红色引擎工程心得体会
武汉市第十三次党代会报告提出,实施“红色引擎工程”,加强和创新基层党建工作,下面是CN人才网小编整理的红色引擎工程心得体会,欢迎阅读参考!
红色引擎工程心得体会一
为深入贯彻落实江岸区委关于实施“红色引擎工程”,打造“红色物业”的工作要求,4月27日上午,永清街道党工委社企结对共建及党员志愿服务队授旗暨永清街道“红色物业”成果展示活动在永清街道文体中心举行。
江岸区文明办主任单杰、江岸区民政局副局长汪银芳、中国银行花桥支行党委书记钟又平、永清街工委书记方菁、永清街纪工委书记朱保列、百步亭社区龙华庭党支部专职副书记李娜、百步亭社区四居委会综治委员庞国云、龙庭物业服务处主管王保安出席活动。永清街道居民、志愿者代表80余人参与活动。
活动现场,永清街道党工委与中国银行花桥支行党委签订党建结对共建协议书。中国银行花桥支行书记钟又平表示,银行将以与永清街道党组织结对共建为新平台,主动融入江岸区的招商引资、城市建设、企业融资、民生服务等领域,为辖区内的企事业单位和居民服务。
永清街工委书记方菁肯定中国银行花桥支行为社区所贡献,并表示,在构建区域化大党建的格局方面,通过社企共建平台,双方共同发挥各自的优势,相互协作,继续为统筹推进区域经济发展,创新城市管理等提供优质服务。
为积极推进“红色物业”工作计划,永清街道物业公司代表黄新镖与新天地社区书记王莹签订红色物业承诺书。双方承诺将从建立物业服务企业党组织,建强基层物业服务管理骨干队伍,建好红色文化阵地等方面着手做好“红色物业”工作。签约仪式结束后,与会领导为永清街道丰诚、新世界、新大地、新邦诚、中原黄浦、三缘6支“红色物业”志愿服务队授旗。
志愿者是社区治理的坚实基础。在全街深入推进志愿服务制度过程中,各社区广大志愿者投身于邻里守望、帮困扶贫等各类服务活动,其中涌现出一批突出的志愿者、志愿组织和项目,充分展示了充分展示了志愿者服务精神。在活动现场,永清街道纪工委书记朱保列宣读了对社区最美志愿者、最佳志愿服务组织、最佳志愿服务项目的表彰决定。并勉励志愿者谦虚谨慎,继续发挥志愿者精神,营造“我为人人,人人为我”的社会氛围。
江岸区民政局副局长汪银芳强调说,学习“百步亭经验”,创建百步亭式社区,是创新社会治理加强基础建设的一场民生领域的革命。“百步亭的经验,带来的是民生的幸福、和谐,所以我们现在要学习。”同时,他也表示目前学习“百步亭经验”是一项非常艰巨的工程,“红色物业”实施与每个人息息相关,我们应该抓住这个历史机遇,在党组织的引领下,依法有序开展物业服务工作,通过居民和志愿者的广泛参与,企业的深度融合,为建设美丽新江岸作出贡献。
全国文明家庭”女主人、70多岁的党员余洪芝,15年如一日坚持关爱邻里,累计服务时间已经超过2.7万个小时。她常年结对帮扶几十户“空巢老人”,把自己居住的安居苑746户居民当成亲戚。在她的影响下,老伴、儿子、媳妇、孙子和女儿一家都成了志愿者。她的志愿服务日记共写了10本、10多万字,成了传家宝,让志愿精神成为家风,代代相传。
红色引擎工程心得体会二
在学校党支部的统一安排部署下,我校开展了学习陈一新书记“红色引擎工程”活动。活动要求我们,要做好新形势下基层党建工作,必须注重目标创新、载体创新、方法创新。
作为一名党员教师,在今后的工作中,应认真做到:
一、从自身做起,真正切实践行群众路线,激活“红色细胞”。始终坚定有中国特色社会主义信念,是共产党员的立身之本。党员如果丧失了理想和信念,就会失去精神支柱,就会忘记为人民服务宗旨,就会失去自身约束能力,就会经受不住各种诱惑而陷入泥潭。只有坚定自己的信念,牢记为人民服务宗旨,不断警醒自己,才能立于不败之地。
二、勇于奉献,提高能力,培育“红色头雁”。基层教育事业的.发展进入信息化的高速时代,我们要勇于奉献,认真思考,理清思路,不断提高服务能力,继承革命先烈不怕苦、不怕累的优良传统,把有限的生命献身到无限的教育事业当中去。
三、立足岗位,开拓创新,刮起“红色旋风”。作为一名普通党员,结合自己岗位的实际,以身作则,艰苦奋斗,努力工作,开拓进取,埋头苦干,带头坚持和发扬时代需要的艰苦创业的革命精神,真正把革命精神存之于心、践之于行,为基层教育事业奉献自己的力量。
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