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客户经理个人求职简历
基本信息
姓 名: 国 籍: 中国
目前住地: 广州 民 族: 汉族
户 籍 地: 广州 身高体重: 170 cm 55 kg
婚姻状况: 未婚 年 龄: 29 岁
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 销售经理/主管:销售主管、市场/营销推广经理/主管:主管、销售经理/主管:主管
工作年限: 6 职 称: 中级
求职类型: 全职 可到职日期: 一个月
月薪要求: 8000--12000 希望工作地区: 广东省
工作经历: 公司名称: 吉百利市场服务(上海)有限公司广州分公司起止年月:2008-06 ~
公司性质: 外商独资所属行业:粮油,食品
担任职务: 客户经理
工作描述: 一、岗位职责:
1. 完成办事处分派的所有销售指标,并对此负责;
2. 负责在销售区域内建立并维护一个覆盖面广、良好客情、有效的销售网络;
3. 寻求增加公司产品在所辖区域内的分销机会,并发挥每个售点的最大潜力;
4. 负责监控并确保所有销售、营销计划的有效执行;
5. 确保区域内所有销售设备及公司资源被合理、有效的利用,并配合进行资产管理;
6. 对公司资产管理不善,资源浪费等情况负直接监控责任;
7. 及时、有效的处理任何投诉、维护公司下面形象;
8. 在员工、客户和消费者范围内加强公司和产品形象,通过协访或早会培训,不断提高个人及下属销售执行能力,对下属员工定期进行客观的工作评估,并对其反复出现的失职行为负责;
9. 本区重点客户的管理,对本组各成员工作的检核、协访及KPI指标进行有效考核;
10.客户的管理与服务。
离职原因:
公司名称: 高露洁-棕榄有限公司(广州分公司)起止年月:2005-03 ~ 2008-05
公司性质: 所属行业:日用生活服务
担任职务: 销售主管
工作描述: 工作职责:
1、接受并负责执行商务经理下达的销售目标,负责带领SR 完成sell-in、sell-through 销售目标;
2、按季、年及区域市场情况,分解销售目标到各个SR,并保证销售指标合理并具挑战性;
3、负责拓展销售网络,协助并保证代理商的有效运转、覆盖,帮助其发展区域零售客户,制定支持方案;
4、提供并调整所负责范围的销售预算;
管理职责:
1、管理城市内的SR,实施有效的作战地图等量化管理、监督方案,提高效率;
2、协助代理商管理代理商销售人员拓展网络;
3、提供实地辅导给销售人员;
4、协助商务经理完成对单店的管理、代理商的对接。
离职原因:
公司名称: 高露洁-棕榄有限公司(广州分公司)起止年月:2004-01 ~ 2005-02
公司性质: 外商独资所属行业:日用生活服务
担任职务: 销售代表
工作描述: 工作职责:
1、达成公司制定的业绩目标;
2、根据计划定期拜访客户,并为客户提供优质的服务;
3、管理核心品牌产品在负责区域通路内的陈列,确保样品陈列的最佳位置;
4、寻找及开发新客户,更好的推广核心品牌;
5、管理并监控产品的零售价格,并及时反馈;
6、及时有效的为公司提供所有相关的市场信息;
7、确保促销活动在合理的预算范围内有效执行;
离职原因:
公司名称: 广州屈臣氏食品饮料有限公司(和记黄埔有限公司属下之食品及饮料制造业务)起止年月:2003-02 ~ 2004-01
公司性质: 中外合资所属行业:粮油,食品
担任职务: 销售代表
工作描述: 工作职责:
1、在指定销售区域内拜访客户,争取订单;
2、开发新客户,维护售点生动化;
3、协助分销商管理拓展网络;
离职原因:
公司名称: 中国电信集团广东邮电工程设计所起止年月:2000-12 ~ 2003-01
公司性质: 股份制企业所属行业:电器,电子,通信设备
担任职务: 市场/营销/拓展专员
工作描述: 工作职责:
协助完成线路设计工程,负责与客户沟通,建立良好的客户关系,并协助经理完成设计投标工作。
离职原因:
教育背景
毕业院校: 广州城市职业学院
最高学历: 大专 毕业日期: 2006-12-01
所学专业: 计算机网络经济信息管理 第二专业:
培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
2003-09 2006-12 广州城市职业学院 网络经济信息管理 毕业证书
2008-02 广州医学院 应用心理学
语言能力
外 语: 英语 一般
国语水平: 精通 粤语水平: 精通
工作能力及其他专长
1、熟悉产品市场的销售渠道和终端维护管理,善于收集客户意见和建议并及时作出正确妥善处理方案,能独立、高效地操控整个营销网络,并有独到见解。思维活跃,创造力极强。
2、熟悉WindowsXP/Microsoft Office2000/Microsoft Visio等办公软件的操作。
详细个人自传
个人简介:
本人性格活泼开朗,待人真诚友善,善与人沟通,注重团队合作精神,而且适应性强,刻苦耐劳,勇于迎接新的挑战。资深市场营销人员,年销售额过千万。在外企从事销售和市场工作4年, 对组织部门销售人员的培训学习、市场营销, 渠道开发, 经销商管理有较丰富的经验, 可经常出差。
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