如何申请失业保险金
员工在遭到公司解雇后,并不意味着要一穷二白过日子,只要满足失业保险的领取条件,就可以在被解雇的`60日内申请领取失业保障。下面是CN人才网小编整理的申请失业保险金的方法,欢迎阅读,仅供参考!
申请失业保险金的方法:
原劳动和社会保障部令第8号《失业保险金申领发放办法》第五条规定:失业人员失业前所在单位,应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案,并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。
第六条 失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构填写《失业保险金申领表》申领失业保险金并提供如下材料:
(1)失业人员身份证复印件;
(2)终止或解除劳动关系的证明;
(3)失业登记及求职登记证明;
(4)个人用工档案(或与用人单位鉴定的用工合同)。
失业保险金领取手续
【承办机构】:社会保险经办机构
【办理事项】:领取失业保险金
【咨询电话】:12333
领取条件:失业保险金领取条件
领取资料:
1、终止/解除劳动关系证明;
2、身份证/户口簿;
3、核定失业保险待遇的其他材料。
【备注】:因各地区实际情况不同,因此失业保险金领取资料参考各地方失业保险政策执行。
领取流程:
1、失业人员携带上述资料前往社保机构提出申领失业保险待遇;
2、社保工作人员受理资料,并对资料进行审核;
3、审核完成后,发放开具领取失业保险金凭证;
4、失业人员凭单证到指定银行按月领取失业保险金。
【备注】:因各地区实际情况不同,因此失业保险金领取资料参考各地方失业保险政策执行。
【补充说明】:
1、到达法定退休年龄但基本养老保险缴费累计不足15年的,可申请领取失业待遇。
2、在领取失业金期间不能缴交养老保险,如缴交则视同就业,放弃领取失业待遇。
3、失业保险金标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。
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