有关程序员离职申请书三篇
随着社会在进步,申请书与我们的生活息息相关,我们在写申请书的时候需要注意问题。写申请书时理由总是不够充分?下面是小编帮大家整理的程序员离职申请书3篇,希望对大家有所帮助。
程序员离职申请书 篇1
敬爱的各位领导:
自200X年X月入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的近X年的时间里,利用公司给予的良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这X年的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请,并希望能于今年X月X日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼
xx
x年x月
程序员离职申请书 篇2
尊敬的XX经理:
您好!
感谢您在百忙之中来阅读我的离职邮件,首先感谢您给我一个充分展示自己的平台,万分感谢!
在我工作的一年多时间以来,工作中大家都对我很好,在这里我能找到家的温暖,领导对我也很好,我在自己的工作岗位上不断成长,不断为公司创造价值,在公司工作期间,学习到了对SIP软电话从零知识到掌握,在团队的磨合过程中,学习到了代码的规范与质量,然而在工作期间产生了一些问题而造成的影响,我深表歉意。但我觉得我个人兴趣、爱好、专长与公司团队的发展方向存在一定的差异。经过深思熟虑之后,我决定申请离职,以寻求并专注于与个人规划相契合的领域。对离职过程中给工作造成的影响,我深表歉意,在申请辞职期间我仍然会在公司一段时间,完成工作的交接,以减少因我的原因而对公司造成不必要的问题,同时我将会遵守公司的人事制度,按规定办理完成离职手续。
在这份申请信中,我将我自己的心里话说出。 从进公司到现在,起初,公司具有非常强烈的创新与激情的氛围,在提出的几个点子中,Fred,John,Jian都给了大量的'支持。然而事态发展过快,导致了目前创新与激情已不复存在。其二,公司团队缺少大胆、敢于为创新拼博的基础动力,在开发全新跨平台softphone产品的过程中,我充分的感受到了拼博的力量,在开发主管John担任主管的期间,力排所有任务,腾出小组开发时间,为下一代的跨平台、webrtc的全新理念的产品全面的支持。然而现在,却沦为了一个维护旧产品的尴尬局面,完全没有了当初那份的精神。在今年年初工作的时候,我曾经与公司的伙伴分享为公司创造力量的想法,曾经找UI、找过开发者,意想在工作之余同其开发一款从未有过,且具有大胆的元素、具有厦门公司特色的Softphone产品,然而,在一周之后,不了了之。望公司能重整原来的公司的创新与激情的氛围。
最后,我祝愿公司的发展蒸蒸日上,也祝公司的同事身体健康,多多发财。
再次感谢公司对我培养!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年XX月XX日
程序员离职申请书 篇3
xxxxx有限公司总经理室:
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!但是我还是因为个人原因需要辞职。祝公司一帆风顺!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
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