缺少历练,当这个年青人变成老年人时,他还是会说:“年青人真幼稚!”不去历练的话,他怎么知道他是适合当 ××还是适合搞××?所以,就算这是个将要后悔的决定,我也应该去尝试更多的东西。
我的离开并不是对公司不满,而是自己事实上真的不能够适应公司,我有着很多的不足之处,我在公司中的业务开展十分的不顺利,这是令我感到十分的无助的一面,虽然我工作经验不多,但是也不至于如此,唯一的解释那就是我不能够适应公司,我想我在今后的工作中还是需要继续不断的努力,我相信自己会做的更好!
最后祝愿领导和同事身体健康!万事如意!祝愿公司生意兴隆!
此致
敬礼
辞职人:×××
20××年8月23日
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