人力资源管理专业大学生求职简历表格
个人基本 简历 |
姓名: | CNrencai | 国籍: | 中国 |
照片 |
性别: | 男 | 民族: | 汉族 | |
户口所在地: | 江西 | 政治面貌: | 共青团员 | |
婚姻状况: | 未婚 | 年龄: | 23 岁 |
求职 意向及工作经历 |
人才 类型: | 应届毕业生 | ||
应聘职位: | 企业文化师 其他经营管理 人力资源专员 其他销售管理 | ||
工作年限: | 0 | 职称: | 无职称 |
求职 类型: | 全职 | 可到职时间: | 随时 |
月薪要求: | 面议 | 希望工作地区: | 南昌 |
教育背景 |
毕业院校: | XX交通大学 | ||
最高学历: | 本科 | 毕业时间: | 2014-07 |
所学专业一: | 人力资源管理 | 所学专业二: | |
主修课程: | 人力资源管理 财政与金融 管理信息系统 组织行为学 劳动心理学 产业经济学 社会保障学 企业薪酬管理 劳动合同法 劳动经济学 企业战略管理 管理心理学 管理认识实习 市场营销学 财务管理学 人口经济学 劳动关系与劳动法 经济法学 专业 英语 | ||
语言能力 |
外语: | 英语 熟练 | 国语水平: | 优秀 |
自我评价 |
strength(优势): 大学四年一直担任班长职务管理本专业事务,在学校系统培训和自身日常积累中,无形中对管理形成了一定的理解和经验。而且在管理能力得到大家肯定的同时,学习成绩也一直名列前茅,综合素质评测一直排在班里前三。 weakness(弱势): 个人性格有点倔,做事有点急性子,凡是今天有机会能做完的事绝对不愿意拖到明天。口头表达有时过于细节化,不够简洁。不喜欢没有计划没有收获的忙乱,不喜欢做刻意的事情。 opportunity(机会):人是企业生存和发展的最根本要素。力资源管理的使命是,让最适合的人做最擅长的事情。让员工各尽其能,共同为企业服务。本人所学人力资源管理的专业技能,一定能够为贵公司的'人事注入新鲜的血液。threat(威胁): 在 人才 竞争白热化的当今,机会远比能力重要,企业对员工的能力要求水涨船高,所以做为一名 求职 者一定要有威胁意识,居安思危,才能临危不乱。这种意识也锻炼出我热衷于学习新鲜事物,踏实肯干的精神。自己已经有多年 兼职 实习经验,曾经一个人走南闯北,目的是为了开阔自己的眼界,锻炼自己的时间能力。 |
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个人联系方式 |
联系电话:138XXXXXXXX |
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http://jianlimoban.c321.cn/
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