英语面试时应该注意的谈吐原则

  在面试前不仅要对你所要应聘的公司了解,对自己的优势项目有了解,准备好面试所需的各种材料,在面试时,作为求职者更需要注意的是面试时的谈吐原则,特别是面对外国老板一个接一个的提问时,如果能回答得从容不迫、简明扼要,那么肯定会大大增加你的被录取的机会。

  下面介绍一下英语面试时应该注意的谈吐原则:

  一、自我介绍时应该自信,具有个性,语气中肯。

  谈吐自信,就是要积极地进行自我肯定,让面试人充分了解你的优点与潜能。突出个性,就是要把自己与众不同的特点发挥出来,强调自己的专业与能力。语气中肯,就是要实事求是,不要言过其实,夸夸其谈,也不要涉及和自己无关的事情。

  二、自我介绍应简洁明了,不宜太长,话不宜太多,最好控制在三分钟之内。

  不要一谈起自己就口若悬河,滔滔不绝,以免言多语失。另外,在自我介绍时应避免过多地使用“I”(我),不要每个句子一开头就冒出一个“I”字,给人留下以自我为中心的印象。

  灵活的应聘者往往会把“我”开头的话,变成“你”字打头。例如,面试人说:Would you please say something about yourself?(请你谈谈自己的情况好吗?)应聘者则说:Do you want me to talk about my personal life or to say something about the job?(你想让我谈谈我个人的生活呢,还是与这份工作有关的问题?)这样,你的谈话就把面试人摆了进去。这种谈话的方式所产生的效果是不言而喻的。面试毕竟是面试人与应聘者互相沟通的一种场合,应聘者时常把面试人摆进自己的谈话当中去,自然而然就起到了互相沟通的作用。

  这样用沟通的语气与面试官交流在一定程度上,也会缓解应聘者的紧张情况,让应聘者有一种主动的感觉,同时也显示出了应聘者对面试官的尊重,从而也会增加你的面试成功几率。

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